So schreiben Sie ein aufsehenerregendes Anschreiben (mit Vorlage und Beispiel) • BUOM

13. Mai 2021

Personalvermittler und Personalmanager verbringen viel Zeit damit, Bewerbungen zu prüfen. Der Prozess kann routinemäßig und vorhersehbar werden. Wenn ein Kandidat mit Traditionen bricht, kann dies bei Personalmanagern zu mehr Interesse und Engagement führen. In diesem Artikel besprechen wir, was ein störendes Anschreiben ist und wie man eines schreibt. Außerdem stellen wir eine Vorlage und ein Beispiel für ein störendes Anschreiben vor.

Was ist ein destruktives Anschreiben?

Das disruptive Anschreiben ist eine Technik zum Verfassen von Anschreiben, die gelehrt wird Täglich arbeiten soll das Interesse und die Aufmerksamkeit des Publikums wecken. Bahnbrechende Anschreiben folgen in der Regel keinem strengen Format oder Ton, sondern integrieren Kreativität und Einzigartigkeit, um den Leser anzulocken. Sie tragen dazu bei, dass Ihre Bewerbung für einen Job, ein Praktikum oder ein Hochschulprogramm einprägsam und überzeugend wird. Bei besonders wettbewerbsintensiven Positionen kann die Verwendung eines aussagekräftigen Anschreibens Ihre Chancen auf eine Auswahl verbessern.

Gründer von Work It Daily, J. T. O’Donnellerklärt es gerne so: „Störende Anschreiben und Lebensläufe sind wie Avocado auf Toast. Obwohl Ihr Lebenslauf sachlich und objektiv sein sollte, wirkt er dadurch sehr trocken wie Toast. Mit Ihrem Anschreiben können Sie Ihre Leidenschaft und Verbundenheit zum Unternehmen und zur Stelle zum Ausdruck bringen. Ein Anschreiben verleiht Ihnen das Flair, das Sie brauchen, um aufzufallen.“

So schreiben Sie ein störendes Anschreiben

Befolgen Sie diese Schritte, um ein überzeugendes Anschreiben zu verfassen:

1. Informieren Sie sich über das Unternehmen. Nehmen Sie sich etwas Zeit, um sich über das Unternehmen zu informieren, bei dem Sie sich bewerben. Sie möchten die Kultur und das Ethos so gut wie möglich verstehen, damit Sie wissen, wie Sie am besten mit Personalmanagern kommunizieren.

2. Studieren Sie die Stellenbeschreibung. Lesen Sie die Stellenausschreibung und notieren Sie sich alle wichtigen Schlüsselwörter, wie z. B. besondere Fähigkeiten und Qualifikationen, nach denen das Unternehmen sucht. Erwägen Sie, diese Wörter in Ihr Anschreiben aufzunehmen, um Ihre Erfahrung mit der gewünschten Stelle in Einklang zu bringen.

3. Erstellen Sie ein Diagramm. Bevor Sie mit dem Schreiben beginnen, kann es hilfreich sein, ein Anschreiben zu verfassen. Dies trägt dazu bei, einen logischen Informationsfluss zu schaffen und stellt sicher, dass Sie alle notwendigen Informationen angeben.

4. Verwenden Sie eine kraftvolle Öffnung. Sie möchten die Aufmerksamkeit des Lesers sofort erregen. Ein bahnbrechendes Anschreiben beginnt mit einer mutigen Aussage, die sich von anderen Bewerbungen abhebt. Denken Sie über eine unerwartete, lustige oder witzige Eröffnung nach.

5. Verbinden Sie sich mit dem Lesegerät. Versuchen Sie beim Schreiben eines störenden Anschreibens, nicht den gesamten Inhalt Ihres Lebenslaufs zu wiederholen. Teilen Sie Informationen, die den Leser interessieren und zeigen Sie Ihre Persönlichkeit. Überlegen Sie, wie Sie Personalvermittlern auf attraktive und sympathische Weise vermitteln können, wer Sie sind.

6. Beenden Sie kreativ. Ihr Abschluss ist Ihre letzte Gelegenheit, den Leser zu unterhalten oder einzubeziehen. Erwägen Sie, sich auf Ihre Eröffnung zu beziehen oder eine einprägsame letzte Zeile anzubieten.

7. Fügen Sie Ihre Kontaktinformationen hinzu. Geben Sie in Ihrem Anschreiben unbedingt Ihren Namen und Ihre Kontaktinformationen an, damit Personalvermittler Sie kontaktieren können.

8. Überprüfen und bearbeiten. Bearbeiten Sie Ihr Anschreiben auf Rechtschreib- und Grammatikfehler prüfen. Bitten Sie einen Freund oder ein Familienmitglied, es ebenfalls zu bewerten. Kürzen Sie Ihr Anschreiben bei Bedarf. Sie sollten versuchen, Ihr Anschreiben auf einer Seite zu halten.

9. Senden Sie ein Anschreiben. Stellen Sie sicher, dass Sie Ihr Anschreiben schnell und an die richtigen Personen senden. Detaillierte Anweisungen zur Übermittlung von Informationen finden Sie in der Stellenausschreibung. Möglicherweise müssen Sie es per E-Mail senden, auf die Website des Unternehmens hochladen oder über eine Website für die Jobsuche einreichen.

Vorlage für ein störendes Anschreiben

Verwenden Sie diese bahnbrechende Anschreiben-Vorlage, um Ihr eigenes Anschreiben zu strukturieren:

(Name der Firma)
(Firmenanschrift)

(Datum)

Lieber (Name),

(Geschichte oder Anekdote, die Ihre persönlichen oder beruflichen Erfahrungen mit der Position oder dem Unternehmen verbindet)

Als ich sah, dass dieses (Unternehmen) an (Projekt, Initiative, Forschung, Abteilung, Philanthropie) beteiligt war, wusste ich, dass ich einen Beitrag zum Team leisten wollte. Die Mission oder Vision Ihres Unternehmens weckt meine Leidenschaft für (Studienfach oder Karriereweg).

(Untertitel)

Nach (Anzahl der Berufsjahre) in (Bereich) bin ich von meinen Fähigkeiten (spezifischen Fähigkeiten) überzeugt. Ich schätze auch (Ideale, Prinzipien, Kultur) am Arbeitsplatz und (das Unternehmen) repräsentiert dies für mich. Während der Arbeit an (einem Großprojekt) ist es mir gelungen, (berufliche Fähigkeiten, Erfahrungen oder Qualifikationen aus der Stellenbeschreibung) zu erwerben, was zu (Beförderung, Auszeichnung oder Anerkennung) führt.

(Untertitel)

Seit „Wie schreibe ich ein störendes Anschreiben (mit Vorlage und Beispiel)“ habe ich Wege (Verbesserungen, die Sie in Ihrem Unternehmen vorgenommen haben) durch (spezifische Strategien, Schulungen, Richtlinien aus der Stellenbeschreibung) gefunden. Ich finde (Aufgaben aus der Stellenbeschreibung) nützlich und Erfolge (Soft Skills) gleichermaßen wertvoll.

(Untertitel)

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, mehr über mich zu erfahren. Ich bin bereit, Ideen für die Zukunft auszutauschen und gemeinsam daran zu arbeiten, (das Unternehmen) noch besser zu machen. (Siehe ersten Absatz.) Ich freue mich auf unser nächstes Gespräch.

Aufrichtig,

(Ihr Name)
(Deine Telefonnummer)
(Ihre E-Mail-Adresse)

Beispiel für ein destruktives Anschreiben

Hier ist ein Beispiel für ein destruktives Anschreiben:

Peak View Outdoor 35 West Circle
Tacoma, Washington, 98402

Liebe Dana,

Ich bin ein Geschichtenerzähler. Das Inszenieren einer Szene, das Erzählen einer Geschichte und das Fesseln des Lesers liegt in meiner DNA, und ich glaube, das liegt auch in der Natur von Peak View. Aus diesem Grund reizt mich Marketing im digitalen Bereich. Es gibt eine endlose Leinwand, auf der Sie ein überzeugendes Bild Ihrer Marke zeichnen können, das die Aufmerksamkeit der Menschen auf sich zieht. Anstatt Kunden hinterherzujagen, bringt effektives Storytelling sie zu Ihnen.

Betreten des digitalen Raums

Ich finde es beeindruckend und inspirierend, mehr über die Marketingstrategien von Peak View Outdoor zu erfahren. Die Kampagne „Explore More“ erinnerte mich an meine eigenen Expeditionen im pazifischen Nordwesten und zog mich sofort an. Als Jenn Clark mich wegen der Stelle als Digital Marketing Director kontaktierte, wusste ich, dass ich diese Chance nutzen wollte und vertraute meiner Leidenschaft und meiner nachgewiesenen Erfolgsbilanz. Aufgrund meiner Fähigkeiten passe ich am besten in das Team.

Nachdem ich 11 Jahre lang als digitaler Vermarkter gearbeitet habe, habe ich die Entwicklung der Branche miterlebt und fühle mich bereit, mich an das sich schnell verändernde Umfeld anzupassen. In den letzten sechs Jahren habe ich als Ersteller digitaler Inhalte für Forward Motion Apparel, eine aktive Lifestyle-Marke, gearbeitet, digitale Strategien entwickelt, Videos gedreht und bearbeitet, strategische Partnerschaften aufgebaut und ein Team von sieben Vermarktern geleitet. Am stolzesten bin ich auf unsere Kampagne „Shape Your Life“, die zu einem Anstieg des Website-Verkehrs um 40 % führte und eine landesweite Markenbekanntheit erlangte.

Als Experte im digitalen Bereich habe ich Wege gefunden, neue Trends zu nutzen, um unsere Sichtbarkeit in unserem Zielmarkt zu erhöhen. Ich glaube auch fest an die Bedeutung eines starken, zusammenhaltenden Teams, weshalb ich an den Vorstellungsgesprächen und dem Einstellungsprozess für neue Marketingmitarbeiter beteiligt war. Ich bin bereit, den nächsten Schritt in meiner Karriere zu machen, indem ich zu Peak View mit überzeugenden, originellen Inhalten und Strategien beitrage, die nicht nur Produkte, sondern auch Lebensstile verkaufen.

Platzsparend

Als begeisterter Wanderer und Radfahrer erkenne ich auch die Notwendigkeit einer größeren Mission und war in den letzten fünf Jahren Vorstandsmitglied der Northwest Conservation Initiative. Letztes Jahr haben wir eine sehr erfolgreiche Social-Marketing-Kampagne durchgeführt, bei der 45.000 US-Dollar für Naturschutzbemühungen gesammelt wurden. Ich glaube, dass es der lohnendste Teil meiner Arbeit ist, andere, darunter Designer, Ingenieure und Techniker, zu ihrer besten Arbeit zu inspirieren.

Lass uns gehen

Ich schätze Ihre Zeit und schätze die Gelegenheit, Ihre Geschichte zu teilen. Ich möchte wirklich neue Wege finden, wie Peak View ihnen davon erzählen kann.

Aufrichtig,

Dylan Crawford
555-333-4444
Диланкроуфорд@email.com