Работа сверхурочно: как решить, подходит ли это вам (с советами)

8 ноября 2021 г.

Работа сверхурочно может быть отличным способом доказать свою преданность своей должности и компании, а также заработать более высокую заработную плату. Прежде чем браться за сверхурочную работу, убедитесь, что вы поддерживаете здоровый баланс между работой и личной жизнью, и ваша сверхурочная работа будет продуктивной. В этой статье мы объясняем сверхурочную работу, ее плюсы и минусы, как решить, стоит ли вам работать сверхурочно, и другие советы.

Что такое сверхурочная работа?

Сверхурочные часы относятся к часам работы сотрудника, которые превышают его обычное рабочее время. Некоторые работодатели платят вам больше за дополнительные часы работы, и эта сумма часто может варьироваться в зависимости от компании. Ставка оплаты большинства работодателей за сверхурочную работу составляет двойной ваша обычная ставка заработной платы, или полтора раза за отработанные часы.

В некоторых случаях наемные работники освобождаются от оплаты сверхурочной работы, как правило, если они зарабатывают определенную сумму заработной платы. Встретьтесь со своим менеджером по персоналу или ознакомьтесь с политикой компании, чтобы узнать больше о том, что они разрешают в плане оплаты сверхурочной работы.

Хорошо ли работать сверхурочно?

Работа сверхурочно имеет как преимущества, так и недостатки для компании и ее сотрудников. Вот некоторые из общих плюсов и минусов:

Плюсы

Для работника сверхурочная работа означает, что вы зарабатываете дополнительные деньги, обычно в полтора или два раза больше почасовой ставки. Это позволяет вам увеличить свою зарплату и больше тратить на вещи вне работы, включая семейный отдых или увеличение средств на черный день. Работа сверхурочно также может помочь продвинуться по карьерной лестнице, доказав, что вы надежны и мотивированы в своей роли.

Для работодателя плюсы сверхурочной работы включают в себя наличие большего количества почасовых сотрудников, которым не нужно платить зарплату или дополнительные льготы в обмен на более высокую производительность, когда это необходимо. Сезонная сверхурочная работа может быть необходима, и почасовые сотрудники могут чувствовать себя более ценными, зарабатывая дополнительные деньги, по сравнению с наемными работниками, которые не всегда имеют право на сверхурочную работу и не получают оплату за дополнительные часы в периоды занятости. Это может улучшить моральный дух и удержание сотрудников, особенно если сверхурочные не являются обязательными или о них сообщается заранее.

Минусы

Для сотрудника вы, вероятно, захотите делать перерывы во время сверхурочной работы, и вы можете естественным образом потерять концентрацию и производительность по мере увеличения вашего рабочего времени. Более продолжительный рабочий день также может быть опасным, в зависимости от работы, хотя многие компании ограничивают количество часов, в течение которых сотрудники могут работать на таких должностях, например, как водители грузовиков. Регулярная работа в больших количествах сверхурочно также может нарушить баланс между работой и личной жизнью и привести к истощению или другим проблемам.

Для работодателя минусы сверхурочной работы включают более высокие накладные расходы, поскольку ваша рабочая сила, вероятно, будет получать более высокую ставку, и, возможно, убывающая отдача если продуктивность падает. Оплата сверхурочной работы также требует планирования и составления бюджета. Работодатели могут заметить более напряженную рабочую силу, если они используют слишком много сверхурочной работы или делают ее обязательной.

Как решить, стоит ли вам работать сверхурочно

Выполните следующие пять шагов, чтобы определить, подходит ли вам сверхурочная работа:

1. Ознакомьтесь с политикой компании

Некоторые компании имеют определенные ограничения или рекомендации в отношении того, что они считают оплатой сверхурочной работы и позволяют ли они сотрудникам работать дополнительные часы сверх их обычного графика. Например, компания может ограничить вас сверхурочной работой 10 часов в неделю. Внимательно изучите и помните об этих правилах, принимая решение работать сверхурочно, и обратитесь в отдел кадров, если у вас возникнут дополнительные вопросы.

2. Планируйте сверхурочные часы

Чтобы помочь вам решить, следует ли вам работать сверхурочно, составьте свой рабочий график и спланируйте свои ежедневные задачи. Это может помочь вам точно определить, когда у вас есть предстоящие крупные проекты со сжатыми сроками или слишком много необходимых задач, которые нужно выполнить в обычные часы. Стратегия потенциальной сверхурочной работы позволяет вам тщательно продумать, сколько вам нужно работать, а не работать слишком много, что может привести к стрессу или выгоранию.

3. Определите, когда вы наиболее продуктивны

Если вы понимаете, что вы более сосредоточены и обычно выполняете большинство своих задач рано утром, вы можете решить добавить в это время дополнительные часы. Планирование вашего естественно наиболее продуктивного времени дня может помочь вам оставаться сосредоточенным как в обычном, так и в сверхурочном графике работы.

4. Решите, нужны ли вам дополнительные деньги

Сверхурочная работа может стать отличной альтернативой второй работе, если вы хотите заработать дополнительные деньги. Вы можете продолжать выполнять свою работу, не устраиваясь на другую должность и не чувствуя себя перегруженным из-за отдельной работы с потенциально другими обязанностями.

5. Проанализируйте, вознаграждает ли ваш руководитель дополнительную работу

Прежде чем соглашаться на сверхурочную работу, вы можете определить, ценит ли ваш начальник других членов команды, которые работают сверхурочно. Если вы заметили, что ваши коллеги получают повышение после регулярной сверхурочной работы, то сверхурочная работа также может стать для вас отличным способом получить признание за ваш тяжелый труд.

Советы по работе сверхурочно

Используйте эти советы, чтобы оставаться эффективным и получать удовольствие от сверхурочной работы:

Подумайте о дополнительных часах работы в праздничные дни

Когда приближается праздничный сезон, вам может понадобиться дополнительный доход для личных покупок, таких как подарки для друзей и семьи. Возможно, вашей компании потребуется выполнить квоты к концу года и поощрять сверхурочную работу для достижения этих целей. Выполнение большей части сверхурочной работы к концу года может помочь достичь и того, и другого.

Поддерживайте производительность

Несмотря на то, что работа сверхурочно означает много часов в день, вы должны быть уверены, что остаетесь продуктивными на протяжении всей смены. Делайте регулярные перерывы в дни, когда вы планируете работать сверхурочно, чтобы дать глазам и мозгу отдохнуть, чтобы вы могли сосредоточиться и сосредоточиться на задаче.

Содействовать здоровому балансу между работой и личной жизнью

Получать дополнительный доход может быть здорово, но также важно убедиться, что вы совмещаете работу и личную жизнь. Старайтесь работать сверхурочно только два или три дня в неделю, а оставшиеся дни используйте для отдыха, проведения времени с друзьями или семьей или сосредоточьтесь на своих хобби. Это помогает вашему мозгу чувствовать себя обновленным, энергичным и готовым вернуться к вашему обычному и сверхурочному графику работы.

Просить о признании

Если одной из ваших основных целей сверхурочной работы является повышение по службе или прибавка к зарплате от вашего менеджера, важно убедиться, что он признает вас. Это поможет вам быть уверенным, что ваш руководитель знает о дополнительных усилиях, которые вы вкладываете в свою роль. Если вам сложно работать сверхурочно и вы не получаете желаемого признания, подумайте о том, чтобы вернуться к обычному графику.