Erfahren Sie, wie Sie ein Board Certified Behavior Analyst (BCBA) werden • BUOM

10. Dezember 2019

Was macht die BCBA?

Ein Board Certified Behavior Analyst (BCBA) ist ein Gesundheitsexperte, der das Verhalten von Kindern und Erwachsenen untersucht und Pläne zur Verbesserung oder Änderung problematischen Verhaltens entwickelt. Sie arbeiten häufig mit Menschen mit Entwicklungsstörungen, Hirnverletzungen oder emotionaler Kontrolle sowie sozialen oder Verhaltensproblemen. BCBAs können Menschen auch dabei helfen, gesünder mit Problemen wie Stress oder Wut umzugehen oder persönliche Verhaltensziele zu erreichen. Einige BCBAs sind auf eine Patientengruppe spezialisiert, beispielsweise Kinder, Menschen mit Autismus oder ältere Menschen. Zu den Aufgaben eines BCBA können gehören:

  • Treffen mit Patienten, um ihr Verhalten zu beobachten und zu bewerten

  • Treffen mit Familienangehörigen, Lehrern oder Ärzten, um die Behandlung und Fortschritte des Patienten zu besprechen und Möglichkeiten zur Bewältigung von Verhaltensproblemen zu empfehlen.

  • Entwicklung individueller Pläne zur Korrektur, Aufrechterhaltung oder Verbesserung spezifischer Verhaltensweisen

  • Unterstützung der Klienten beim Setzen und Erreichen von Verhaltenszielen

  • Führen Sie detaillierte Aufzeichnungen über Patientenbegegnungen und Fortschritte

  • Einsatz von Techniken wie Verstärkung und Konditionierung, um aggressives, störendes und asoziales Verhalten zu korrigieren oder zu reduzieren und positives Verhalten zu fördern.

  • Sie führen Recherchen durch und wenden die Ergebnisse in Ihrer Arbeit an

Durchschnittsgehalt

Die Gehälter bei BCBA variieren je nach geografischem Standort, Berufserfahrung und Art des Arbeitgebers.

  • Übliches Gehalt in den USA: 68.374 $ pro Jahr

  • Einige Gehälter liegen zwischen 22.000 und 140.000 US-Dollar pro Jahr.

BCBA-Anforderungen

BCBAs müssen einen Master-Abschluss abschließen und für die Praxis zertifiziert sein. In der Regel verbringen sie etwa sechs Jahre damit, sich weiterzubilden und Erfahrungen zu sammeln, bevor sie sich selbstständig machen.

Ausbildung

BCBAs müssen mindestens einen Master-Abschluss haben, um für die Board-Zertifizierung in Frage zu kommen. Akzeptable Studienfächer sind Psychologie, Verhaltensanalyse, Pädagogik, frühkindliche Bildung und Entwicklung, Sonderpädagogik oder ähnliche Bereiche. Die Kursarbeit in diesen Masterstudiengängen umfasst Themen wie Prinzipien der Verhaltensanalyse, Ethik, berufliches Verhalten, Forschung und mehr. Einige BCBAs streben auch einen Doktortitel in Verhaltensanalyse an, um ihr Wissen und ihre Berufschancen zu erweitern oder wenn sie Verhaltensforschung betreiben möchten.

Die Weiterbildung

Um die Board-Zertifizierung zu erhalten, müssen Verhaltensanalytiker auf eine von drei Arten nachweisen, dass sie die erforderliche Ausbildung abgeschlossen haben:

  1. Beaufsichtigte unabhängige Feldarbeit: Mindestens 1.500 Stunden klinische Erfahrung unter der Aufsicht eines erfahrenen Verhaltensanalytikers.

  2. Praktikum: Mindestens 1.000 Stunden klinische Erfahrung unter engerer Aufsicht als beaufsichtigte unabhängige Feldarbeit.

  3. Intensive Praxis: Mindestens 750 Stunden intensiv betreute klinische Erfahrung.

Nach ihrer Einstellung absolvieren BCBAs in der Regel eine berufsbegleitende Schulung, um die Prozesse und Praktiken des Arbeitgebers kennenzulernen.

Zertifikate

BCBAs müssen vom Behavior Analyst Certification Board (BACB) zertifiziert sein. Sie können sich auf drei Arten qualifizieren:

Option 1, Kursarbeit

Der Kandidat muss über einen Masterabschluss in Verhaltensanalyse, Pädagogik oder Psychologie sowie betreute praktische Erfahrung verfügen. Personen, die einen Masterabschluss in einem anderen Bereich abgeschlossen haben, können sich dennoch qualifizieren, wenn sie auch einen vom BACB validierten Kurs zur Verhaltensanalyse abgeschlossen haben.

Option 2, Lehre und Forschung an der Fakultät

Der Kandidat muss die gleichen Bildungs- und Erfahrungsvoraussetzungen wie Option 1 erfüllen und mindestens drei Jahre als Fakultätsmitglied im Bereich Verhaltensanalyse tätig gewesen sein.

Option 3, Postdoc-Erfahrung

Der Kandidat muss über einen Doktortitel in Verhaltensanalyse, Pädagogik oder Psychologie sowie betreute praktische Erfahrung verfügen. Personen, die in einem anderen Bereich promoviert haben, können sich dennoch qualifizieren, wenn sie auch einen vom BACB validierten Kurs zur Verhaltensanalyse abgeschlossen haben.

Sobald Verhaltensanalytiker einen Antrag ausgefüllt haben, aus dem hervorgeht, dass sie eines dieser Kriterien erfüllen, können sie die BCBA-Prüfung ablegen. Zu den Prüfungsthemen gehören Verhaltensanalysefähigkeiten, Verhaltensmodifikationstechniken, experimentelles Design, Messung und Bewertung.

Je nachdem, wo sie leben, müssen BCBAs möglicherweise auch eine staatliche Lizenz erwerben. BCBAs können herausfinden, welche Staaten eine Lizenz benötigen, indem sie die Website der Association of Professional Behavior Analysts besuchen oder sich an die Professional Behavior Analyst Association ihres Staates wenden.

Fähigkeiten

BCBAs verfügen in der Regel über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein Interesse daran, zu lernen und anderen zu helfen. Sie sind gut darin, das Verhalten und die Körpersprache von Menschen zu lesen. Zu den Fähigkeiten, die ein BCBA braucht, um erfolgreich zu sein, gehören:

Probleme lösen

BCBAs müssen die Verhaltensprobleme des Patienten bewerten und den besten Behandlungsplan für diese Person festlegen. Ihre Strategie hängt oft vom Zustand des Patienten ab – beispielsweise benötigt eine Person mit Autismus einen anderen Ansatz als jemand mit einer Persönlichkeitsstörung.

Schreibfähigkeiten

BCBAs müssen in der Lage sein, klare und detaillierte Berichte über Patientenbeurteilungen und -fortschritte zu verfassen. Sie können diese Dokumente mit Familienmitgliedern oder anderen medizinischen Fachkräften teilen.

Verbale Kommunikationsfähigkeiten

BCBAs müssen klar und verständlich sprechen, wenn sie sich mit Patienten und ihren Familien treffen oder sich mit anderen Fachleuten beraten.

Geduld

Verhaltensänderungen können ein langsamer Prozess sein, und BCBAs arbeiten oft mit schwierigen Patienten und Kindern, die sich schlecht benehmen oder Wutausbrüche haben. Sie müssen bei der Arbeit mit Patienten und ihren Familien geduldig und unterstützend bleiben.

BCBA-Arbeitsumgebung

BCBAs können in Krankenhäusern, Schulen, gemeinnützigen Organisationen, psychiatrischen Zentren, Regierungsbehörden oder anderen Kliniken arbeiten. Einige reisen möglicherweise zu den Patienten nach Hause. Die meisten BCBAs arbeiten während der regulären Arbeitszeit Vollzeit, einige arbeiten jedoch möglicherweise auch abends und am Wochenende, um den Zeitplänen der Kunden gerecht zu werden.

BCBAs können manchmal in riskante Situationen geraten, beispielsweise bei Patientenausbrüchen oder bei der Arbeit mit Klienten, die schwerwiegende Verhaltens- oder emotionale Probleme haben. Die Arbeit kann stressig, aber auch sehr lohnend sein.

So werden Sie BCBA

Verhaltensanalytiker müssen strenge Anforderungen erfüllen, um eine Board-Zertifizierung zu erhalten. Befolgen Sie diese Schritte, um BCBA zu werden:

1. Holen Sie sich einen Bachelor-Abschluss

Wählen Sie einen Bachelor-Abschluss in einem Bereich, der Sie auf die Verhaltensanalyse vorbereitet, z. B. Pädagogik, Psychologie oder Sozialarbeit. Ein Bachelor-Abschluss dauert in der Regel vier Jahre. Suchen Sie während dieser Zeit nach Praktika oder einer Teilzeitstelle in einem Verhaltenszentrum oder einer anderen Gesundheitseinrichtung, um Berufserfahrung zu sammeln und berufliche Beziehungen aufzubauen.

2. Holen Sie sich einen Master-Abschluss

Bewerben Sie sich für einen Masterstudiengang in Verhaltensanalyse, Pädagogik oder Psychologie. Zu diesen Bereichen gehören Kurse in Verhaltensbeurteilung, Forschung, Ethik und Behandlung sowie Erfahrungslernen. Möglicherweise können Sie Kurse zu bestimmten Entwicklungsstörungen belegen. Der Abschluss eines Masterstudiums dauert in der Regel zwei Jahre.

3. Führen Sie die Feldarbeit unter Aufsicht durch

Um sich für die Board-Zertifizierung zu qualifizieren, müssen Sie außerdem eine bestimmte Anzahl beaufsichtigter Arbeitsstunden vor Ort absolvieren, um die BACB-Erfahrungsanforderungen zu erfüllen. Diese liegen zwischen 750 und 1500 Stunden, abhängig vom Umfang der Betreuung, die Sie erhalten.

4. Lassen Sie sich zertifizieren

Sobald Sie aufgrund Ihrer Ausbildung und Erfahrung zur Zertifizierung berechtigt sind, können Sie sich auf der BACB-Website für die BCBA-Zertifizierungsprüfung bewerben. Die Tests werden im Januar, Mai und September am Computer durchgeführt. Wenn Sie die Prüfung bestehen, werden Sie offiziell zum staatlich geprüften Verhaltensanalytiker ernannt.

5. Bewerben Sie sich auf eine Stelle

Suchen Sie nach BCBA-Jobs in Krankenhäusern, Schulen, psychiatrischen Kliniken und anderen Pflege- oder Verhaltensgesundheitszentren. Denken Sie daran, Ihren Lebenslauf jedes Mal zu aktualisieren, wenn Sie eine neue Leistung erbringen, beispielsweise die Veröffentlichung eines Zeitschriftenartikels oder einen Vortrag auf einer Konferenz.

6. Setzen Sie Ihre Ausbildung fort

Um die Zertifizierung aufrechtzuerhalten, müssen Sie jedes Jahr eine Verlängerungsgebühr an das BACB zahlen und sich alle drei Jahre erneut zertifizieren lassen. Um eine Rezertifizierung zu erhalten, müssen Sie nachweisen, dass Sie mindestens 36 Stunden Weiterbildung durch Kurse, Konferenzen, Seminare oder andere vom BACB genehmigte Aktivitäten absolviert haben. Wenn Sie nicht über genügend Credits verfügen, um Ihre Ausbildung fortzusetzen, müssen Sie die Zertifizierungsprüfung wiederholen.

Beispiel für eine BCBA-Stellenbeschreibung

Das Carson Behavioral Health Center ist auf der Suche nach einem mitfühlenden und kompetenten Verhaltensanalytiker mit Facharztausbildung zur Verstärkung unseres Teams aus Gesundheits- und Wellnessexperten. Das BCBA wird für die Beurteilung von Patienten mit einer Vielzahl von Verhaltens- und emotionalen Störungen und die Erstellung individueller Behandlungspläne verantwortlich sein. Ein BCBA muss die Geduld und das Einfühlungsvermögen haben, um mit einer Klientengruppe zu arbeiten, zu der Menschen mit Autismus und anderen Entwicklungsstörungen, traumatischen Hirnverletzungen, Problemen der emotionalen Kontrolle und mehr gehören. Der ideale Kandidat verfügt über außergewöhnliche Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten sowie Erfahrung in der effektiven Verhaltensänderung.

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