Wie viel verdient ein Forschungsspezialist? (Plus Möglichkeiten, mehr zu verdienen)

17. März 2022

Forschungsexperten nutzen ihre Forschungskompetenzen, um Forschungsprojekte zu planen, durchzuführen und zu analysieren. Sie sind dafür verantwortlich, die Integrität und Zuverlässigkeit der wissenschaftlichen Forschung sicherzustellen. Wenn Sie herausfinden, wie viel Forscher in der Forschung verdienen und was sie tun, können Sie entscheiden, ob diese Karriere das Richtige für Sie ist. In diesem Artikel erläutern wir die Rolle eines Forschungsprofis, besprechen, wie viel er verdient, schlagen Schritte zur Steigerung Ihres Einkommens in dieser Rolle vor und sehen uns eine Liste verwandter Berufe an.

Wer ist ein Forschungsspezialist?

Ein Forschungswissenschaftler ist ein Fachmann, der Forschung plant und die Ergebnisse analysiert. Forschungsexperten verwalten alle Aspekte eines Forschungsprojekts, von der Entwicklung von Richtlinien und der Datenerfassung bis hin zur Berichterstattung über die Ergebnisse. Sie können in einer Vielzahl von Branchen arbeiten und Forschung in den Bereichen Bildung, Wissenschaft, Gesundheit, Technologie oder Wirtschaft betreiben. Abhängig von ihrem Fachgebiet können sie ihre Forschung mithilfe von Experimenten, Tests, Modellierungen, Interviews, Fokusgruppen oder anderen Methoden durchführen. Der Forschungsexperte kann auch als Berater bei Forschungsprojekten fungieren.

Was macht ein Forschungsspezialist?

Forschungsexperten unterstützen in jeder Phase des Forschungsprojekts. Einem wissenschaftlichen Mitarbeiter können folgende Aufgaben übertragen werden:

• Planen Sie anstehende Forschungsprojekte

• Identifizieren und kontaktieren Sie Studienteilnehmer

• Bestimmen Sie, welche Methoden zur Messung der Ergebnisse verwendet werden sollen

• Notieren Sie die Studiendaten

• Präsentation von Forschungsergebnissen

• Überwachen Sie die täglichen Forschungsaktivitäten

• Quelle für alle Forschungsmaterialien und -werkzeuge

• Bewerten Sie die Gültigkeit und Zuverlässigkeit wissenschaftlicher Forschung

• Konsultieren Sie andere Forschungsexperten

• Verwalten Sie die Forschungsförderung

Wie viel verdient ein Forschungsspezialist?

Das durchschnittliche nationale Gehalt für einen wissenschaftlichen Mitarbeiter beträgt 50.399 $ pro Jahr. Dieses Gehalt kann abhängig von vielen Faktoren, einschließlich des Standorts, variieren. Betrachten Sie diese Liste der Staaten, in denen Forschungsexperten laut Indeed-Gehältern die höchsten Gehälter zahlen. Um die aktuellsten Gehaltsinformationen auf Indeed anzuzeigen, besuchen Sie bitte die folgenden Links:

Das bestbezahlte Städte Für Forschungsexperten gibt es, wie Indeed Salaries hervorhebt, New York City, New York City, Washington, D.C., Austin, Texas und Tampa, Florida.

So erhöhen Sie das Gehalt eines Forschungsspezialisten

Sie können Ihr Gehalt als Forschungsspezialist erhöhen, indem Sie Folgendes tun:

1. Identifizieren Sie Ihre Stärken und Schwächen

Durch die Beurteilung Ihrer Stärken und Schwächen können Sie feststellen, was Sie zu einem guten Kandidaten macht und welche Fähigkeiten Sie weiterentwickeln möchten. Wichtige Forschungskompetenzen sind Projektmanagement, Problemlösung, Forschung und Zeitmanagement. Bewerten Sie Ihr Qualifikationsniveau und wie sich diese Fähigkeiten auf Ihre Forschungstätigkeit auswirken. Dies kann Ihnen dabei helfen, zu bestimmen, welche Fähigkeiten Sie entwickeln möchten.

2. Identifizieren Sie Methoden zur Entwicklung von Fähigkeiten

Nachdem Sie eine Liste mit Fertigkeiten ausgewählt haben, legen Sie Ihre Methode zum Erlernen und Anwenden dieser Fertigkeiten fest. Wenn Sie beispielsweise Ihr Zeitmanagement verbessern möchten, erstellen Sie umsetzbare Schritte, die das Setzen von Zielen, die Planung und die Priorisierung umfassen können. Möglicherweise möchten Sie Ihren Kompetenzbereich erweitern, beispielsweise Multitasking und Zeitmanagement, um ein breiteres Spektrum an Fähigkeiten zu entwickeln, beispielsweise Projektmanagementfähigkeiten.

Die Entwicklung von Führungs- oder Managementfähigkeiten kann Sie auch für Aufsichts- oder Managementpositionen in der Forschungsbranche qualifizieren, was Ihnen ein höheres Gehalt einbringen kann. Die Wahl von SMART-Zielen, die spezifisch, messbar, umsetzbar, realistisch und zeitbasiert sind, kann Ihnen dabei helfen, Ihr Training abzuschließen.

3. Sammeln Sie mehr Forschungserfahrung

Wenn Sie Ihre Forschungserfahrung erweitern, können Sie auch mehr verdienen. Forschungsprofis mit besserer Ausbildung und Erfahrung verdienen in der Regel mehr als Forscher auf Einstiegsniveau. Nehmen Sie an weiteren Forschungsprojekten teil, um Ihre Forschungserfahrung zu erweitern. Versuchen Sie nach Möglichkeit, Ihre Erfahrungen zu diversifizieren und sich mit verschiedenen Arten von Branchenforschung vertraut zu machen.

4. Holen Sie sich Zertifikate

Zertifizierungen können Ihre Erfahrung bestätigen und werden oft mit höheren Gehältern belohnt. Ausführlichere Informationen zu Forschungszertifikaten erhalten Sie bei der Sponsororganisation des jeweiligen Zertifikats, einschließlich deren spezifischer Anforderungen wie Erfahrung, Ausbildung und erfolgreicher Abschluss der Prüfung. Zu den zu berücksichtigenden Forschungszertifizierungen gehören:

• Certified Clinical Research Professional (CCRP)

• Klinischer Hauptforscher (CPI)

• Zertifizierter Koordinator für klinische Forschung (CCRC)

• Professional Researcher Certification (PRC)

Bitte beachten Sie, dass keines der in diesem Artikel genannten Unternehmen mit Indeed verbunden ist.

5. Erwägen Sie zusätzliche Bildung

Wenn Sie wieder zur Schule gehen und Ihre Ausbildung in der Forschung fortsetzen, können Sie sich für höher bezahlte Stellen bewerben. Viele Arbeitgeber erwarten von Forschungsexperten, dass sie mindestens einen Bachelor-Abschluss in einem forschungsbasierten Hauptfach haben, das einen naturwissenschaftlichen Bereich, Statistik oder Computer umfassen kann. Möglicherweise entscheiden Sie sich für einen weiterführenden Abschluss, beispielsweise einen Master oder einen Doktortitel.

6. Forschungsbezogene Jobs

Abhängig von Ihren Fähigkeiten und Ihrer Ausbildung haben Sie möglicherweise Anspruch auf andere Forschungspositionen mit einem höheren Durchschnittsgehalt. Erwägen Sie Positionen, die für Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen relevant sind, oder erkunden Sie andere Branchen, in denen Sie Ihre Qualifikationen anwenden können. Sie können feststellen, ob in Ihrem aktuellen Unternehmen Positionen auf höherer Ebene verfügbar sind.

4 Berufe im Zusammenhang mit Forschungsspezialisten

Um Ihnen dabei zu helfen, andere Arten ähnlicher Jobs zu finden, sehen Sie sich diese Liste mit Jobs an, die dem Forschungsspezialisten ähneln. Um die aktuellsten Gehaltsinformationen auf Indeed anzuzeigen, besuchen Sie bitte die folgenden Links:

1. Marktforscher

Durchschnittsgehalt im Land: 58.728 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Ein Marktforscher ist ein Fachmann, der die Marktbedingungen untersucht, um Teams bei der Formulierung von Marketingplänen zu unterstützen. Sie sammeln und untersuchen Informationen über Kundendemografie, Produkte und Dienstleistungen mithilfe von Methoden wie Umfragen und Fragebögen. Sie überwachen Marketing- und Vertriebstrends und wählen Leistungsindikatoren aus, um die Wirksamkeit von Marketingstrategien zu messen.

2. Daten Analyst

Durchschnittsgehalt im Land: 64.911 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Datenanalyst sammelt und interpretiert Daten, um strategische Entscheidungen zu treffen. Sie entwickeln häufig Systeme zum Sammeln von Daten, zum Zusammenfassen der Informationen und zum Präsentieren benutzerfreundlicher Berichte für das Management oder Unternehmensvertreter. In ihrer Analyse identifizieren sie Muster und erstellen Narrative, die bei der Gestaltung ihrer Empfehlungen helfen können.

3. Business Analyst

Durchschnittsgehalt im Land: 73.967 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Ein Business-Analyst ist ein Fachmann, der Unternehmen bei der Analyse ihrer Prozesse und Produkte unterstützt, um Verbesserungsmöglichkeiten zu empfehlen. Sie führen Marktanalysen durch, werten aktuelle und vergangene Geschäftsdaten aus und analysieren Produktlinien und betriebliche Prozesse. Diese Analysten identifizieren veraltete Praktiken und Mängel und schlagen Lösungen zur Verbesserung der Produktivität vor.

4. Wissenschaftlicher Mitarbeiter

Durchschnittsgehalt im Land: 79.263 $ pro Jahr

Wesentliche Aufgaben: Der Forschungswissenschaftler nutzt wissenschaftliches Fachwissen und hilft bei der Planung anstehender Forschungsprojekte. Forscher arbeiten am häufigsten in wissenschaftlichen Bereichen, darunter Medizin oder Biologie. Sie können auch Forschungsarbeiten schreiben oder Präsentationen erstellen, um ihre Ergebnisse mit anderen Forschern zu teilen.