9 Fragen im Vorstellungsgespräch zur Datenarchitektur mit Beispielantworten • BUOM

2. April 2021

Bei der Datenarchitektur handelt es sich um eine Reihe von Richtlinien, die regeln, welche Daten erfasst und wie sie für eine Organisation gespeichert werden. Da es bei der Datenarchitektur um Software und Regeln geht, werden potenziellen Datenarchitekten häufig technische Fragen zu ihrem Fachwissen gestellt. Die Vorbereitung auf die Beantwortung dieser technischen Fragen ist entscheidend, wenn es darum geht, Interviewer zu beeindrucken und einen Job in diesem Bereich zu bekommen. In diesem Artikel werfen wir einen Blick auf eine Liste häufiger Fragen in Vorstellungsgesprächen zur Datenarchitektur sowie Beispielantworten, die Sie als Leitfaden verwenden können.

Fragen im Vorstellungsgespräch zur Datenarchitektur mit Beispielantworten

Nachfolgend finden Sie einige häufig gestellte Fragen zu Datenarchitektur-Interviews mit Tipps und Beispielen, die Ihnen bei der effektiven Beantwortung dieser Fragen helfen:

1. Welche Datenbanksoftware haben Sie bereits verwendet?

Der Interviewer möchte wissen, welche Software Sie beherrschen, um sicherzustellen, dass Ihre Erfahrung mit der von ihm verwendeten Software übereinstimmt. Es ist wichtig, dem Interviewer zu zeigen, dass Sie lernen und sich an Aktualisierungen im Datenbankbereich anpassen können.

Beispiel: „Ich habe Erfahrungen mit mehreren Datenbankverwaltungsprogrammen gesammelt. In meinem aktuellen Job verwende ich Oracle, aber in früheren Jobs habe ich auch PostgreSQL und MySQL verwendet.“

2. Was sind Ihrer Meinung nach virtuelle Lager und warum sind sie in einem Geschäftsumfeld wichtig?

Diese Frage gibt Ihnen die Möglichkeit, Ihr Wissen in diesem Bereich weiterzugeben und sich mit relevanten Analysesystemen vertraut zu machen. Stellen Sie bei der Beantwortung sicher, dass Sie Ihr Verständnis für die Funktionsweise eines Data Warehouse sowie Ihre Fähigkeit, Daten zu lesen und zu organisieren, zum Ausdruck bringen.

Beispiel: „Ein virtuelles Data Warehouse ist eine vollständig strukturierte Darstellung von Daten, die es Unternehmen ermöglicht, eine langfristige und strukturierte Organisation für die Integration von Daten in verschiedene Systeme aufrechtzuerhalten.“ Unternehmen profitieren vom virtuellen Data Warehouse, da es ihnen ermöglicht, effizient und genau zu arbeiten, was zu einer hohen Kundenzufriedenheit führt.“

3. Wenn Sie Ihre bestehende Datenbank durchsuchen müssten, um mögliche Verbesserungen zu identifizieren, wo würden Sie anfangen?

Arbeitgeber möchten sehen, wie Sie in ihr Unternehmen passen und welche Ideen Sie mitbringen. Daher wird Ihnen diese Frage möglicherweise gestellt, um Ihnen die Möglichkeit zu geben, Ihr Wissen über das Unternehmen und die Geschäftsanforderungen unter Beweis zu stellen. Die Art und Weise, wie Sie Big-Data-Architekturaufgaben aufschlüsseln und Aufgaben priorisieren, ermöglicht es dem Interviewer zu verstehen, wie Sie mit Herausforderungen umgehen.

Beispiel: „Ich habe zunächst das bestehende Datenbankschema untersucht, um zu sehen, ob es wesentliche organisatorische Verbesserungen geben könnte. Anschließend habe ich die Namen und Klassifizierungen durchgesehen, um alle Daten in der Datenbank zu normalisieren.“

4. Wie würden Sie Benutzeranforderungen erfassen, wenn Sie ein neues Projekt starten?

Benutzeranforderungen sind der Schlüssel für den Projekterfolg. Da Menschen auf unterschiedliche Weise Informationen über Benutzeranforderungen erhalten können, ist die von Ihnen gewählte Methode wichtig, da sie Ihren Denkprozess und das zeigt, womit Sie am besten vertraut sind.

Beispiel: „Zu Beginn eines neuen Projekts habe ich Einzelgespräche mit relevanten Stakeholdern oder Kunden geführt, um die Projektanforderungen zu ermitteln. Anschließend erstellte ich eine Liste mit Fragen, um herauszufinden, worüber die Stakeholder besorgt waren. Anhand der Informationen aus den Einzelinterviews habe ich einen Projektvorschlag erstellt. Nachdem der Vorschlag zusammengestellt war, kontaktierte ich erneut die Beteiligten, um sicherzustellen, dass das Projekt erfolgreich voranschreitet.“

5. Was war für Sie die größte Herausforderung bei der Kundeninteraktion in der Datenarchitektur und wie haben Sie diese gemeistert?

Wenn Sie darüber nachdenken, wie Sie ein Problem mit der Kundendatenbank gelöst haben, können Sie einem Arbeitgeber zeigen, wie Sie auf Konflikte reagieren. Eine ausgezeichnete Antwort beschreibt ein relevantes Beispiel und die Strategie, mit der Sie die Situation gelöst haben. Erwägen Sie die Verwendung STAR-Methode Beantworten Sie diese Frage, um Ihre Rolle im Anruf und die von Ihnen ergriffenen Maßnahmen zu verdeutlichen.

Beispiel: „In meiner vorherigen Rolle als Datenarchitekt habe ich einen Datenverlust in einem System entdeckt, an dem ich gearbeitet habe. Ich wusste, dass der Druck hoch war, da wir es uns nicht leisten konnten, einen Kunden zu verlieren. Bevor ich den Kunden kontaktierte, um ihn über den Fehler zu informieren, führte ich einige Fehlerbehebungen durch und stellte fest, dass der Kunde über mehrere alte Datenbanken mit doppelten Daten verfügte. Der Kunde war mit meiner schnellen Aktion zufrieden und folgte meinem Rat, die Daten wiederherzustellen.“

6. Was sind Ihrer Meinung nach die drei besten Eigenschaften, die großartige Datenarchitekten gemeinsam haben?

Diese Frage bewertet die Soft Skills, die Kandidaten bei anderen am meisten schätzen, und gibt Arbeitgebern eine Vorstellung davon, wie sie in das Unternehmen passen und was sie mit ihrer Erfahrung in der Datenarchitektur einbringen werden. Während ein technischer Hintergrund wichtig ist, erfordern Rollen in der Datenarchitektur auch bestimmte Soft Skills wie Kommunikation.

Beispiel: „Die drei wichtigsten Eigenschaften großer Datenarchitekten sind Problemlösung, Zusammenarbeit und Liebe zum Detail.“ Bei der Arbeit mit Daten ist es wichtig, schnell darüber nachzudenken, wie man Probleme am besten löst und Fehler in Trends erkennt, und die Zusammenarbeit trägt dazu bei, eine Atmosphäre der Teamarbeit im Büro und mit Kunden zu schaffen.“

7. Was ist der Unterschied zwischen einer Dimension und einem Attribut?

Wenn Sie den Unterschied zwischen diesen beiden Begriffen erklären können, zeigen Sie dem Interviewer, dass Sie die unterschiedlichen Datenaufteilungen verstehen. Stellen Sie bei der Beantwortung dieser Frage sicher, dass Sie die Begriffe „Dimension“ und „Attribut“ klar definieren.

Beispiel: „Messung liefert den Kontext rund um qualitative Daten.“ Typischerweise beschreibt es das Wer, Was und Wo der Daten. Im Vergleich dazu ist ein Attribut eine Teilmenge einer Dimension, beispielsweise ein Bundesstaat in der Standortdimension.“

8. Was sind Software-Designmuster und welche Muster kennen Sie?

Sie können zeigen, wie viel Erfahrung Sie mit Datenarchitektur haben, indem Sie Software-Designmuster beschreiben. Dieses Wissen stellt sicher, dass Sie Probleme lösen können, die während Ihrer Arbeit auftreten. Erwähnen Sie unbedingt alle Vorlagen, mit denen Sie in der Vergangenheit gearbeitet haben.

Beispiel: „Software-Designmuster sind typische Lösungen für häufige Probleme in der Softwareentwicklung, die das Problem, die Lösung, den Zeitpunkt der Anwendung der Lösung und ihre Konsequenzen beschreiben.“ Ich bin mit den Entwurfsmustern der Factory-Methode und des Decorators vertraut.“

9. Sind die Verantwortlichkeiten eines Datenarchitekten und eines Datenmanagers gleich?

Diese Frage zeigt dem Interviewer, dass Sie die mit der Datenarchitektur verbundenen Rollen und Verantwortlichkeiten klar verstehen. Obwohl Arbeitgeber für diese beiden Positionen oft die gleichen Beschreibungen geben, sind einige spezifische Unterschiede zu berücksichtigen.

Beispiel: „Die Verantwortlichkeiten von Datenarchitekten und Datenmanagern sind nicht die gleichen.“ Datenarchitekten konzentrieren sich auf die Datenmodellierung und den Entwurf von Datenbanken, damit Software problemlos auf Informationen zugreifen kann. Im Vergleich dazu sind Datenmanager dafür verantwortlich, sicherzustellen, dass Datenbanken effizient und effektiv funktionieren. Sie überwachen die Sicherheit der Software und organisieren bei Bedarf Backup-Verfahren.“

Tipps zur Vorbereitung auf ein Datenarchitektur-Interview

Hier sind einige Tipps, die Ihnen bei der Vorbereitung auf Ihr Datenarchitektur-Interview helfen:

• Entwickeln Sie weiterhin relevante Fähigkeiten wie Liebe zum Detail und Techniken zur Datenarchitekturmodellierung und vertiefen Sie Ihr Wissen über Datenarchitektursoftware.

• Überprüfen Sie Ihre Erfahrungen und listen Sie frühere Aufgaben auf, die Sie ausgeführt haben, um sie als Beispiele für Ihre Interviewantworten zu verwenden.

• Lernen Sie gängige Begriffe und Konzepte der Datenarchitektur kennen, damit Sie auf alle technischen Fragen des Interviewers vorbereitet sind.

• Üben Sie Ihre Antworten auf häufig gestellte Fragen im Vorstellungsgespräch vor einem Freund oder Familienmitglied, um Selbstvertrauen aufzubauen.

• Bereiten Sie dem Interviewer Fragen zur Arbeitsumgebung des Unternehmens und zur Sicht auf die Datenarchitektur vor.