Häufig gestellte Fragen: APRN vs. ARNP
27. Mai 2021
Advanced Practice Registered Nurses (APRNs) und Advanced Registered Nurse Practitioners (ARNPs) fungieren oft als Erstversorger, Spezialversorger und Spezialisten für Gesundheitserziehung. Als Fachkräfte im Gesundheitswesen an vorderster Front sind sie wichtige Mitglieder des Gesundheitsteams und ihre Fähigkeiten sind sehr gefragt. Wenn Sie daran interessiert sind, Ihre Karriere als Krankenpfleger voranzutreiben, könnten Sie daran interessiert sein, mehr über die Rolle von APRNs und ARNPs zu erfahren. In diesem Artikel schauen wir uns an, was ein APRN und ein ARNP sind, beantworten einige häufig gestellte Fragen zu diesen Rollen und sagen Ihnen, wie viel Sie als APRN oder ARNP erwarten können.
Was ist der Unterschied zwischen einem APRN und einem ARNP?
Ein „Advanced Practice Registered Nurse“ (APRN) und ein „Advanced Registered Nurse Practitioner“ (ARNP) beziehen sich auf die gleiche Berufsrolle, obwohl einige Staaten den APRN-Ausweis und andere den ARNP-Ausweis verwenden, um diese Gesundheitsfachkräfte zu identifizieren. APRNs und ARNPs sind ausgebildete Krankenpfleger, die über fortgeschrittene klinische und pädagogische Qualifikationen verfügen. Ihr Fachwissen und ihre Erfahrung ermöglichen es ihnen, anspruchsvollere und komplexere Aufgaben zu übernehmen als eine allgemeine Krankenpflegerin. APRNs und ARNPs können verschiedene Karrierewege wählen, je nachdem, auf welchen Bereich der Medizin sie sich spezialisiert haben, aber sie werden oft zu Erstversorgern.
Welche beruflichen Aufgaben haben APRNs und ARNPs?
Da ihre Rolle zwischen einer examinierten Krankenschwester (RN) und einem Arzt liegt, haben APRNs und ARNPs ein breites Spektrum an Verantwortlichkeiten. Hier sind einige der Hauptaufgaben, für die APRNs und ARNPs verantwortlich sind:
Durchführung körperlicher Untersuchungen
Diagnose von Krankheiten und medizinischen Beschwerden
Entwicklung von Behandlungsplänen
Beratung von Patienten und Angehörigen
Betreuung von ausgebildeten Krankenpflegern und anderem Personal
Beratung der Bevölkerung zu Gesundheitsthemen
Unterstützung von Patienten bei der Bewältigung chronischer Krankheiten
Abgabe von Medikamenten
Patienten über ihren Zustand und ihre Pflege informieren
Aktualisierung und Pflege medizinischer Patientenakten
Bereitstellung von Überweisungen für spezialisierte Pflege
Bestellen und Interpretieren von Labortests
Wo können APRNs und ARNPs arbeiten?
APRNs und ARNPs können je nach ihren Fähigkeiten, Erfahrungen und Fachgebieten in verschiedenen Umgebungen arbeiten. Zu den häufigsten Jobs für APRNs und ARNPs gehören:
Krankenhäuser
Privatpraxen
Mutterschaft
Chirurgische Zentren
Kliniken
Pflegeeinrichtungen
Ambulanzen
Langzeitpflegeeinrichtungen
Gemeinschaftskliniken
APRNs und ARNPs können nicht nur in verschiedenen Bereichen des Gesundheitswesens arbeiten, sondern auch im Bildungs- oder Gesundheitswesen.
Was sind die Voraussetzungen, um APRN oder ARNP zu werden?
Es gibt verschiedene Anforderungen an die Hochschulausbildung und Zertifizierung, die medizinische Fachkräfte erfüllen müssen, um APRN oder ARNP zu werden. Während diese Anforderungen je nach Staat, in dem Sie praktizieren möchten, und dem von Ihnen gewählten Fachgebiet variieren können, umfassen die Grundvoraussetzungen für die Erlangung eines APRN oder ARNP Folgendes:
Erwerb eines Bachelor-Abschlusses in Krankenpflege (BSN)
Machen Sie die NCLEX-RN-Prüfung
Erwerb einer RN-Lizenz
Erwerb von mindestens einem Jahr klinischer Erfahrung als RN
Erwerb eines Master of Science in Krankenpflege als Advanced Practice Registered Nurse (MSN-APRN).
Bestehen der Board-Zertifizierungsprüfungen
Beantragung einer staatlichen Lizenz
Wie lange dauert es, APRN oder ARNP zu werden?
Die Zeit, die benötigt wird, um ein APRN oder ARNP zu werden, kann je nach Bundesstaat, in dem Sie leben, dem von Ihnen gewählten Graduiertenprogramm und der von Ihnen gewählten Fachrichtung variieren. APRNs und ARNPs verbringen in der Regel mindestens sechs Jahre damit, ihren Bachelor- und Master-Abschluss zu erwerben. Einige APRNs und ARNPs entscheiden sich auch für den Abschluss „Doctor of Nursing Practice“, für dessen Abschluss in der Regel ein zusätzliches Jahr erforderlich ist.
Zusätzlich zum Abschluss Ihrer Ausbildung verlangen viele Graduiertenschulen und Zertifizierungsstellen von APRNs und ARNPs, dass sie ein bis zwei Jahre klinische Erfahrung als RN absolvieren. Mit der Suchmaschine können Sie die spezifischen Anforderungen für Ihr Bundesland, Programm und Fachgebiet recherchieren und so ermitteln, wie lange es dauern wird, bis Sie APRN oder ARNP werden.
Was sind die vier genehmigten Rollen für APRNs und ARNPs?
Der National Council of State Boards of Nursing (NCSBN) hat ein APRN-Konsensmodell erstellt, um Staaten bei der Regulierung und Definition von vier genehmigten Rollen für APRNs und ARNPs zu unterstützen. Das APRN-Konsensmodell besagt, dass es vier anerkannte Rollen gibt, in denen APRNs und ARNPs eine Lizenz zum Praktizieren erhalten können. Diese Rollen:
Certified Nurse Midwife (CNM): Eine CNM ist auf die reproduktive Gesundheit und Geburt von Frauen spezialisiert. CNMs besuchen Frauen während ihrer Schwangerschaft und Geburt, kümmern sich nach der Geburt um sie und bieten routinemäßige Vorsorgemaßnahmen an.
Certified Nurse Specialist (CNS): Ein CNS ist eine ausgebildete Krankenschwester auf fortgeschrittenem Niveau, die sich typischerweise auf Bildung, Forschung und Beratung konzentriert. Als ZNS können Sie eine Spezialisierung wählen, um Ihre Fähigkeiten in einem Nischenbereich der Krankenpflege wie Onkologie, Neurologie oder öffentliche Gesundheit zu verbessern.
Certified Registered Nurse Anesthetist (CRNA): Ein CRNA ist eine in Anästhesie zertifizierte fortgeschrittene Praxiskrankenschwester. CRNAs werden häufig in Operationssälen, Zentren für plastische Chirurgie und Zahnarztpraxen eingesetzt.
Certified Nurse Practitioner (NP): Ein NP ist eine ausgebildete Krankenschwester mit fortgeschrittener Praxis, die eine umfassende Patientenversorgung bietet. Sie konzentrieren sich auf die vorbeugende Gesundheitserhaltung und sind in den meisten Bundesstaaten befugt, unabhängig Patienten zu diagnostizieren, Behandlungspläne zu entwickeln und Medikamente zu verschreiben.
Obwohl die meisten Staaten das APRN-Konsensmodell übernommen haben, gibt es immer noch einige Variationen, bei denen Teile des Modells unterschiedlichen Staaten folgen. Mithilfe einer Suchmaschine können Sie herausfinden, ob Ihr Bundesstaat dem APRN-Konsensmodell folgt und wie er diese Richtlinien interpretiert.
Auf welche Bereiche können sich APRNs und ARNPs spezialisieren?
Neben der Auswahl einer von vier zugelassenen Rollen für die Lizenzierung als APRN oder ARNP gibt es sechs Hauptbereiche, auf die Sie sich spezialisieren können. Jeder dieser Bereiche konzentriert sich auf einen bestimmten Teil der Bevölkerung. Zu den sechs vorrangigen Bereichen für APRNs und ARNPs gehören:
Familie und Persönlichkeit über die gesamte Lebensspanne
Gerontologie bei Erwachsenen (akut oder primär)
Neugeborene
Pädiatrie (akut oder primär)
Frauengesundheit
Psychiatrische und psychische Gesundheit
Sobald Sie sich für ein Fachgebiet entschieden haben, können Sie eine Nische auswählen, um sich auf einen bestimmten Bereich zu spezialisieren. Zu den allgemeinen Spezialitäten, die APRNs und ARNPs wählen, gehören:
Onkologie
Nephrologie
Notfallversorgung
Orthopädie
Kardiologie
Ganzheitliche Betreuung
Dermatologie
Betrieb
Psychosomatik
Müssen APRNs und ARNPs erneut zertifiziert werden?
APRNs und ARNPs müssen sich alle fünf Jahre neu zertifizieren lassen, indem sie eine bestimmte Anzahl klinischer Stunden und Fortbildungspunkte absolvieren. Die Anforderungen für die Rezertifizierung hängen von Ihrer Rolle und Ihrem Fachgebiet als APRN oder ARNP ab. Beispielsweise muss jeder NP mindestens 1.000 Stunden klinische Praxis und 75 Stunden Weiterbildung entsprechend seiner Rolle absolvieren. Mit der Suchmaschine können Sie nach den spezifischen Anforderungen suchen, um in Ihrem Bundesstaat eine Rezertifizierung für die APRN- oder ARNP-Rolle und das Fachgebiet Ihrer Wahl zu erhalten.
Können APRNs und ARNPs Rezepte ausstellen?
APRNs und ARNPs können Patienten diagnostizieren, Erkrankungen behandeln und Medikamente, einschließlich kontrollierter Substanzen, verschreiben. Während einige Staaten verlangen, dass APRNs und ARNPs mit einem Arzt zusammenarbeiten oder unter dessen Aufsicht arbeiten, ist dies in vielen Staaten nicht der Fall. Mithilfe einer Suchmaschine können Sie die spezifischen Anforderungen für das Bundesland recherchieren, in dem Sie praktizieren möchten, um sicherzustellen, dass Sie über die aktuellsten Informationen verfügen.
Haben APRNs und ARNPs mehr Autorität als RNs?
APRNs und ARNPs erfüllen komplexere Arbeitsaufgaben als RNs und können RNs am Arbeitsplatz beaufsichtigen. Hier sind einige der wichtigsten Unterschiede zwischen den beiden Rollen:
Während APRNs und ARNPs unabhängig oder unter eingeschränkter Aufsicht eines Arztes praktizieren können, müssen RNs unter der direkten Aufsicht eines Arztes, APRN oder ARNP praktizieren.
APRNs und ARNPs können ihre Patienten diagnostizieren, Behandlungspläne entwickeln und Medikamente verschreiben, während RNs nur Behandlungspläne durchführen können, die von einem Arzt, APRN oder ARNP entwickelt wurden.
APRNs und ARNPs müssen einen Master-Abschluss in Krankenpflege erwerben, und RNs müssen einen Associate-Abschluss in Krankenpflege erwerben.
APRNs und ARNPs müssen über vorherige klinische Erfahrung als RN verfügen, während die RN-Position möglicherweise für Einsteiger verfügbar ist.
Was ist das Durchschnittsgehalt für einen APRN oder ARNP?
Das landesweite Durchschnittsgehalt für einen APRN beträgt 95.165 $ pro Jahr. APRNs können außerdem damit rechnen, für Überstunden durchschnittlich 17.500 US-Dollar pro Jahr zu verdienen. Ihr Jahresgehalt als APRN oder ARNP kann je nach Fachgebiet, Erfahrung, Standort und geografischer Lage variieren. Zusätzlich zum Bezug eines Jahresgehalts haben APRNs und ARNPs häufig Anspruch auf Leistungen durch ihren Arbeitgeber. Zu den häufigsten Vorteilen, die APRNs und ARNPs erhalten, gehören:
Krankenversicherung
Zahnversicherung
Sehversicherung
Invalidenversicherung
401(k)-Übereinstimmung
403 (b)
Bezahlter Urlaub
Angestelltenassistenzprogramm
Wellness-Programme
Flexibles Ausgabenkonto
Rückerstattung der Studiengebühren
Umzugshilfe
Wie sind die Berufsaussichten für APRNs und ARNPs?
Nach Angaben des Bureau of Labor Statistics (BLS) sind die Beschäftigungsaussichten für APRNs und ARNPs, die als Anästhesisten, Hebammen und Krankenpfleger arbeiten, positiv. BLS Prognosen gehen davon aus, dass die Gesamtbeschäftigung in diesen Positionen zwischen 2019 und 2029 um 45 % steigen wird, viel schneller als die durchschnittliche Wachstumsrate für alle Berufe. Dieses Wachstum könnte durch eine stärkere Betonung der Vorsorge und die Nachfrage nach zusätzlichen Gesundheitsdiensten im Zuge der Alterung der Bevölkerung vorangetrieben werden.