So schreiben Sie ein Anschreiben im Bereich Informationstechnologie • BUOM

22. April 2021

Die Informationstechnologiebranche (IT) wächst weiter, da immer mehr Unternehmen fortschrittlichere Technologien einsetzen. IT-Experten helfen Unternehmen bei der Technologie, einschließlich der Erfassung und Speicherung von Daten, der Auswahl und Installation von Software, der Fehlerbehebung und der Aufrechterhaltung der Informationssicherheit. Wenn Sie daran interessiert sind, einen Job als IT-Experte zu finden, können Sie Arbeitgebern mit einem personalisierten Anschreiben Ihre IT-Kenntnisse und -Erfolge demonstrieren. In diesem Artikel definieren wir ein Anschreiben im Bereich Informationstechnologie, listen auf, was darin enthalten sein muss, beschreiben, wie man ein Anschreiben verfasst, und stellen ein Beispiel und eine Vorlage bereit, die Ihnen beim Verfassen Ihres eigenen wirkungsvollen Anschreibens helfen.

Was ist ein Anschreiben im Bereich Informationstechnologie?

Ein Anschreiben im Bereich Informationstechnologie ist eine formelle einseitige Nachricht an einen potenziellen Arbeitgeber, in der Sie Ihr Interesse an einer verfügbaren IT-Stelle zum Ausdruck bringen. Normalerweise reichen Sie zusammen mit Ihrem Lebenslauf ein Anschreiben ein, um einen umfassenden Überblick über Ihre Fähigkeiten und Erfolge zu geben. Im Gegensatz zu Ihrem Lebenslauf enthält Ihr Anschreiben jedoch detailliertere Informationen über Ihre Leistungen und welche Fähigkeiten Sie in das Unternehmen einbringen können. Es ist wichtig, dass ein Anschreiben im Bereich Informationstechnologie relevante Fähigkeiten beinhaltet und sowohl Softwarekenntnisse als auch Kommunikationsfähigkeiten hervorhebt.

Was in einem Anschreiben im Bereich Informationstechnologie enthalten sein sollte

Hier sind einige Bestandteile eines effektiven IT-Anschreibens:

• Ihre aktuellen Kontaktdaten. Geben Sie am Anfang Ihres Anschreibens aktualisierte Informationen darüber an, wer Sie sind und wie Sie mit Ihnen in Kontakt treten können, beispielsweise Ihren Namen, Ihre E-Mail-Adresse und Ihre Telefonnummer.

• Anrede: Dies ist eine direkte Anrede an die Person, die den Brief liest. Verwenden Sie „Sehr geehrter ______“, wenn Sie keinen Namen für das einstellende Personal finden. Verwenden Sie in diesem Fall „An wen es geht“ oder eine ähnliche allgemeine Begrüßung.

• Einleitung: Dies ist der erste Satz des ersten Absatzes und er gibt klar den Zweck des Briefes an. Obwohl das Format dieses Angebots variieren kann, geben Sie bitte an, an welcher Position Sie interessiert sind.

• Ihre Qualifikationen im Bereich Informationstechnologie: Nutzen Sie den Text Ihres Anschreibens, um Ihre Fähigkeiten zu demonstrieren, einschließlich Ihrer Kenntnisse in Software, Hardware und Ihren Soft Skills wie Kommunikation, Zusammenarbeit und Anpassungsfähigkeit.

• Fazit: Ihr Schlusssatz ist Ihr Aufruf zum Handeln. Nachdem Sie Ihre Qualifikationen unter Beweis gestellt haben und dargelegt haben, warum Sie gut zum Unternehmen passen, sagen Sie, dass Sie sich auf ein Treffen mit dem Unternehmen freuen, um die Position weiter zu besprechen.

• Ihre Unterschrift. Beenden Sie Ihr Anschreiben mit einer professionellen, gut formatierten Unterschrift.

So schreiben Sie ein Anschreiben für Informationstechnologie

Befolgen Sie diese Schritte, um ein überzeugendes Anschreiben im Bereich Informationstechnologie zu verfassen:

1. Recherchieren Sie das Unternehmen und die Position

Bevor Sie ein Bewerbungsschreiben im Bereich Technologie verfassen, ist es wichtig, sich über das Unternehmen und die konkrete Stelle, auf die Sie sich bewerben, zu informieren. Stellen Sie sicher, dass Sie die Unternehmenskultur und -atmosphäre verstehen, damit Sie dies in Ihrem Anschreiben widerspiegeln können. Zu dieser Recherche gehört auch, dass Sie wissen, wer im Einstellungsteam oder in der Personalabteilung Ihr Anschreiben am ehesten lesen wird, sodass Sie das Schreiben direkt an diese Personen richten können.

2. Formatieren Sie Ihr Anschreiben

Die meisten Anschreiben sind eine Seite lang und enthalten etwa vier Absätze. Der Brief ist Ihr erster Eindruck von einem potenziellen Arbeitgeber. Versuchen Sie daher, ihn sauber und attraktiv zu halten. Verwenden Sie eine professionelle Schriftart wie Times New Roman oder Georgia in der Größe zehn oder zwölf. Ihre Kontaktinformationen befinden sich oben auf der Seite, rechtsbündig. Richten Sie den Rest des Briefes, einschließlich Ihrer Firmeninformationen, des Haupttextes und Ihrer Unterschrift, linksbündig aus.

3. Verwenden Sie Schlüsselwörter aus der Stellenanzeige

Viele Unternehmen nutzen die Bewerbungsprüfungstechnologie, um zunächst Lebensläufe und Anschreiben zu prüfen, und berücksichtigen möglicherweise keine Bewerbungen, die diese Prüfung nicht bestehen. Durch die Überprüfung von Stellenangeboten und die Auswahl von Schlüsselwörtern auf der Grundlage der am häufigsten genannten Qualifikationen oder Anforderungen hebt sich Ihr Anschreiben von anderen Kandidaten ab, da es besser zu den Schlüsselwörtern passt und zeigt, dass Sie diese verstehen.

Mehr Details: Ihr Leitfaden zu Schlüsselwörtern für Anschreiben

4. Heben Sie Qualifikationen in Ihrem Lebenslauf hervor

Ihr potenzieller Arbeitgeber sucht Kandidaten mit den erforderlichen Qualifikationen. Um das Schreiben einer vollständigen Zusammenfassung Ihres Lebenslaufs zu vermeiden, wählen Sie die relevantesten Qualifikationen aus, die Sie in Ihrem Anschreiben hervorheben möchten. Erwägen Sie, Stellenangebote durchzusehen, nach doppelten und herausragenden Qualifikationen zu suchen und dann im Text Ihres Anschreibens im Bereich Informationstechnologie zu erläutern, wie Sie diese erfüllen oder übertreffen.

5. Beschreiben Sie, wie Sie zum Unternehmen beitragen können

Anschließend erklären Sie Ihrem potenziellen Arbeitgeber ausführlich, wie Sie seinem Unternehmen helfen können. Wenn Sie beispielsweise eine Software implementiert haben, die es Ihrem vorherigen Unternehmen ermöglicht hat, 20 % mehr Kunden zu binden, erwähnen Sie dies und sagen Sie, dass Sie zuversichtlich sind, dass Sie dasselbe für Ihren potenziellen Arbeitgeber tun können. Demonstrieren Sie relevante Fähigkeiten und wie diese Produktivität, Effizienz und Rentabilität verbessern können.

6. Beenden Sie Ihren Brief

Fügen Sie in den Schlusssätzen Ihres Anschreibens im Bereich Informationstechnologie eine Zusammenfassung Ihrer Stärken ein, danken Sie dem Personalchef für seine Zeit und fügen Sie einen Aufruf zum Handeln hinzu. Wenn Sie Ihre Fähigkeiten und Erfolge zusammenfassen, versuchen Sie, nicht zu wiederholen, was Sie bereits gesagt haben, sondern fassen Sie stattdessen Ihre Qualitäten zusammen. Ihr Aufruf zum Handeln ermutigt den Personalmanager, sich mit Ihnen in Verbindung zu setzen und einen Termin für ein Treffen und die Fortsetzung des Einstellungsprozesses zu vereinbaren.

Vorlage für ein Anschreiben im Bereich Informationstechnologie

Dies ist eine Standardvorlage für ein Anschreiben im Bereich Informationstechnologie. Erwägen Sie es als Inspiration, wenn Sie Ihr eigenes Schreiben schreiben:

(Datum)
(Momentane Adresse)
(Telefonnummer)
(Berufliche E-Mail-Adresse)

(Name des Empfängers)
(Berufsbezeichnung des Empfängers)
(Organisation des Empfängers)
(Adresse der Organisation)

Lieber (Name),

Als langjähriger Fan des Kreativunternehmens freue ich mich, Sie bezüglich meines Interesses an einer Berufsbezeichnung zu kontaktieren, die ich über (Quelle, die Sie empfohlen hat) gefunden habe.

Ich verfüge über (Anzahl) Jahre Berufserfahrung (in einer relevanten Branche oder in gleicher oder ähnlicher Funktion). Zuletzt habe ich (Berufsbezeichnung) bei (Organisation) gearbeitet, wo zu meinen Aufgaben gehörte: (Listen Sie zwei bis drei Aufgaben auf, die mit der Stelle übereinstimmen, auf die Sie sich bewerben). Während ich dort bin, liste ich (eine Leistung auf, die Ihren Wert als Mitarbeiter zeigt, und verwende nach Möglichkeit quantifizierbare Daten).

Ich (engagement/leidenschaftlich) biete exzellenten Informationstechnologie-Support an. Zum Beispiel (konkrete Erfahrungen aus einem früheren Job, die Ihre Fähigkeit zeigen, positive Ergebnisse für Ihren Arbeitgeber oder Ihre Kunden zu erzielen). (Sie können auch einen Satz über Ihre spezielle Ausbildung, Ausbildung oder Fähigkeiten einfügen, von denen Sie glauben, dass sie es Ihnen ermöglichen, im Job hervorragende Leistungen zu erbringen.)

Danke für ihre Zeit und Aufmerksamkeit. Ich freue mich, die Möglichkeit zu haben, in Ihrer Organisation tätig zu werden, weil (Begründung Ihres Interesses an der Stelle). (Sie können auch einen Satz hinzufügen, wie Sie dem Unternehmen konkret bei der Erreichung seiner Ziele helfen möchten.) Ich freue mich darauf, von Ihnen über die nächsten Schritte im Bewerbungsprozess zu hören.

Aufrichtig,

(Ihr Name)

Beispiel für ein Anschreiben im Bereich Informationstechnologie

Hier ist ein Beispiel für ein Anschreiben im Bereich Informationstechnologie:

25. März 2021
1362 Ward Street Seattle, Washington
(783)-562-9901
(email protected)

Alia Nguyen
Personalchef
Shaffer Industries
500 Millennium Drive Seattle, Washington

Sehr geehrte Frau Nguyen,

Als langjähriger Bewunderer der Arbeit von Schaffer Industries freue ich mich, Sie bezüglich meines Interesses an der Stelle als IT-Sicherheitsspezialist zu kontaktieren, die ich auf Ihrer Website gefunden habe.

Während meiner fünfjährigen Tätigkeit als IT-Spezialist bei Harken Inc. Ich habe Kenntnisse sowohl in Software als auch in Kommunikation erworben. Ich leitete die Implementierung einer neuen E-Mail-Verifizierungssoftware, die die Informationssicherheit bei Harken Inc. verbesserte. um 30 % und die Gesamtzahl der Informationslecks um mehr als 200 Mal pro Jahr. Ich habe sowohl dem Unternehmen als auch den Kunden häufig Software-Support geleistet und Softwareprobleme schnell und effizient behoben.

Es liegt mir am Herzen, exzellenten Informationstechnologie-Support zu bieten. Beispielsweise habe ich in einer Woche mehr als zehn neuen Mitarbeitern eine Einführung in die Informationstechnologie gegeben und ihnen geholfen, den Umgang mit der komplexen Technologie des Unternehmens zu verstehen. Ich bin außerdem ein Certified Information Systems Security Professional (CISSP), sodass ich Informationssicherheit und Sicherheit an Ihren Arbeitsplatz bringen kann.

Danke für ihre Zeit und Aufmerksamkeit. Ich freue mich sehr über die Möglichkeit, als IT-Sicherheitsspezialist bei Schaffer Industries einzusteigen, weil ich die Produkte und das Team von Shaffer Industries bewundere. Ich freue mich über die Möglichkeit, zur Verbesserung der Informationssicherheit eines Unternehmens beitragen zu können und freue mich darauf, von Ihnen über die nächsten Schritte im Bewerbungsprozess zu hören.

Aufrichtig,

Carla Garcia

Tipps zum Verfassen eines überzeugenden Anschreibens im Bereich Informationstechnologie

Nutzen Sie diese Tipps, um ein überzeugendes Anschreiben im Bereich Informationstechnologie zu verfassen:

Nutzen Sie aktuelle Informationen

Wenn Sie sich auf mehrere Stellen bewerben oder eine Anschreiben-Vorlage verwenden, kann es leicht passieren, dass veraltete oder falsche Informationen übersehen werden. Stellen Sie sicher, dass Ihre Kontaktinformationen aktuell und korrekt sind, damit der Personalmanager Sie problemlos kontaktieren kann.

Schreiben Sie einen echten Brief

Wenn Sie sich auf mehrere Stellen gleichzeitig bewerben, nehmen Sie sich unbedingt die Zeit, für jede Stelle ein Anschreiben zu verfassen. Ein eindeutiger Brief kann dem Personalchef zeigen, dass Sie wirklich an seiner Stelle interessiert sind.

Verwenden Sie Schlüsselwörter aus Ihrem Lebenslauf

Als IT-Experte wissen Sie, wie wichtig Schlüsselwörter sind. Schlüsselwörter zeigen dem Personalmanager, dass Sie die Liste sorgfältig gelesen haben und können dazu beitragen, dass Ihre Bewerbung alle vom Unternehmen eingerichteten automatisierten Überprüfungen besteht.

Sorgfältig Korrektur lesen

Bitten Sie einen vertrauenswürdigen Freund, Verwandten oder Kollegen, Ihr Anschreiben auf Rechtschreib-, Grammatik- und Formatierungsfehler zu überprüfen. Ihr Anschreiben ist der erste Beweis für Ihre Liebe zum Detail gegenüber einem potenziellen Arbeitgeber. Daher ist es wichtig, ihm zu zeigen, dass Sie sich die Mühe gemacht haben.

Vermeiden Sie IT-Jargon

Es ist unwahrscheinlich, dass ein anderer IT-Experte Ihr Anschreiben als Erster liest. Stellen Sie daher sicher, dass es nicht mit komplizierten Begriffen und Fachjargon gefüllt ist. Dies ist Ihre Chance, dem Personalmanager mitzuteilen, dass Sie wissen, wie man mit unterschiedlichen Zielgruppen über Technologie spricht.

Zeigen Sie Ihre Soft Skills

Ein Fachmann für Informationstechnologie zu sein bedeutet auch, mit Menschen zu interagieren, die nicht so viel über Computer und Software wissen wie Sie. Ihr potenzieller Arbeitgeber ist wahrscheinlich auf der Suche nach jemandem, der über die zwischenmenschlichen Fähigkeiten verfügt, um seine technischen Fähigkeiten nutzbar zu machen. Lassen Sie ihn also beim Verfassen Ihres Anschreibens nicht außen vor.