Кто такой инженер по продукту? Навыки, требования и зарплата
Инженеров по продуктам часто ценят за их креативность и знание производства. Инженерия продукта — это профессия, требующая соответствующих технических навыков, образования и опыта. Независимо от того, являетесь ли вы новичком в рабочей силе или думаете о смене карьеры, правильный объем исследований может помочь вам подготовиться к работе в качестве инженера по продуктам. В этой статье мы даем определение инженерии продукта, объясняем некоторые ключевые обязанности и важные для профессии навыки, обсуждаем ожидаемую среднюю заработную плату и рассматриваем, как стать инженером по продукту.
Кто такой продуктовый инженер?
Инженер по продукту — это специалист в области машиностроения, который проектирует продукты и координирует производственный процесс для этих продуктов. Инженеры по продуктам могут работать практически в любой отрасли, если речь идет о производстве. Обычно они работают на производственных предприятиях, чтобы следить за созданием продукта. Однако они также могут работать в корпоративных офисах.
Обязанности и ответственность инженера по продукту
Инженеры по продукту играют важную роль на каждом этапе создания продукта. Вот некоторые обязанности и ответственность, ожидаемые от инженеров по продуктам в их повседневной работе:
Использование отраслевых знаний для создания уникальных идей продукта
Координация с командой разработки продукта для доработки идеи продукта
Использование программного обеспечения для автоматизированного проектирования (САПР) для создания продуктов
Тестирование прототипов продуктов для исправления недостатков дизайна
Оценка прототипа продукта для выявления потенциальных угроз безопасности
Консультации с менеджерами по доставке и логистами для определения экономически эффективных производственных процедур и материалов
Наблюдение за началом производственного процесса для обеспечения производительности и безопасности
Навыки инженера по продукту
Инженеры по продуктам нуждаются в опыте в нескольких областях навыков, чтобы выполнять свои разнообразные рабочие обязанности. Вот некоторые важные навыки для инженеров по продуктам:
Работа в команде
Креативное мышление
Межличностные связи
Математика
Владение прототипом программного обеспечения
Работа в команде
Инженеры по продуктам должны быть открыты для совместной работы, потому что они регулярно сотрудничают с командами разработчиков продуктов и другими инженерами для мозгового штурма, проектирования и создания продуктов. Благодаря командному подходу инженеры по продуктам могут эффективно выполнять свои рабочие обязанности.
Пример. Инженер-технолог обнаружил дефект в прототипе вентилятора с батарейным питанием. Они не могут определить дефект, поэтому консультируются со своими членами команды. Один из членов команды просматривает чертежи и понимает, что неправильно рассчитали размер внутренних проводов. Благодаря их доверию к члену своей команды, теперь они могут быстро решить проблему.
Креативное мышление
Креативное мышление — важный навык инженера по продукту. Их работа требует от них разработки прототипов и поиска уникальных решений дефектов. Они также должны творчески мыслить, чтобы определить, какие материалы лучше всего подходят для создания продукта, сохраняя при этом рентабельные меры, которые приносят пользу компании.
Пример: инженер по продукту создает офисные столы, которые трансформируются в положение стоя с помощью дистанционного управления. Создание пульта дистанционного управления означает, что на каждый продукт будет идти больше денег, а дистанционное управление сократит время производства. Они перепроектировали прототип, включив в него встроенную функцию управления, которая позволяет людям преобразовывать свой стол, щелкая переключателем под основанием. Это экономит деньги во время производственного процесса и улучшает пользовательский опыт.
Межличностные связи
Межличностное общение — это способность кого-то адаптировать свои методы общения, чтобы адекватно приспособиться к различным отношениям. Инженерам по продуктам нужны отличные навыки межличностного общения, потому что они не только общаются с другими инженерами-профессионалами, но также должны общаться с менеджерами по доставке, логистиками и руководителями компаний, которые не обладают таким же уровнем инженерных знаний.
Пример: инженер по продукту проводит презентацию в своем корпоративном офисе, чтобы получить одобрение высшего руководства на созданный им прототип. Вместо того, чтобы сосредотачиваться на инженерных и дизайнерских аспектах, они сосредотачиваются на рыночной стоимости и на том, какую выгоду потребители могут получить от ее использования.
Математика
Инженеры по продуктам должны хорошо разбираться в математике, в частности, в вычислениях, линейной алгебре и статистике. Это может помочь им определить размер прототипа и детали, необходимые для его эффективного функционирования.
Пример: инженер по продукту и его команда используют статистику, чтобы взвесить успехи или неудачи беспроводного пылесоса.
Владение прототипом программного обеспечения
Одним из важных технических навыков, которым должны обладать инженеры по продуктам, является умение работать с прототипами программного обеспечения. Инженеры по продуктам используют программное обеспечение для создания прототипов для разработки чертежей и трехмерных изображений прототипов, прежде чем создавать сам продукт.
Пример: инженеры по продуктам используют программное обеспечение автоматизированного проектирования (САПР) для создания подробных изображений прототипов и их частей. Напротив, они используют программное обеспечение автоматизированного производства (CAM) для разработки инструкций для станков с ЧПУ по резке, сверлению или сборке продукта во время производства.
Средняя зарплата продуктовых инженеров
Средняя зарплата инженера по продукту 90 638 долларов в год. Важно отметить, что эта оценка может варьироваться в зависимости от уровня опыта, места работы и размера компании.
Как стать инженером по продукту
Прежде чем вы сможете стать инженером по продукту, вам необходимо понять образование и профессиональный опыт, которые работодатели ищут в кандидатах на инженера по продукту. Вот пошаговое руководство о том, как стать инженером по продукту:
Получите степень бакалавра.
Полное несколько лет работы по смежной профессии.
Получите дополнительные отраслевые сертификаты.
Подать заявку на должность инженера по продукту.
1. Получите степень бакалавра
Тем, кто хочет продолжить карьеру инженера по продуктам, необходимо сначала получить четырехлетнюю степень бакалавра в таких областях, как машиностроение, инженерия качества, проектирование продуктов или общее машиностроение. Обязательно внимательно изучите специальности, предлагаемые колледжем или университетом, который вы рассматриваете, прежде чем принять решение о поступлении.
2. Проработать несколько лет по смежной профессии
Прежде чем вы сможете претендовать на должность инженера по продукту, вы должны проработать несколько лет на соответствующей должности. Рассмотрите такие роли, как инженер по продукту начального уровня или специалист по контролю качества. Эти должности дают вам навыки, необходимые для выполнения технических и руководящих обязанностей старшего инженера по продуктам.
3. Получите дополнительные отраслевые сертификаты
Сертификаты являются добровольными для инженеров по продуктам. Тем не менее, они могут показать работодателям, что вы увлечены и хорошо осведомлены в отраслевых темах. Отраслевые сертификаты также могут помочь вам получить экспертные знания в специализированной области разработки продуктов, что может привести к повышению производительности труда или возможностям продвижения по службе.
4. Подать заявку на должность инженера по продукту
Если у вас есть образование, профессиональный опыт и отраслевые сертификаты, необходимые для этой должности, вы можете начать подавать заявки на должности инженеров по продуктам. Убедитесь, что вы адаптируете свое резюме, сопроводительное письмо и другие документы заявки для каждой компании, в которую вы подаете заявку.
Выделите основные черты и навыки кандидата на работу, перечисленные в описании вакансии, и включите их в материалы вашего заявления на случай, если работодатель использует систему отслеживания кандидатов (ATS). Это программное обеспечение выбирает приложения для просмотра на основе наличия ключевых слов.