Как перейти от тестирования программного обеспечения к карьере менеджера

18 ноября 2021 г.

Работа по управлению программным обеспечением может иметь важное значение для процветания технологических компаний в своей отрасли. Выгодно занимать руководящие или старшие должности в организации, чтобы помочь вам продвинуться по карьерной лестнице. Если вы заинтересованы в продвижении по карьерной лестнице, возможно, будет полезно узнать, как в дальнейшем развиваться до руководящей роли в вашей организации. В этой статье мы обсудим, что такое тестирование программного обеспечения, предоставим вам список управленческих должностей, доступных в отрасли, и предложим шаги, которые помогут вам продвинуться по карьерной лестнице.

Что такое тестирование программного обеспечения?

Тестирование программного обеспечения — это проверка и оценка веб-приложений и программных продуктов, чтобы убедиться, что они работают правильно. Тестировщик программного обеспечения наблюдает за аспектами обеспечения качества разработки и развертывания программного обеспечения для компании. Это может включать администрирование ручных и автоматизированных тестов программных приложений, созданных разработчиками, для обеспечения качества каждого продукта. Тестировщики программного обеспечения могут искать и устранять любые проблемы в программных продуктах до того, как они станут доступны пользователям.

Как продвинуться по карьерной лестнице от тестирования программного обеспечения до управления

Карьера в области тестирования программного обеспечения предоставляет множество возможностей для карьерного роста, чтобы стать менеджерами, инженерами и старшими руководителями компании. Чтобы продвинуться по карьерной лестнице в области тестирования программного обеспечения, вы можете повышать свои навыки посредством обучения, повышения квалификации и получения различных сертификатов в своей области. Вот шесть шагов, которые помогут вам продвинуться по карьерной лестнице от тестировщика программного обеспечения до руководящей должности:

1. Улучшить коммуникативные навыки

Чтобы продвинуться по карьерной лестнице в области тестирования программного обеспечения до руководящей должности, вы можете улучшить свои устные и письменные навыки общения. Что касается навыков устного общения, вы можете научиться объяснять сложные понятия самыми простыми словами, чтобы каждый мог понять, о чем вы с ним обсуждаете. Вы можете улучшить свои навыки письменного общения, научившись выявлять орфографические и грамматические ошибки. Совершенствование навыков письма и устной речи может дать вам инструменты для общения с руководителями компании или другими отделами.

2. Наблюдайте за своими менеджерами

Когда вы хотите продвинуться по карьерной лестнице, может быть важно наблюдать за вашими менеджерами. Это может помочь вам лучше понять роль и обязанности этой должности. Наблюдение за вашим менеджером может включать в себя наблюдение за его процессами, задавание вопросов, уделение пристального внимания тому, как он может общаться с клиентами, или помощь вашему менеджеру в подготовке к предстоящему проекту.

3. Станьте экспертом по продукту

Как тестировщик программного обеспечения, вы можете продвинуться по карьерной лестнице, полностью изучив внутренний процесс и кодирование предметной области вашей организации и других программных продуктов. Это может включать представления о том, как использовать сквозные бизнес-процессы и концепции, которые могут потребоваться компании. Чтобы продвинуться по карьерной лестнице, вы можете стать экспертом в программных продуктах, которые ваша компания предпочитает использовать для каждого из своих бизнес-процессов. Вы можете сделать это, работая с профильными экспертами (SME), проводя демонстрации продуктов и исследуя ведущие отраслевые ресурсы.

4. Продолжайте свое образование

Полезно продолжить свое образование, если вы хотите продолжить карьеру в области управления. Хотя у вас может быть степень бакалавра технических наук, может быть полезно получить степень магистра в соответствующей сфере деятельности. Также может быть полезно записаться на курсы или возможности обучения, чтобы работать над получением сертификатов. Например, если вам не хватает знаний о продуктах, вы можете записаться на занятия в местном колледже или узнать, предлагает ли ваша компания программы обучения, которые помогут вам научиться и усовершенствовать свои навыки работы с программным обеспечением и другими технологическими продуктами.

Иметь отношение: Что такое карьерный рост? Определение и примеры

5. Поговорите со своим менеджером

Если вы хотите продвинуться в своей нынешней компании, полезно сообщить об этом своему руководителю. Обратившись к своему менеджеру, вы можете получить совет о том, как двигаться дальше с компанией. Они могут дать советы или помочь вам установить цели, чтобы работать над карьерой в управлении. Разговор с вашим менеджером также может дать вам приоритет, когда ваша компания ищет новых менеджеров.

6. Подать заявку в новые компании

Если в вашей текущей компании нет доступных руководящих должностей, когда вы хотите продвинуться по карьерной лестнице, может быть полезно подать заявку на работу в других компаниях. Это может позволить вам позиционировать себя в качестве эксперта в выбранной вами области для новой организации. При приеме на работу в новую компанию полезно улучшить свои навыки, написать интересное резюме и сопроводительное письмо и подготовиться к собеседованиям.

7 руководящих должностей в разработке программного обеспечения

Ниже приведен список из семи должностей по управлению программным обеспечением, которые следует учитывать, если вы хотите продвинуться по карьерной лестнице в области тестирования программного обеспечения. Чтобы ознакомиться с самой актуальной информацией о зарплатах на Indeed, перейдите по ссылкам ниже:

1. Бизнес-аналитик

Средняя заработная плата по стране: 74 208 долларов в год

Основные обязанности: Бизнес-аналитик выявляет и анализирует проблемы, находит возможности и решения для компании. Они оценивают бизнес-процессы организации, прогнозируя, составляя бюджет и определяя новые технологические достижения, чтобы помочь компании модернизироваться. Бизнес-аналитики также могут представлять свои выводы и идеи на собраниях компаний и команд.

2. Менеджер по программным продуктам

Средняя заработная плата по стране: 87 010 долларов в год

Основные обязанности: менеджеры по программным продуктам выступают в качестве связующего звена между руководителями компаний, отделами продаж, маркетологами и их клиентами. Они отвечают за мониторинг и определение потребностей пользователей. Менеджеры по программным продуктам обладают такими навыками, как отличная коммуникация, лидерство и способность делегировать и расставлять приоритеты в своей работе и обязанностях своей команды.

3. Инженер по тестированию программного обеспечения

Средняя заработная плата по стране: 88 409 долларов в год

Основные обязанности: инженер по тестированию программного обеспечения обеспечивает работу программ в соответствии с их предназначением, внедряя и разрабатывая процедуры тестирования. Организация может нанять инженера по тестированию программного обеспечения, чтобы убедиться, что их продукты работают в соответствии со стандартами компании, прежде чем они будут готовы для широкой публики. Инженеры по тестированию программного обеспечения могут участвовать во всех процессах этапа тестирования, включая устранение ошибок, написание процедур тестирования и создание параметров тестирования.

4. Главный инженер

Средняя заработная плата по стране: 107 884 долларов в год

Основные обязанности: Инженеры-менеджеры контролируют работу многих команд, исследуя, выполняя и планируя стратегии и разрабатывая продукты. Они также могут помочь компании определить потребности в развитии и обучении талантов. Инженеры-менеджеры могут составлять технические отчеты для клиентов, готовить бюджеты и оценки и решать любые проблемы безопасности, с которыми может столкнуться организация.

5. Инженер-программист

Средняя заработная плата по стране: 115 158 долларов в год

Основные обязанности: Инженеры-программисты обеспечивают правильную работу программного обеспечения для пользователей. Они разрабатывают, модифицируют, анализируют и тестируют приложения, чтобы убедиться, что они отвечают потребностям пользователей. Инженеры-программисты внедряют результаты исследований и управляют компьютерными программами, создавая эффективный программный код, чтобы веб-страницы и приложения работали правильно.

6. Старший менеджер по продукту

Средняя заработная плата по стране: 127 005 долларов в год

Основные обязанности: старший менеджер по продукту может анализировать и получать отзывы от заинтересованных сторон компании, членов команды и клиентов, чтобы помочь в создании планов и процессов продукта. Они реализуют стратегии разработки продуктов для удовлетворения потребностей, которые соответствуют видению организации. Старшие менеджеры по продуктам курируют и наставляют других профессионалов, занимающих должности младших менеджеров по продуктам.

7. Менеджер инженер-программист

Средняя заработная плата по стране: 130 902 доллара в год

Основные обязанности: менеджер инженера-программиста наблюдает и управляет разработкой программных приложений. Они несут ответственность за наставничество и руководство инженерами, чтобы обеспечить соответствие разработки программного обеспечения требованиям и передовым практикам компании. Некоторые обязанности менеджера инженера-программиста включают наем команд, делегирование задач, обучение сотрудников, установку программного обеспечения и координацию между другими управленческими командами.