So schreiben Sie einen Coaching-Lebenslauf (mit Beispiel und Schritten) • BUOM

Trainer inspirieren, motivieren und verbessern die Teamleistung, sei es auf schulischer, universitärer oder beruflicher Ebene. Ein Lebenslauf als Sporttrainer ist eine Gelegenheit, diese Leistungen hervorzuheben und Arbeitgeber und Teambesitzer dazu zu bewegen, sich für eine neue Stelle zu bewerben. Wenn Sie wissen, was alles enthalten sein muss, können Sie einen aussagekräftigen Lebenslauf erstellen, der Sie zu einem hervorragenden Kandidaten macht. In diesem Artikel schauen wir uns an, wie man einen Coaching-Lebenslauf verfasst, einschließlich der darin enthaltenen Coaching-Fähigkeiten, und stellen Ihnen auch einen Beispiel-Coaching-Lebenslauf zur Verfügung, der Sie dazu inspirieren soll, Ihren eigenen Lebenslauf zu erstellen.

Was sind Coaching-Fähigkeiten?

Coaching-Fähigkeiten sind die Qualitäten und Fähigkeiten einer Person, die darauf abzielen, Einzelpersonen und Teams bei der Verbesserung ihrer Leistung zu helfen. Als Coach nutzen Sie häufig positive Verstärkung, um Lernen und Verbesserung durch Teamarbeit, Führung und Konzentration auf Stärken statt auf das Hervorheben von Schwächen zu steuern.

Hier einige Beispiele für Coaching-Fähigkeiten:

• Spiel- und Punkteregeln für mehrere Sportarten

• Planung von Offensiv- und Defensivstrategien

• Zertifizierung in Erster Hilfe und Herz-Lungen-Wiederbelebung (HLW)

• Lehre und Bildung

• Kenntnisse über Ernährung und menschliche Anatomie

• Fitnessgeräte, Übungs- und Krafttrainingserfahrung

• Aufklärung über Sportverletzungen

• Motivation, Kommunikations- und Zuhörfähigkeiten

• Teamführung

• Fundraising- und Rekrutierungsmöglichkeiten

Welche Coaching-Fähigkeiten sollten Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen?

Integrieren Sie in Ihren Lebenslauf eine Mischung aus Hard- und Soft Skills, die Ihre Coaching-Fähigkeiten unterstützen. Wenn Sie beides betonen, sind Sie ein vielseitiger Kandidat, der durch Coaching die Fähigkeiten anderer weiterentwickeln kann. Hier sind die Unterschiede zwischen Hard- und Soft Skills für Trainer:

• Hard Skills: Diese sind spezifisch für die Trainerposition, wie zum Beispiel Verteidigungsstrategien im Fußball, Beobachtung und Analyse, Lehr- und Bildungserfahrung, Trainertechniken oder direkte Spielerfahrung wie Schlagen, Werfen oder Tackling.

• Soft Skills: Hierbei handelt es sich um allgemeinere Fähigkeiten, die universell auf eine Coaching-Rolle anwendbar sind, wie z. B. starke Führungsqualitäten, Beziehungs- und Teambildungsfähigkeiten, Motivationsfähigkeit, hervorragende Kommunikation, Zeitmanagement und Zuhörfähigkeiten.

Überprüfen Sie auch die Stellenbeschreibung auf bestimmte Wörter, Adjektive oder erforderliche Fähigkeiten und listen Sie diese unter Ihren Fähigkeiten auf, wenn sie auf Sie zutreffen.

So integrieren Sie Coaching-Fähigkeiten in Ihren Lebenslauf

Abhängig von Ihrer Ausbildung und Ausbildung, Ihrer Berufserfahrung und Ihren beruflichen Zielen können Sie Fähigkeiten auf verschiedene Weise in Ihren Coaching-Lebenslauf aufnehmen. Hier sind sechs Schritte, um einen aussagekräftigen Coaching-Lebenslauf zu erstellen, der Ihre Coaching-Fähigkeiten hervorhebt:

1. Schreiben Sie einen professionellen Lebenslauf

Ein professioneller Lebenslauf gibt Personalmanagern einen schnellen Überblick über Ihre Leistungen und fasst Ihre besten Fähigkeiten, Erfahrungen und Erfolge im Zusammenhang mit der Stellenausschreibung zusammen. Sie können ein paar kurze Sätze hinzufügen, die Ihre größten Erfolge veranschaulichen und die Ergebnisse detailliert beschreiben.

Zum Beispiel: Energischer Basketballtrainer mit 12 Jahren Erfahrung, der sich der Verbesserung der Freiwurfquote widmet und Erfahrung im Trainieren von High-School- und College-Teams hat. Legt großen Wert auf die Spieler und fördert positive Verstärkung, indem er die Probetrainings über einen Zeitraum von vier Jahren verdoppelt. Wir engagieren uns für die Entwicklung von Studenten und Mitarbeitern und sind stolz darauf, den Titel der New York State Division II 2018 gewonnen zu haben.

2. Fügen Sie Ihre Ausbildung hinzu

Heben Sie Ihre Ausbildung hervor, insbesondere wenn Sie als Lehrer, Trainer oder in einem sportbezogenen Bereich zur Schule gegangen sind. Geben Sie alle relevanten Sportvereine oder -mannschaften an, mit denen Sie in Verbindung standen oder für die Sie gespielt haben, und listen Sie alle Auszeichnungen oder Erfolge im Abschnitt „Bildung“ auf. Überlegen Sie zum Beispiel, ob Sie Coaching zu Ihrem College-Hauptfach gemacht haben, nachdem Sie in der Basketballmannschaft Ihrer High School Point Guard gespielt haben.

3. Listen Sie Ihre Erfahrungen auf

Listen Sie in diesem Abschnitt Ihre Arbeits- oder Coachingerfahrung in umgekehrter chronologischer Reihenfolge auf. Geben Sie Ihre Berufsbezeichnung, den Namen Ihres Arbeitgebers und die Daten an, an denen Sie gearbeitet haben. Wählen Sie die wichtigsten Aufgaben aus, die Sie ausgeführt haben, und versuchen Sie zu bewerten, wie sie dem Team geholfen haben. Zum Beispiel ist „Für akademische Studenten konzipiert und stellt sicher, dass alle Spieler einen Durchschnitt von B+ oder höher haben“ eine gute Möglichkeit zu beschreiben, wie Sie die Teammitglieder beeinflusst haben.

Sie können ehrenamtliche Tätigkeiten einbeziehen, z. B. das Trainieren einer Jugendfußballliga oder eines örtlichen Baseballteams, wenn Sie schlechter bezahlte Trainerpositionen zur Verfügung haben. Wenn Sie einen Teil Ihrer Berufserfahrung in einer anderen Branche oder einem anderen Bereich gesammelt haben, beziehen Sie diese mit ein und beziehen Sie sie auf Coaching. Ein Vertriebsleiter könnte beispielsweise darüber nachdenken, wie Teamarbeit und Motivationscoaching den Umsatz um einen bestimmten Prozentsatz steigern konnten.

4. Verwenden Sie Aktionsverben

Im Lebenslauf eines großartigen Coaching-Kandidaten werden häufig Aktionsverben anstelle von Passivverben verwendet, um frühere Verantwortlichkeiten zu beschreiben und ihre Wirkung als Coach zu zeigen. Hier sind einige, die Sie verwenden können:

• Trainer

• Lernen

• Nachricht

• Gerade

• Anweisen

• Vorbereiten

• Beteiligen

• Ermutigen

• Zug

• Führung

• Tutor

• Ein Lehrer

5. Fügen Sie nur relevante Links hinzu

Im Allgemeinen enthalten Lebensläufe nur dann Referenzen, wenn der Arbeitgeber dies verlangt. Es ist jedoch möglich, relevante Referenzen in einen Coaching-Lebenslauf aufzunehmen. Wenn Sie beispielsweise mit einem bekannten professionellen Trainer oder Team gespielt oder gearbeitet haben, beziehen Sie den Trainer oder Teambesitzer mit ein, um Ihre Trainerfähigkeiten zu überprüfen. Bitten Sie zum Verlinken unbedingt um Erlaubnis.

6. Korrekturlesen

Dieser wichtige Schritt ist wichtig, auch wenn er am Ende der Erstellung Ihres Lebenslaufs steht. Verwenden Sie zunächst Computer-Rechtschreibprüfungsprogramme und überprüfen Sie dann das gesamte Dokument auf Grammatik- und Zeichensetzungsfehler, konsistente Formatierung sowie genaue Kontaktinformationen und Daten. Drucken Sie abschließend ein gedrucktes Exemplar aus und bitten Sie einen Freund oder Kollegen, es zu überprüfen.

Beispiel für Coaching-Fähigkeiten in einem Lebenslauf

Nutzen Sie dieses Beispiel für Coaching-Fähigkeiten in einem Lebenslauf als Inspiration für die Erstellung Ihres eigenen Lebenslaufs:

Hudson Fraser
2100 Meadowbrook Circle, Albany, NY 12204
555-333-4444
(email protected)

Professioneller Lebenslauf
Ein engagierter und kreativer Fußballtrainer mit fünf Jahren Erfahrung in der Verbesserung der Spielerleistung, des Sieg-Niederlagen-Verhältnisses und der Entwicklung von Führungskräften auf und neben dem Spielfeld. Ein effektiver Kommunikator mit nachweislicher Fähigkeit, Spitzensportler zu rekrutieren, Studenten aller amerikanischen Universitäten zu rekrutieren, Saisonrekorde zu verbessern und die Spielbesucherzahlen in zwei Jahren um 30 % zu steigern.

Berufserfahrung
Fussball Trainer
Marino College, Albany, New York, Juli 2019–heute

• Rekrutieren Sie Spieler aus High-School-Scouting-Events und sichern Sie sich drei All-American-Startspieler.

• Überdenken Sie das Spielbuch, um die Produktivität der Spieler zu steigern und die jährlichen Gewinne um 20 % zu steigern.

• Arbeiten Sie mit Professoren und dem Stipendienteam zusammen, um erreichbare akademische Ziele für die Spieler festzulegen und einen durchschnittlichen Notendurchschnitt von 3,0 oder höher für das gesamte Team sicherzustellen.

• Sehen Sie sich die Videoanalyse von Dartfish an, um Ihr Spielerlebnis zu verbessern

Assistent des Fußballtrainers
State University, Schenectady, New York, Juli 2017 – Juli 2019

• Motivieren Sie die Spieler durch positive Verstärkung, erkunden Sie Möglichkeiten und vermitteln Sie neue Techniken.

• Konzentriert sich auf Verteidigungsstrategien und unterstützte Spielszenarien

Uni-Fußballtrainer
Central High School, New Paltz, New York, Mai 2014 – Juni 2017

• Geschulte und verbesserte Fähigkeiten eines 36-köpfigen Teammitglieds durch Führung, Motivation und positive Verstärkung

• Hat mir eine starke Vorliebe für Schulgeist, Stolz und Teamarbeit vermittelt

• Vorbereitete Zeitpläne, Transport, Logistik und Versorgung für jede Saison von sechs Straßenspielen.

State University of Education, Schenectady, New York, August 2010 – Mai 2014.
Bachelor of Science in Kinesiologie und Coaching

• Deans Liste

• Verein für Sporttrainer

• Dartfish Club (Videoanalyse)

• Verteidiger | State University Bears Football

Standard High School, Kingston, New York, August 2006 – Mai 2010

• Liste der höchsten Auszeichnungen

• Fußball, Basketball und Wrestling Tigers Varsity

Zertifikate
Erste-Hilfe- und CPR-Zertifizierung | Staatliche Universität
Sportmanagement-Zertifizierung | USA-Sportakademie

Fähigkeiten

• Führung und Management

• Kommunikation und Teamarbeit

• Organisation und Zeitmanagement

• Nachdenken über Sicherheit und Gesundheit

• Überwachung und Bewertung

• Sportvideoanalyse von Dartfish

Auszeichnungen

• Double Goal Coach Award, 2019

• Studentischer Sportler des Jahres 2010

• All-amerikanischer Wrestler, 2009–2010

Verweise
Peter Zion, Co-Trainer, State University Bears Football
(email protected) | 518-545-0990