Was ist der Unterschied? • BUOM

8. April 2022

Durch eine Tätigkeit in der Dentalbranche können Sie Patienten dabei helfen, ihre Mundgesundheit zu verbessern und zu erhalten. In diesem Bereich stehen Ihnen viele Arten von Rollen zur Auswahl, darunter auch Möglichkeiten in einer betrieblichen oder privaten Zahnarztpraxis. Das Verständnis der Unterschiede zwischen diesen beiden Arten von Praktiken kann Ihnen dabei helfen, eine Karriere zu starten, die Ihren Zielen, Vorlieben und Ihrer Persönlichkeit entspricht. In diesem Artikel stellen wir einen Firmenzahnarzt und einen Zahnarzt in einer Privatpraxis vor und vergleichen sie, um Ihnen den Einstieg in den richtigen zahnmedizinischen Weg zu erleichtern.

Was ist ein Firmenzahnarzt?

Ein Firmenzahnarzt ist ein Zahnarzt, der für ein Dentalunternehmen mit mehreren Standorten praktiziert. Diese zahnärztlichen Dienstleistungsorganisationen (DSOs) können an vielen Standorten im ganzen Land einen landesweit anerkannten Markennamen haben. Diese DSOs sind häufig Eigentümer von Private-Equity-Firmen oder anderen nicht zahnmedizinischen Investoren, sodass jeder Standort möglicherweise über ein großes klinisches Personal verfügt. Je nach Personalverfügbarkeit können Betriebszahnarztpraxen den Patienten eine Vielzahl zahnärztlicher Leistungen anbieten. Obwohl Zahnärzte, die in DSOs arbeiten, möglicherweise höhere Gehälter verdienen als andere Arten von Zahnärzten und auf den Aufstieg hinarbeiten, sind sie oft nicht Eigentümer des Standorts, an dem sie praktizieren.

Was ist ein privater Zahnarzt?

Ein Zahnarzt in einer Privatpraxis ist ein medizinisches Fachpersonal, das zahnärztliche Leistungen in einem kleineren, traditionelleren Praxismodell erbringt. Ein Arzt, der einer Privatpraxis angehört, ist oft Eigentümer des Unternehmens oder teilt es sich mit einer kleinen Anzahl anderer Ärzte. Das bedeutet, dass Privatpraxen oft nur einen oder nur wenige Ärzte beschäftigen, was dazu führt, dass weniger Leistungen zur Verfügung stehen.

Private Dentalunternehmen haben oft nur einen Standort. Während ein Firmenname lokal für seinen hochwertigen Service oder seine Empfehlungen bekannt sein kann, ist er in anderen geografischen Gebieten möglicherweise nicht bekannt. Patienten bauen oft enge Beziehungen zu privaten Zahnärzten auf, was zu langfristigen Geschäften führt.

Firmen- und Privatzahnärzte

Hier sind einige Unterschiede zwischen betrieblichen und privaten Zahnarztpraxen, die Ihnen dabei helfen sollen, herauszufinden, welche Art von Praxis Ihren Karrierezielen entspricht:

Eigentum

Nichtärztliche Investoren oder Investmentgesellschaften besitzen häufig firmeneigene Zahnarztpraxen. Eine kleine Anzahl praktizierender Zahnärzte verfügt möglicherweise über eine Privatpraxis. Während Managemententscheidungen und -strategien möglicherweise von persönlichen Merkmalen und Zielen beeinflusst werden, fühlen sich niedergelassene Ärzte möglicherweise motivierter, Möglichkeiten und Richtlinien zu verfolgen, die mit ihrem Verständnis der Zahnheilkunde übereinstimmen. Im Gegensatz dazu fühlen sich Unternehmensinhaber möglicherweise durch ihr Wissen über Marketing, Kundenservice, Rentabilität und Wachstum motiviert. Auch wenn die Unternehmensleitung kompetent ist, kann es schwieriger sein, mit jemandem zu kommunizieren, der an mehreren Standorten arbeitet.

Anzahl an Orten

Der Hauptunterschied zwischen einem Firmen- und einem Privatzahnarztunternehmen besteht in der Anzahl der Praxen. Firmenzahnarztpraxen können über mehrere Standorte im ganzen Land verfügen, während private Zahnarztpraxen möglicherweise nur einen haben. Die Anzahl der Standorte hat nicht nur Einfluss auf die nationale Anerkennung, sondern kann auch Flexibilität für Mitarbeiter bei einem Umzug bieten. Beispielsweise kann ein Mitarbeiter einer Unternehmenspraxis bei einem Umzug einen Arbeitsplatz an einem neuen Standort finden. Wenn eine Praxis über mehrere Büros in derselben Stadt verfügt, haben Mitarbeiter möglicherweise zusätzlich die Möglichkeit, sich einem neuen Büro im selben geografischen Gebiet anzuschließen.

Marketing-Bemühungen

Da eine betriebliche Zahnarztpraxis von einem nationalen oder internationalen Unternehmen unterstützt werden kann, kann jeder Standort Marketingunterstützung erhalten, um seine Dienstleistungen zu bewerben. Markenbekanntheit kann einem Unternehmen auch dabei helfen, Kunden anzuziehen, die mit der Marke vertraut sind. Dies kann die Anzahl der Kunden und Mitarbeiter erhöhen und zur Erreichung von Expansionszielen beitragen.

Eine private Praxisorganisation investiert möglicherweise nicht so viel Geld in die Vermarktung der Dienstleistungen ihrer Ärzte. Stattdessen kann er sich auf Empfehlungen anderer lokaler Anbieter oder Mundpropaganda zufriedener Patienten verlassen. Während einige Privatpraxen möglicherweise spezielles Marketingpersonal beschäftigen, um lokale Werbekampagnen zu erstellen, ist Marketing für eine Privatpraxis oft nicht so wichtig.

Dienstleistungen

Eine betriebliche Zahnarztpraxis kann ein breiteres Leistungsspektrum anbieten als eine Privatpraxis. Da eine Unternehmenszentrale mehrere Ärzte beschäftigen kann, kann sie den Patienten mehr Optionen bieten. Wenn Sie in einem weniger spezialisierten Unternehmen arbeiten möchten, kann eine betriebliche Zahnarztpraxis Ihnen die Freiheit bieten, neue Serviceoptionen zu erkunden und zusätzliche Fähigkeiten zu erwerben.

Da eine Privatpraxis oft nur einen Arzt hat, kann sie Dienstleistungen innerhalb des Fachgebiets des Arztes anbieten. In vielen Fällen überweist ein niedergelassener Arzt Patienten für speziellere Leistungen an andere Kliniken. Wenn Sie sich für eine bestimmte Art der Zahnheilkunde interessieren, kann Ihnen eine Privatpraxis dabei helfen, Ihre Fähigkeiten in diesem Bereich zu stärken.

Karriereleiter

Ihre beruflichen Ziele können bestimmen, welche Art von Praxis Sie verfolgen. Da viele niedergelassene Ärzte Eigentümer des Unternehmens sind, in dem sie arbeiten, kann es für Sie schwieriger sein, an diesem Standort eine Führungsrolle zu übernehmen. Wenn Sie Ihre Karriere als Zahnarzthelferin oder Dentalhygienikerin beginnen möchten, können Sie eine Anstellung in einer Privatpraxis finden.

Sie können auch daran arbeiten, Ihre eigene Praxis aufzubauen. Wenn Sie qualifiziert sind, können Sie Führungspositionen in einer betrieblichen Zahnarztpraxis finden, aber nicht Eigentümer werden. Ebenso können Sie mit einer Einstiegsrolle in einem Unternehmensumfeld beginnen.

Vorteile

Da eine betriebliche Zahnarztpraxis häufig von einem großen Konzern finanziell unterstützt wird, kann sie ihren Mitarbeitern zahlreiche Zusatzleistungen wie Versicherungen oder bezahlte Freistellung bieten. Während eine Privatpraxis den Mitarbeitern möglicherweise auch Vorteile bietet, kann die kleinere Struktur des Unternehmens dazu führen, dass ein Unternehmen möglicherweise nicht so viele Vorteile bietet wie eine Körperschaft. Wenn Sozialleistungen ein wichtiger Faktor bei Ihrer Berufswahl sind, kann eine betriebliche Zahnarztpraxis zusätzliche Sicherheit bieten.

Beziehungen zu Patienten

Während Zahnärzte in einer Unternehmenspraxis starke Beziehungen zu Patienten aufbauen können, kann die Markenbekanntheit einige Patienten dazu motivieren, sich für einen Zahnarzt statt einer persönlichen Beziehung zu entscheiden. Darüber hinaus können mehr Ärzte und mehr Patienten dazu führen, dass Patienten zwischen verschiedenen Ärzten wechseln. Dies kann es schwierig machen, eine starke Beziehung zu den Patienten aufzubauen, was für manche Fachkräfte wichtig sein kann.

Für Privatpraxen sind Beziehungen oft ein einflussreicher Faktor für den Geschäftserfolg. In vielen Fällen können Langzeitpraxen die gleichen Patienten über viele Jahre hinweg betreuen. Wenn diese Patienten zufrieden sind, empfehlen sie möglicherweise Freunde oder Familienmitglieder. Wenn Sie in einer Position arbeiten möchten, die es Ihnen ermöglicht, langfristige Beziehungen zu Patienten aufzubauen, bietet Ihnen eine Privatpraxis möglicherweise diese Möglichkeit.

Beziehungen zu Kollegen

Da betriebliche Zahnarztpraxen häufig mehr Mitarbeiter beschäftigen, kann es schwieriger sein, sinnvolle Beziehungen zu allen Kollegen aufzubauen. Im Vergleich dazu beschäftigt eine Privatpraxis weniger Mitarbeiter, was eine engere Beziehung zu den Mitarbeitern ermöglicht. Einige Mitarbeiter bevorzugen möglicherweise eine abgelegenere und professionellere Arbeitsumgebung, während andere möglicherweise an einer sozialen Arbeitsumgebung interessiert sind. Möglicherweise möchten Sie Ihre individuellen Wünsche berücksichtigen, bevor Sie eine Stelle in einer Praxis antreten.

Gemeinschaft

Da zahnärztliche Unternehmen in vielen Gegenden angesiedelt sein können, kann es für ein Unternehmen schwieriger sein, eine bedeutende Rolle in der lokalen Gemeinschaft zu etablieren. Stattdessen assoziieren Patienten die Marke möglicherweise mit einer nationalen Identität, anstatt sie als Mitglied der lokalen Gemeinschaft zu betrachten.

Im Vergleich dazu haben Privatpraxen möglicherweise eine bessere Chance, in der Gemeinschaft einen erkennbaren Namen zu schaffen. Wenn ein Arzt seine Tätigkeit in einer Gemeinde aufnimmt, in der er seit vielen Jahren lebt, kann er Aspekte seines Geschäfts durch Kontakte mit den Anwohnern verbessern. Beispielsweise könnte eine Privatpraxis ein lokales Familienrestaurant oder eine Veranstaltung sponsern. Darüber hinaus kennen niedergelassene Ärzte möglicherweise Patienten und andere Anbieter durch berufliche oder persönliche Kontakte. Wenn Sie einen Job suchen, bei dem Sie sich als geschätztes Mitglied einer kleinen Gemeinschaft fühlen, bevorzugen Sie möglicherweise die Arbeit in einer Privatpraxis.

Neue Patienten

Firmenzahnarztpraxen können oft durch landesweite Marketingkampagnen oder Empfehlungen von anderen Standorten neue Patienten gewinnen. Wenn Sie neue Beziehungen zu einer sich ständig ändernden Patientenliste aufbauen möchten, bietet Ihnen die Unternehmenszahnheilkunde diese Möglichkeit. Die private Zahnmedizin konzentriert sich möglicherweise weniger auf die Gewinnung neuer Kunden als vielmehr auf die Bindung bestehender Kunden. Wenn Sie viele Jahre lang mit denselben Patienten zusammenarbeiten möchten, ist eine Privatpraxis möglicherweise die bessere Wahl für Sie.

Umsatz

Die betriebliche Zahnheilkunde kann die Patienten- und Mitarbeiterfluktuation steigern. Da ein Dentalunternehmen über viele Standorte verfügen kann, kann es sein, dass Mitarbeiter an neue Standorte ziehen oder das Unternehmen verlassen, um Möglichkeiten mit Eigentumspotenzial wahrzunehmen. Ebenso können Patienten einen neuen oder günstigeren Standort wählen oder mit einem anderen Arzt zusammenarbeiten.

In der privaten Zahnheilkunde kann es aufgrund einer kleineren Patientenliste und einer stärker entwickelten Beziehung zwischen Patient und Arzt zu einer geringeren Patientenfluktuation kommen. Diese Praxis kann aufgrund kleinerer Mitarbeiterzahlen und engerer Beziehungen zwischen den Mitarbeitern auch zu einer geringeren Fluktuation führen. Da eine Privatpraxis möglicherweise weniger Patienten und Mitarbeiter hat, kann sie sich auf die Pflege bestehender Beziehungen konzentrieren, anstatt Ressourcen für den Aufbau neuer Beziehungen zu verwenden.

Höhe

Da es sich bei einer betrieblichen Zahnarztpraxis um einen separaten Standort innerhalb eines größeren Unternehmens handelt, können die Gesamtziele des Unternehmens die Ziele der Praxis beeinflussen. In vielen Fällen kann dies bedeuten, dass man sich auf Wachstum und Expansion konzentriert. Dieser Fokus kann sich in Bemühungen äußern, das Marketing zu steigern, neue Patienteninitiativen zu starten, das Personal zu erweitern und zusätzliche Büros zu eröffnen. Die Fokussierung auf Wachstum kann einem Unternehmen helfen, seine Rentabilität zu steigern und gleichzeitig den Mitarbeitern finanzielle Sicherheit und Arbeitsplatzsicherheit zu bieten.

Da Privatpraxen oft an einem Standort bleiben, hat Wachstum oft keine so große Priorität. Durch den Verbleib an einem Ort kann eine Privatpraxis die Zahl neuer Patienten und Mitarbeiter begrenzen. Während eine Privatpraxis den Mitarbeitern eine ausreichende Vergütung bietet und genügend Gewinn erwirtschaftet, um im Geschäft zu bleiben, ist dies nicht Teil des Unternehmensziels der Expansion. Das bedeutet, dass sich das Eigentum möglicherweise nicht immer auf die Gewinnmaximierung konzentriert.