Wer ist ein SAP-Entwickler? (Und wie man einer wird) • BUOM

19. August 2021

SAP-Entwickler tragen zur Optimierung und Entwicklung vieler Unternehmen bei. Sie können die SAP-Software individuell an die spezifischen Anforderungen ihres Unternehmens anpassen. Wenn Sie die Rolle eines SAP-Entwicklers verstehen und wissen, wie man einer wird, können Sie entscheiden, ob der Beruf des SAP-Entwicklers das Richtige für Sie ist. In diesem Artikel besprechen wir, was ein SAP-Entwickler ist, was er tut, wie man einer wird, welche Fähigkeiten er besitzt, welches Gehalt und welche Berufsaussichten er hat.

Wer ist ein SAP-Entwickler?

Der SAP-Entwickler entwickelt Lösungen zur Optimierung der Server und Systeme des Unternehmens. Sie tragen zur Rationalisierung von Arbeitsabläufen bei, indem sie Anwendungen bereitstellen, die die Abrechnung, Dateneingabe, Rechnungsstellung und andere Datenverarbeitungsfunktionen eines Unternehmens automatisieren können. Viele große Unternehmen nutzen SAP-Software zur Erfassung und Verwaltung von Finanz-, Vertriebs-, Einkaufs- und Produktionsdaten. SAP-Entwickler sorgen für den reibungslosen Betrieb der Unternehmensprogramme und beseitigen Fehler.

Was macht ein SAP-Entwickler?

SAP-Entwickler verwenden in der Regel die von SAP entwickelte Programmiersprache Advanced Business Application Programming (ABAP), um Anwendungen zu erstellen, die Geschäftsprozesse optimieren. Unternehmen, die SAP- und ABAP-Code verwenden, beauftragen SAP-Entwickler, um sicherzustellen, dass die internen Prozesse der Website oder des Programms voll funktionsfähig sind. SAP-Entwickler entwickeln Code basierend auf den Spezifikationen ihrer Kunden oder Arbeitgeber darüber, welche Funktionen ihr SAP-System ausführen soll. Diese Entwickler verfügen in der Regel über ein gutes Verständnis der Geschäftsprozesse und wissen daher, wie sie die erforderlichen Codes zur Ausführung dieser Funktionen entwickeln.

Hier sind einige der üblichen Aufgaben eines SAP-Entwicklers:

• Erstellen von Leitfäden basierend auf den Funktionsspezifikationen des Kunden

• Treffen Sie sich mit Kunden, um die Funktionen des SAP-Systems zu besprechen

• Testen und verifizieren Sie Codeergebnisse mithilfe von Testfällen

• Schreiben Sie funktionale Berichte für Ihre Kunden

• Schreiben Sie Testfallskripte, um die Funktionalität des Codes zu testen.

So werden Sie SAP-Entwickler

Berücksichtigen Sie diese Schritte, um SAP-Entwickler zu werden:

1. Erwerben Sie einen Bachelor-Abschluss

Die meisten SAP-Entwickler verfügen über einen Bachelor-Abschluss in Informatik und anderen verwandten Bereichen wie Datenanalyse, Informationssicherheit, Spieleprogrammierung oder Softwareentwicklung. Einige Schulen bieten möglicherweise spezielle Kurse oder Seminare zu SAP an, an denen Sie teilnehmen können. Da viele SAP-Entwickler für Unternehmen arbeiten, die Dienstleistungen für Kunden erbringen, kann auch ein Kurs in Betriebswirtschaft oder Finanzen hilfreich sein. Während Sie Ihren Bachelor-Abschluss erwerben, können Sie an von der Schule angebotenen Praktikumsprogrammen teilnehmen, die Ihnen dabei helfen können, mehr Erfahrung in einer Büroumgebung zu sammeln.

2. Erfahrungen sammeln

Nach Abschluss Ihres Bachelorstudiums können Sie sich für Praktikumsprogramme bewerben. Einige Praktika bieten möglicherweise eine zusätzliche Ausbildung in Entwicklungs- oder Programmiersprachen, die in SAP-Systemen verwendet werden. Viele SAP-Entwickler haben auch einen Hintergrund in den Bereichen Finanzen und Betriebswirtschaft, sodass ein Praktikum Ihnen dabei helfen kann, praktische Erfahrungen und betriebswirtschaftliche Fähigkeiten zu sammeln. Einige Unternehmen bieten Ihnen am Ende Ihres Praktikums möglicherweise auch eine Festanstellung an.

3. Holen Sie sich die SAP-ABAP-Zertifizierung

SAP bietet verschiedene Zertifizierungen für Anwendungen, Entwicklungen und Technologien innerhalb seines SAP-Softwaresystems an. Um sich auf Entwicklung und Programmierung zu spezialisieren, sollten Sie den Erwerb der Advanced Business Application Programming (ABAP)-Zertifizierung in Betracht ziehen. Um eine SAP-ABAP-Zertifizierung zu erhalten, können Sie Kurse von SAP-zertifizierten Instituten belegen.

4. Bewerben Sie sich auf eine Stelle

Nach Abschluss Ihres Bachelor-Studiums und der SAP-ABAP-Zertifizierung können Sie online nach Jobs für SAP-Entwickler suchen. In einigen Software- und Programmierzeitschriften und -publikationen gibt es Stellen, für die Sie sich bewerben können. Oder Sie wenden sich an frühere Professoren, um Empfehlungen oder Ressourcen zu erhalten, die Ihnen bei der Jobsuche helfen können.

5. Holen Sie sich einen Master-Abschluss

Um Ihre Karriere als SAP-Entwickler voranzutreiben, bevorzugen viele Arbeitgeber diejenigen, die über einen Master-Abschluss in Informatik oder Betriebswirtschaftslehre verfügen. Mit einem Master-Abschluss können Sie leitende oder leitende Positionen erreichen, beispielsweise als CIO oder Software-Architekt. Auch für diejenigen, die keine Führungsposition anstreben, kann eine Weiterbildung dazu beitragen, über die neuesten Softwareentwicklungen und Geschäftslösungen auf dem Laufenden zu bleiben, die Ihnen zum Erfolg in Ihrer Karriere verhelfen können.

SAP-Entwicklerfähigkeiten

Hier sind einige Fähigkeiten, die SAP-Entwickler nutzen:

Kommunikation

Da SAP-Entwickler oft in Teams mit anderen Entwicklern zusammenarbeiten, ist Kommunikation notwendig, um alle Teammitglieder über den Fortschritt des Projekts auf dem Laufenden zu halten. SAP-Entwickler treffen sich auch mit Kunden oder Führungskräften, um die Anforderungen und die Ausrichtung des Projekts klar zu kommunizieren. Einige SAP-Entwickler präsentieren möglicherweise auch die Ergebnisse ihres Projekts oder bieten Schulungen zu ihren Systemen an. Daher ist es wichtig, klar und prägnant kommunizieren zu können.

Probleme lösen

Die Aufgabe eines SAP-Entwicklers besteht darin, Lösungen und Verbesserungen für die Systeme eines Unternehmens zu erstellen. SAP-Entwickler arbeiten viel mit Code und können Codierungsfehler oder Inkonsistenzen analysieren und identifizieren. Wenn Sie über Fähigkeiten zur Problemlösung verfügen, können Sie auch Codebereiche identifizieren, die möglicherweise verbessert werden müssen. Dies kann Ihnen bei der Entwicklung von Lösungen und Entwurfsmethoden helfen, um Systemfehler zu verhindern oder das Fehlerrisiko zu verringern.

Projektmanagement

Bei der Codeentwicklung gibt es viele Aspekte im Zusammenhang mit dem Front-End, dem Back-End und den Programmiersprachen, die alles miteinander verbinden, sodass an dem Projekt unterschiedliche Positionen beteiligt sind. Mit Projektmanagementfähigkeiten können Sie den gesamten Prozess kontrollieren und die Konsistenz zwischen dem Code und der geleisteten Arbeit sicherstellen. Zum Projektmanagement gehört auch, sicherzustellen, dass alle Teammitglieder über den Status des Projekts informiert sind, um einen stabilen und kohärenten Arbeitsablauf aufrechtzuerhalten.

Zusammenarbeit

Bei der Arbeit in einer Teamumgebung ermöglicht die Möglichkeit zur Zusammenarbeit und Zusammenarbeit mit Teammitgliedern einen optimierten Arbeitsablauf. Wenn mehr Leute für die verschiedenen Aspekte eines Projekts zuständig sind, kann dies die Zeit verkürzen, die für die Fertigstellung eines Projekts benötigt wird, und die Produktivität steigern. Auch die Zusammenarbeit mit Gruppen von Menschen unterschiedlicher Herkunft und Herkunft kann zu innovativeren Ideen und Lösungen führen.

Gehalts- und Berufsaussichten

Das durchschnittliche Gehalt eines SAP-ABAP-Entwicklers beträgt 123.252 $ pro Jahr. Dieses Gehalt kann je nach Erfahrung, Ausbildung und Unternehmen variieren. Wer über ein höheres Maß an Erfahrung und Ausbildung verfügt, verdient möglicherweise höhere Gehälter. Auch Unternehmen in der Verteidigungs-, Finanz- und Gesundheitsbranche bieten möglicherweise höhere Löhne an. Das Bureau of Labor Statistics prognostiziert, dass die Beschäftigungsaussichten aller Softwareentwickler zwischen 2018 und 2028 mit einer überdurchschnittlichen Rate von 21 % wachsen werden, da die Abhängigkeit eines Unternehmens von Software zunimmt.