So finden Sie Vertragsarbeit in großen Unternehmen (mit 11 offenen Stellen) • BUOM

25. November 2021

Vertragsarbeit eröffnet Möglichkeiten in einer Vielzahl von Branchen, darunter Buchhaltung, Verwaltung, Informationstechnologie, Marketing und Vertrieb. Vertragsrollen geben Ihnen Flexibilität bei der Auswahl der von Ihnen geleiteten Projekte und der Verwaltung Ihrer Arbeitsbelastung. Wenn Sie erfahren, wie Sie Vertragsstellen finden und welche Stellen verfügbar sind, können Sie sich bei Ihrer Jobsuche helfen. In diesem Artikel besprechen wir, wie man bei großen Unternehmen Vertragsarbeit findet, erkunden die Vorteile, die sich daraus ergeben, und listen 11 Vertragspositionen auf, die es wert sind, in Betracht gezogen zu werden.

Was ist Auftragsarbeit?

Vertragsjobs sind Positionen mit einem festgelegten Zeitrahmen, der je nach Saison oder Projektdauer variieren kann. Unternehmen können Spezialisten für externe Dienstleistungen und Ressourcen beauftragen, über die das Unternehmen nicht verfügt, oder für externe Kenntnisse und Fähigkeiten. Auftragsarbeiten können je nach Branchenspezialisierung variieren, von der Hochzeitsplanung bis zur Softwareentwicklung. Viele Vertragsmöglichkeiten umfassen Beratungsleistungen zur Beratung und Anleitung für ein breites Spektrum neuer oder etablierter Unternehmen.

Sie finden häufig Jobs bei großen Unternehmen, die typischerweise Vertragsprofis einstellen, beispielsweise im Bereich Marketing und Softwareentwicklung. Marketing ist ein wichtiger Aspekt, den große Unternehmen benötigen, um ein breites Publikum zu erreichen und ihren Kundenstamm zu vergrößern und zu halten, um den Umsatz zu steigern. Technologische Entwicklungen stellen sicher, dass die von einem Unternehmen bereitgestellten Produkte, Software oder Dienstleistungen den Kundenbedürfnissen entsprechen und die Geschäftsressourcen optimieren. Große Unternehmen beauftragen Vertragsarbeiter für verschiedene Marketing- und Entwicklungskampagnen oder -projekte zur Förderung des Geschäftswachstums.

So finden Sie Vertragsarbeit in großen Unternehmen

Berücksichtigen Sie die folgenden Schritte, um Ihnen bei der Suche nach Vertragsarbeiten zu helfen:

1. Recherchieren Sie nach großen Unternehmen

Recherchieren Sie über große Unternehmen in den Branchen, die Sie interessieren. Vom Unternehmen veröffentlichte Materialien finden Sie auf der Website, in den sozialen Medien oder auf andere Weise, um für die Mission, Werte und Dienstleistungen des Unternehmens zu werben. Um das richtige Unternehmen zu finden, müssen Sie sich möglicherweise für eines entscheiden, das Ihren Werten und Karrierezielen entspricht.

2. Informieren Sie Unternehmen über Ihre Dienstleistungen

Für Unternehmen, an denen Sie besonders interessiert sind, können Sie Vertreter kontaktieren, um ihnen Ihre Vertragsdienstleistungen anzubieten. Bewerten Sie die Leistung und Dienstleistungen des Unternehmens, um verbesserungswürdige Bereiche zu identifizieren, für die Sie eine Servicepräsentation entwickeln können, um die Leistung zu verbessern. Indem Sie zeigen, wie Sie Ihre Fähigkeiten direkt zum Nutzen des Unternehmens einsetzen können, können Sie Arbeitgebern zeigen, dass Sie für eine Vertragsmöglichkeit qualifiziert sind.

3. Schätzen Sie die Kosten für Vertragsarbeiten

Bewerten Sie andere Vertragsprofis und -dienstleistungen in Ihrem Bereich oder Ihrer Branche, um eine Vorstellung von den durchschnittlichen Vertragspreisen zu erhalten. Berücksichtigen Sie bei der Festlegung von Preisen oder der Erstellung von Angeboten das durchschnittliche Angebot ähnlicher Dienstleistungen und Ihre spezifische Erfahrung. Zu hohe oder zu niedrige Preise können große Unternehmen davon abhalten, Sie für ihre Vertragsprojekte zu wählen.

4. Wählen Sie passende Stellenangebote aus

Stellen Sie sicher, dass der Job, den Sie annehmen, Ihrem Qualifikationsniveau entspricht, damit Sie den Job korrekt ausführen können. Durch die Annahme von Aufträgen, die Ihre spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen erfordern, können Sie sicherstellen, dass Sie Ihren Kunden einen zufriedenstellenden Service bieten. Wählen Sie Projekte aus, die zu Ihrem Hintergrundwissen passen, damit Sie den Auftrag vollständig abschließen können.

5. Entwickeln Sie Ihr Vertragsportfolio

Sie können ein physisches oder digitales Portfolio für potenzielle Kunden erstellen, um zu sehen, was Sie erreicht haben, und um Ihre Fähigkeiten zu verstehen. Für Ihr digitales Portfolio können Sie eine Website oder Social-Media-Seite erstellen, die sich der Vermarktung Ihrer technischen Fähigkeiten widmet. Sie können persönliche Arbeiten hinzufügen, um Ihr Portfolio zu ergänzen.

6. Vernetzen Sie sich mit professionellen Kontakten

Durch Ihre Erfahrung oder Ausbildung können Sie ein berufliches Netzwerk aufbauen, das Ihnen bei der Suche nach Arbeitsmöglichkeiten oder Ressourcen helfen kann. Sie können Ihren Kontakten vergünstigte oder kostenlose Jobs anbieten, um mehr Erfahrung für Ihren Lebenslauf oder Ihr Portfolio zu sammeln. Wenn Sie Bildungsprogramme für Ihre Karriere abgeschlossen haben, umfassen diese Programme möglicherweise Karriere-Ressourcenzentren, die Sie bei der Jobsuche unterstützen.

7. Treten Sie einer Personalvermittlungsagentur bei

Sie können professionelle Personalvermittlungsagenturen und Personaldienstleister finden, denen Sie beitreten können und die Ihnen Möglichkeiten bieten, die Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechen. Internationale Personalvermittlungsfirmen mit großen Netzwerken können Ihnen bei der Arbeitssuche bei größeren Unternehmen helfen. Einige Agenturen sind möglicherweise auf die Personalbeschaffung für bestimmte Branchen spezialisiert, beispielsweise im Gesundheitswesen, im Rechnungswesen oder im Technologiebereich.

8. Suche nach Stellenangeboten auf Websites

Es gibt Stellenausschreibungs-Websites, die Ihnen verfügbare Stellenanzeigen anzeigen, ohne einer bestimmten Personalvermittlungsorganisation beizutreten. Mit diesen Ressourcen können Sie selbst nach Jobs suchen und Ihre Suche mithilfe von Filtern eingrenzen. Jobsuchfilter können Filter nach Branche, Vertragsarbeit, Sozialleistungen oder Gehaltsspannen umfassen.

Vorteile der Vertragsarbeit

Zu den Vorteilen der Auftragsarbeit gehören:

• Flexibilität: Vertragsarbeit gibt Ihnen die Flexibilität, zu wählen, welche Arbeit Sie leisten, um Ihr Arbeitspensum zu bewältigen. Sie können Möglichkeiten wählen, die es Ihnen ermöglichen, aus der Ferne zu arbeiten oder Sie mit verschiedenen Branchen, Unternehmensumgebungen, Projektentwicklungsoptionen und Berufsausbildungen vertraut zu machen, um vielfältige Fähigkeiten zu entwickeln.

• Netzwerk: Vertragsarbeit erweitert Ihr berufliches Netzwerk und schließt Beschäftigungslücken durch vielfältige formelle Berufserfahrung. Der Aufbau Ihres beruflichen Netzwerks kann Ihnen mehr Beschäftigungsmöglichkeiten und Karrieremöglichkeiten bieten.

• Vorteile: Einige Vertragsarbeitgeber oder Vertragsagenturen bieten möglicherweise Krankenversicherungs- oder Altersvorsorgeoptionen an. Am Ende Ihres Vertrags erhalten Sie möglicherweise auch eine Vertragsverlängerung oder eine Vollzeit-Karrieremöglichkeit.

11 Vertragspositionen in großen Unternehmen

Betrachten Sie die folgenden Aufgaben, die Sie normalerweise als Auftragnehmer für große Unternehmen ausführen. Um die aktuellsten Gehaltsinformationen auf Indeed anzuzeigen, besuchen Sie bitte die folgenden Links:

1. Transkriptionist

Durchschnittsgehalt im Land: 38.402 $ pro Jahr

Wesentliche Aufgaben: Ein Transkriptionist kann juristische oder medizinische Auftragsarbeiten durchführen, um Gerichtsverhandlungen, Anwaltszitate, Krankenakten, Patientenakten und andere Audioaufzeichnungen zu dokumentieren. Transkriptionisten können persönlich oder aus der Ferne arbeiten und sich zur Dokumentation Audio- oder Aufzeichnungen anhören, um Audionachrichten oder visuelle Indikatoren abzutippen. Der Transkriptionist liest und bearbeitet seine Arbeit und andere Dokumente, um die Richtigkeit sicherzustellen.

2. Persönlicher Assistent

Durchschnittsgehalt im Land: 40.717 $ pro Jahr

Wesentliche Aufgaben: Ein persönlicher Assistent kann auf Vertragsbasis für bestimmte Projekte arbeiten, um Verwaltungsaufgaben auszuführen. Diese Assistenten pflegen die Korrespondenz zwischen Arbeitgebern und Kunden, überprüfen Nachrichten und verweisen Personen an die entsprechenden Spezialisten. Persönliche Assistenten können Termine vereinbaren, Zeitpläne erstellen oder Reisen organisieren.

3. Übersetzer

Durchschnittsgehalt im Land: 45.561 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Ein Übersetzer übersetzt geschriebenen Text oder gesprochene Sprache in andere Sprachen. Sie arbeiten möglicherweise in einer Vielzahl von Branchen und recherchieren Branchenbegriffe und -konzepte, um sicherzustellen, dass die Übersetzung dem Originalwerk so genau wie möglich entspricht. Diese Übersetzer bearbeiten ihre Übersetzungen und fügen zusätzliche Notizen hinzu, um einige technische Punkte zu erläutern, die möglicherweise schwer zu übersetzen sind.

4. Social-Media-Manager

Durchschnittsgehalt im Land: 47.783 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Der Social Media Manager überwacht den Inhalt und den Verkehr der Social-Media-Seiten des Unternehmens. Diese Manager kuratieren, erstellen oder bearbeiten Inhalte, um veröffentlichte Nachrichten anzupassen und den Seitenverkehr zu erhöhen. Social-Media-Manager können im Namen des Unternehmens Kommentare oder Direktnachrichten moderieren und beantworten.

5. Webdesigner

Durchschnittsgehalt im Land: 48.591 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Ein Webdesigner erstellt das Layout und die visuelle Darstellung einer Website. Diese Designer nutzen Grafikdesignkonzepte und entwickeln Wissen, um ästhetische und funktionale Erlebnisse für Benutzer zu schaffen. Webdesigner können mithilfe von Designsoftware freiberuflich von zu Hause aus arbeiten.

6. Schriftsteller

Durchschnittsgehalt im Land: 49.603 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Ein Autor kann auf Vertragsbasis Inhalte für seine Kunden erstellen. Sie können sich auf Marketing, Unterhaltung oder Vertrieb spezialisieren, um den Verkehr zu ihren veröffentlichten Materialien zu erhöhen. Der Autor führt Recherchen für seine Vertragsprojekte durch und entwickelt Inhalte, die dem Ton und der Zielgruppe seiner Kunden entsprechen.

7. Editor

Durchschnittsgehalt im Land: 50.676 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Der Herausgeber überwacht die veröffentlichten Inhalte des Unternehmens und bearbeitet sie, um die Richtigkeit sicherzustellen. Sie überprüfen das Material vor der Veröffentlichung und stellen sicher, dass der Ton angemessen ist. Ein Redakteur kann an einer Vielzahl von Projekten arbeiten und Recherchen durchführen, um inhaltliche Themen für Websites, Blogs, Zeitungen oder Social-Media-Beiträge zu entwickeln.

8. Grafikdesigner

Durchschnittsgehalt im Land: 50.845 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Ein Grafikdesigner erstellt visuelle Bilder, Modelle und Medieninhalte für Webseiten, gedruckte Materialien und Software. Diese Designer integrieren Bilder und Texte, um Konzepte für Marketing oder Unterhaltung zu vermitteln. Grafikdesigner können auch Visualisierungen für Bildungszwecke erstellen.

9. Programmierer

Durchschnittsgehalt im Land: 58.210 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Ein Programmierer entwickelt Code zum Betrieb von Software und Systemprogrammen. Diese Programmierer verwenden möglicherweise unterschiedliche Programmiersprachen, um Anwendungen auf verschiedenen Plattformen zu implementieren. Computerprogramme halten die Funktionalität ihrer Software aufrecht, beheben Probleme und aktualisieren sie bei Bedarf.

10. Berater

Durchschnittsgehalt im Land: 63.053 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Der Berater bietet professionelle Beratung für Kunden in verschiedenen Branchen. Sie können sich auf bestimmte Bereiche spezialisieren, um Unternehmen mit Fachwissen bei der Entscheidungsfindung zu unterstützen. Der Berater führt Recherchen und fortlaufende Schulungen durch, um sicherzustellen, dass seine Fachkenntnisse korrekt und aktuell sind.

11. Web-Entwickler

Durchschnittsgehalt im Land: 68.578 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Ein Webentwickler erstellt Websites und Anwendungen für seine Kunden. Sie pflegen und aktualisieren Webskripte für Funktionalität und Optimierung. Webentwickler können Clientinhalte verwenden und diese zur Integration in die von ihnen entwickelten Anwendungen umwandeln.