5 ключевых различий между медсестрами отделения интенсивной терапии и медсестрами дошкольного учреждения

16 декабря 2021 г.

Медсестры отделения интенсивной терапии и детские медсестры являются дипломированными медсестрами, которые работают с новорожденными и младенцами в медицинских учреждениях. Они выполняют специализированные функции в зависимости от своего образования, подготовки, должности и отдела. Понимание различий между этими двумя типами медсестер может помочь вам решить, какая специализация вам подходит. В этой статье мы обсудим уровни яслей, определение яслей и медсестер отделения интенсивной терапии, а также пять областей, в которых эти профессии различаются.

Что такое уровни детского сада?

Есть четыре уровня детских садов, которые часто требуют от медсестер выполнения задач, которые различаются по срочности и сложности. Ясли III и IV уровней включают новорожденных с самыми неотложными и сложными потребностями. Ясли уровня II предназначены для новорожденных с некоторыми медицинскими потребностями, но могут не требовать неотложной помощи, а ясли уровня I предназначены для новорожденных с наименее сложными потребностями. Однако в некоторых больницах есть только три уровня яслей, поэтому самые сложные случаи оставляются для этих яслей.

Что такое медсестра отделения интенсивной терапии?

Медсестра отделения интенсивной терапии новорожденных или медсестра отделения интенсивной терапии новорожденных — это специалист в области здравоохранения, который ухаживает за новорожденными и младенцами с критическими и специализированными потребностями в уходе. Медсестры этой специализации обычно работают в больницах и учреждениях, которые имеют специальное оборудование для ухода за недоношенными новорожденными или новорожденными с отклонениями в состоянии здоровья. Медсестры отделения интенсивной терапии часто проходят специальную подготовку по уходу за новорожденными, рожденными недоношенными или имеющими заболевания, требующие постоянного ухода, специализированного лечения или хирургического вмешательства. Медсестры отделения интенсивной терапии обычно работают в детских садах уровня III или IV.

Что такое детская медсестра?

Детская медсестра или неонатальная медсестра — это специалист, который ухаживает за новорожденными и младенцами, обычно не поступающими в отделение интенсивной терапии. Они обеспечивают обычный уход после рождения и могут заботиться о некоторых новорожденных и младенцах с особыми потребностями, но редко лечат опасные для жизни заболевания. Если у новорожденного или младенца развиваются проблемы, которые могут привести к опасным для жизни заболеваниям, их часто переводят в отделения интенсивной терапии для дальнейшего лечения. Хотя они могут не заниматься непосредственно сложными случаями, медсестры яслей хорошо подготовлены, чтобы справиться со многими из них, и имеют квалификацию, чтобы распознавать и действовать быстро, когда возникают сложные потребности.

В чем разница между медсестрой отделения интенсивной терапии и детской медсестрой?

Вот список общих различий между медсестрами отделения интенсивной терапии и медсестрами дошкольного учреждения:

Рабочая среда

Детские медсестры часто работают в детских садах I уровня, которые также иногда называют яслями для новорожденных. Новорожденные в этом питомнике могли появиться на свет в возрасте около 35 недель, что известно как поздний недоношенный ребенок. Как правило, новорожденные в этих условиях могут получать молоко с помощью обычных средств и могут дышать самостоятельно. Детские медсестры также могут иногда работать в детских садах уровня II, также известных как детские сады специального ухода. Новорожденным в яслях уровня II может потребоваться постоянный контроль, чтобы убедиться, что их состояние остается стабильным.

Медсестры отделения интенсивной терапии обычно работают в детских отделениях уровня III и IV, также известных как отделения интенсивной терапии новорожденных. Новорожденные в дошкольных учреждениях уровня III обычно рождаются между 27 и 35 неделями, и им может потребоваться респираторная поддержка, чтобы дышать, или внутривенные жидкости для получения питания. Новорожденные в дошкольных учреждениях уровня IV обычно рождаются между 22 и 27 неделями, и им может потребоваться интенсивная терапия, например, поддержка дыхания с использованием экстракорпоральной механической оксигенации. Новорожденные в этих условиях могут оставаться до тех пор, пока они не станут достаточно здоровыми, чтобы дышать самостоятельно и получать молоко через рот.

Должностные обязанности

Детские медсестры часто проводят оценку состояния здоровья и обследование новорожденных. Эти скрининги обычно проверяют как минимум на 29 заболеваний, таких как врожденный гипотиреоз (ВГ) и врожденная гиперплазия надпочечников (ВГН). Они часто несут ответственность за определение того, когда состояние новорожденного требует внимания врачей и медсестер интенсивной терапии. Детские медсестры обычно взаимодействуют с семьями своих пациентов, сообщая им об их текущем состоянии.

Медсестры отделения интенсивной терапии могут также проводить рутинные осмотры и оценки, а также выполнять более сложные процедуры и процедуры. Они могут управлять дыхательными аппаратами, контролируя уровень оксигенации крови, пульс и артериальное давление. Медсестры отделений интенсивной терапии в этих питомниках также могут помогать проводить операции новорожденным, например, операции на сердце новорожденным с врожденным пороком сердца. Медсестры отделения интенсивной терапии также обычно взаимодействуют с семьями своих пациентов, чтобы сообщать обновленную информацию о текущем состоянии ребенка.

Образование

И медсестры отделения интенсивной терапии, и детские медсестры часто получают дипломы медсестер, прежде чем работать в медицинском учреждении. Программы, которые проходят медсестры яслей и медсестры отделения интенсивной терапии, могут различаться по сложности и специализации. Медсестры отделения интенсивной терапии могут проходить курсы по терморегуляции, жидкостям и электролитам, питанию и кормлению, оксигенации, медикаментозной терапии, фармакологическим принципам и уходу за развитием.

Детские медсестры также могут пройти многие из этих курсов, но часто могут не иметь достаточного образовательного опыта, чтобы работать в отделениях интенсивной терапии новорожденных сразу после окончания учебы. Они также могут пройти курсы по безопасности пациентов, оценке рисков, оценке физического состояния и гестационного возраста, этике и стандартам профессиональной практики.

Повышение квалификации

Медсестры дошкольного учреждения проходят подготовку по диагностике распространенных заболеваний, проведению рутинного лечения и распознаванию случаев, когда новорожденным и младенцам требуется специализированный уход. Эти медсестры также обычно получают дипломы специалистов по медсестринскому делу, которые обеспечивают обучение уходу за недоношенными новорожденными. Многие медсестры яслей также могут стать медсестрами отделения интенсивной терапии, поскольку они приобретают больше навыков и опыта. Медсестры отделения интенсивной терапии обычно имеют опыт работы со здоровыми новорожденными, но также имеют подготовку для лечения сложных потребностей пациентов. У них может быть хирургический опыт, знания в области современного жизнеобеспечения и опыт проведения неонатальной реанимации.

Сертификаты

Есть несколько сертификатов, которые медсестры яслей и медсестры отделения интенсивной терапии часто получают, чтобы получить больше опыта в своей области. Медсестры отделения интенсивной терапии часто имеют сертификацию Pediatric Advanced Life Support, сертификацию программы неонатальной реанимации и сертификацию STABLE постреанимационной стабилизации новорожденных. Поскольку функции детских медсестер могут не требовать от них ухода за тяжелыми пациентами, у них может не быть этих сертификатов при работе в детских садах уровня I или II.

Зарплата

Средняя годовая зарплата дипломированных медицинских сестер составляет 78 369 долларов СШАа средняя годовая заработная плата медицинских сестер составляет 54 099 долларов США. Эти зарплаты могут варьироваться в зависимости от опыта, образования, обучения или работодателя. При поиске ролей на любую должность также учитывайте местонахождение работодателя, так как это также может быть фактором оплаты.

Обратите внимание, что ни одна из компаний, упомянутых в этой статье, не связана с компанией Indeed.