Плюсы и минусы, которые следует учитывать при дружбе с коллегами

19 августа 2021 г.

Формирование прочных отношений с коллегами может быть эффективным способом повысить общую удовлетворенность работой и вовлеченность в работу. Тем не менее, многие профессионалы устанавливают четкие границы своих рабочих отношений и стараются не слишком сближаться с коллегами, чтобы поддерживать здоровый баланс между работой и личной жизнью. Если вы думаете о том, чтобы завязать дружеские отношения со своими коллегами, может быть полезно рассмотреть различные преимущества и недостатки этого. В этой статье мы расскажем, почему здоровые отношения важны на рабочем месте, и обсудим различные плюсы и минусы дружбы с коллегами.

Почему важно строить здоровые отношения с коллегами?

Формирование здоровых отношений с коллегами — один из самых эффективных методов построения команды. Здоровые отношения могут обеспечить прочную основу доверия для профессионалов, которым необходимо работать вместе в команде для достижения организационных целей. Члены команды, которые ладят, сотрудничают как часть команды и уважают друг друга, могут сформировать полезные системы поддержки, которые стимулируют взаимодействие, улучшают сотрудничество, обеспечивают мотивацию и повышают качество работы. При этом развитие прочных отношений и чувства доверия с вашими коллегами может позволить вам быть более продуктивным в своей роли в целом.

Существуют различные типы отношений, которые вы можете наладить со своими коллегами для достижения такого типа связи. Большинство профессионалов предпочитают развивать рабочие отношения с определенными ограничениями, но другие также стремятся к более тесной дружбе на работе. Ваша способность заводить дружеские отношения с коллегами может зависеть от типа отрасли, в которой вы работаете, количества членов в вашей команде, организации, в которой вы работаете, и ваших личных предпочтений. Хотя поддержание дружеских отношений в профессиональной среде может быть сложной задачей, особенно для профессионалов, которые предпочитают поддерживать четкие границы между работой и личной жизнью, дружба с коллегами также может принести значительную пользу.

Плюсы дружбы с коллегами

Подружившись со своими коллегами, вы можете получить различные преимущества с точки зрения участия и общей удовлетворенности работой. При рассмотрении дружеских отношений с коллегами может быть полезно учитывать эти преимущества. Вот некоторые плюсы дружбы с коллегами:

Доверять

Дружба с коллегами может привести к более высокому чувству доверия на рабочем месте. Когда вы лучше понимаете личности, мотивацию и взгляды своих коллег, вам может быть легче доверять им и результатам их работы. Это связано с тем, что доверие является неотъемлемой частью способности эффективно сотрудничать с другими, отсюда вы можете положиться на своих коллег, чувствовать себя более уверенными в том, что они учитывают интересы вашей команды, и наслаждаться более высоким уровнем комфорта, в то время как работая вместе с ними. Кроме того, ваши коллеги могут начать чувствовать такой же комфорт рядом с вами.

Производительность

Наличие друзей на работе может помочь вам чувствовать себя более энергичным в течение дня и повысить общий уровень производительности. Общение с другими людьми в профессиональной среде может расширить ваши возможности и мотивировать вас быть более эффективными при выполнении повседневных задач. Кроме того, если результат вашей организации зависит от вашей способности эффективно работать в команде, дружеские отношения с коллегами могут сделать эту задачу проще и приятнее, чем это возможно в противном случае. Более того, профессиональная дружба может помочь вам развить чувство ответственности перед другими членами вашей команды, что может повысить вашу общую производительность.

Обручение

Многим профессионалам может быть сложно поддерживать вовлеченность и чувствовать присутствие на работе. Недостаток вовлеченности, который может повлиять на уровень производительности и уровень удовлетворенности работой, часто связан с отсутствием плодотворных отношений и стимулирующей активности, когда профессионалы выполняют свои обязанности в течение дня. Формирование дружеских отношений с вашими коллегами может лучше стимулировать вас в течение дня, дать чувство ценности и принадлежности к рабочему месту и повысить вашу способность оставаться на месте. При этом дружба с коллегами может смягчить проблемы взаимодействия и позволить вам чувствовать себя более погруженным в свою работу.

Сотрудничество

Когда команды могут успешно сотрудничать, они могут добиться замечательных результатов и достичь даже самых высоких организационных целей. Возможность включать различные точки зрения, наборы знаний и навыков в рабочую среду может быть очень ценной. Тем не менее, многие организации испытывают недостаток сотрудничества из-за недостаточных инвестиций в создание команды, отсутствия доверия и высоких показателей конкурентоспособности. Дружелюбие с коллегами может предоставить больше возможностей для сотрудничества и сделать его менее напряженной задачей. Как друзья, вы и ваши коллеги можете чувствовать себя более комфортно, делясь своим мнением, делясь опытом и работая вместе.

Коммуникация

Обычно успех организаций зависит от способности их сотрудников компетентно общаться друг с другом и с клиентами. Однако даже при этом сделать это может быть сложно, и на некоторых рабочих местах у сотрудников мало возможностей для практики своих коммуникативных навыков. Дружба с коллегами может дать вам шанс развить свои коммуникативные навыки. Кроме того, регулярное общение с коллегами может укрепить вашу способность эффективно общаться друг с другом, когда вы действительно понимаете человека и то, как он работает в повседневной жизни, вы можете лучше передавать сообщения в разговоре.

Служба поддержки

Профессионалы, которые чувствуют себя изолированными, могут быть перегружены требованиями на работе, и им будет сложно соответствовать ожиданиям на регулярной основе. Поэтому может быть невероятно полезно иметь систему поддержки в вашей профессиональной жизни. Завязав дружеские отношения с коллегами, вы можете разработать надежную систему поддержки, к которой вы можете обратиться, когда испытываете стресс, вам нужна помощь в соблюдении сроков или у вас есть вопросы по определенным компонентам ваших задач. Коллеги, которые также являются вашими друзьями, могут с большей готовностью предложить свою помощь в трудную минуту и ​​могут подбодрить, когда возникнут трудности.

Снятие стресса

Способность справляться со стрессом, который может сопровождать вашу профессиональную жизнь, является необходимостью для достижения успеха. Стресс может сильно повлиять на ваше психическое и физическое здоровье как на работе, так и дома. Наличие друзей на работе или даже одного близкого коллеги, на которого вы можете положиться, может помочь вам справиться со стрессовыми моментами вашей роли. Эти коллеги могут служить отдушиной, когда вы рассказываете о своем опыте, предлагают уровень сочувствия перед лицом препятствий и вдохновляют вас на преодоление трудностей, с которыми вы столкнулись. Это утешение может позволить вам лучше снизить уровень стресса и проявить настойчивость.

Более качественная работа

Ваши дружеские отношения на рабочем месте могут предложить больше доверия, улучшенное общение, более тесное сотрудничество и более высокие показатели производительности. Сочетание каждого из этих преимуществ поможет вам и вашим коллегам регулярно выполнять работу более высокого качества. Это особенно верно в командной среде, в которой сотрудники должны зависеть друг от друга для достижения поставленных перед ними целей. Дружба может позволить профессионалам развить более высокий уровень ответственности по отношению друг к другу. Теперь вы и ваши коллеги сможете совершать меньше ошибок в своей работе, оптимизировать рабочие процессы и предлагать лучшие из своих возможностей более последовательно, чем раньше.

Удовлетворение

Насколько вы удовлетворены своей работой, зависит от множества факторов, таких как уровень вашего вознаграждения, задачи, которые вы выполняете, и культура вашей организации. Ваше взаимодействие с коллегами может повлиять на то, насколько вы удовлетворены работой, особенно если вы придаете большое значение дружественной, свободной от стресса рабочей среде. Глубокие межличностные связи могут приносить больше позитива в повседневной жизни и делать вашу работу более полноценной. Когда у вас есть коллега, который может служить вашим союзником и помогать справляться с любыми возникающими проблемами, вы можете чувствовать себя более удовлетворенным своей профессиональной жизнью.

Минусы дружбы с коллегами

В зависимости от ситуационных факторов, таких как ваша рабочая среда, отрасль и личные предпочтения, вы можете столкнуться с некоторыми неудобствами, завязывая дружбу со своими коллегами. Вот несколько минусов дружбы с коллегами:

Конкуренция

Некоторые рабочие среды могут быть конкурентоспособными в зависимости от культуры организации, отрасли и возможностей для продвижения. В таких условиях поддерживать близкие дружеские отношения с коллегами может быть непросто. Поскольку вы и ваши друзья по работе соперничаете за одно и то же продвижение по службе, комиссионные и надбавки, вы можете испытывать больше беспокойства и давления, чем если бы вы не были близки к своим конкурентам. В то время как здоровые рабочие отношения обычно состоят из членов команды, которые радуются успехам других, это не всегда возможно, особенно для тех открыто амбициозных профессионалов, которые склонны к соперничеству. Соблюдение дистанции от коллег может помочь вам избежать подобных ситуаций.

Отвлечения

Друзья на рабочем месте могут отвлекать вас, что может повлиять на производительность, эффективность и способность ваших коллег выполнять работу высокого качества. В то время как некоторые дружеские отношения между коллегами могут повысить вовлеченность в рабочий процесс, другие могут препятствовать вовлечению и вместо этого мешать профессионалу выполнять свои повседневные задачи. Такие действия, как болтовня, шутки и высказывания, могут периодически прерывать рабочий процесс и мешать специалистам переориентироваться на свои обязанности. Поэтому важно установить границы и поддерживать определенный уровень уважения к профессиональным потребностям друг друга при установлении дружеских отношений на работе.

Менее конструктивная обратная связь

Когда вы дружите со своими коллегами, в целом вы можете получать от них менее конструктивные отзывы. Это потому, что друзьям часто сложно критиковать друг друга и беспристрастно оценивать выступления друг друга. При этом ваши друзья на рабочем месте могут уменьшить вашу способность определять области совершенствования, профессионально развиваться и продвигаться по карьерной лестнице. Чтобы избежать этого, может быть полезно создать структуру для обратной связи, которая обеспечивает прозрачность. Если вы заверите своих коллег, что сможете получить конструктивную обратную связь, вы все равно сможете укрепить дружеские отношения, отдавая приоритет профессиональному росту.

Баланс между работой и личной жизнью

Для всех людей важно поддерживать здоровый баланс между работой и личной жизнью, чтобы они могли уделять достаточно времени как своей профессиональной, так и личной жизни. Воспитание чувства равновесия может улучшить ваше психическое здоровье, концентрацию и профессиональное удовлетворение. В то время как дружба на рабочем месте может положительно повлиять на вашу жизнь во многих отношениях, она также может затруднить создание границ, которые не позволяют работе вмешиваться в вашу личную жизнь. Например, если вы встречаетесь с друзьями-коллегами по выходным, вполне вероятно, что в какой-то момент вы обсудите рабочие вопросы. Поэтому вы должны четко представлять свои ожидания от работы и жизни.

Конфиденциальность

Многие профессионалы ценят конфиденциальность в своей личной жизни. Некоторые профессионалы не разглашают личные данные о своих семьях, отношениях или деятельности вне работы, чтобы избежать неудобных взаимодействий. Однако, когда вы дружите со своими коллегами, поддержание такого уровня конфиденциальности может оказаться невозможным. Особенно это касается профилей в социальных сетях. Друзья-коллеги часто подписаны друг на друга в различных социальных сетях. Это может дать вам обоим больше доступа к личной информации о жизни друг друга, которая ранее была скрыта. При этом вы должны оценить, насколько вы цените конфиденциальность на рабочем месте при установлении дружеских отношений.

Профессионализм

Дружба на рабочем месте часто приводит к уменьшению запретов и границ, что может увеличить вероятность непрофессиональных взаимодействий. Однако в некоторых отраслях жизненно важно, чтобы коллеги поддерживали профессионализм. Например, в работе с клиентами коллеги должны относиться друг к другу с уважением, чтобы предложить клиентам положительный и заслуживающий доверия опыт. Если вы работаете в такой должности или если лично для вас важен профессионализм, вы можете отказаться от дружеских отношений с коллегами. В качестве альтернативы, если вы все еще хотите завязать дружеские отношения со своими коллегами, вам может потребоваться более целенаправленно поддерживать профессионализм, особенно в определенных ситуациях.