8 причин нанять карьерного коуча

22 февраля 2021 г.

Если вы готовы внести изменения в свою профессиональную жизнь, поиск карьерного коуча может быть хорошим вариантом. Карьерные коучи, также известные как консультанты по вопросам карьеры или коучи по трудоустройству, могут предложить понимание, совет и конкретные шаги, которые необходимо предпринять для продвижения по карьерной лестнице. В этой статье мы рассмотрим, что такое карьерный коуч, а также причины и советы по найму карьерного коуча, чтобы помочь изменить способ управления вашей карьерой.

Чем занимается карьерный коуч?

Карьерные коучи используют экспертную коммуникацию, аналитические и стратегические навыки, чтобы помочь вам перейти от того места, где вы находитесь, к тому, чего вы хотите достичь в своей карьере. Эти профессионалы помогают на всех этапах процесса трудоустройства, от выбора подходящей работы до совершенствования материалов для вашего заявления, подготовки вас к собеседованиям и многого другого. Поскольку они всегда в курсе текущих тенденций найма и доступных вакансий, карьерные коучи хорошо подходят для того, чтобы помочь вам найти идеальную работу.

8 причин нанять карьерного коуча

Вот восемь причин, по которым вы можете захотеть нанять карьерного коуча:

1. Вы готовы двигаться вверх

Если вы хотите продвинуться по карьерной лестнице, получив повышение в вашей нынешней фирме, работа с карьерным коучем может быть хорошим выбором. Ваш карьерный коуч познакомится с вами, вашей работой и компанией, в которой вы работаете. Ваш карьерный коуч предложит объективную оценку вашей текущей эффективности.

Затем, работая с вами, чтобы отточить определенные навыки, которые у вас уже есть, и познакомить вас с другими, которыми вы еще не овладели, ваш карьерный коуч может посоветовать вам, как получить наилучшие шансы на продвижение в вашей нынешней компании.

2. Вы готовы к новым возможностям в другой компании

Если вы решили, что пора искать работу в новой среде, вам может помочь карьерный коуч. Карьерные коучи всегда в курсе отраслевых тенденций и развивают отношения с командами по найму в различных компаниях. Они могут помочь вам найти потенциальных новых работодателей, чьи ценности, структура заработной платы, наличие смен и другие предложения вам нравятся.

3. Пришло время кардинально изменить карьеру

Когда пришло время сделать важный поворот в вашей профессиональной жизни, карьерный коуч может помочь вам в вашем переходе. Вы и ваш тренер можете обсудить свое желание сменить отрасль и вместе разработать план. Карьерные коучи могут помочь определить стратегию поворота вашей карьеры и посоветовать тактику, которая вам понадобится для продвижения в новом направлении.

Карьерные коучи также могут помочь вам в составлении запросов на работу, сопроводительных писем и резюме, которые вам понадобятся при переходе из одной бизнес-среды в другую.

4. Вы хотите улучшить свои навыки при приеме на работу

Карьерные коучи — хороший ресурс, если вы ищете работу, но не уверены в своих навыках. Карьерные коучи знают, как думать, как работодатели, и поделятся передовым опытом написания запросов и сопроводительных писем, обновления вашего резюме и подготовки к собеседованиям. Найм карьерного тренера может помочь вам адаптировать ваше заявление о приеме на работу, чтобы оно было привлекательным для ваших потенциальных работодателей.

5. Вы хотите построить карьеру

Если вы посмотрите на свой опыт работы и поймете, что сменили работу без четкой стратегии, вы можете воспользоваться услугами карьерного коуча, который поможет вам более структурированно подойти к своей профессиональной жизни. Карьерный коуч может дать вам объективное представление о себе как о сотруднике и помочь вам определить ваши карьерные цели. Карьерные коучи могут посоветовать вам долгосрочные карьерные пути и порекомендовать варианты действий, включая обучение и развитие, чтобы помочь разработать стратегию вашего профессионального будущего.

6. Вы хотите, чтобы ваше приложение соответствовало текущим системам найма

Карьерный коуч — отличный помощник, если вы отсутствовали на рынке труда или какое-то время не искали работу. Большинство работодателей используют преимущества передовых технологий, чтобы помочь им найти высококвалифицированных кандидатов на открытые вакансии. Карьерный коуч может познакомить вас с тем, как работает система отслеживания кандидатов (ATS).

Если вы не подключены к приложениям и веб-сайтам для поиска работы и профессионального развития, карьерный коуч может помочь вам понять, как команды по найму используют их и как вы можете использовать их в своих интересах. Карьерные коучи хорошо осведомлены о тенденциях найма и используют свои контакты, чтобы узнать, что ищут работодатели и как они набирают кандидатов на открытые вакансии.

7. Вы хотите проактивно управлять процессом подачи заявления о приеме на работу

Карьерные коучи усердно работают над тем, чтобы направить вас наиболее эффективным образом, чтобы выделиться среди других соискателей. Одним из преимуществ их опыта является то, что вы можете избежать проблемы, связанной с отсутствием ответа от работодателя после того, как вы подали заявку на вакансию.

8. Вы амбициозны

Если у вас уже есть определенный план вашей карьеры, карьерный коуч поможет вам оптимизировать этот план. Карьерные коучи знают, как объективно оценить ваши цели и дать рекомендации по установлению вех и составлению графиков для достижения ваших карьерных целей.

Ваш карьерный коуч поможет вам определить ваши сильные и слабые стороны, поможет вам разработать структурированный подход к вашей карьере и поддержит вас в реализации запланированных шагов для развития вашей карьеры.

Советы по поиску карьерного коуча

При поиске карьерного коуча обратите внимание на следующие советы:

Спросите в своих сетях

Узнайте среди своих личных и профессиональных сетей и посетите сайты профессиональных сетей в Интернете. Попросите рекомендации у людей, которые добились успеха с помощью карьерных коучей.

Свяжитесь с группами выпускников

Свяжитесь с местными колледжами и университетами, чтобы узнать, могут ли они порекомендовать вам карьерных коучей, которых они рекомендуют своим выпускникам.

Поиск на сайтах коучинговых организаций

Такие ассоциации, как Международная федерация коучей (ICF) и Профессиональная ассоциация составителей резюме и карьерных коучей (PARCC), имеют функции онлайн-поиска по спискам своих членов.

Проверьте их ссылки

Чтобы убедиться, что вы нанимаете лучшего тренера для ваших нужд и целей, запросите как минимум три рекомендации от каждого тренера, которого вы рассматриваете.