Alles, was Sie über die Gehälter von Gynäkologen und Geburtshelfern wissen müssen • BUOM

8. März 2021

Geburts- und Gynäkologie-Krankenschwestern sind praktizierende Fachkräfte mit Qualifikationen, die es ihnen ermöglichen, ein höheres Gehalt zu verdienen als ausgebildete Krankenschwestern ohne spezielle Fähigkeiten. Ihr Gehalt wird von ihrem Bildungsniveau und der Art der Einrichtung, in der sie arbeiten, beeinflusst. In diesem Artikel schauen wir uns an, was eine Gynäkologie-Schwester macht, wie viel sie verdient und wie hoch das Durchschnittsgehalt in den einzelnen Bundesstaaten ist.

Was macht eine Gynäkologie-Schwester?

Geburts- und Gynäkologie-Krankenschwestern sind ausgebildete Krankenschwestern, die sich auf die reproduktive Gesundheit von Frauen spezialisiert haben. Der Begriff Geburtshelfer-Gynäkologe stammt aus den eng verwandten Fachgebieten Geburtshilfe, die sich auf Schwangerschaft und Geburt konzentriert, und Gynäkologie, die sich mit der allgemeineren reproduktiven Gesundheit befasst. Geburts- und Gynäkologie-Krankenschwestern erfüllen viele der gleichen Aufgaben wie jede andere ausgebildete Krankenschwester und übernehmen außerdem Aufgaben im Zusammenhang mit der Betreuung einer Frau während ihrer Schwangerschaft, darunter:

• Verabreichung von Medikamenten

• Pflege und Aufzeichnung der Krankengeschichten Ihrer Patienten

• Erstellen Sie Pflegepläne für Ihre Patienten

• Unterstützung während der Wehen und der Entbindung

• Organisation der Nachsorge für junge Mütter und ihre Neugeborenen

Sie bieten auch Informationen und Ratschläge zur Empfängnisverhütung, zur körperlichen und sexuellen Gesundheit sowie zu Fruchtbarkeitsbehandlungen. Sie betreuen Frauen von der Pubertät bis zur Menopause und bieten eine Reihe von Verfahren und Tests an, darunter HPV-Impfungen, Ultraschalluntersuchungen und Mammographien.

Gynäkologie- und Geburtshilfe-Krankenschwestern arbeiten häufig in Krankenhäusern, Arztpraxen und privaten medizinischen Zentren. Obwohl viele Krankenschwestern Vollzeit arbeiten, bedeutet die Unvorhersehbarkeit von Wehen und Entbindung, dass Gynäkologen und Gynäkologen 24 Stunden am Tag arbeiten. Daher gibt es in der Regel Schichtarbeit, Teilzeit und flexible Arbeitszeitoptionen, die für viele Krankenschwestern attraktiv sind.

Durchschnittsgehalt einer Krankenschwester als Geburtshelfer und Gynäkologe

Das landesweite Durchschnittsgehalt für eine Geburts-/Gynäkologie-Krankenschwester wird mit 1.750 US-Dollar pro Woche angegeben, obwohl die Gehaltsinformationen regelmäßig auf aktualisiert werden Sicherlich. Dieser Satz kann auch je nach Erfahrungsgrad und Arbeitsumfeld variieren. Einige der bestbezahlten Geburts- und Gynäkologie-Krankenschwestern sind in der Regierung tätig, wo das durchschnittliche Gehalt der Krankenschwestern am oberen Ende der Skala liegt. Gynäkologie- und Geburtshilfekrankenschwestern, die in staatlichen, lokalen und privaten Bildungseinrichtungen arbeiten, verdienen Gehälter am unteren Ende der Lohnskala, aber die Arbeit erfordert regelmäßigere Arbeitszeiten und beinhaltet keine Nachtschichten oder Notfallversorgung.

Aufgrund der anhaltenden Nachfrage nach ihrem Fachwissen werden mehr Stellen für Geburts- und Gynäkologie-Krankenschwestern verfügbar sein. Dies hat das Bureau of Labor Statistics dazu veranlasst, ein überdurchschnittliches Lohnwachstum für ausgebildete Krankenpfleger zu prognostizieren.

Gehalt nach Bundesstaat

Die Löhne können von Staat zu Staat erheblich variieren, wobei in städtischen Zentren häufig höhere Löhne erhältlich sind und in ländlicheren Gebieten, in denen die Lebenshaltungskosten häufig auch niedriger sind, ein Trend zu niedrigeren Löhnen besteht.

Laut Indeed und dem Bureau of Labor Statistics beträgt das durchschnittliche Gehalt von Gynäkologen und Gynäkologen in den einzelnen Bundesstaaten wie folgt, wobei die Durchschnittsgehälter schwanken können:

• Alabama“ 1.711 $ pro Woche

• Alaska: 1.896 $ pro Woche.

• Arizona: 1.933 $ pro Woche.

• Arkansas: 1.487 $ pro Woche.

• Kalifornien: 2.012 $ pro Woche.

• Colorado: 1.582 $ pro Woche.

• Connecticut: 1.976 $ pro Woche.

• Delaware: 1.636 $ pro Woche.

• Florida: 1.489 $ pro Woche.

• Georgia: 1.580 $ pro Woche.

• Hawaii: 1.492 $ pro Woche.

• Idaho: 1.520 $ pro Woche.

• Illinois: 1.945 $ pro Woche.

• Indiana: 1.587 $ pro Woche.

• Iowa: 1.655 $ pro Woche.

• Kansas: 1.786 $ pro Woche.

• Kentucky: 1.696 $ pro Woche.

• Louisiana: 1.634 $ pro Woche.

• Maine: 1.626 $ pro Woche.

• Maryland: 1.583 $ pro Woche.

• Massachusetts: 2.006 $ pro Woche.

• Michigan: 1.732 $ pro Woche.

• Minnesota: 1.799 $ pro Woche.

• Mississippi: 1.338 $ pro Woche.

• Missouri: 1.730 $ pro Woche.

• Montana: 1.732 $ pro Woche.

• Nebraska: 1.832 $ pro Woche.

• Nevada: 1.774 $ pro Woche.

• New Hampshire: 1.513 $ pro Woche.

• New Jersey: 2.348 $ pro Woche.

• New Mexico: 1.744 $ pro Woche.

• New York: 1.831 $ pro Woche.

• North Carolina: 1.531 $ pro Woche.

• North Dakota: 1.875 $ pro Woche.

• Ohio: 1.521 $ pro Woche.

• Oklahoma: 1.609 $ pro Woche.

• Oregon: 1.729 $ pro Woche.

• Pennsylvania: 1.456 $ pro Woche.

• Rhode Island: 2.101 $ pro Woche.

• South Carolina: 1.547 $ pro Woche.

• South Dakota: 1.465 $ pro Woche.

• Tennessee: 1.594 $ pro Woche.

• Texas: 1.649 $ pro Woche.

• Utah: 2.035 $ pro Woche.

• Vermont: 2.139 $ pro Woche.

• Virginia: 91.051 $ pro Jahr.

• Washington: 1.944 $ pro Woche.

• West Virginia: 1.726 $ pro Woche.

• Wisconsin: 1.802 $ pro Woche.

• Wyoming: 1.662 $ pro Woche.

• District of Columbia: 1.786 $ pro Woche.

Voraussetzungen, um eine Geburts-/Gynäkologie-Krankenschwester zu werden

Wenn Sie Krankenschwester für Geburtshilfe/Gynäkologie werden möchten, müssen Sie eine Reihe von Qualifikationen und Zertifizierungen absolvieren:

1. Machen Sie Ihren Abschluss als Krankenpfleger.

2. Schließen Sie den Lizenzierungsprozess ab.

3. Sammeln Sie Erfahrungen als Krankenschwester für Geburtshilfe und Gynäkologie.

4. Zertifiziert werden.

1. Machen Sie einen Abschluss als Krankenpfleger

Es gibt verschiedene Studiengänge für diejenigen, die Krankenschwester für Geburtshilfe/Gynäkologie werden möchten, aber alle erfordern eine Grundausbildung als examinierte Krankenschwester. Das bedeutet, dass Sie einen High-School-Abschluss machen und anschließend eine Ausbildung zur Krankenschwester machen müssen. Viele entscheiden sich für ein Associate- oder Bachelor-Studium in Krankenpflege, das an einer akkreditierten Hochschule erworben werden kann. Einige Studierende entscheiden sich für ein Krankenpflege-Diplomprogramm, das normalerweise in Gesundheitszentren und Krankenhäusern angeboten wird. Alle diese Optionen decken Studienbereiche wie Anatomie, Ernährung, Chemie, Mikrobiologie und Physiologie ab.

Associate- und Diplom-Studiengänge können in vielen Fällen in zwei Jahren oder weniger abgeschlossen werden, während ein Bachelor-Abschluss ein weiterführender Studiengang ist, dessen Abschluss in der Regel etwa vier Jahre dauert. Dies gibt denjenigen mit einem Bachelor-Abschluss die Möglichkeit, sich für einige der höheren Pflegestellen zu bewerben, weshalb sich viele Inhaber eines Associate Degree dafür entscheiden, ihr Studium fortzusetzen und einen Bachelor-Abschluss an einer Institution zu erwerben, die ihnen die Übertragung ihrer Studienleistungen ermöglicht in einen weiterführenden Kurs.

2. Schließen Sie den Lizenzierungsprozess ab

Sobald Sie eine der Qualifikationen zum Krankenpfleger erworben haben, müssen Sie eine Lizenz zum Praktizieren erhalten, indem Sie die als NCLEX-RN bekannte National Board Licensing-Prüfung bestehen. Dazu gehört eine sechsstündige Prüfung. Wenn Sie diese bestehen, können Sie bei der Krankenpflegebehörde Ihres Staates eine Krankenpflegelizenz beantragen. Die Prüfung deckt eine Reihe von Pflegekompetenzen ab, darunter Prävention und Behandlung, Sicherheit und Infektionskontrolle, Gesundheitsförderung und -erhaltung sowie den Umgang mit Erkrankungen wie Diabetes und Atemwegserkrankungen. Einige Bundesstaaten verlangen von ausgebildeten Krankenpflegern, dass sie vor der Erteilung einer Lizenz eine Hintergrundüberprüfung bestehen oder andere Anforderungen erfüllen.

3. Sammeln Sie Erfahrungen als Krankenschwester für Geburtshilfe und Gynäkologie

Um als Krankenschwester für Geburtshilfe/Gynäkologie zertifiziert zu werden, müssen Sie über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einem entsprechenden Umfeld verfügen. Dies kann durch die Arbeit in einer stationären Geburtshilfestation, Entbindungsstation oder Entbindungsstation eines Krankenhauses erreicht werden.

4. Lassen Sie sich zertifizieren

Obwohl eine Zertifizierung nicht immer erforderlich ist, um als Krankenschwester für Geburtshilfe/Gynäkologie zu arbeiten, erhöht die Erlangung einer Zertifizierung als Registered Nurse Certified in Obstetrics (RNC-OB) durch die National Certification Corporation Ihre Chancen, eine Anstellung als Krankenschwester für Geburtshilfe/Gynäkologie zu finden. Krankenpfleger müssen über eine Zulassung als Krankenschwester verfügen und anschließend über zwei oder mehr Jahre Berufserfahrung in diesem Fachgebiet verfügen, insgesamt mindestens 2.000 Stunden. Nachdem Sie die Qualifikations- und Erfahrungsanforderungen erfüllt haben, können Sie die Prüfung ablegen, die Bereiche wie Geburtshilfe im Krankenhaus sowie Mütter- und Neugeborenenpflege abdeckt. Diese Zertifizierung ist drei Jahre lang gültig und muss durch das Bestehen einer weiteren Prüfung oder den Abschluss von Weiterbildungsprogrammen erneuert werden.