So werden Sie Managementanalyst • BUOM

22. Februar 2021

Wenn Sie eine analytische Person sind, die Spaß daran hat, Probleme zu lösen und kreative Problemlösungen zu finden, dann sollten Sie vielleicht eine Karriere als Managementanalyst in Betracht ziehen. Diese Fachleute sind dafür verantwortlich, Unternehmen hinsichtlich Möglichkeiten zur Kostensenkung und Umsatzsteigerung zu beraten. Wenn Sie sich über die Schritte informieren, die Sie unternehmen müssen, um Managementanalyst zu werden, können Sie entscheiden, ob diese Karriere das Richtige für Sie ist.

In diesem Artikel besprechen wir, was Managementanalysten tun, wie man einer wird, welche Fähigkeiten für die Position erforderlich sind und welche Schritte Sie unternehmen können, um Ihre Karriere voranzutreiben und ein höheres Gehalt als Managementanalyst zu verdienen.

Was macht ein Managementanalyst?

Managementanalysten sind Fachleute, die für die Verbesserung der Leistung eines Unternehmens verantwortlich sind. Zu ihren Hauptaufgaben gehören:

• Sammeln und Organisieren von Informationen über Probleme, die gelöst werden müssen, oder über Verfahren, die in der Organisation verbessert werden müssen.

• Mitarbeiterbefragung und -verhalten

• Bereitstellung von Empfehlungen zur Verbesserung der Produktivität und Rentabilität des Unternehmens

• Analysieren Sie Daten wie Ausgaben-, Einkommens- und Beschäftigungsberichte

• Entwicklung von Lösungen oder Identifizierung alternativer Vorgehensweisen zur Verbesserung oder Optimierung von Prozessen

• Erstellen Sie Berichte oder Präsentationen, um der Geschäftsleitung oder dem Managementteam einer Organisation Empfehlungen zu geben.

• Arbeiten Sie eng mit den Managern zusammen, um sicherzustellen, dass die vorgeschlagenen Änderungen funktionieren

So werden Sie Managementanalyst

Hier sind die grundlegenden Schritte, die Sie unternehmen müssen, um Managementanalyst zu werden:

1. Erlangung eines Bachelor-Abschlusses

Managementanalysten müssen mindestens einen Bachelor-Abschluss haben. Angehende Managementanalysten sollten ein vierjähriges Programm in Management, Rechnungswesen, Betriebswirtschaft oder Finanzen in Betracht ziehen. In diesen Programmen absolvieren die Studierenden Kurse in Organisationsverhalten, Managementtheorie und statistischer Analyse. Sie können auch einen Abschluss in Informatik, Statistik oder Ingenieurwesen in Betracht ziehen.

2. Erfahrungen sammeln

Wenn Sie Ihre Ausbildung abschließen, sollten Sie erwägen, Ihren Lebenslauf zu verbessern und sich nach dem Abschluss als wettbewerbsfähigerer Kandidat zu positionieren. Nach Abschluss Ihres Studiums sollten Sie sich nach Einstiegsmöglichkeiten umsehen. Beratungsunternehmen führen manchmal Rekrutierungsgespräche durch. Die Teilnahme an diesen Sitzungen bietet Ihnen möglicherweise die Möglichkeit, direkt mit diesen Unternehmen zu sprechen und sich über Einstiegspositionen zu informieren. Um sich für höhere Positionen zu qualifizieren, müssen Sie in der Regel mindestens fünf Jahre Erfahrung gesammelt haben.

3. Erwägen Sie einen Master-Abschluss

Möglicherweise möchten Sie ein Masterstudium in Betracht ziehen, beispielsweise einen MBA oder einen anderen eng verwandten Abschluss. Obwohl ein höherer Abschluss nicht unbedingt erforderlich ist, ist er für viele hochbezahlte Jobs und für einige Unternehmen oder Regierungsorganisationen erforderlich. Ein weiterführender Abschluss positioniert Sie auch als wettbewerbsfähigerer Kandidat für alle offenen Stellen. Einige Unternehmen sind auch bereit, Bewerbern mit einem höheren Bildungsniveau auf die Anforderungen an die Berufserfahrung zu verzichten.

4. Bewerben Sie sich bei einer Berufsorganisation

Eine weitere Möglichkeit, Ihre Karriere voranzutreiben, besteht darin, einer Berufsorganisation wie dem Institute of Management Consultants beizutreten. Organisationen wie diese bieten ihren Mitgliedern Zugang zu Networking-Möglichkeiten, Weiterbildung, Branchenveranstaltungen und anderen Ressourcen für Aufstieg und berufliches Wachstum.

Durchschnittsgehalt von Managementanalysten

Das durchschnittliche Gehalt für einen Managementanalysten beträgt 88.529 $ pro Jahr. Zu den allgemeinen Vorteilen, die Managementanalysten genießen, gehören Krankenversicherung, bezahlter Urlaub, Berufsunfähigkeitsversicherung, Erstattung von Studiengebühren, Unterstützung beim Pendeln und Empfehlungsprogramme.

Arbeitsumgebung für Managementanalysten

Managementanalysten teilen ihre Zeit normalerweise zwischen dem Büro und dem Geschäft ihres Kunden auf. Wenn sie in ihren Büros arbeiten, verbringen sie die meiste Zeit am Schreibtisch und arbeiten am Computer. Da sie auch viel Zeit in verschiedenen Unternehmen verbringen, reisen sie viel. Sie arbeiten möglicherweise unter engen Fristen, wenn sie Schwierigkeiten haben, diese Fristen einzuhalten, was zu einem stressigen Arbeitsumfeld führen kann. Viele Managementanalysten arbeiten mehr als 40 Stunden pro Woche.

Fähigkeiten als Managementanalyst

Hier sind einige der Schlüsselkompetenzen, die Sie entwickeln müssen, um in Ihrer Rolle als Managementanalyst erfolgreich zu sein:

• Analytische Fähigkeiten: Managementanalysten müssen in der Lage sein, verschiedene Arten von Daten zu sammeln und zu interpretieren und diese Informationen dann zu nutzen, um Empfehlungen für Änderungen abzugeben, die die Geschäftsleistung verbessern.

• Kommunikationsfähigkeiten: Managementanalysten benötigen außerdem ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, um klare und prägnante schriftliche Berichte zu erstellen und ihre Ergebnisse dem Managementteam mündlich mitzuteilen. Analysten benötigen außerdem ausgeprägte Zuhörfähigkeiten, um den Mitarbeitern zuhören und die Probleme des Unternehmens vollständig verstehen zu können.

• Fähigkeiten zur Problemlösung: Managementanalysten sind dafür verantwortlich, Probleme zu identifizieren, mit denen Unternehmen konfrontiert sind, und Lösungen zur Verbesserung der Produktivität zu finden. Dazu müssen sie in der Lage sein, kreativ zu denken und nach ungewöhnlichen Lösungen zu suchen.

• Zeitmanagementfähigkeiten: Managementanalysten müssen über ausgeprägte Zeitmanagementfähigkeiten verfügen, um Projekte termingerecht abzuschließen und enge Fristen für Kunden einzuhalten.

Mehr Details: 6 Geschäftsfähigkeiten, die Sie benötigen und wie Sie sie verbessern können

So bringen Sie Ihre Karriere als Managementanalyst voran

Es gibt mehrere Möglichkeiten, Ihre Karriere als Managementanalyst voranzutreiben. Zu den Ideen, die Sie vielleicht in Betracht ziehen sollten, gehören:

1. Branchenwechsel

Einer der Hauptfaktoren, der das Gehalt beeinflusst, ist die Branche, in der der Managementanalyst arbeitet. Managementanalysten, die in professionellen, wissenschaftlichen und technischen Dienstleistungen tätig sind, verdienen in der Regel die höchsten Gehälter. Weitere Branchen, die hohe Löhne zahlen, sind das Finanz- und Versicherungswesen sowie Unternehmen und Betriebe. Viele Managementanalysten arbeiten für Beratungsunternehmen. Wer dies tut, erhält in der Regel ein Grundgehalt und am Jahresende zusätzlich eine Prämie. Selbstständige Managementanalysten werden direkt von ihren Kunden bezahlt.

2. Spezialisierung auf einen bestimmten Bereich

Eine weitere Möglichkeit, Ihre Karriere als Managementanalyst voranzutreiben, besteht darin, sich auf eine bestimmte Branche, beispielsweise Informationstechnologie im Gesundheitswesen, oder einen bestimmten Geschäftsbereich, beispielsweise Personalwesen oder Marketing, zu spezialisieren. Eine Spezialisierung kann Ihnen dabei helfen, Ihr Gehalt als Managementanalyst zu erhöhen und sich für höhere Positionen zu qualifizieren. Vielleicht möchten Sie sogar darüber nachdenken, sich selbstständig zu machen und als unabhängiger Unternehmensberater zu arbeiten.

3. Zertifikate

Ein weiterer Schritt, den Sie vielleicht in Betracht ziehen sollten, ist die Zertifizierung. Zertifizierungen können Sie für weiterführende und höher bezahlte Positionen qualifizieren, da sie Arbeitgebern zeigen, dass Sie über die für die jeweilige Stelle erforderlichen Fähigkeiten verfügen.

Sie können darüber nachdenken, die vom Institute of Management Consultants angebotene Zertifizierung zum Certified Management Consultant (CDC) zu erwerben. Um sich für die CMC-Zertifizierung zu qualifizieren, müssen Sie über einen Bachelor-Abschluss und mindestens drei Jahre Beratungserfahrung verfügen. Darüber hinaus müssen die Kandidaten schriftliche und mündliche Prüfungen bestehen. Wenn Sie ein Kandidat mit mehr Erfahrung sind, sollten Sie die Qualifikationen „CMC Experienced“ und „Management“ in Betracht ziehen, die voraussetzen, dass die Kandidaten über 10 oder 20 Jahre einschlägige Erfahrung verfügen.

4. Umzug

Es ist auch wichtig zu bedenken, dass der geografische Standort eine wichtige Rolle bei den Gehältern von Managementanalysten spielt. Wenn Sie Ihr Einkommen als Managementanalyst steigern möchten, sollten Sie nach Möglichkeiten in anderen nahegelegenen Städten oder Bundesstaaten suchen. Einige der bestbezahlten Städte für Managementanalysten sind San Francisco, Arlington, Virginia, Washington DC, New York, Atlanta und San Diego.