Лучшие вопросы и ответы на интервью для стажировки по маркетингу
14 декабря 2021 г.
Стажировка — отличный способ начать карьеру. Это отличная возможность узнать больше о конкретной отрасли и развить свои навыки. Во время собеседования на стажировку по маркетингу работодатели могут задать вам ряд вопросов, чтобы узнать больше о вашей заинтересованности в этой должности, а также о вашей квалификации. В этой статье мы расскажем о множестве распространенных вопросов на собеседованиях по маркетинговой стажировке и о том, как эффективно ответить на некоторые из них.
Основные вопросы
Когда вы начинаете свое собеседование на стажировку, начальные вопросы могут начинаться довольно небрежно и охватывать широкие темы. Эти общие вопросы могут помочь работодателям лучше узнать вас:
Почему вас интересует карьера в маркетинге?
Почему вы хотите работать у нас?
Чему вы надеетесь научиться во время этой стажировки?
Какие публикации вы читаете?
Какая ваша любимая маркетинговая кампания?
За какими брендами вы следите?
Какие ваши любимые занятия?
Расскажите подробнее о вашей образовательной программе.
Кем вы надеетесь увидеть себя через пять лет?
Каковы ваши самые сильные стороны?
Какие области вашей профессиональной жизни вы надеетесь улучшить?
Вопросы об опыте и прошлом
В то время как общие вопросы служат окном в вашу личность, то, что вы делали раньше, также станет актуальным для линии вопросов. Эти вопросы для собеседования по маркетинговой стажировке могут помочь работодателю узнать больше о вашей квалификации:
Какими маркетинговыми навыками вы обладаете в настоящее время?
Как вы можете принести пользу нашей команде?
Что было самым важным, чему вы научились в своей последней роли?
Какие маркетинговые программы вы знаете?
Какие маркетинговые тенденции вы заметили в последнее время?
Расскажите о своем опыте маркетинга в социальных сетях.
Как бы вы определили целевую аудиторию?
Какой у вас был лучший командный опыт?
Расскажите мне о времени, когда вы взяли на себя руководящую роль.
Есть ли у вас опыт работы с клиентами?
Углубленные вопросы
Даже когда вы начинаете на уровне стажировки, то, как вы подходите к задачам или что вы будете делать в конкретных ситуациях, также представляет интерес для потенциального работодателя. Эти подробные вопросы дают работодателю лучшее представление о том, как вы будете работать на этой должности:
Какие шаги вы бы предприняли, чтобы найти ответ на вопрос, который у вас есть?
Что бы вы сделали, чтобы расставить приоритеты в своей работе?
Как бы вы справлялись со стрессом, когда вы заняты на работе и в школе?
Как вы преодолеваете трудности?
Вы бы чувствовали себя комфортно, выступая с презентацией перед клиентом?
Объясните, как бы вы написали эффективную публикацию в социальных сетях.
Какую роль вы склонны брать на себя во время групповых проектов?
Какой была бы ваша цель номер один в качестве стажера по маркетингу?
Что вы делаете, чтобы сохранять мотивацию при выполнении сложного задания?
Что бы вы сделали, если бы вас обвинили в чужой ошибке?
Вопросы для интервью с примерами ответов
Вы можете увидеть или не увидеть некоторые или все эти вопросы, но чтобы помочь вам понять, как лучше всего подготовить свои ответы, обратитесь к этим примерам ответов, чтобы дать вам некоторые идеи:
Расскажите мне немного о себе
Работодатели часто используют этот ледокольный вопрос, чтобы начать собеседование. Это может помочь успокоить ваши нервы и развить с ними более разговорный тон. Используйте этот вопрос как шанс выделиться. Кратко расскажите о своем образовании, профессиональном опыте и намерениях на эту должность. Вы можете даже закончить свой ответ, упомянув о своих увлечениях или интересах.
Пример: «Я учусь в старших классах колледжа, изучаю коммуникации и психологию. С тех пор, как я пошел в школу, я обнаружил, что карьера в области маркетинга мне подходит. Это позволит мне сочетать свои навыки творческого мышления с моими интересами. в поведении потребителей Благодаря этой стажировке я надеюсь развить некоторые ощутимые маркетинговые навыки и узнать, какую роль я хотел бы работать полный рабочий день.
Помимо профессиональных амбиций, я усердно работаю и в других сферах своей жизни. Я занимаюсь водными лыжами, завоевав множество международных наград. Когда я не учусь и не практикуюсь, мне нравится тусоваться с друзьями и ходить в кино».
Какова ваша идеальная рабочая среда?
Работодатели могут задать этот вопрос, чтобы узнать, соответствуете ли вы культуре их компании. Перед собеседованием проведите небольшое исследование, чтобы узнать, какова рабочая среда в этой компании. Решите, считаете ли вы, что это соответствует вашим собственным желаниям и потребностям на рабочем месте. В своем ответе поделитесь тем, что вы больше всего цените в компании, найдя способы связать свой ответ с тем, как эта компания работает.
Пример: «При поиске этой должности я заметил, что у вас довольно непринужденная и дружелюбная рабочая обстановка. Это была одна из основных причин, по которой я откликнулся на эту роль, потому что я всегда открыт для общения с другими. так что я определенно могу представить себя волонтером, помогающим с корпоративными мероприятиями и мероприятиями. Моя идеальная рабочая среда — это та, где люди много работают, но также им требуется некоторое время, чтобы узнать друг друга. Я вижу, что в вашей компании существует такая культура».
Какие планы на после окончания учебы?
Некоторые стажировки имеют возможность превратиться в штатные должности. Работодатели могут задать этот вопрос, чтобы узнать, возможно ли, что вы останетесь в этом районе. Перед собеседованием решите, сможете ли вы представить себя работающим в этой компании после окончания учебы. Хотя вы можете принять окончательное решение позже, вы можете использовать свой ответ, чтобы показать свой интерес к будущим возможностям трудоустройства.
Пример: «После окончания школы я надеюсь построить свою карьеру в местном масштабе в течение как минимум нескольких лет. Я наконец-то привык к этому городу и хотел бы больше исследовать его как работающий взрослый. работу сразу после школы.
Я готов начать свою карьеру и начать расти в профессиональной роли. Поскольку я уже учился за границей, мне не нужно будет путешествовать между окончанием учебы и получением моей первой настоящей работы. Я горю желанием работать с интересными клиентами и применять свои знания».
Что бы вы сделали, если бы вам дали задание, которое вам не очень нравится?
Как стажер, ваш работодатель, скорее всего, познакомит вас с различными проектами. Хотя некоторые из них могут совпадать с вашими интересами, некоторые могут быть не такими интересными. Работодатели задают этот вопрос, чтобы убедиться, что у вас достаточно сильная рабочая этика, чтобы справиться с некоторыми более утомительными задачами. В своем ответе объясните, что вы понимаете, что стажерам иногда нужно выполнять такие задачи. Объясните, что вы будете прилагать усилия, чтобы всегда сохранять позитивный настрой.
Пример: «При начале любой карьеры понятно, что вам может понадобиться более утомительная работа. Я понимаю, что все дело в процессе обучения. Я бы изо всех сил старался сохранять позитивный настрой.
Я бы использовал это задание, чтобы научиться делать то, что выходит за пределы моего уровня комфорта. На протяжении этой стажировки я надеюсь попробовать множество заданий, чтобы узнать, что мне нравится и чего я, возможно, хотел бы избежать в своей карьере».
У вас есть какие-либо вопросы ко мне?
Поскольку это может быть ваше первое официальное собеседование, важно знать, что работодатели ожидают, что вы зададите им несколько вопросов. Это показывает, что вы искренне заинтересованы в их компании и хотите узнать больше.
Перед собеседованием составьте список вопросов, которые вы надеетесь задать. На протяжении всего собеседования работодатель может ответить на некоторые ваши вопросы без вашего участия. Обратите внимание, чтобы решить, какие вопросы остались для вас, чтобы задать в конце интервью.
Пример: «Большое спасибо за то, что рассказали мне больше об этой роли. Это определенно то, чем я мог бы заниматься. Я хотел бы узнать больше о вашей программе наставничества. Я видел, что ваш веб-сайт кратко упомянул об этом, но если вы могли бы предоставить еще несколько подробностей, это было бы полезно. Я также хотел бы знать, перейдут ли какие-либо из ваших стажировок в конечном итоге в возможности на полный рабочий день ».
Советы по прохождению собеседований на стажировку по маркетингу
Собеседование для стажировки — отличный способ попрактиковаться перед собеседованиями, которые вы можете пройти после окончания учебы. Подготовьтесь к собеседованию на стажировку по маркетингу с помощью следующих советов:
Приходите на собеседование подготовленным. Практика ответов на распространенные вопросы на собеседовании — отличный способ подготовиться к собеседованию. Еще один способ подготовиться — убедиться, что вы уходите на собеседование, имея в запасе достаточно времени. Вы хотите быть хотя бы на пару минут раньше.
Наконец, принесите копию своего резюме. Это полезно, если интервьюер забывает распечатать копию, плюс вы можете просмотреть ее, ожидая начала интервью.
Оденьте часть. На собеседование наденьте официальную красивую одежду. Убедитесь, что ваша одежда чистая и на ней нет пятен или складок. Лучше всего подобрать наряд накануне, чтобы быть уверенным, что он хорошо выглядит. Если у вас нет официальной одежды, попросите своего друга или соседа по комнате одолжить их. В конце концов, вы можете захотеть инвестировать в неподвластную времени одежду для собеседования.
Возьмите с собой образцы своих работ. Если вы претендуете на творческую должность, вы можете взять с собой портфолио соответствующих работ. Это могут быть школьные задания, увлеченные проекты или работа, которую вы выполняли для других работодателей. Распечатайте их и соберите в красивую папку для портфолио или папку.
Произведите хорошее первое впечатление. Входя в офис, будьте очень добры ко всем, кого встречаете. Никогда не знаешь, кто может повлиять на решение о найме. Постарайтесь представиться тем, с кем вы общаетесь, включая администратора и менеджера по найму.
Подчеркните свои навыки. Хотя у вас может не быть большого профессионального опыта, вы все равно можете использовать свои ответы, чтобы подчеркнуть свои лучшие навыки. Успешные специалисты по маркетингу, как правило, творческие, амбициозные, внимательные к деталям и открытые коммуникаторы. Покажите, что у вас есть сильные навыки решения проблем и критического мышления.
Будьте активным слушателем. Хотя половина собеседования может включать в себя то, что вы делитесь своей квалификацией, другая половина — это слушание того, как работодатель рассказывает вам подробности о роли.
Покажите, что вы слушаете, обращая внимание на то, что они говорят. Установите зрительный контакт и кивайте, когда они говорят. Не стесняйтесь перефразировать то, что они говорят, и задавать вдумчивые дополнительные вопросы, основанные на информации, которой они делятся.
Отправьте благодарственное письмо. Напишите своему менеджеру по найму благодарственное письмо после собеседования. Вы можете отправить им физическое письмо или сделать это по электронной почте. Если вы выберете первое, не торопитесь, чтобы ваш почерк выглядел аккуратно.
В письме выразите признательность за то, что они нашли время встретиться с вами. Упомяните несколько тем для обсуждения, которые вам запомнились, и расскажите, что вы взволнованы возможностью этой стажировки. Подпишитесь, сообщив им, что они могут обратиться к вам за любыми дополнительными вопросами или информацией.