34 вопроса для интервью медсестры-онколога (плюс примеры ответов)

3 января 2022 г.

Медсестры онкологического отделения — это медицинские работники, которые работают с пациентами, которые страдают или находятся в группе риска по заболеванию раком. Как медсестра онкологического отделения, у вас есть возможность лечить пациентов и проявлять сочувствие в трудную минуту. Если вы заинтересованы в выполнении этой роли, знание вопросов, которые вы можете получить во время собеседования, поможет вам чувствовать себя более уверенно. В этой статье мы обсудим вопросы для собеседования медсестры-онколога и предоставим примеры ответов, которые помогут вам составить свои собственные.

Общие вопросы собеседования медсестры по онкологии

Интервью часто начинаются с основных вопросов, которые помогают менеджеру по найму понять вас и ваш интерес к должности. Эти вопросы могут касаться ваших сильных сторон, ваших увлечений или даже вашей доступности. Рассмотрите эти вопросы для собеседования медсестры-онколога, которые помогут вам подготовиться к началу собеседования:

1. Как бы вы описали себя как сотрудника?

2. Как ваш руководитель может описать вас?

3. В чем ваша самая сильная сторона как медсестры онкологического отделения?

4. Какая ваша самая большая слабость как медсестры онкологического отделения?

5. Откуда вы узнали об этой работе?

6. Что вы знаете об этой работе?

7. Что вам больше всего нравится в работе медсестрой онкологического отделения?

8. Что делает вас наиболее подходящим кандидатом на эту работу?

9. Кем вы видите себя через пять лет?

10. Когда ты можешь начать?

11. Почему вы ушли от предыдущего работодателя?

Вопросы об опыте и прошлом

Для медсестры онкологического отделения важно иметь полномочия, которые помогут вам с легкостью выполнять свои обязанности. Во время собеседования вы можете ожидать, что менеджеры по найму будут задавать вопросы, касающиеся вашего опыта работы в отрасли и обучения. Просмотрите эти вопросы, которые менеджеры по найму могут задать во время собеседования:

1. Расскажите о своем опыте работы медсестрой онкологического отделения.

2. Где вы прошли обучение на медсестру онкологического отделения?

3. Какой из ваших курсов лучше всего подготовил вас к этой карьере?

4. Какие навыки вы считаете наиболее важными для медицинских сестер онкологического отделения?

5. Расскажите мне о своем самом большом достижении в качестве медсестры онкологического отделения.

6. Приведите пример своих способностей к командной работе.

7. На ваш взгляд, какие навыки и качества наиболее важны для медицинских сестер онкологического отделения?

8. Расскажите мне об изменении, с которым вы успешно справились в прошлом.

9. Расскажите о своих навыках работы с компьютером. Какими программами и программами вы умеете пользоваться?

10. Что вы делаете, чтобы быть в курсе последних новостей медицинской отрасли?

Углубленные вопросы

Работодатели хотят знать, что вы можете реагировать на проблемы, которые могут возникнуть на работе. Многие интервью включают ситуационные вопросы, которые исследуют вашу реакцию на эти проблемы или обстоятельства на рабочем месте. Вот несколько вопросов, которые вы можете услышать во время собеседования медсестры-онколога:

1. Расскажите мне о случае, когда вы допустили ошибку, работая медсестрой онкологического отделения. Объясните, что вы узнали и как вы решили проблему.

2. Расскажите мне о случае, когда вы не согласились с коллегой. Что произошло, и как вы двое работали вместе, чтобы разрешить разногласия?

3. Как вы справляетесь со стрессом, связанным с работой?

4. Что бы вы сделали, если бы вам пришлось выполнять обязанности в короткие сроки?

5. Расскажите о случае, когда вы не согласились с вашим руководителем. Как вы решили дело?

6. Как вы сохраняете мотивацию в качестве медсестры онкологического отделения?

7. Расскажите мне о случае, когда ваши навыки командной работы спасли положение.

8. Как вы оцениваете успех в этой роли?

9. Объясните, как вы справляетесь с конфликтами на рабочем месте.

10. Расскажите о своей самой большой неудаче в качестве медсестры онкологического отделения и о том, чему вы научились.

Вопросы для собеседования по онкологии с примерами ответов

Перед собеседованием в качестве медсестры онкологического отделения подумайте, как вы могли бы ответить на определенные вопросы менеджеров по найму. Ознакомьтесь с общими вопросами, описанием работы и своей квалификацией, прежде чем давать ответы. Вы даже можете провести фиктивное интервью самостоятельно или с членом семьи или другом, чтобы помочь вам отрепетировать. Используйте эти вопросы для интервью с примерами ответов, чтобы помочь вам создать свои собственные:

1. Что побудило вас стать медсестрой онкологического отделения?

Менеджеры по найму хотят знать, что они нанимают людей с искренней страстью к работе. Они могут задать этот вопрос, чтобы узнать больше о вас и вашем интересе к роли. Когда будете отвечать, объясните, что привлекло вас в этой профессии. Обязательно подчеркните свою преданность отрасли.

Пример: «Многие члены моей семьи работают в сфере здравоохранения. В детстве я восхищался их преданностью делу помощи другим. Это побудило меня пойти по тому же пути карьеры. Моя семья также пережила рак и душевную боль, связанную с этим заболеванием. Потому что из этого я знал, что хочу специализироваться на онкологии — что-то близкое моему сердцу».

2. Как медсестра онкологического отделения вы обязаны обращаться с конфиденциальной информацией. Как вы обеспечиваете конфиденциальность своих пациентов, укрепляя их доверие?

Работодатели хотят знать, что у них есть надежные сотрудники. Когда менеджеры по найму задают этот вопрос, они хотят знать, можете ли вы обеспечить сохранность конфиденциальной информации. В своем ответе объясните процесс обработки конфиденциальной информации и конфиденциальности пациентов.

Пример: «Я сообщаю пациентам и их семьям, что медицинская информация и история болезни, которые мы обсуждаем во время наших встреч, являются полностью конфиденциальными. Информирование их о политике больницы в отношении такого рода информации может помочь укрепить доверие и честность. Сообщив им об этом, я сдержу свое обещание держать все в секрете, чтобы они чувствовали себя комфортно во время своего пребывания».

3. Как вы справляетесь со своими эмоциями в расстраивающей ситуации?

В качестве медсестры онкологического отделения вы можете рассчитывать на работу с пациентами, страдающими различными видами рака. Поскольку это менее чем благоприятные ситуации, важно сохранять контроль над своими эмоциями и утешать своих пациентов. В своем ответе четко объясните, как вы контролируете свои эмоции, независимо от обстоятельств.

Пример: «Когда я сталкиваюсь со стрессовой ситуацией, я делаю глубокий вдох и восстанавливаю контроль над своими эмоциями, прежде чем говорить с пациентами. Я напоминаю себе, что мои пациенты и их семьи расстроены больше, чем я, и что мои коллеги могут испытывать такой же стресс. спокойствие может помочь мне обеспечить пациентам лучшее сочувствие, поддержку, утешение и заботу в эти трудные времена».