Полное руководство по стажировкам

22 сентября 2021 г.

Стажировки могут быть полезным опытом для людей, впервые вступающих в профессиональный мир, или даже для тех, кто хочет сменить карьеру. Стажировки могут помочь вам получить отраслевой опыт, составить резюме и дать вам представление о том, каково это работать на определенной должности. Стажировки, как правило, обеспечивающие профессиональные связи и компенсацию, являются разумным способом начать профессиональную карьеру.

В этой статье мы обсудим, что такое стажировка, как ее получить и чего ожидать во время первой стажировки.

Что такое стажировка?

Стажировка — это временная должность, которая обычно предназначена для студентов колледжей и недавних выпускников. Стажеры, как правило, работают в обмен на школьный кредит или базовую оплату. Благодаря стажировке студенты могут получить знания о культуре и повседневной деятельности компании. Стажировки могут длиться от нескольких месяцев до года.

Стажировки также полезны для студентов, которые еще не определились с карьерой. Работая в отрасли временно, им может потребоваться некоторое время, чтобы определить, подходит ли им карьера.

Как попасть на стажировку

Поиск стажировки аналогичен поиску постоянной работы. Чтобы получить место для стажировки, вы должны подготовиться, выполнив следующие шаги:

1. Напишите резюме стажировки и сопроводительное письмо

Большинство компаний требуют резюме и сопроводительное письмо, когда вы подаете заявку на стажировку. Если вы ищете стажировку, у вас, вероятно, практически нет профессионального опыта, что делает ваше сопроводительное письмо важным контекстом для работодателя.

На ваше резюме стажировки, включите объективное утверждение вверху списка целей вашей профессиональной карьеры. Включите любой имеющийся у вас соответствующий опыт, который может быть полезен работодателю, например: завершенная курсовая работа, волонтерская работа и лидерские роли в клубах или организациях. Просмотрите описание вакансии на наличие ключевых слов, которые относятся к вашему опыту, и включите их в свое резюме.

Ваша стажировка Сопроводительное письмо дает вам возможность выразить причину подачи заявки на работу. Это также прекрасная возможность объяснить, что вы можете сделать для компании. Напишите о своем соответствующем опыте, применимом к этой роли, примерах вашей трудовой этики и ключевых навыках. Если вам нужна помощь в написании или доработке документов, большинство колледжей и университетов предлагают бесплатные услуги по рассмотрению резюме и сопроводительного письма.

2. Попросите рекомендательное письмо

А рекомендательное письмо это заявление, сделанное соответствующим профессионалом, которое объясняет, почему соискатель будет отличным кандидатом на должность. Многие студенты просят профессора написать для них рекомендательное письмо. Это хорошая идея, чтобы выбрать человека, который хорошо знает вас и вашу работу. Вы должны предоставить этому человеку описание стажировки, свое резюме и много уведомлений.

3. Составьте список компаний

Составьте список компаний, с которыми, по вашему мнению, было бы полезно работать, основываясь на их продуктах, основных ценностях, отраслевом опыте или других факторах, которые вас вдохновляют. Поищите на их веб-сайтах, чтобы убедиться, что они предлагают стажировки в нужные вам сроки.

Найдя стажировку в компании, в которой вы, возможно, захотите работать в будущем, вы получите шанс увидеть, нравится ли вам эта область, и установить контакты в бизнесе. Некоторые компании также предлагают стажерам штатные должности в зависимости от их производительности.

4. Добровольно стать стажером

Если вы заинтересованы в работе в компании, которая не предлагает программу стажировки, не сдавайтесь сразу. Подумайте о том, чтобы связаться с отделом кадров компании, чтобы узнать, получат ли они выгоду от найма стажера в ближайшем будущем. Они также могут предоставить вам другие возможности помимо стажировок, такие как должности с частичной занятостью, семинары или другие предложения по развитию карьеры в отрасли.

5. Подготовьтесь к собеседованию

Если компания запрашивает собеседование, найдите время, чтобы подготовиться, просмотрев описание работы, подготовив ответы на общие вопросы интервью а также исследование компании. Понимание основных ценностей компании, ее миссии и истории может передать ваше волнение по поводу этой роли.

Подробнее: 21 совет на собеседовании: как произвести отличное впечатление

Продолжительность стажировок

Продолжительность стажировки может варьироваться в зависимости от отрасли, работодателя и должности. Во многих случаях люди ищут стажировку, которая позволяет им сбалансировать школьную нагрузку с часами стажировки. Вот типичная продолжительность различных видов стажировок:

• Стажировка в колледже: Стажировка в колледже обычно проводится в кампусе вашего университета. Эти должности обычно зарезервированы для студентов, изучающих науку, здравоохранение и исследователей, а также для тех, кто намеревается получить степень магистра или доктора наук.

• Externship: Externships – это сокращенная стажировка. Большинство экстернов работают в своей компании от нескольких дней до нескольких недель.

• Годовая стажировка. Думайте о годичной стажировке как о двух семестрах. Первая половина обычно длится один семестр и обычно не оплачивается. Работодатель оценивает ваш потенциал и может пригласить или не пригласить вас обратно на второй семестр. Если вас снова приглашают, второй семестр стажировки часто оплачивается.

• Семестровая стажировка: во время семестровой стажировки студент обычно работает от 10 до 20 часов в неделю в течение двух-трех месяцев в обмен на школьный кредит или почасовую оплату.

• Летняя стажировка: многие студенты предпочитают летнюю стажировку, потому что она дает возможность сосредоточиться исключительно на работе, а не совмещать стажировку с занятиями. Продолжительность летних стажировок варьируется, но, как правило, они длятся от двух до трех месяцев.

Преимущества стажировки

Стажировки дают ряд преимуществ выпускникам колледжей, в том числе:

• Развитие и совершенствование ваших навыков. Стажировки могут помочь определить ваши сильные и слабые стороны с точки зрения вашей отрасли. Вы можете использовать эту информацию для установки личные карьерные цели для улучшения с течением времени.

• Потенциал для более высокой начальной зарплаты: наличие соответствующего опыта может увеличить ваш потенциальный доход на каждом уровне вашей карьеры. Некоторые компании могут рассматривать вас как кандидата начального уровня с опытом стажировки в отрасли. Поскольку у вас уже есть определенный уровень соответствующих знаний, компания может сэкономить деньги на затратах на обучение, что может быть что-то обсудить, когда переговоры о вашей начальной заработной плате.

• Нетворкинг: некоторые стажировки ведут непосредственно к работе в компании. Однако, если компания не предлагает работу после стажировки, стажеры все равно могут разработать профессиональная сеть с этим бизнесом. Эта сеть и ее расширения могут привести к другим рабочим местам и возможностям.

• Более легкий переход в профессиональный мир: переход от колледжа к профессиональной карьере может быть трудным, если не знать, чего ожидать. Стажировка может помочь вам понять основы внутренней работы бизнеса и то, как вы можете внести свой вклад в организацию.

• Изучение вашей будущей карьеры: стажировки дают вам возможность временно изучить отрасль или должность. Даже если стажировка вам не понравится, вы сможете использовать эти знания при поиске другой должности или принятии решений о своей специальности или карьере.

• Получение дохода: Многие стажировки обеспечивают компенсацию за вашу работу. Вам также может быть предоставлен школьный кредит. Если вы не уверены, спросите работодателя в процессе найма, как вы будете получать компенсацию за свою работу.

Со всеми преимуществами, связанными со стажировкой, это отличный вариант для студентов колледжей и других людей, вступающих в отрасль. Опыт и ресурсы, которые вы получаете, могут помочь построить успешную карьеру.

Подробнее: 10 способов получить максимальную отдачу от стажировки