Как написать цель резюме отдела кадров
24 мая 2021 г.
Ваше резюме, вероятно, будет одним из первых пунктов вашего заявления, которое прочитает специалист по найму. Важно, чтобы вы написали качественное объективное заявление при подаче заявки на должность отдела кадров, чтобы произвести положительное первое впечатление. Когда вы претендуете на конкурентную должность, разница между приглашением на собеседование и исключением из рассмотрения может сводиться к такому элементу, как этот. В этой статье мы обсудим, что такое цель резюме отдела кадров и как составить собственное эффективное заявление о цели.
Что такое объективное утверждение кадрового резюме?
Цель — это краткое заявление в верхней части резюме, которое информирует человека, читающего ваше резюме, о том, кто вы, какова ваша цель с этим резюме, и дает быстрый взгляд на некоторые из ваших основных квалификаций для должности. Этот элемент обычно состоит из одного или двух предложений и использует активные утверждения, чтобы подчеркнуть вашу профессиональную квалификацию.
Описание изображения
Формат резюме
Имя и контактная информация
Резюме или цель
Профессиональная история
а. Название компании
б. Даты пребывания в должности
в. Описание роли и достиженияОбразование
Навыки
Дополнительно (награды и достижения, хобби и интересы)
Из-за роли, которую человеческие ресурсы играют в найме, особенно важно иметь сильное резюме при подаче заявки на эту должность. Если вас примут на работу, вы, скорее всего, потратите время на просмотр резюме кандидатов на будущие вакансии, а убедительное резюме демонстрирует вашу способность распознавать высококвалифицированных кандидатов на основе их резюме в будущем.
Связанный: Руководство по составлению резюме (с примерами и советами)
Как написать объективное заявление в резюме отдела кадров
Выполнение этих шагов поможет вам создать наилучшую возможную цель для вашего резюме отдела кадров.
Просмотрите список вакансий
Выберите соответствующую личную черту
Укажите должность, на которую вы претендуете
Упоминание предыдущего опыта и благодарностей
Будьте лаконичны
Корректура
1. Просмотрите список вакансий
Ваше резюме всегда должно соответствовать ожиданиям от должности, на которую вы претендуете. Хотя у вас может быть базовое резюме, которое вы корректируете для каждого приложения, вам также следует просматривать список вакансий, на которые вы подаете заявку, когда пишете такие элементы, как ваше заявление о цели.
Укажите любые перечисленные навыки, годы или типы опыта, отмеченные в объявлении. Используйте эти слова в своем заявлении, чтобы наилучшим образом привести свою квалификацию в соответствие с ожиданиями работодателя. Пристальное внимание к деталям в списке вакансий поможет вам лучше всего продемонстрировать качества и навыки, которые они ищут.
Связанный: Полное руководство по исследованию компании
2. Выберите соответствующую личную черту
Первое, что вы должны учитывать при планировании объективного утверждения для своего резюме, — это одно прилагательное, которое вы можете использовать, чтобы описать себя. Идеальным прилагательным будет позитивный и мощный чтобы максимизировать эффект, который он оказывает на человека, читающего ваше резюме.
Поскольку вы претендуете на должность сотрудника отдела кадров, вам следует выбрать прилагательное, относящееся к человеческим ресурсам. Некоторые сильные примеры включают в себя:
Удавшийся
Проницательный
Преданный идее
Преданный
Внимание к деталям
Определенный
Проницательный
Ведомый
Сосредоточенный
проницательный
После выбора основного прилагательного для описания себя предоставьте дополнительные сведения, которые говорят о вашей общей квалификации и целях. Используя информацию из объявления о вакансии и свои знания о навыках, которыми вы обладаете, определите два или три навыка, которые можно органично использовать в вашем заявлении о цели.
3. Укажите позицию, на которую вы претендуете
При написании своего объективного заявления обязательно укажите название должности, на которую вы претендуете, и название компании. Этот шаг гарантирует, что специалист по найму, просматривающий ваше резюме, знает, что вы намеревались подать заявку в эту компанию, и понимает, что вы заинтересованы в получении должности, которую они предлагают,
Непосредственно ссылаясь на вакансию, на которую вы претендуете, вы демонстрируете, что приложили усилия, чтобы обновить свое резюме специально для их должности, что указывает на готовность приложить дополнительные усилия. Это также может помочь дать вам небольшое преимущество перед кандидатами, которые отправляют резюме с обобщенным объективным утверждением.
В вашей цели резюме отдела кадров вы можете указать должность, например, координатор отдела кадров, помощник отдела кадров или директор отдела кадров.
4. Упомяните предыдущий опыт и похвалы
Ваше объективное заявление также является отличным местом для краткого упоминания вашего опыта, если у вас есть хороший послужной список в этой области. Хотя у вас будет возможность углубиться в специфику вашего послужного списка позже в резюме, вы можете рассмотреть дополнительные детали, такие как соответствующие задачи, в которых вы квалифицированы, сертификаты, которые вы получили, или сколько лет опыта вы имеете в этой роли или поле. Эти факторы также могут быть упомянуты в должностной инструкции.
Если вы работаете в сфере управления персоналом или в смежной области в течение многих лет, может быть полезно немедленно сообщить человеку, ответственному за сортировку резюме, о том, что у вас большой опыт. Обсуждая конкретные задачи, в которых вы преуспеваете, такие как анализ работы или имеющиеся у вас сертификаты, вы также можете особо выделить причины, по которым вы квалифицированы.
5. Будьте лаконичны
Поскольку многие работодатели, вероятно, просматривают множество кандидатов и резюме, простая и краткая цель позволяет им быстро понять, кто вы как специалист по кадрам. Когда вы пишете свое заявление, стремитесь кратко изложить цель и выделить наиболее привлекательные черты вашей профессиональной квалификации. Ваше заявление о цели предназначено для того, чтобы просто предоставить достаточно информации, чтобы побудить читателя перейти к основной части вашего резюме, где у вас есть место, необходимое для уточнения специфики всех ключевых моментов, указанных в вашей цели.
6. Вычитка
Как и в случае с остальным резюме или другими материалами заявки, обязательно просмотрите его перед отправкой, чтобы убедиться, что оно грамматически правильное, без ошибок и легко читаемое. Убедитесь, что одно или два предложения звучат хорошо и подчеркивают ваши самые сильные и важные качества. Подумайте о том, чтобы прочитать его вслух, чтобы определить области, которые можно улучшить для повышения удобочитаемости.
Примеры заявлений о целях управления персоналом
Примените предыдущие шаги и используйте эти примеры, чтобы создать собственное эффективное заявление о цели резюме.
Специалист, ориентированный на детали, обладающий сильными навыками межличностного общения и рассудительностью, ищет должность специалиста по персоналу общего профиля в компании Thompson & Thompson.
Проницательный человек с более чем десятилетним опытом работы с персоналом, стремящийся стать следующим менеджером по персоналу в Franklin Pharmaceuticals, где мое лидерство и организация могут быть использованы наилучшим образом.
Проницательный специалист по кадрам ищет должность специалиста по кадрам общего профиля в KeyPharmacy Corporation, предоставляя исключительные возможности посредничества и оценки характера.
Преданный профессионал ищет позицию отдела кадров в Excede International. Звёздное суждение и 8-летний опыт позволяют добиваться исключительных результатов.
Ищу позицию отдела кадров в Primotor Automotives. Проницательный профессионал с сильным тайм-менеджментом и более чем 7-летним профессиональным опытом.