Навыки трудовой этики: 8 основных ценностей для развития

25 ноября 2020 г.

Трудовая этика является ценным качеством, которое работодатели ищут в каждой отрасли. Демонстрация ценностей, связанных с хорошей трудовой этикой, может повысить ваши шансы на трудоустройство и помочь вам позиционировать себя для лучших возможностей трудоустройства. Работодатели часто рассматривают сотрудников с отличной трудовой этикой для участия в специальных проектах, потому что они надежны, преданы своему делу и дисциплинированы. Этот список поможет вам определить, как вы можете подчеркнуть свою трудовую этику на любой работе.

Что такое трудовая этика?

Трудовая этика – это целеустремленность и преданность своему делу. Люди с сильной трудовой этикой высоко ценят свой профессиональный успех. Они демонстрируют моральные принципы, которые делают их выдающимися работниками на любой должности. Если у вас сильная рабочая этика, вы верите в важность своей работы и, как правило, считаете, что тяжелая работа необходима для поддержания сильного характера.

Примеры навыков трудовой этики

Сотрудники с сильной трудовой этикой демонстрируют определенный набор ценностей и моделей поведения. Эти характеристики выделяют их как очень желанных членов команды и достойных похвалы сотрудников.

• Надежность

• Преданность

• Дисциплина

• Производительность

• Сотрудничество

• Честность

• Обязанность

• Профессионализм

Надежность

Сотрудники с сильной трудовой этикой очень надежны. Вы можете ожидать, что эти люди будут вовремя приходить на смены и собрания. Они соблюдают сроки и предлагают качественную работу. Надежный коллега — отличный товарищ по команде, потому что он честно вносит свой вклад в проекты.

Преданность

Частью хорошей трудовой этики является приверженность и преданность делу. Они умеют сосредоточиться на задачах, не отвлекаясь. Эти сотрудники обычно работают до тех пор, пока не закончат свои обязанности. Они остаются в одной компании в течение длительного периода времени.

Дисциплина

Дисциплина является неотъемлемой частью проявления хорошей трудовой этики. Высокодисциплинированные сотрудники демонстрируют целеустремленность и приверженность делу. Они стремятся оправдать или превзойти ожидания и ищут возможности освоить новые навыки и улучшить свою работу.

Производительность

Сильная трудовая этика приводит к выдающейся производительности. Продуктивные сотрудники часто имеют более высокую производительность, чем их коллеги. Они завершают проекты раньше и делают больше, чем минимальные требования.

Сотрудничество

Хорошая рабочая этика — это то, что сотрудники часто передают окружающим, охотно сотрудничая в проектах. Они демонстрируют хорошую командную работу и с готовностью помогают другим, когда это необходимо.

Честность

Профессиональная честность означает приверженность высоким моральным принципам. Те, у кого сильная рабочая этика, также обладают выдающейся честностью. Они честны, вежливы и справедливы по отношению к другим.

Обязанность

Демонстрация сильной трудовой этики требует острого чувства ответственности. Те, кто этичен и ответственен, считают себя ответственными за свои действия. Они возьмут на себя вину за ошибки, в которые они внесли свой вклад, и будут активно работать над устранением этих проблем.

Профессионализм

Сотрудники с хорошей рабочей этикой почти всегда сохраняют свой профессионализм. Они демонстрируют профессиональное отношение в том, как они одеваются, говорят и ведут себя. Они уважительны, сосредоточены, организованы и опрятны.

Описание изображения

Способы продемонстрировать трудовую этику:

1. Уберите отвлекающие факторы

2. Обратитесь за помощью, чтобы определить области для улучшения

3. Тратьте свое время с умом на задачи, которые соответствуют целям

4. Организуйте свои заметки, папку «Входящие» и рабочие пространства, чтобы повысить концентрацию, мотивацию и управление временем.

5. Делайте перерывы в течение дня, чтобы избежать выгорания

6. Определите мотиваторы, такие как задачи, цели или коллеги

7. Практикуйте тайм-менеджмент, чтобы качественно и вовремя выполнять работу и чаще присутствовать на совещаниях.

Как улучшить навыки трудовой этики

Вы можете продемонстрировать заметные навыки трудовой этики, действуя профессионально и посвятив себя работе. Попробуйте эти советы, чтобы продемонстрировать свою трудовую этику:

1. Выступить в роли посла компании

Поддерживать позитивное отношение к компании как в профессиональном, так и в личном общении. Ищите способы продвижения бизнеса, даже если они выходят за рамки вашей работы. Например, специалист по финансам может передать потенциальное предложение торговому представителю.

2. Расставьте приоритеты в своих профессиональных обязанностях

Поддерживайте хорошую посещаемость, быстро возвращайтесь с обеда и приходите на встречи пораньше. Старайтесь назначать личные встречи, которые не мешают вашему рабочему графику, и отвечайте на личные звонки по мобильному телефону только во время обеда.

3. Стремитесь к профессиональному развитию

Самостоятельно ищите способы улучшить свою работу, например, посещая вечерние занятия, посещая семинары по выходным или читая отраслевые публикации.

4. Оцените свою работу

Отправьте тщательную работу, которую вы дважды проверили на предмет качества и согласованности. Правильно управляйте своим временем, чтобы вы могли сдавать проекты раньше и уделять каждой задаче столько времени и внимания, сколько она требует.

5. Проявляйте уважение к другим

Говорите вежливо с другими на рабочем месте и о них. Будьте профессиональны в общении, чтобы показать свое уважение к другим.

Способы подчеркнуть навыки трудовой этики

Демонстрация качеств хорошей трудовой этики может помочь вам улучшить свои результаты в любой карьере. Работодатели ищут ценности, связанные с сильной трудовой этикой, когда они нанимают или продвигают сотрудников. Сотрудники могут получить профессиональные навыки посредством обучения и образования, но гибкие навыки, связанные с трудовой этикой, передать труднее, поэтому менеджеры по найму обычно ищут людей, которые уже обладают этими качествами. Используйте следующие советы, чтобы привлечь внимание потенциальных работодателей к своей трудовой этике.

Навыки трудовой этики для вашего резюме

Трудно передать в резюме сильную трудовую этику, но вы можете подчеркнуть некоторые связанные с ней ценности, описывая свои обязанности на предыдущих местах работы. Выделите все случаи, когда предыдущий клиент или работодатель выбирал вас для престижного проекта или сложной задачи. Это показывает, что вы заслуживаете доверия и надежны. Подробно опишите все случаи, когда вы работали сверхурочно, чтобы уложиться в срок или решить важную проблему. Перечислите награды и другие признания, которые вы получили, поскольку они показывают вашу приверженность работе.

Связанный: Лучшие профессиональные навыки, чтобы ваше резюме выделялось

Навыки трудовой этики для вашего сопроводительного письма

Ваше сопроводительное письмо дает вам некоторую гибкость для более подробного обсуждения вашей рабочей этики. Упомяните навыки, связанные с сильной трудовой этикой, такие как ваша надежность и дисциплина. Упомяните, что вы ищете работу, которая бросит вам вызов и даст возможности для роста. Это позволит вашему потенциальному работодателю понять, что вы хотите усердно работать, чтобы выполнять выдающуюся работу.

Навыки трудовой этики для собеседования

Интервью — лучшее место, чтобы показать свою трудовую этику. Вы можете продемонстрировать основные ценности, связанные с хорошей рабочей этикой, на протяжении всего процесса собеседования:

• Прибытие непосредственно перед собеседованием

• Одеваться профессионально

• Крепкое рукопожатие и зрительный контакт

• Говорите уважительно со своим интервьюером

• Честно отвечайте на сложные вопросы, например, почему вы уходите с текущей работы.

• Предоставление примеров вашей добросовестности, например, случай, когда вы допустили ошибку, но признали ее и предприняли шаги для ее исправления.

• Упоминание о вашей готовности работать долгие часы, чтобы выполнить работу