So werden Sie Freizeitdirektor (mit Aufgaben und Gehalt) • BUOM

17. März 2022

Der Freizeitdirektor überwacht die von der Organisation durchgeführten Aktivitäten und Programme. Dies kann eine großartige Karriere für Menschen sein, die bei der Arbeit gerne kreativ sind und über ausgezeichnete zwischenmenschliche und organisatorische Fähigkeiten verfügen. Wenn Sie über Managementerfahrung verfügen und an der Entwicklung neuer Freizeitprogramme beteiligt sein möchten, sollten Sie darüber nachdenken, Freizeitdirektor zu werden. In diesem Artikel werfen wir einen Blick darauf, wie die Arbeit in dieser Position aussehen könnte, z. B. auf die allgemeinen Aufgaben und das durchschnittliche Gehalt, und werfen einen Blick auf die Liste der Schritte, die auf dem Weg zum Freizeitdirektor erforderlich sind.

Was ist ein Freizeitdirektor?

Ein Freizeitdirektor ist ein hochrangiger Fachmann, der Freizeitaktivitäten und -programme wie Tageslager, Kurse und Sonderveranstaltungen organisiert. Diese Fachkräfte haben in der Regel berufliche Aufgaben, die körperliche Aktivität und organisatorische Fähigkeiten umfassen, beispielsweise das Leiten von Übungen oder das Planen von Aktivitäten. Viele Freizeitleiter arbeiten auch im Freien, etwa in Sommercamps, Nationalparks oder Einrichtungen mit Schwimmbädern.

Was macht ein Freizeitdirektor?

Hier sind einige der häufigsten Aufgaben eines Freizeitdirektors:

• Planung von Unterhaltungsprogrammen und Veranstaltungen

• Schulung der Mitarbeiter zur Durchführung neu entwickelter Veranstaltungen und Aktivitäten

• Führung von Community-Mitgliedern durch Aktivitäten und Unterstützung bei Bedarf

• Betreuung der Mitarbeiter der Freizeitabteilung

• Entwicklung gründlicher Sicherheitsprotokolle für alle neuen Programme

• Erstellen von Zeitplänen für Freizeitzentren, die alle Ereignisse und Aktivitäten das ganze Jahr über anzeigen.

• Zusammenarbeit mit Regierungsbehörden, um die Finanzierung von Programmen und Aktivitäten sicherzustellen

So werden Sie Freizeitdirektor

Hier sind ein paar Schritte, die Sie befolgen können, um Ihre Karriere als Freizeitdirektor zu starten:

1. Erwerben Sie einen Bachelor-Abschluss

Der erste Schritt auf dem Weg zum Freizeitdirektor ist der Erwerb eines Bachelor-Abschlusses. Da Freizeitdirektoren in der Regel hochspezialisierte Aufgabenbereiche haben, die möglicherweise spezielle Kenntnisse erfordern, erwerben Kandidaten häufig einen Bachelor of Science in Parks und Freizeit. Dies kann Sie in Themen einführen, die Ihnen bei Ihrer Arbeit in der Freizeitbranche helfen können, wie z. B. Facility Management, Wildtierschutz und Techniken für das Community-Event-Management. Wenn Sie zusätzliche Kurse in Programmmanagement und Freizeit belegen, können Sie auch einen eng verwandten Studiengang wählen, beispielsweise Gastgewerbe oder Wirtschaft.

2. Holen Sie sich einen Master-Abschluss

Da ein Freizeitdirektor in der Regel eine hochrangige Position innerhalb einer Organisation innehat, verlangen viele Arbeitgeber von Kandidaten einen Master-Abschluss. Dadurch kann sichergestellt werden, dass die Kandidaten über umfassende Erfahrung und Kenntnisse in Konzepten wie der Organisation von Programmen, der Durchführung körperlicher Aktivitäten und der Weckung von Interesse an Firmenveranstaltungen und -programmen verfügen. Um sicherzustellen, dass sie die Bildung erhalten, die sie benötigen, erwerben viele angehende Freizeitdirektoren einen Master-Abschluss in einem Fach wie Freizeitmanagement, Freizeitmanagement oder öffentlicher Gesundheit. Sie können auch einen eng verwandten Managementstudiengang wählen, beispielsweise Betriebswirtschaftslehre oder Programmmanagement.

3. Lassen Sie sich zertifizieren

Da Freizeitleiter häufig mit Gemeindemitgliedern interagieren und manchmal an körperlichen Aktivitäten teilnehmen, müssen sie in der Regel Geld verdienen CPR-Zertifizierung bevor Sie auf dem Feld arbeiten. Diese Anforderung kann dazu beitragen, dass alle Freizeitfachkräfte in der Lage sind, auf Notfälle zu reagieren und die Sicherheit der Gemeindemitglieder zu gewährleisten. Es gibt viele Organisationen, die CPR-Kandidaten zertifizieren. Der Prozess umfasst in der Regel die Teilnahme an einem Vorbereitungskurs und das Bestehen einer schriftlichen und praktischen Prüfung. Normalerweise finden Sie Möglichkeiten, Ihre CPR-Zertifizierung sowohl online als auch persönlich zu erwerben.

Viele Freizeitdirektoren lassen sich auch in ihrem Park- und Freizeitfachgebiet zertifizieren. Dies kann Ihnen dabei helfen, in Zukunft einen Job zu finden, da Berufszeugnisse Arbeitgebern zeigen können, dass Sie besonders qualifiziert und auf den Job vorbereitet sind. Eine der häufigsten Spezialisierungen für Freizeitdirektoren ist Zertifizierter Park- und Erholungsspezialist (CPRP) Zertifizierung der National Recreation and Parks Association. Um diese Zertifizierung zu erhalten, können Sie sicherstellen, dass Sie alle Bildungs- und Erfahrungsanforderungen erfüllen und anschließend eine Prüfung ablegen.

Bitte beachten Sie, dass keines der in diesem Artikel genannten Unternehmen mit Indeed verbunden ist.

4. Berufserfahrung sammeln

Sobald Sie Ihre CPR-Zertifizierung erhalten haben, können Sie damit beginnen, Berufserfahrung in diesem Bereich zu sammeln. Die meisten Freizeitdirektoren verbringen mehrere Jahre damit, Erfahrungen zu sammeln, bevor sie sich für eine Stelle als Direktor bewerben. Daher kann es hilfreich sein, in mehreren Freizeitrollen zu arbeiten, um verschiedene Aspekte der Branche kennenzulernen. Sie könnten beispielsweise eine Stelle als Camp-Betreuer annehmen, um mehr über die Natur zu erfahren, oder Sie könnten als Reiseleiter arbeiten, um die Organisation und Durchführung geplanter Aktivitäten mit Gruppen zu üben.

5. Bewerben Sie sich um eine Stelle als Freizeitleiter.

Sobald Sie einige Erfahrungen gesammelt haben und sich Ihrer Fähigkeiten sicher sind, beginnen Sie mit der Bewerbung als Freizeitleiter. Eine Anstellung in dieser Position finden Sie häufig in Unterhaltungsstätten oder Organisationen, die über Freizeitabteilungen verfügen, beispielsweise Fitnessstudios, Universitäten und Kommunalverwaltungen. Wenn Sie bereits für ein Unternehmen arbeiten, das Freizeitaktivitäten anbietet, sollten Sie Ihren Vorgesetzten nach Möglichkeiten für eine Beförderung zum Freizeitdirektor fragen. Sie können auch online nach Jobs suchen, indem Sie Suchmaschinen oder Jobsuch-Websites nutzen, die offene Stellen in verschiedenen Bereichen auflisten.

Gehalts- und Berufsaussichten für einen Freizeitleiter

Indeed bietet zwar keine Gehaltsinformationen speziell für Freizeitdirektoren an, bietet jedoch Gehaltsinformationen für Eventdirektoren an, die der Berufsbezeichnung sehr ähnlich sind. Das landesweite Durchschnittsgehalt für einen Betriebsleiter in den Vereinigten Staaten beträgt derzeit 46.003 $ pro Jahr. Manager einiger Unternehmen können je nach Wohnort auch mehr Geld verdienen. Eventmanager in Los Angeles können beispielsweise durchschnittlich verdienen 48.332 $ pro Jahrund Einwohner von Indianapolis können durchschnittlich verdienen 50.568 $ pro Jahr. Diese Fachkräfte erhalten in der Regel auch Leistungen an Arbeitnehmer wie Krankenversicherung und Mitarbeiterhilfsprogramme.

Während das U.S. Bureau of Labor Statistics nicht nur Daten zu den Berufsaussichten für Freizeitleiter bereitstellt, bietet es Informationen für Freizeitarbeiter, einschließlich Freizeitleitern. Entsprechend US-Büro für Arbeitsstatistik, könnte die Zahl der Beschäftigten im Freizeitsektor von 2020 bis 2030 um 16 % steigen, eine außergewöhnlich schnelle Wachstumsrate. Das BLS zeigt, dass dieser Anstieg möglicherweise auf das wachsende öffentliche Interesse an öffentlicher Gesundheit und sicherer Freizeitgestaltung zurückzuführen ist, das Fachleute für die Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Aktivitäten erfordert.