So schreiben Sie ein Anschreiben für einen Geschäftsführer (mit Beispiel)

25. März 2022

Das Verfassen eines Anschreibens für eine Führungsposition kann Ihnen dabei helfen, Ihre Professionalität, Referenzen und relevanten Qualifikationen unter Beweis zu stellen. Sie können dem Personalmanager auch Informationen liefern, die zeigen, warum Sie am besten für die offene Stelle geeignet sind. Wenn Sie wissen, wie man ein Anschreiben schreibt, können Sie ein überzeugendes Dokument zur Unterstützung Ihres Lebenslaufs erstellen. In diesem Artikel stellen wir Ihnen eine Schritt-für-Schritt-Checkliste zum Verfassen eines Anschreibens für diese Art von Stelle vor und stellen Ihnen eine Vorlage und ein Beispiel zur Verfügung, auf die Sie zurückgreifen können.

Was ist ein Geschäftsführer?

Der Geschäftsführer ist der Leiter der Organisation. Der Chief Executive, manchmal auch Chief Executive Officer oder Chief Executive Officer genannt, überwacht die Geschäftstätigkeit der Organisation, trifft wichtige Entscheidungen über die Zukunft der Organisation und hilft bei der Festlegung der Mission und Werte der Organisation. Geschäftsführer können auch ganze Abteilungen einer Organisation leiten oder als Leiter gemeinnütziger Organisationen fungieren. Der Arbeitsumfang kann je nach Organisation variieren.

So schreiben Sie ein Anschreiben für einen Geschäftsführer

Das Verfassen eines Anschreibens für eine Position als Geschäftsführer erfordert bestimmte Schritte, um vollständige, prägnante Informationen und einen professionellen Ton zu gewährleisten. Hier sind einige Schritte, die Sie befolgen können, um ein professionelles Anschreiben zu verfassen:

1. Bestimmen Sie Ihre Anmeldeinformationen

Wenn Sie ein gutes Anschreiben verfassen, müssen Sie die Position, auf die Sie sich bewerben, und die Qualifikationen verstehen, die Sie der Organisation bieten können. Ermitteln Sie, welche Qualifikationen oder Erfahrungen am besten für die Stelle geeignet sind, und stellen Sie sicher, dass Sie die Stellenanforderungen erfüllen. Es ist außerdem wichtig, sicherzustellen, dass alles, was Sie in Ihrem Anschreiben schreiben, mit Ihrem Lebenslauf übereinstimmt, um dem Arbeitgeber Konsistenz zu bieten. Wählen Sie Ihre besten Fähigkeiten, Referenzen und alle bemerkenswerten Erfolge aus Ihrer Erfahrung im Management oder anderen Führungspositionen aus, die Sie in Ihren Brief aufnehmen möchten.

2. Erstellen Sie ein Diagramm

Eine Gliederung kann Ihnen dabei helfen, ein organisierteres und professionelleres Anschreiben zu verfassen. Erwägen Sie die Verwendung einer Online-Vorlage, um Ihren Brief so professionell wie möglich zu gestalten. Umreißen Sie jeden Abschnitt mit einer kurzen Beschreibung dessen, was enthalten sein sollte, und überprüfen Sie die Richtigkeit aller von Ihnen bereitgestellten Informationen. Sobald Sie festgestellt haben, dass die von Ihnen eingegebenen Informationen vollständig und aktuell sind, können Sie anhand der Gliederung mit dem Verfassen Ihres Briefes beginnen. Der Vorteil einer Gliederung besteht darin, dass sie unzählige Bearbeitungen ermöglicht, sodass Sie alle Informationen ändern können, bevor Sie die endgültige Version erstellen.

3. Skizzieren Sie den Titel und die Begrüßung

Anschreiben beginnen in der Regel mit einem Titel und einer professionellen Anrede. Bitte geben Sie Ihren Vor- und Nachnamen, Ihre Kontaktdaten sowie die Stadt und das Bundesland an, in dem Sie leben. Wenn Sie sich für eine Führungsposition bewerben, ist es wichtig, eine Überschrift zu schreiben, die den Namen der Person, die Sie lesen möchten, und deren Organisation enthält. Name. Wenn Sie sich bei einem Namen nicht sicher sind, recherchieren Sie über das Unternehmen, um den Namen des CEO oder Personalmanagers herauszufinden. Wenn Sie Ihren Brief an eine bestimmte Person richten, erhöht sich die Wahrscheinlichkeit, dass jemand den Brief tatsächlich liest.

4. Schreiben Sie Ihren ersten Absatz

Ihr erster Absatz dient als Einleitung. Sie können zunächst Ihren Namen und die Stelle angeben, auf die Sie sich bewerben. Es kann auch hilfreich sein, anzugeben, wo Sie die Stellenausschreibung gefunden haben, damit der Arbeitgeber weiß, wo er mit der Stellenausschreibung Erfolg hatte. Sie können einen kurzen Überblick über Ihre kurz- oder langfristigen Karriereziele geben und darüber, welchen Wert Sie Ihrer Meinung nach für die Position des CEO oder für das Unternehmen leisten können. Die Einleitung ist Ihre persönliche Zusammenfassung. Geben Sie daher nur relevante und wichtige Informationen an, um die Aufmerksamkeit des Lesers zu erregen.

5. Erstellen Sie Hauptabsätze und Schlussabsätze

Sie können bis zu zwei Hauptabsätze verfassen, in denen Sie Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten als Führungskraft oder Manager beschreiben. Erklären Sie für den Kontext, was Ihre vorherige Position war und welche Verantwortlichkeiten oder spezifischen Fähigkeiten Sie in dieser Position hatten. Geben Sie an, welchen Wert Sie Ihrer Meinung nach in die Position einbringen. Sie können Ihre Ziele und beruflichen Erfolge bzw. Erfolge auch in Fließabsätzen näher erläutern, es ist jedoch wichtig, Ihre Informationen prägnant zu halten und Ihren Brief auf eine Seite zu beschränken. Beenden Sie den Brief, indem Sie dem Leser für seine Zeit danken. Fügen Sie dann einen Schlusswort wie „respektvoll“ und Ihre Unterschrift hinzu.

Beispiel für ein Anschreiben eines Geschäftsführers

Hier ist eine hilfreiche Vorlage für ein Anschreiben für Führungskräfte, die Sie zum Erstellen Ihres eigenen Anschreibens verwenden können:

(Vollständiger Name)
(Stadtstaat)
(Telefonnummer)
(Email)

(Datum)

(Vollständiger Name des Empfängers)
(Name der Organisation)
(Adresse der Organisation)

Lieber (Name des Empfängers),

Mein Name ist (Ihr Name) und ich schreibe Ihnen heute über die Position des Geschäftsführers bei (Name der Organisation), die ich über (Informationsquelle) gefunden habe. Ich freue mich darauf, diese Chance anzunehmen und bin davon überzeugt, dass meine Managementerfahrung mich zu einem hervorragenden Kandidaten für diese Position macht.

Ich habe (Anzahl der Jahre) Erfahrung in (einschlägige Erfahrung). Zuletzt arbeitete ich (vorherige Position) unter Beteiligung von (vorheriger Arbeitgeber). In dieser Position war ich für (Schlüsselaufgaben) verantwortlich und habe (bemerkenswerte Erfolge) erreicht und gelernt (relevante Fähigkeiten).

Ich habe Grundwerte und glaube, dass ich Führungsqualitäten in diese Position einbringen kann. Ich hatte zum Beispiel viel Führungserfahrung (konkretes Beispiel), die mir (spezielle Lektionen oder Fähigkeiten) beigebracht hat, wie man eine Organisation leitet. Ich verfüge über (Qualifikationen) in (Schulung oder Ausbildung), entsprechend den Anforderungen der Stelle. Ich freue mich darauf, bald mit Ihnen über meine Bewerbung zu sprechen. Vielen Dank für Ihre Zeit.

Aufrichtig,
(Ihr vollständiger Name)

Beispiel für ein Anschreiben eines Geschäftsführers

Hier ist ein Beispiel für ein Anschreiben eines Geschäftsführers unter Verwendung der obigen Vorlage:

Duncan Eisen
Detroit, Michigan
456-235-6645
(email protected)

3. März 2022

Amanda Maus
Cortech Global
1343 Innovationspfad
Detroit, Michigan 44930

Liebe Amanda Mischka,

Mein Name ist Duncan Eisen und heute schreibe ich Ihnen über die CEO-Position bei CoreTech Global, von der ich durch meinen Freund und aktuellen CoreTech-Mitarbeiter Tom erfahren habe. Ich freue mich darauf, diese Chance anzunehmen und bin davon überzeugt, dass meine Managementerfahrung mich zu einem hervorragenden Kandidaten für diese Position macht.

Ich verfüge über 18 Jahre Unternehmensführungs- und Führungserfahrung. Zuletzt arbeitete ich als Geschäftsführer der gemeinnützigen Organisation Province Ltd. In dieser Position war ich dafür verantwortlich, den Betrieb des Unternehmens zu überwachen, die Hilfsmaßnahmen auszuweiten und die kurz- und langfristigen Ziele des Unternehmens festzulegen. Außerdem habe ich Managementfachleute gecoacht und betreut und dem Unternehmen dabei geholfen, mehr als 10.000 Stunden Blended Training für Oberstufenschüler anzubieten. Während meiner Amtszeit habe ich kritische Menschen sowie betriebswirtschaftliche und Coaching-Fähigkeiten erworben, die mir meiner Meinung nach dort zum Erfolg verholfen haben.

Ich setze mich für Integrität, Führung und die Inspiration anderer ein und glaube, dass ich in dieser Position Führungsqualitäten erreichen kann. Ich hatte viel Führungserfahrung, beispielsweise die Leitung meines ersten Unternehmens, das sich zu einem Multimillionen-Dollar-Unternehmen entwickelte, wodurch ich lernte, wie man Finanzen, Marketing und ein Team von Fachleuten verwaltet. Ich verfüge über einen Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft und über die für die Stelle erforderlichen Zertifizierungen in Unternehmensführung. Ich freue mich darauf, bald mit Ihnen über meine Bewerbung zu sprechen. Vielen Dank für Ihre Zeit.

Aufrichtig,
Duncan Eisen