So fügen Sie Auszeichnungen und Erfolge in Ihren Lebenslauf ein • BUOM

Wenn Sie sich auf eine Stelle bewerben, werden Sie wahrscheinlich mit anderen Bewerbern mit ähnlicher Berufserfahrung und Ausbildung verglichen. Dies liegt daran, dass Personalmanager täglich Hunderte von Bewerbungen sichten, um den richtigen Kandidaten für eine freie Stelle zu finden. Ihr Lebenslauf ist das erste Hilfsmittel, das ein Personalmanager sieht und der Ihnen helfen kann, sich von anderen in Ihrem Bereich abzuheben.

Insbesondere der Abschnitt mit den Auszeichnungen in Ihrem Lebenslauf kann genutzt werden, um Ihre Erfahrung und Ihre Fähigkeit hervorzuheben, bei der Stelle, auf die Sie sich bewerben, gute Arbeit zu leisten. In diesem Artikel erfahren Sie, welche Auszeichnungen Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen sollten und wie Sie diese auflisten sollten.

Welche Auszeichnungen sollten Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen?

Wenn Sie Ihren Lebenslauf erstellen, ist es wichtig, nur Auszeichnungen, Ehrungen oder Leistungen anzugeben, die für die Stelle, auf die Sie sich bewerben, relevant sind. Je relevanter die Belohnungen sind, desto besser. Wenn Sie sich beispielsweise für eine Stelle als Grafikdesigner bewerben, sind Sie auf der Suche nach Auszeichnungen im Bereich Design oder Illustration. Die Auszeichnung, die Sie im Chemieunterricht der High School erhalten haben, wäre bei weitem nicht so nützlich. Dies liegt daran, dass die Auszeichnung nicht genau die Fähigkeiten widerspiegelt, die Sie für die Designrolle, für die Sie sich bewerben, benötigen.

Während Sie auf alle Ihre Leistungen stolz sein sollten, ist es wichtig zu erkennen, welche davon den Rest in den Schatten stellen und Ihnen im Vorstellungsgespräch weiterhelfen. Hier sind einige Beispiele für Kategorien von Leistungen oder Auszeichnungen, die Sie in Ihrem Lebenslauf aufführen können:

1. Akademische Auszeichnungen (spezifische akademische Auszeichnungen, GPA oder Platzierung auf der Dekanatsliste)

2. Stipendien

3. Sportpreise

4. Arbeitsbezogene Belohnungen

5. Alle Führungspositionen in Ihrer Schule

6. Aufstieg in Führungspositionen

7. Ehrenamtliche Auszeichnungen

Stellen Sie sicher, dass diese Auszeichnungen und Erfolge zeigen, wie gut Sie sich in Ihrem Fachgebiet in diesen Kategorien hervorgetan haben. Die Auflistung Ihrer Erfolge ist nur dann sinnvoll, wenn sie Ihre Erfahrung hervorheben und nicht etwas Gewöhnliches. Darüber hinaus ist es wichtig, keine Auszeichnungen aufzunehmen, die zeigen, dass Sie die Standarderwartungen erfüllt haben. Sie sollten beispielsweise davon absehen, Ihre Pünktlichkeit oder Freundlichkeit gegenüber anderen Mitarbeitern zu belohnen, da dies ohnehin von Ihnen als Mitarbeiter erwartet wird. Wählen Sie stattdessen Erfolge aus, die Ihre Fähigkeit unter Beweis stellen, am Arbeitsplatz Ihr Bestes zu geben.

Wohin sollen Auszeichnungen im Lebenslauf gehören?

Ihre Auszeichnungen sollten im Abschnitt „Auszeichnungen und Leistungen“ Ihres Lebenslaufs aufgeführt sein. Sie können sie auch in Ihren Abschnitt über persönliche Erfolge aufnehmen, sofern Sie einen haben. Abschnitte über Auszeichnungen befinden sich normalerweise am Ende Ihres Lebenslaufs.

So listen Sie Auszeichnungen in Ihrem Lebenslauf auf

Berücksichtigen Sie die folgenden Schritte, wenn Sie Auszeichnungen und Erfolge in Ihren Lebenslauf aufnehmen:

1. Erstellen Sie eine spezifische Liste Ihrer relevanten Auszeichnungen und Erfolge

Sobald Sie die Stelle kennen, auf die Sie sich bewerben, berücksichtigen Sie die Stellenanforderungen sowie die Branche, in die Sie einsteigen. Erstellen Sie zunächst eine Liste aller Ihrer Auszeichnungen und Ehrungen und schränken Sie diese dann schrittweise ein. Grenzen Sie Ihre Liste auf die wichtigsten Erfolge ein, die Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen möchten. Stellen Sie sicher, dass jede Auszeichnung, die Sie auflisten, einem bestimmten Zweck dient und Ihnen bei Ihrer Bewerbung und Ihrem Vorstellungsgespräch hilft. Kurz gesagt: Stellen Sie sicher, dass sie eine positionsspezifische Bedeutung haben.

2. Erstellen Sie einen Belohnungsbereich

Erstellen Sie einen speziellen Bereich für Ihre Auszeichnungen und Erfolge. Dadurch heben sich Ihre Auszeichnungen und Ehrungen von anderen Abschnitten Ihres Lebenslaufs ab. Dadurch wird der Personalchef auf Ihre Leistungen aufmerksam gemacht.

3. Listen Sie die wichtigsten Auszeichnungen in Ihrem Lebenslauf auf.

Nachdem Sie nun wissen, welche Auszeichnungen Sie angeben müssen, und Platz für einen Abschnitt über Auszeichnungen in Ihrem Lebenslauf vorgesehen haben, beginnen Sie mit der Auflistung jeder Auszeichnung. Geben Sie unbedingt das Datum der Leistung sowie deren Zweck, Bedeutung und Umfang an. Je konkreter Sie sind, desto besser.

Welche Details sollten Sie für jede Auszeichnung angeben?

Wenn Sie in Ihrem Lebenslauf einen Abschnitt mit Auszeichnungen erstellen, ist es wichtig, dass Sie für jede aufgeführte Leistung die folgenden Informationen angeben:

1. Datum Ihrer Auszeichnung oder Auszeichnung: Dadurch können potenzielle Arbeitgeber wissen, wie lange es her ist, seit Sie diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt haben, oder wie lange Sie für diese besondere Leistung qualifiziert sind.

2. Zweck und Bedeutung Ihrer Auszeichnung: Sie könnten zum Beispiel sagen: „Erster Preis für den besten Spielfilm und Unterhaltungsspielfilm 2018 von der Washington Collegiate Press.“ Dadurch erfahren Personalmanager, warum Sie die Auszeichnung gewonnen haben.

3. Umfang der Auszeichnung: Es ist wichtig anzugeben, ob die Auszeichnung regional, national oder international ist.

Best Practices für den Bereich „Resume Awards“.

Neben dem Wissen, welche Auszeichnungen Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen sollten, ist es wichtig, bei der Auflistung Ihrer Leistungen die folgenden Richtlinien zu befolgen:

1. Sei professionell. Achten Sie darauf, dass der Ton, den Sie verwenden, professionell bleibt. Anstatt zum Beispiel zu sagen: „Erst den ersten Platz beim Schreiben gewonnen“, sagen Sie: „Erreicht den ersten Platz beim Centennial Group Writing Award 2017 für herausragende Leistungen im Schreiben und Berichterstattung von Nachrichten.“

2. Vermeiden Sie unangemessene Belohnungen. Es ist wichtig, nur Auszeichnungen und Ehrungen aufzulisten, die Sie erhalten haben und die dazu beitragen können, dass sich Ihre App von anderen abhebt. Wenn Sie sich beispielsweise für eine Stelle als Journalist bewerben, sollte Ihr Mathematikpreis nicht berücksichtigt werden.

3. Sei genau. Wenn Sie Ihren Lebenslauf und insbesondere den Abschnitt über Auszeichnungen verfassen, ist es wichtig, dass Sie so spezifisch und beschreibend wie möglich bleiben. Dies wird Personalmanagern helfen, Ihre Fähigkeiten und Erfolge zu verstehen.

4. Seien Sie konsequent. Stellen Sie sicher, dass Ihr Auszeichnungsbereich für jede von Ihnen aufgeführte Auszeichnung gleich formatiert ist. Achten Sie beispielsweise darauf, dass für jede Auszeichnung die gleiche Schriftart, Farbe und Schriftgröße verwendet wird. Stellen Sie in diesem Zusammenhang sicher, dass Sie Ihren Abschnitt mit Auszeichnungen so formatieren, dass er genauso aussieht wie die anderen Abschnitte Ihres Lebenslaufs.

5. Schließen Sie relativ neue Auszeichnungen ein. Die von Ihnen angegebenen Auszeichnungen müssen innerhalb eines angemessenen Zeitraums vor der von Ihnen angegebenen beruflichen Laufbahn und Ausbildung vergeben worden sein.

6. Seien Sie vorsichtig mit Ihrer Formulierung. Stellen Sie sicher, dass die von Ihnen verwendeten Wörter den Personalmanagern klar sind. Mit anderen Worten: Gestalten Sie Ihren Lebenslauf nicht zu technisch. Listen und beschreiben Sie jede Auszeichnung, als würden Sie mit jemandem außerhalb Ihrer Branche sprechen.