So schreiben Sie ein NP-Lebenslaufziel in 4 Schritten (mit Beispielen) • BUOM

25. November 2021

Wenn Sie auf der Suche nach einem Job als Krankenpfleger sind, sollten Sie in Erwägung ziehen, beim Verfassen Ihres Lebenslaufs auch ein Lebenslaufziel anzugeben. Lebenslaufziele zeigen Arbeitgebern oft Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in Bezug auf die Stelle, die sie besetzen möchten. Wenn Sie lernen, wie man ein Lebenslaufziel für Krankenpfleger formuliert, können Sie sich von anderen Kandidaten abheben. In diesem Artikel besprechen wir, was ein Lebenslaufziel für Krankenpfleger ist, wie man ein Lebenslaufziel für Krankenpfleger schreibt, einige Beispiele für Lebenslaufziele und Tipps zum Verfassen von Lebensläufen.

Was ist der Zweck eines Lebenslaufs als Krankenpfleger?

Das Ziel des Lebenslaufs für Krankenpfleger ist die Eröffnungserklärung Ihres Lebenslaufs, in der Ihre Ziele, Qualifikationen und Ihre wichtigsten Fähigkeiten erläutert werden. In den Zielen Ihres Lebenslaufs wird auch dargelegt, warum Sie eine Anstellung bei einem bestimmten Unternehmen suchen und wie Sie dazu beitragen können. Diese Ziele umfassen normalerweise ein oder zwei Sätze. Wenn Sie ein erfahrenerer Krankenpfleger sind, können Sie einen aus zwei Sätzen bestehenden Lebenslauf mit Zielsetzung verfassen, um mehr von Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen einzubeziehen.

Ein Lebenslaufziel ist in der Regel das Erste, was einem Arbeitgeber an Ihrem Lebenslauf auffällt. Daher ist es wichtig, sicherzustellen, dass es einen starken Eindruck hinterlässt und ihn zum Weiterlesen verleiten kann. Es ist auch wichtig, das Ziel Ihres Lebenslaufs jedes Mal neu zu formulieren, wenn Sie sich für eine andere Stelle bewerben, damit Sie die Anforderungen und Schlüsselwörter in jeder Stellenanzeige berücksichtigen können. Das bedeutet, die Qualitäten und Erfahrungen zu verstehen, die ein bestimmter Arbeitgeber sucht, und ein Lebenslaufziel zu erstellen, das auf diesen Erwartungen basiert.

Wie schreibe ich einen Lebenslauf? Zielsetzung np

Hier ist eine Liste von Schritten, die Ihnen dabei helfen können, Ihr eigenes Ziel für den Lebenslauf eines Aktienhandelsspezialisten zu formulieren:

1. Sehen Sie sich die Liste der Stellen an, für die Sie Ihren Lebenslauf einreichen.

Sehen Sie sich unbedingt die Stellenanzeigen der einzelnen Unternehmen an und achten Sie auf die darin enthaltenen spezifischen Schlüsselwörter und Anforderungen. Sie können diese Schlüsselwörter sowohl in Ihrem Ziel als auch in Ihrem gesamten Lebenslauf verwenden. Durch die Verwendung von Schlüsselwörtern können Kandidaten häufig Bewerber-Tracking-Programme (ATS) filtern, mit denen Technologieunternehmen Bewerbungen ohne bestimmte Qualifikationen oder Schlüsselwörter ausschließen. Die Erwähnung einiger Anforderungen an Erfahrung oder Fähigkeiten in Ihrer Absichtserklärung kann Ihnen ebenfalls dabei helfen, diese Software zu nutzen, aber es zeigt Arbeitgebern auch, dass Sie ihre Kriterien erfüllen oder übertreffen.

2. Denken Sie über Ihre wertvollsten Fähigkeiten und Erfahrungen nach.

Denken Sie beim Erstellen eines Lebenslaufziels für Krankenpfleger zunächst an die Fähigkeiten und Erfahrungen, über die Sie verfügen und die Arbeitgeber ansprechen und Ihre Attraktivität als Stellenbewerber unter Beweis stellen können. Kombinieren Sie diese Fähigkeiten dann mit den Qualifikationen und Anforderungen in Ihrer Stellenanzeige. Wenn in der Anzeige beispielsweise etwas steht wie „Ich suche einen erfahrenen Krankenpfleger, der selbstständig arbeiten kann“, können Sie angeben, über wie viele Jahre Erfahrung Sie verfügen und über welche Führungsqualitäten Sie verfügen. Hier ist eine Liste allgemeiner Fähigkeiten, die Sie Ihrem Lebenslaufziel oder dem Abschnitt „Fähigkeiten“ Ihres Lebenslaufs hinzufügen können:

  • Kommunikation (schriftlich und mündlich)

  • Führung

  • Unabhängigkeit

  • Hören

  • Organisation

  • Zeiteinteilung

  • Sympathie

  • Geduld

  • Zusammenarbeit

  • Fähigkeit unter Stress zu arbeiten

  • Flexibilität

  • Patientenbetreuung und -beurteilung

  • Klinische Kenntnisse und Fähigkeiten

  • Multitasking

  • Patientenaufklärung

  • Verabreichung von Medikamenten und Impfstoffen

  • Wunden verbinden

Nachdem Sie herausgefunden haben, welche Fähigkeiten sich am besten für Ihr Lebenslaufziel eignen, überlegen Sie, wie Sie diese Fähigkeiten in Ihrem potenziellen Job einsetzen möchten. Erläutern Sie anschließend kurz, welchen Nutzen Ihre Fähigkeiten für Sie und das Unternehmen haben. Sie können beispielsweise zeigen, wie Ihre Fähigkeit zum Multitasking die Fähigkeit der Klinik verbessern kann, Patienten schneller zu bearbeiten.

3. Bewerten Sie Ihre persönlichen und beruflichen Ziele

Bewerten Sie Ihre persönlichen und beruflichen Ziele und wählen Sie die am besten geeigneten aus, die Sie in Ihr Lebenslaufziel aufnehmen möchten. Beispiele für berufliche und persönliche Ziele sind die Entwicklung von Fähigkeiten in der Patientenversorgung, der Wechsel in eine Verwaltungsposition oder die Verbesserung der Leistung des Pflegeteams eines Unternehmens. Nachdem Sie über Ihre Ziele nachgedacht haben, schreiben Sie darüber, wie dieser Job Ihnen beim Erreichen Ihrer Ziele helfen kann und wie Ihr Handeln auch dem Unternehmen zugute kommt.

4. Erstellen Sie ein Lebenslaufziel mit einem oder zwei Sätzen.

Nachdem Sie Ihre Fähigkeiten und Ziele überprüft haben, formulieren Sie Ihr Lebenslaufziel unter Verwendung Ihrer wertvollsten Eigenschaften. Die Reihenfolge, in der Sie sie präsentieren, spielt keine Rolle, solange Sie Ihre Attraktivität für das Unternehmen demonstrieren. Hier sind einige Beispielvorlagen, die Sie beim Erstellen Ihres eigenen NP-Lebenslaufziels verwenden können:

  • (Starkes Adjektiv) Eine Krankenschwester sucht eine Stelle in (Name des Unternehmens), um (spezifische Ziele für die Arbeit in der Organisation) zu verbessern und (spezifische Fähigkeiten, Erfahrungen oder Kenntnisse) einzusetzen, um eine hervorragende Patientenversorgung zu gewährleisten.

  • (Starkes Adjektiv) Krankenschwester mit (spezifischer Erfahrung, Kenntnissen und Fähigkeiten). Ich suche nach einer Möglichkeit bei (Firmenname), um (bestimmte Ziele oder Kenntnisse) zu erreichen.

  • (Starkes Adjektiv) Die Pflegekraft möchte bei (Firmenname) (bestimmte Ziele oder Kenntnisse) erwerben. (Adjektiv) Erfahrung bei der Ausübung (früherer Aufgaben und Verantwortlichkeiten) und Konzentration auf (relevante Fähigkeiten), um der Einrichtung dabei zu helfen, ihre Patientenversorgungsziele zu erreichen.

Objektive Beispiele für NP-Lebensläufe

Sie können Ihr Lebenslaufziel an Ihre spezifischen Qualifikationen und Ziele anpassen. Hier sind jedoch einige Beispiele, die Ihnen bei der Formulierung Ihres eigenen Lebenslaufs helfen sollen:

Objektive Beispiele für den Lebenslauf eines Krankenpflegers für Einsteiger

Berufseinsteiger in der Krankenpflege verfügen möglicherweise nicht über viel Erfahrung in der Rolle, daher konzentrieren sich die Ziele ihres Lebenslaufs möglicherweise eher auf Ziele und Fähigkeiten als auf Erfahrung. Hier sind einige Beispiele für Lebenslaufziele für Einsteiger, die die Ausbildung und Fähigkeiten der Kandidaten hervorheben:

  • „Eine geduldige und tatkräftige Krankenpflegerin, die sich durch Teamkoordination, Liebe zum Detail und deduktives Denken für eine außergewöhnliche Patientenversorgung einsetzt. Ich suche eine Stelle bei Riverside Family Care, um Multitasking- und Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern und der Einrichtung dabei zu helfen, ihre betrieblichen Ziele zu erreichen.“

  • „Eine motivierte Krankenpflegerin sucht eine Stelle im Upton Hospital, um unter Einsatz organisatorischer und klinischer Fähigkeiten qualitativ hochwertige Gesundheitsdienstleistungen zu erbringen und gleichzeitig ihre beruflichen Ziele zu erreichen, indem sie sich zusätzliches Wissen über Patientenversorgungsverfahren aneignet.“

Beispiele für objektive Lebensläufe für Krankenpfleger

Krankenpfleger auf mittlerer Ebene verfügen oft über ausreichende Erfahrung und Fähigkeiten, die sie nachweisen können, sodass sie beides in einem Lebenslaufziel zum Ausdruck bringen können. Auch Fachkräfte auf mittlerer Ebene können ihren Wunsch unter Beweis stellen, Herausforderungen anzunehmen und sich innerhalb der Organisation weiterzuentwickeln. Hier zwei Beispiele, die sowohl Qualifikationen als auch Ziele widerspiegeln:

  • „Ein leitender Krankenpfleger mit mehr als vier Jahren Erfahrung im Gesundheitswesen in der Patientenversorgung sucht eine Stelle bei Livingston Health, um mit therapeutischen und diagnostischen Fähigkeiten Patienten beim Erreichen ihrer persönlichen Gesundheitsziele zu unterstützen.“

  • „Ich suche einen Job als Krankenpfleger bei Magnolia Living. Nutzung von über 5 Jahren Erfahrung im Patientenscreening und der Analyse von Gesundheitsinformationen, um Pflegedienste und Patientenzufriedenheit zu verbessern.“

Objektive Beispiele für Lebensläufe für leitende Krankenpfleger

Einige leitende Krankenpfleger sind möglicherweise Experten auf ihrem Gebiet, das heißt, sie verfügen über jahrelange Erfahrung und ein breites Spektrum an berufsbezogenen Fähigkeiten. In diesem Fall möchten Krankenpfleger auf höherer Ebene möglicherweise ihre Erfahrungen in ihren Lebensläufen hervorheben. Wenn Sie eine bestimmte Führungsposition in einem Unternehmen anstreben, sollten Sie Ihre Führungs-, Organisations- und Patientenbetreuungsfähigkeiten hervorheben. Hier sind Beispiele, die Ihnen dabei helfen können, ein Lebenslaufziel zu erstellen, das diese Fähigkeiten und Ziele widerspiegelt:

  • „Eine leitende Krankenpflegerin mit über 13 Jahren Erfahrung und nachgewiesenen Führungsqualitäten sucht eine Stelle im St. Vincent’s Hospital, um Patientenbeurteilungsdienste anzubieten und das Krankenhaus bei der Erreichung der Patientenversorgungsziele zu unterstützen.“

  • „Eine engagierte Krankenpflegerin sucht eine Anstellung bei der Nottingham Health Care Facility, um die Patientenversorgung zu verbessern. „Er verfügt über mehr als 17 Jahre Erfahrung in der Behandlung psychischer und kognitiver Störungen, indem er Patientenaufklärung und Zuhörfähigkeiten einsetzt, um auf die Bedürfnisse der Patienten einzugehen.“

Tipps zum Schreiben eines Lebenslaufziels und zum Schreiben eines Lebenslaufs

Hier ist eine Liste mit Tipps, die Sie beim Schreiben Ihres eigenen Lebenslaufziels und beim Verfassen Ihres Lebenslaufs im Allgemeinen verwenden können:

  • Überprüfen Sie Ihren Lebenslauf. Die Durchsicht Ihres Lebenslaufs und die Überprüfung falsch geschriebener Wörter, Grammatik und Zeichensetzung hilft Ihnen oft dabei, einen ausgefeilten Lebenslauf an Arbeitgeber zu senden. Ein fehlerfreier Lebenslauf zeigt Arbeitgebern oft Ihre Professionalität.

  • Beziehen Sie sich beim Schreiben Ihres Zwecks auf den Firmennamen. Wenn Sie beim Schreiben Ihres Ziels den Firmennamen angeben, zeigen Sie Arbeitgebern oft, dass Sie den Lebenslauf speziell für sie erstellt haben. Dies kann zeigen, dass Sie es mit Ihrer Bewerbung ernst meinen.

  • Benutzen Sie starke Aktionsverben und Adjektive, um Ihre Fähigkeiten zu beschreiben. Aktionsverben und starke Adjektive vermitteln Arbeitgebern häufig ein klares Bild Ihres Wissens, indem sie detailliertere Informationen zu Ihren früheren Verantwortlichkeiten und Fähigkeiten liefern. Sie können Ihnen auch dabei helfen, sich von anderen Kandidaten abzuheben, die keine starken Verben und Adjektive verwenden.

  • Schreiben Sie in kurzen Sätzen. Das Schreiben prägnanter Sätze verkürzt die Zeit, die ein Arbeitgeber zum Lesen Ihres Lebenslaufs benötigt, und fasst Ihre Informationen klar zusammen. Arbeitgeber können täglich Hunderte von Bewerbungen prüfen. Eine geringere Ausführlichkeit kann ihnen helfen, die Informationen in Ihrem Lebenslauf zu verstehen und sich schnell in anderen Bewerbungen zurechtzufinden.

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