Узнайте о 21 технологической компании в Сент-Луисе, штат Миссури

28 октября 2021 г.

Работа в технологической компании может дать вам возможность реализовать интересные проекты и помочь построить карьеру в развивающейся области. В Сент-Луисе, штат Миссури, и его окрестностях расположено множество технологических компаний, которые предоставляют услуги широкому кругу клиентов и отраслей. Изучение различных компаний может помочь вам найти возможность карьерного роста, которая соответствует вашим целям. В этой статье мы обсудим некоторые технологические компании в Сент-Луисе, в том числе, когда они появились, сколько у них сотрудников, какие услуги они предоставляют и какие преимущества они предлагают сотрудникам.

10 технологических компаний в Сент-Луисе

Некоторые примеры технологических компаний в Сент-Луисе включают:

1. Синий скат

Размер: 11–50 сотрудников

Описание: Компания Blue Stingray, основанная в 2009 году, специализируется на создании корпоративных программных систем для конкретных клиентов. Он использует различные технологии с открытым исходным кодом для создания систем для организаций в таких отраслях, как распределение, энергетика и коммунальные услуги, финансы, логистика, производство и оптовая торговля. Blue Stingray поддерживает свою штаб-квартиру в Сент-Луисе с открытой рабочей средой, но предлагает некоторые варианты работы из дома.

Сотрудники Blue Stingray могут пользоваться такими преимуществами, как:

• Страхование от несчастного случая

• Страхование от несчастных случаев в деловых поездках

• Мероприятия, спонсируемые компанией

• Гибкий график и гибкий график работы

• Бесплатные закуски и напитки

• Оплачиваемый отпуск

• Стоматологическая страховка

• Медицинская страховка

• Почасовые тренировки

• Декретный отпуск

• Отцовский отпуск

• План видения

• Варианты работы из дома

Посмотреть открытые вакансии

2. костер

Размер: 2–10 сотрудников

Описание: Bonfyre — это приложение, направленное на повышение качества работы сотрудников и укрепление корпоративной культуры. Это может помочь пользователям сохранить сотрудников, связаться с сотрудниками независимо от того, где они работают, и лучше отслеживать влияние, чтобы определить возможности для улучшения. Штаб-квартира Bonfyre находится на окраине центра Сент-Луиса.

Сотрудники Bonfyre могут пользоваться такими преимуществами, как:

• 401 (к) планы

• Возможности развития

• Гибкий график

• Бесплатные закуски

• Польза для здоровья и хорошего самочувствия

• Благотворительные инициативы

• Усилия по признанию и обратной связи

• Варианты краткосрочной нетрудоспособности

Посмотреть открытые вакансии

3. Сентен Корпорейшн

Размер: более 10 000 сотрудников

Описание: Компания Centene Corporate, основанная в 1984 году, является медицинской компанией, стремящейся обеспечить каждому доступ к доступным высококачественным услугам. Он предоставляет интегрированные варианты ухода, чтобы помочь пользователям найти необходимый им уход и улучшить общее самочувствие. Штаб-квартира Centene находится в Сент-Луисе, но у нее есть офисы по всей территории Соединенных Штатов. Он также предлагает некоторые удаленные позиции.

Centene нанимает профессионалов для следующих категорий должностей:

• Актуарный

• Административная поддержка

• Развитие бизнеса

• Клиническое управление и уход

• Корпоративные и профессиональные услуги

• Обслуживание клиентов

• Новые таланты

• Финансы

• ЭТО

• Законодательство и соответствие

• Операционная поддержка

• Качественный

• Продажи

Конкретные преимущества могут различаться, но сотрудники Centene могут пользоваться такими преимуществами, как:

• Возмещение расходов на усыновление

• Базовое и дополнительное страхование жизни

• Программа помощи сотрудникам (EAP)

• Счета с гибкими расходами (FSA)

• Местные и национальные скидки

• Медицинская, стоматологическая и офтальмологическая страховка

• Скидка на посещение фитнес-центра или фитнес-центра

• Оплачиваемые корпоративные отпуска

• Личное время

• Награды за службу

• Краткосрочное и долгосрочное страхование по нетрудоспособности

• Время болезни

• Дополнительная страховка AD&D

• Оплата обучения и помощь в обучении

• Оздоровительная программа

• Отпуск

Посмотреть открытые вакансии

4. Решения Coolfire

Размер: 11–50 сотрудников

Описание: Компания Coolfire Solutions, основанная в 2010 году, предоставляет платформу, которая упрощает совместную работу команд. Его продукт под названием Core позволяет командам общаться друг с другом, систематизировать задачи и информацию, создавать рабочие процессы и визуализировать прогресс. Штаб-квартира Coolfire Solutions находится в районе Сент-Луиса, но предлагает некоторые удаленные возможности. Он также имеет полевые офисы по всей территории Соединенных Штатов и в Лондоне.

Сотрудники Coolfire Solutions могут получать такие преимущества, как:

• 401 (к) план

• Конкурентоспособная зарплата

• Гибкий оплачиваемый отпуск

• Групповые планы медицинского, стоматологического и страхового страхования зрения

• Оздоровительная программа

Посмотреть открытые вакансии

5. Эмерсон

Размер: 127 700 сотрудников по всему миру

Описание: Компания Emerson, основанная в 1890 году, является производственной и технологической компанией. Компания разрабатывает продукты и программное обеспечение, которые обеспечивают решения по автоматизации для различных типов производства. Чтобы поддержать свои усилия в области программного обеспечения, Emerson заключила партнерское соглашение с Aspen Technology, чтобы предоставить улучшенные возможности, масштаб и технологии для высокопроизводительного программного обеспечения.

Штаб-квартира Emerson находится в Сент-Луисе, а также в окрестностях. У него есть дополнительные офисы по всему миру и на всей территории Соединенных Штатов. Потенциальные области карьеры в Emerson включают:

• Бухгалтерский учет и финансы

• Административное и канцелярское

• Обслуживание клиентов

• Инжиниринг

• Управление объектами

• Общее руководство

• Управление персоналом и талантами

• ЭТО

• Юридический

• Производство и операции

• Маркетинг

• Управление продуктом

• Управление проектом

• Закупки и закупки

• Обеспечение качества и контроль

• Продажи

• Безопасность

• Квалифицированная работа и профессии

• Разработка программного обеспечения

• Стратегическое планирование

• Цепочка поставок и логистика

Конкретные преимущества могут различаться, но сотрудники Emerson могут получать такие преимущества, как:

• 401(k) план со спичкой

• Доступ в фитнес-центр

• Возможности карьерного роста

• Конкурентоспособная заработная плата и льготы

• Гибкий рабочий график

• Медицинское страхование

• Праздничный отпуск

• Онлайн-программа оздоровления

• Оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком

• Оплачиваемый отпуск

• Возможности удаленной работы

• Группы ресурсов членов команды

• Возмещение стоимости обучения

Посмотреть открытые вакансии

6. Экспресс-скрипты

Размер: 27 000 сотрудников

Описание: Компания Express Scripts, основанная в 1986 году, занимается технологиями в области здравоохранения, стремясь повысить доступность и доступность лекарств. Он предоставляет инструменты, помогающие пациентам, поставщикам медицинских услуг и поставщикам планов найти план медицинского обслуживания и рецептурные решения, в которых они нуждаются. Хотя Express Scripts теперь является частью Evernorth и связана с Cigna, ее штаб-квартира по-прежнему находится в Сент-Луисе. Компания также предлагает некоторые удаленные или виртуальные должности и карьеры в разных местах Соединенных Штатов.

Потенциальные области карьеры с Express Scripts включают в себя:

• Административные услуги

• Развитие бизнеса

• Корпоративные услуги

• Обслуживание клиентов и претензии

• Данные и аналитика

• Финансы

• Человеческие ресурсы

• Юридический

• Операции

• Уход за пациентом

• Аптека

• Управление проектом

• Продажи

• Технология

Точные преимущества могут различаться, но сотрудники Express Scripts могут получать такие преимущества, как:

• План 401(k) с соответствием компании

• Отпуск по уходу

• Комплексный план здоровья

• Скидки на страхование домашних животных

• Оплачиваемый отпуск

• Оплачиваемый отпуск

• Оплачиваемые волонтерские часы

• Программы признания

• Возмещение стоимости обучения

Посмотреть открытые вакансии

7. Леландер, ООО

Размер: 11–50 сотрудников

Описание: Компания Lelander, LLC, основанная более десяти лет назад, занимается программным и техническим консалтингом. Компания разрабатывает индивидуальные мобильные приложения, программное обеспечение и веб-сайты для удовлетворения конкретных потребностей своих клиентов. Lelander в первую очередь сотрудничает с маркетинговыми и рекламными агентствами для реализации цифровых проектов и обслуживает различные отрасли.

Штаб-квартира Lelander находится в Сент-Луисе. Тем не менее, он также предлагает удаленные должности по всей территории Соединенных Штатов. Леландер также предлагает возможности работы на условиях фриланса и по контракту. Среди возможных позиций:

• Менеджер цифровых проектов

• Мобильный разработчик

• UX-исследователь и дизайнер

Посмотреть открытые вакансии

8. Люмерис

Размер: 501–1000 сотрудников

Описание. Компания Lumeris, основанная в 2010 году, представляет собой медицинскую технологию, ориентированную на поддержку ценностно-ориентированного ухода. Он предоставляет аналитику, услуги по охране здоровья населения и технологии, которые помогают системам здравоохранения расти и оптимизировать работу. Штаб-квартира Lumeris находится в Сент-Луисе, но у нее есть дополнительные офисы по всей территории Соединенных Штатов. Он также предлагает некоторые возможности удаленной и гибридной работы.

В Lumeris работают профессионалы в таких областях, как:

• Бухгалтерский учет и финансы

• Деловые операции

• Операции плана медицинского обслуживания

• Человеческие ресурсы

• Информационные системы

• Правовые и нормативные

• Маркетинг

• Рыночные операции

• Продажи

• Программное обеспечение и веб-разработка

• Технология

Хотя льготы могут различаться, сотрудники Lumeris могут пользоваться такими преимуществами, как:

• 401(k) сберегательный план с соответствием компании

• План помощи сотрудникам (EAP)

• Медицинский сберегательный счет (HSA)

• Страхование жизни, смерти от несчастного случая и расчленения

• Медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование

• Оплачиваемый отпуск

• Оплачиваемый больничный

• Оплачиваемый отпуск

• Краткосрочное и долгосрочное страхование по нетрудоспособности

• Помощь в обучении

Посмотреть открытые вакансии

9. Текстел

Размер: – сотрудники

Описание: Компания Textel, основанная в 2014 году, предоставляет услуги текстовых сообщений SMS и MMS для более чем 1000 компаний, что позволяет им лучше общаться со своей аудиторией. Он предлагает различные варианты, такие как возможность отправить текстовую рассылку в список клиентов или вести текстовые беседы между представителями компании и клиентами. Textel имеет свою штаб-квартиру в Сент-Луисе и предлагает некоторые должности в Соединенных Штатах, в том числе удаленные. Компания нанимает сотрудников для таких областей карьеры, как продажи, поддержка продуктов, управление учетными записями и многое другое.

Сотрудники Textel могут пользоваться такими преимуществами, как:

• Гибкая политика оплачиваемого отпуска

• Гибкие варианты работы

• Возможности роста

• Медицинская, офтальмологическая и стоматологическая страховка

Посмотреть открытые вакансии

10. Всемирная технология

Размер: 7000 сотрудников

Описание: Компания World Wide Technology, основанная в 1990 году, является ведущей глобальной компанией по интеграции технологий. Он предоставляет решения для цепочки поставок и различные технологические продукты и услуги своим клиентам по всему миру. World Wide Technology предоставляет собственную платформу, а также услуги и решения, связанные с:

• Консалтинг

• Цифровой опыт

• Глобальные операции

• Безопасность

• Облако

World Wide Technology имеет свою глобальную штаб-квартиру в Сент-Луисе и несколько офисов в столичном регионе. Он также имеет филиалы в Соединенных Штатах, Европе и Азиатско-Тихоокеанском регионе. В World Wide Technology работают профессионалы в таких областях, как:

• Консалтинговые услуги

• Инженерия и технологии

• Глобальные продажи

• Глобальные операции

• Глобальная цепочка поставок

• Государственный сектор

Хотя конкретные преимущества могут различаться, сотрудники World Wide Technology могут пользоваться такими преимуществами, как:

• План 401(k) с соответствием компании

• Утрата

• Конкурентоспособная оплата

• Программа помощи сотрудникам (EAP)

• Программа скидок для сотрудников

• Ресурсы по планированию семьи

• Охрана здоровья, подтверждающая гендер

• Уход за здоровьем, зубами и зрением

• Страхование жизни и инвалидности

• Военный отпуск

• Центры здоровья на территории

• Оплачиваемые отгулы и отпуска

• Отпуск по уходу за ребенком

• Программы профессионального развития

• участие в прибылях

• Больничный

• Возмещение стоимости обучения

• Оздоровительные программы

Посмотреть открытые вакансии

Еще 11 технологических компаний Сент-Луиса

Некоторые другие технологические компании в Сент-Луисе, о которых стоит подумать, включают:

1. Адало

2. Балто Программное обеспечение

3. Коммерческий банк

4. Джинсовая Социальная

5. Эльзевир

6. НОУС визуализация

7. бунт игры

8. СентиАР

9. SteadyMD

10. Климатическая корпорация

11. Университетские репетиторы

Обратите внимание, что ни одна из компаний, упомянутых в этой статье, не связана с компанией Indeed.