So verwenden Sie Google Hangouts für Interviews • BUOM

3. Dezember 2021

Videointerviews werden zu einer bequemen und beliebten Alternative zu persönlichen Vorstellungsgesprächen. Google Hangouts ist eine von vielen Alternativen zum herkömmlichen Vorstellungsgespräch, die Arbeitgeber nutzen, um den richtigen Kandidaten zu finden. Wenn Sie wissen, wie Sie Google Hangouts richtig nutzen, können Sie sich hervorragend auf Ihr bevorstehendes Videointerview vorbereiten. In diesem Artikel erklären wir, was Google Hangouts ist und wie man die Plattform für Interviews nutzt.

Was ist Google Hangouts?

Google Hangouts ist eine von Google entwickelte Plattform für Videoanrufe. Dies ist eine gängige Option für Arbeitgeber, die sich lieber zuerst mit ihren Bewerbern treffen möchten. Google Hangouts bietet viele Vorteile, z. B. die Möglichkeit, mehrere Personen gleichzeitig anzurufen, die einfache Teilnahme an einem Meeting und die Möglichkeit, Interviews von zu Hause aus zu führen. Dies ist besonders nützlich für Kandidaten, die weit vom Unternehmen entfernt wohnen und einen Umzug planen, oder für Unternehmen, die Remote-Mitarbeiter benötigen.

So bereiten Sie sich auf ein Vorstellungsgespräch in Google Hangouts vor

Berücksichtigen Sie die folgenden Schritte zur Verwendung von Google Hangouts für Interviews:

1. Erstellen Sie ein Google-Konto

Obwohl dieser Schritt optional ist, erleichtert die Erstellung eines Google-Kontos die Teilnahme am Interview. Anstelle eines Links zur Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch erhalten Sie direkt über Ihr Konto Zugriff auf einen Google Hangout-Videoanruf. Google Hangout bietet Ihnen die Möglichkeit, Interviews zu Ihrem Google Kalender hinzuzufügen, was als tolle Erinnerung dient. Passen Sie Ihr Konto an, indem Sie ein Profilbild hinzufügen und die entsprechende Zeitzone einstellen.

2. Bestätigen Sie Ihre Anwesenheit

Sobald Sie mit dem Personalchef sprechen, sendet er Ihnen über Google Hangout eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch. Bestätigen Sie unbedingt Ihre Anwesenheit und notieren Sie Datum und Uhrzeit des Gesprächs. Erkundigen Sie sich beim Interviewer, ob er Sie am Tag des Interviews anrufen möchte. Planen Sie die gesamte Interviewzeit in Ihrem Zeitplan ein. Halten Sie Benachrichtigungen auf Ihrem Telefon und Computer im Modus „Nicht stören“, um Ablenkungen zu vermeiden.

3. Testen Sie Ihre Technologie

Um sicherzustellen, dass Ihr Vorstellungsgespräch reibungslos verläuft, stellen Sie sicher, dass Ihre Technologie gut funktioniert. Das bedeutet, dass Sie Ihren Laptop aufladen, bis er vollständig aufgeladen ist, und ihn während des gesamten Vorstellungsgesprächs am Ladegerät angeschlossen lassen. Überprüfen Sie außerdem vorab die Audio- und Videoqualität, um zu Beginn des Interviews keine Zeit mit der Einrichtung zu verschwenden. Überprüfen Sie abschließend Ihr WLAN, um sicherzustellen, dass Sie über eine starke Verbindung verfügen, um Videoverzögerungen oder Unterbrechungen während des Interviews zu vermeiden.

4. Bereiten Sie den Hintergrund vor

Interviewer wissen, dass Sie während eines Videoanrufs höchstwahrscheinlich zu Hause sein werden. Sie erkennen an, dass Ihr Umfeld nicht sehr professionell sein wird. Stellen Sie jedoch sicher, dass Sie den Raum reinigen, in dem Sie Ihr Google Hangout-Interview führen. Ein sauberer und organisierter Hintergrund stellt Sie als Kandidaten gut dar und reduziert Ablenkungen seitens des Interviewers.

Stellen Sie sicher, dass der von Ihnen gewählte Raum über eine gute Beleuchtung verfügt. Wählen Sie einen Platz vor einer leeren Wand mit natürlichem Licht, damit das Interview gut sichtbar ist. Stellen Sie Ihren Laptop oder Computer auf einen Tisch und neigen Sie den Bildschirm so, dass Ihr Gesicht bis zu Ihren Schultern reicht. Lassen Sie oben auf Ihrem Kopf etwas Platz. Dieser Rahmen verhindert, dass Ihr Gesicht den gesamten Bildschirm einnimmt.

5. Kleiden Sie sich angemessen

Kleiden Sie sich so, als ob Sie an einem persönlichen Vorstellungsgespräch teilnehmen würden. Stellen Sie sicher, dass Sie professionell aussehen, indem Sie gute Hygiene praktizieren, z. B. Ihre Haare bürsten und Ihr Gesicht waschen. Planen Sie Ihr gesamtes Outfit am Abend vor Ihrem Vorstellungsgespräch. Auch wenn Ihr Gesprächspartner Sie nur von der Schulter aus sehen kann, erinnert Sie die Verkleidung vollständig an Ihre Teilnahme an etwas Wichtigem. Und falls Sie aufstehen müssen, um etwas zu bekommen, können Sie dies tun und dabei trotzdem professionell aussehen.

6. Melden Sie sich frühzeitig an

Behandeln Sie dieses Vorstellungsgespräch wie ein persönliches Vorstellungsgespräch und melden Sie sich vor Ihrem geplanten Termin an. Planen Sie, sich 10 bis 15 Minuten vor Ihrem Vorstellungsgespräch bei Hangouts einzuloggen, für den Fall, dass der Personalmanager versucht, Sie frühzeitig zu kontaktieren. Wenn Sie bereit sind, den Anruf frühzeitig anzunehmen, zeigen Sie, dass Sie auf die Rolle vorbereitet und bereit sind.

7. Sprechen Sie langsam und prägnant

Videoanrufe können manchmal etwas verzögert sein oder Ihre Sprache verlangsamen. Um sich auf eine Verzögerung vorzubereiten, sprechen Sie langsam, damit der Interviewer Sie verstehen kann. Warten Sie einige Sekunden, bevor Sie Fragen beantworten, um sicherzustellen, dass die Person mit dem Sprechen fertig ist. Eine weitere Möglichkeit, Verwirrung zu vermeiden, besteht darin, Ihre Antworten kurz zu halten. Viele Personalmanager schätzen auch direkte Antworten, die ihre Fragen direkt beantworten.

8. Bereiten Sie Materialien für Notizen vor

Wenn Sie sich während des Vorstellungsgesprächs ein paar Notizen machen, können Sie sich wichtige Informationen leichter merken. Halten Sie vor Beginn des Interviews einen Notizblock und einen Stift bereit. Wenn Sie über Hilfsmittel zum Notieren verfügen, können Sie schnell etwas aufschreiben, ohne den Gesprächspartner abzulenken. Denken Sie daran, in die Kamera zu schauen, wenn Sie Ihre Notizen fertigstellen.

9. Informieren Sie die Leute über Ihr Vorstellungsgespräch.

Informieren Sie Ihre Mitbewohner, Familienmitglieder oder jeden, der mit Ihnen zusammenlebt, über Ihr Vorstellungsgespräch. Indem Sie sie warnen, stellen Sie sicher, dass sie ruhig bleiben und den Raum, in dem Sie das Interview führen, nicht betreten. Halten Sie die Türen geschlossen und befestigen Sie bei Bedarf einen Zettel an der Tür, um die Leute daran zu erinnern, dass Sie sich in einem Videoanruf befinden.

Tipps zur Vorbereitung auf ein Google Hangout-Interview

Beachten Sie die folgenden Tipps zur Verwendung von Google Hangout für Vorstellungsgespräche:

Überprüfen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen

Überprüfen Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben und alle anderen Materialien, die Sie für die Stelle bereitgestellt haben. Üben Sie beim Durchsehen Ihrer Materialien die Beantwortung häufiger Fragen im Vorstellungsgespräch. Je mehr Sie üben, desto einfacher werden Ihre Antworten und desto weniger nervös werden Sie. Bewahren Sie eine gedruckte Kopie Ihres Lebenslaufs in Ihrer Nähe auf, damit Sie während des Vorstellungsgesprächs darauf zurückgreifen können, und stellen Sie sicher, dass Sie eine elektronische Kopie bereit haben, die Sie dem Personalchef senden können, wenn dieser Sie darum bittet.

Lesen Sie die Stellenbeschreibung

Wie bei jedem Vorstellungsgespräch wird der Personalmanager Sie nach der ausgeschriebenen Stelle und Ihren Kenntnissen darüber fragen. Überprüfen Sie die Stellenbeschreibung, um die Rolle und ihre Verantwortlichkeiten vollständig zu verstehen. Sie können sich auch eine Stellenbeschreibung auf Ihrem Computer anzeigen lassen, aber achten Sie darauf, dass Sie dadurch nicht abgelenkt werden. Wenn Sie sich mit der Stelle vertraut machen, erhalten Sie Klarheit darüber, wozu das Vorstellungsgespräch dient und was das Unternehmen vom Kandidaten erwartet. Je besser Sie mit der Stellenbeschreibung vertraut sind, desto besser sind Sie auf den Interviewer vorbereitet.

Üben Sie, in die Kamera zu sprechen

Es mag ungewöhnlich erscheinen, mit einer Kamera statt direkt mit einer Person zu sprechen. Normalerweise sprechen Sie mit einem Bildschirm, auf dem Sie anstelle einer Kamera Ihren Interviewer sehen. Üben Sie stattdessen, direkt in die Kamera zu schauen und die Sichtlinie über einen längeren Zeitraum beizubehalten. Andernfalls sieht der Interviewer, dass Sie auf den Bildschirm schauen. Wenn Sie direkt in die Kamera schauen, wirken Sie im Vorstellungsgespräch selbstbewusst und engagiert.

Planen Sie Videoanrufe mit Freunden

Erwägen Sie, Videoanrufe mit Freunden zu vereinbaren, um die Online-Kommunikation zu üben. Begrüßen Sie Feedback und Vorschläge von Freunden und fragen Sie sie, wie Sie und Ihr Hintergrund vor der Kamera aussehen. Fragen Sie auch Ihre Freunde, ob sie Sie gut hören und sehen können. Achten Sie während des Gesprächs darauf, wie Ihre Internetverbindung ist und überlegen Sie, ob Sie an einen anderen Ort ziehen müssen. Je näher Sie beispielsweise dem Router kommen, desto besser ist die Internetverbindung.