Как отобразить уровни навыков в вашем резюме (с советами и примерами)

Подготовка к подаче заявления на вакансию требует от вас подготовки необходимой документации и адаптации ее к рассматриваемой должности. Понимая, как включить уровень квалификации в свое резюме, вы можете повысить свои шансы на трудоустройство и вызвать интерес к вашему заявлению, который побудит работодателя более внимательно изучить вашу уникальную квалификацию.

В этой статье мы определяем, что такое уровни навыков, рассматриваем советы по их включению в ваше резюме и демонстрируем, как отображать их в вашем резюме.

Что такое уровни навыков и как они могут помочь вашему резюме?

Уровень навыков — это термин, который можно использовать для определения знаний человека по конкретному предмету. Такие слова, как «новичок», «средний уровень», «опытный» или «эксперт», могут быть присвоены вашим личным и профессиональным качествам, чтобы продемонстрировать уровень вашего опыта в определенных навыках.

Включив уровень навыков в свое резюме, вы можете создать более структурированный порядок в своем разделе навыков и при этом придать больше значения квалификациям, которые вы решите указать в своем резюме.

Советы по включению уровней навыков в ваше резюме

Существует множество факторов, которые следует учитывать при организации раздела навыков и уровней опыта. В следующем разделе рассматриваются несколько советов по включению уровней навыков в ваше резюме:

Заручитесь помощью шаблона

Используя шаблон для своего резюме, вы можете использовать функции дизайна шаблона для создания эстетически приятного раздела навыков, а также могут быть графики или диаграммы, которые вы можете вставить, чтобы продемонстрировать свой уровень знаний в отношении определенного навыка.

Скачать шаблон резюме
Чтобы загрузить шаблон в Документы Google, выберите «Файл» > «Открыть» > и выберите правильный загруженный файл.

Сначала перечислите навыки, в которых вы наиболее опытны.

Подумайте о том, чтобы поставить навыки, которые, по вашему мнению, являются экспертными, перед навыками, в которых вы считаете себя опытным или новичком. Это может помочь привлечь внимание работодателя к вашим наиболее ценным навыкам, прежде чем он пробежится по навыкам, в которых вы не так опытны.

Перечислите свои технические навыки перед навыками межличностного общения

Независимо от того, как вы хотите организовать свои навыки и уровни навыков, вы всегда должны ставить технические (жесткие) навыки перед навыками межличностного общения (мягкими). Это важно, так как это позволяет работодателям рассматривать в первую очередь навыки, связанные с работой, в порядке профессионального мастерства. После того, как вы перечислили профессиональные навыки, которые вы можете предложить, вы можете включить навыки, которые напрямую связаны с вашей личностью и трудовой этикой.

Включите больше экспертных и профессиональных навыков, чем навыки новичка

Должен быть баланс навыков, в которых вы считаете себя экспертом или специалистом, поскольку указание себя в качестве эксперта во всем может показаться работодателям нереалистичным. Однако вы также должны убедиться, что количество экспертных и профессиональных навыков, которые вы включаете в раздел навыков вашего резюме, превышает количество базовых навыков или навыков начального уровня (новичков), которые вы включаете.

Выберите навыки, которые отражают должность

Просмотрите описание работы, прежде чем составлять список своих навыков и уровня владения ими. Подумайте, какие из желаемых качеств и квалификаций кандидата вы можете использовать в своем собственном разделе навыков. Примите во внимание любое упоминание об уровне опыта, необходимом для выполнения конкретной работы, и позвольте этому отразиться в уровне навыков, который вы присваиваете навыку в своем резюме.

Используйте горизонтальное пространство

Найти лучший способ заполнить пустые места в вашем резюме можно, просто работая горизонтально по всей странице, а не вертикально. Вы можете упорядочить свои навыки и уровень опыта, используя столбцы из троек или пятерок, которые располагаются рядом, а не под другим, чтобы помочь сэкономить место и максимально увеличить раздел навыков.

Как продемонстрировать уровень навыков в резюме

В следующем разделе показано, как вы можете включить уровни навыков в обязательные и социальные навыки, перечисленные в вашем резюме:

1. Рассмотрите возможность цветового кодирования для отображения вашего уровня навыков

Если вы хотите заручиться творческим подходом, который вызовет интерес к вашему резюме, а также продемонстрирует ваш уровень знаний, рассмотрите возможность использования цвета. Вы должны включить ключ, чтобы продемонстрировать уровень опыта, который представляет каждый цвет.

[Green] *Эксперт: MS Office Suite • прямой маркетинг по электронной почте • Adobe Photoshop*
[Yellow] *Знание: Google Analytics • Измерение рентабельности инвестиций • Критическое мышление*
[Orange] *Новичок: Программирование • публичные выступления*

2. Поместите навыки в категории уровня навыков

Вы можете выделить свой уровень навыков, перечислив свои навыки в категориях, основанных на опыте. Это позволяет работодателям определить области, в которых вы считаете себя экспертом, профессионалом или новичком.

*Эксперт: MS Office Suite • Кодирование • Прямой маркетинг по электронной почте • Делегирование задач • Adobe Photoshop*

*Знание: Google Analytics • Тайм-менеджмент • Измерение рентабельности инвестиций • Критическое мышление • Устное общение*

*Новичок: Косвенный маркетинг по электронной почте • Организация • Активное слушание • Публичное выступление*

3. Используйте графику для отображения уровня навыков

Уникальный способ продемонстрировать свой уровень знаний в отношении определенного навыка в вашем резюме может состоять в том, чтобы использовать графику и другие элементы дизайна, имеющиеся в вашем распоряжении, чтобы отметить навык как эксперт, опытный средний или новичок.

4. Разделите hard и soft skills на категории

Вы можете дополнительно различать свои уровни мастерства, классифицируя свои жесткие и мягкие навыки и указывая свой уровень опыта справа от каждого навыка. Твердые навыки — это технические навыки, которые вы можете применить непосредственно к рассматриваемой работе. Мягкие навыки — это навыки межличностного общения, которые отражают личные качества, которые могут способствовать вашей способности хорошо выполнять работу.

*Технические навыки: SEO-маркетинг – эксперт • Прямой электронный маркетинг – эксперт • Google Analytics – эксперт • MS Office Suite – опытный*

*Навыки межличностного общения: критическое мышление – эксперт • Вербальная коммуникация – опытный • Активное слушание – компетентный • Организация – эксперт • Делегирование задач – компетентный • Тайм-менеджмент – компетентный*