So schreiben Sie einen Lebenslauf für ehrenamtliche Helfer im Krankenhaus (mit Vorlage und Beispiel) • BUOM

Freiwilligenarbeit in einem Krankenhaus kann eine lohnende Erfahrung sein, von der sowohl Patienten als auch Krankenhauspersonal und Freiwillige profitieren. Um Erfahrungen als Freiwilliger im Krankenhaus zu sammeln, ist es wichtig zu wissen, wie man einen Lebenslauf schreibt, der Ihre Qualifikationen hervorhebt. Das Erstellen eines solchen Lebenslaufs kann für Personalmanager attraktiv sein, da er zeigt, dass Sie die Stellenanforderungen erfüllen können. In diesem Artikel besprechen wir, was ein Lebenslauf für ehrenamtliche Krankenhausmitarbeiter ist, besprechen die Elemente, die in einem solchen Lebenslauf enthalten sein sollten, erklären, wie man einen Lebenslauf schreibt, und stellen eine Vorlage und ein Beispiel für einen Lebenslauf für ehrenamtliche Krankenhausmitarbeiter zur Verfügung, die Ihnen beim Verfassen Ihres eigenen Lebenslaufs helfen.

Was ist ein Lebenslauf für ehrenamtliche Mitarbeiter im Krankenhaus?

Ein Lebenslauf als Krankenhaus-Freiwilliger ist das offizielle Dokument, das Sie einreichen, um sich für eine Stelle als Krankenhaus-Freiwilliger, auch Candy Striper genannt, zu bewerben. Freiwillige im Krankenhaus sind unbezahlte Assistenten in Gesundheitseinrichtungen wie Krankenhäusern. Sie unterstützen das Gesundheitspersonal, insbesondere das Krankenpflegepersonal, indem sie bei alltäglichen Aufgaben helfen.

Wie in allen Lebensläufen wird auch in einem Lebenslauf für ehrenamtliche Mitarbeiter im Krankenhaus der berufliche Werdegang des Bewerbers in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt, beginnend mit der jüngsten Erfahrung und rückwärts. Viele Freiwillige im Krankenhaus sind relativ neu in der Belegschaft, daher enthält ihr Lebenslauf oft ein Lebenslaufziel, einen Abschnitt am Anfang des Lebenslaufs, der kurz ihre Qualifikationen für die Stelle beschreibt und wie sie ihre Fähigkeiten einsetzen möchten. Eine weitere häufige Ergänzung ist ein Abschnitt mit Aufzählungszeichen für Fertigkeiten.

Die spezifischen Aufgaben eines ehrenamtlichen Krankenhausmitarbeiters hängen von den Bedürfnissen des Umfelds ab, in dem er arbeitet. Tatsächlich kann ein ehrenamtlicher Krankenhausmitarbeiter in einer Gesundheitseinrichtung verschiedene Rollen übernehmen, darunter:

• Rezeptionist: Obwohl Krankenhäuser und Kliniken in der Regel über spezielle Rezeptionisten verfügen, die Anrufe entgegennehmen und weiterleiten, werden sie manchmal während vorübergehender Dienstpausen von Freiwilligen vertreten.

• Begrüßer: In großen Krankenhäusern begrüßen Begrüßer die Personen, die das Gebäude betreten, und helfen ihnen oft dabei, ihr Ziel zu erreichen.

• Begleiter: Freiwillige verbringen oft Zeit mit Patienten und interagieren mit ihnen, um ihre Stimmung zu heben oder sie zu stimulieren.

• Stocker: Freiwillige können bei der Nachverfolgung und Bevorratung von medizinischen Hilfsgütern wie Handschuhen, persönlicher Schutzausrüstung und Bandagen helfen.

• Kassierer: In Krankenhäusern gibt es häufig Souvenirläden und Cafeterien. Da es keine bezahlten Mitarbeiter gibt, die diese Rolle übernehmen, übernehmen Freiwillige in diesen Einrichtungen häufig Kassieraufgaben.

Was sollte in den Lebenslauf eines ehrenamtlichen Krankenhausmitarbeiters aufgenommen werden?

Wenn Sie einen Lebenslauf für ehrenamtliche Mitarbeiter im Krankenhaus verfassen, sollte dieser die folgenden Informationen enthalten:

Name und Kontaktinformationen

Geben Sie ganz oben in Ihrem Lebenslauf Ihren Namen, Ihre Postanschrift, Ihre E-Mail-Adresse und Ihre Telefonnummer ein. Es ist wichtig, dass dieser Abschnitt der sichtbarste Teil Ihres Lebenslaufs ist, da er Personalmanagern zeigt, deren Bewerbung sie prüfen, und ihnen ermöglicht, mit Ihnen Kontakt aufzunehmen, um ein Vorstellungsgespräch zu vereinbaren.

Zweck des Lebenslaufs

Unter Ihrem Namen und Ihren Kontaktdaten finden Sie den Zweck des Lebenslaufs. In diesem Abschnitt stellen Sie sich dem Personalchef vor, beschreiben Ihre Eignung für eine ehrenamtliche Tätigkeit im Krankenhaus und legen Ihre Absichten als Kandidat dar. Durch die Lektüre Ihres beruflichen Lebenslaufs können Personalmanager schnell beurteilen, ob Sie für die Stelle geeignet sind.

Fähigkeiten

Der Abschnitt „Fähigkeiten“ ist eine Liste der Hard- und Soft Skills, die für die Stelle, auf die Sie sich bewerben, relevant sind. Personalmanager überprüfen häufig die Lebensläufe der Bewerber auf die in der Stellenbeschreibung aufgeführten Fähigkeiten. Daher kann die Aufnahme dieser Fähigkeiten in Ihren Lebenslauf Ihre Kandidatur verbessern.

Arbeitsbuch

Der Abschnitt „Beschäftigungsverlauf“ umfasst nicht nur Ihre früheren Jobs, sondern auch Ihre Hauptaufgaben oder Erfolge bei jedem Job. Die Aufzeichnungen, die Sie in Ihren beruflichen Werdegang aufnehmen, müssen sich in irgendeiner Weise auf Ihre ehrenamtlichen Aufgaben im Krankenhaus beziehen. Glücklicherweise können Sie aufgrund der Vielfalt der Rollen, die Freiwillige in Krankenhäusern ausüben können, die Relevanz abschätzen, indem Sie frühere Verantwortlichkeiten im Zusammenhang mit den Verantwortlichkeiten des Freiwilligen notieren.

Ausbildung

Im Abschnitt „Bildungsgeschichte“ sollten die Bildungsniveaus aufgeführt sein, die Sie erhalten haben, sowie die Bildungsniveaus, die Sie erwarten. Wenn Sie also einen High-School-Abschluss erworben haben und derzeit eine Hochschule besuchen, können Sie einen Hochschulabschluss als erwarteten Abschluss angeben. Wie bei Ihrem beruflichen Werdegang können Sie auch alle mit jedem Eintrag erzielten Erfolge angeben, wenn Sie glauben, dass dies Ihrer Kandidatur helfen würde.

Wenn Sie über eine entsprechende Schulung verfügen, können Sie diese ebenfalls in diesen Abschnitt aufnehmen. Beispielsweise können Hochschulstudiengänge im Bereich Krankenpflege als Lehrleistungen gelten und Ihre Kandidatur aufgrund ihrer Relevanz für das Gesundheitswesen verbessern.

Wie schreibe ich einen Lebenslauf als Freiwilliger im Krankenhaus?

Befolgen Sie diese Schritte, um einen Lebenslauf für eine ehrenamtliche Stelle im Krankenhaus zu verfassen:

1. Siehe Stellenbeschreibung

Es empfiehlt sich, Ihren Lebenslauf an die Stelle anzupassen, auf die Sie sich bewerben. Die Stellenbeschreibung kann Ihnen wertvolle Informationen liefern, die die Grundlage für den von Ihnen eingereichten Lebenslauf bilden. Stellenbeschreibungen enthalten häufig Schlüsselwörter und führen die erforderlichen Qualifikationen des idealen Kandidaten des Arbeitgebers auf. Achten Sie auf diese Punkte und versuchen Sie, sie in verschiedene Abschnitte Ihres Lebenslaufs aufzunehmen. Wenn Personalmanager Ihren Lebenslauf überprüfen, ist die Wahrscheinlichkeit größer, dass sie Sie für eine Stelle in Betracht ziehen, von der sie glauben, dass Sie ihre grundlegenden Anforderungen erfüllen.

2. Bitte geben Sie Ihren vollständigen Namen und Ihre Kontaktinformationen an.

Ihr Name sollte in Ihrem Lebenslauf an erster Stelle stehen. Bitte geben Sie mindestens Ihren gewünschten Vor- und Nachnamen an. Geben Sie darunter jeweils in einer separaten Zeile Ihre Postanschrift, E-Mail-Adresse und Telefonnummer ein. Verwenden Sie einen professionell klingenden Namen für Ihre E-Mail-Adresse. Ein Spitzname, der Ihren vollständigen Namen oder eine Variation davon enthält, ist normalerweise angemessen.

3. Fügen Sie ein Lebenslaufziel hinzu.

Das Ziel Ihres Lebenslaufs sollte ein oder zwei Sätze sein, die die Aufmerksamkeit des Personalchefs erregen. Um ein Lebenslaufziel zu formulieren, verwenden Sie Schlüsselwörter aus der Stellenbeschreibung, um Ihre Arbeitsmoral, Einstellung und Qualifikationen zu beschreiben. Wenn in der Stellenbeschreibung ein breites Spektrum an Verantwortlichkeiten aufgeführt ist, möchten Sie sich möglicherweise so beschreiben, dass diese Aufgaben als Ganzes behandelt werden, bevor Sie die für die genannten Verantwortlichkeiten relevanten Erfahrungen auflisten. Sie könnten beispielsweise schreiben, dass Sie „ein fleißiger Multitasker sind, der eine ehrenamtliche Stelle in einer Gesundheitseinrichtung sucht, um bei Besorgungen, Dateneingabe, Aufzeichnungen und verschiedenen anderen Aufgaben zu helfen.“

4. Fügen Sie einen Abschnitt zu Fähigkeiten hinzu

Im Abschnitt „Fähigkeiten“ können Sie weitere Schlüsselwörter aus der Stellenbeschreibung sowie andere Fähigkeiten angeben, die Ihrer Meinung nach für die Stelle geeignet wären. Versuchen Sie, mindestens sechs Fähigkeiten in Kombination mit Hard- und Soft Skills einzubeziehen, um Ihre Vielseitigkeit zu zeigen. Hier sind einige Fähigkeiten, die für die Freiwilligenarbeit in einem Krankenhaus nützlich sein können:

• Patientenversorgung

• Buchhaltung, Rechnungswesen, Aufzeichnungen

• Anrufe

• Verkäufe

• Theaterkasse

• Empathie und Mitgefühl

• Organisatorische Fähigkeiten

• Aufmerksamkeit fürs Detail

• Zuverlässigkeit

• Multitasking

• Kommunikation

• Zusammenarbeit

5. Geben Sie Ihre Berufserfahrung an

Listen Sie in umgekehrter chronologischer Reihenfolge alle bezahlten und ehrenamtlichen Tätigkeiten auf, die mit der ehrenamtlichen Tätigkeit im Krankenhaus verbunden sind. Jeder Eintrag muss mindestens Folgendes enthalten:

• Berufsbezeichnung

• Name des Arbeitgebers

• Beschäftigungsdaten

• Liste der Verantwortlichkeiten und Erfolge

Versuchen Sie bei der Auflistung Ihrer Verantwortlichkeiten und Leistungen, mehr Schlüsselwörter aus der Stellenbeschreibung zu verwenden. Wenn in der Beschreibung beispielsweise ausdrücklich erwähnt wird, dass die Kandidaten „40 Wörter pro Minute tippen“ können müssen, können Sie die Wörter „Tippen“ und „Wörter pro Minute“ hinzufügen und Details angeben, die Ihre eigenen Erfahrungen widerspiegeln. Dies kann dem Personalchef zeigen, dass Sie über die spezifischen Fähigkeiten verfügen, um ehrenamtliche Aufgaben in einem Krankenhaus zu übernehmen.

6. Geben Sie Ihre Ausbildung an

Die Anforderungen an die Aus- und Weiterbildung für ehrenamtliche Tätigkeiten im Krankenhaus hängen wahrscheinlich von den Bedürfnissen oder Anforderungen des Arbeitgebers ab. Für die meisten ehrenamtlichen Tätigkeiten müssen die Bewerber jedoch mindestens über einen High-School-Abschluss verfügen. Eine abgeschlossene oder bevorstehende Hochschulausbildung kann Ihre Kandidatur verbessern, insbesondere wenn Sie einen Abschluss im Gesundheitswesen anstreben.

Listen Sie Ihren Bildungsweg wie bei Ihrem Job in umgekehrter chronologischer Reihenfolge auf. Jeder Eintrag muss mindestens Folgendes enthalten:

• Erhaltener oder erwarteter Abschluss

• Schulname

• Jahrelanger Besuch

7. Korrekturlesen und Überarbeiten

Nachdem Sie mit dem Verfassen Ihres Lebenslaufs fertig sind, lesen Sie ihn noch einmal durch, um eventuelle Fehler in Rechtschreibung, Grammatik, Mechanik oder Genauigkeit festzustellen. Das Einreichen eines fehlerfreien Lebenslaufs kann Personalmanagern zeigen, dass Sie ein Gespür für Details haben, was für viele ehrenamtliche Positionen eine Schlüsselkompetenz ist.

Erwägen Sie, Freunde oder Familienmitglieder zu bitten, Ihren Lebenslauf für Sie zu lesen. Andere Leute können Fehler, die Sie übersehen, oft erkennen, sodass Sie einen aussagekräftigeren, besser geschriebenen Lebenslauf erstellen können.

Muster-Lebenslauf für Freiwillige im Krankenhaus

Die folgende Vorlage hilft Ihnen bei der Erstellung Ihres eigenen Lebenslaufs für ehrenamtliche Krankenhausmitarbeiter:

(Vollständiger Name)
(Postanschrift)
(E-Mail-Adresse)
(Telefonnummer)

Frage: (Verwenden Sie Schlüsselwörter aus der Stellenbeschreibung, beschreiben Sie sich als Kandidat, erwähnen Sie Ihre Fähigkeiten und notieren Sie Ihre Absicht, sich zu bewerben.)

Fähigkeiten

• (Fähigkeit 1)

• (Fähigkeit 2)

• (Fähigkeit 3)

• (Fähigkeit 4)

• (Fähigkeit 5)

• (Fähigkeit 6)

Arbeiten

(Berufsbezeichnung) (Name des Arbeitgebers)
(Anstellungsdaten)

• (Verantwortung 1)

• (Verantwortung 2)

• (Verantwortung 3)

(Berufsbezeichnung) (Name des Arbeitgebers)
(Anstellungsdaten)

• (Verantwortung 1)

• (Verantwortung 2)

• (Verantwortung 3)

Ausbildung

(Abschluss verdient)
(Name der Schule)
(Anwesenheitsjahre)

Muster-Lebenslauf für Freiwillige im Krankenhaus

Sie können sich beim Verfassen Ihres eigenen Lebenslaufs auf dieses Beispiel für einen Lebenslauf eines Freiwilligen im Krankenhaus stützen:

Daisy Diaz
202 Elm Street, Lawrence, Kansas
(email protected)
785-112-3348

Ziel: Mitfühlender und fleißiger Medizinstudent, der freiwillige Erfahrungen in einem Krankenhaus sammeln möchte, um das Gelernte anzuwenden und zusätzliche Erfahrung in der Patientenversorgung zu sammeln.

Fähigkeiten

• Erste Hilfe

• Patientenversorgung

• Organisation

• Kommunikation

• Zusammenarbeit

• Sympathie

Arbeiten

Freiwilliger im Krankenhaus, Hardygrave Hospital
Januar 2020 – März 2021

• Unterstützen Sie Patienten bei Aktivitäten des täglichen Lebens wie Anziehen und Essen.

• Begleitung älterer Patienten in Abwesenheit von Familienangehörigen

• Essen an Kranke verteilen

Freiwilliger im Krankenhaus, Oak Grove Hospital
September 2020 – Dezember 2020

• Treffen und Begleiten von Krankenhausbesuchern.

• Dateneingabe und andere Büroarbeiten

• Lesen Sie Zeitungen und Bücher für sehbehinderte Patienten

Ausbildung

Bachelor of Science in Krankenpflege (ausstehend)
Kansas-Universität
2020–heute