Entdecken Sie 15 Unternehmen in Bend, Oregon • BUOM

28. Oktober 2021

In Bend, Oregon, gibt es Beschäftigungsmöglichkeiten im Einzelhandel, im Gesundheitswesen und im Gastgewerbe. Fachkräfte können Vollzeit, Teilzeit oder in Praktika und Saisonjobs für Unternehmen mit kleinen oder großen Mitarbeitern arbeiten. Wenn Sie sich über das Arbeitsumfeld und die Vorteile verschiedener Unternehmen informieren, können Sie den Arbeitgeber und die Stelle finden, die zu Ihnen passen. In diesem Artikel beschreiben wir die Merkmale von 15 Unternehmen in Bend, Oregon.

15 Unternehmen in Bend, Oregon

Hier ist eine Liste von Unternehmen in Bend, Oregon und Umgebung:

1. Black Butte Ranch

Größe: 51-200 Mitarbeiter

Branche: Restaurants und Catering

Beschreibung: Die 1970 gegründete Black Butte Ranch ist ein Resort, in dem Besucher Eigentumswohnungen und Hütten mieten oder besondere Veranstaltungen wie Hochzeiten und Familientreffen veranstalten können. Das Hotel verfügt außerdem über Restaurants, Spas und Freizeitaktivitäten wie Schwimmen und Golf. Mitarbeiter können im Gästeservice oder in der Grundstückspflege tätig sein. Andere übernehmen möglicherweise besondere Aufgaben für Gäste, darunter Massagen und Nagelkunst.

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2. Costco Großhandel

Größe: mehr als 10.000 Mitarbeiter

Branche: Einzelhandel

Beschreibung: Costco Wholesale wurde 1976 gegründet und ist eine Kette von Einzelhändlern für Lebensmittel und Getränke, Schönheitsprodukte und Haushaltsartikel wie Haushaltsgeräte, Möbel und Büroausstattung. Filialmitarbeiter können einen qualitativ hochwertigen Kundenservice in den Vordergrund stellen und das Erscheinungsbild und die Qualität der Waren aufrechterhalten. In Büropositionen können Fachkräfte in Personal-, Rechts- und Buchhaltungspositionen arbeiten. Einige Mitarbeiter arbeiten möglicherweise das ganze Jahr über, während andere saisonal arbeiten, was typisch für Jahreszeiten mit hohem Verkehrsaufkommen in Geschäften ist, beispielsweise an Feiertagen.

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3. Deschut Brauerei

Größe: 340 Mitarbeiter

Branche: Gemeinschaftsverpflegung

Beschreibung: Die 1988 gegründete Deschutes Brewery verkauft eine Vielzahl von Bieren und handwerklich hergestellten Waren. Obwohl sich die beiden Brauereien und der Verkostungsraum in Oregon befinden, können Kunden Deschutes-Produkte in mehreren Bundesstaaten kaufen. Hier sind Beispiele für Mitarbeitervorteile, die ein Unternehmen bieten kann:

  • Krankenversicherung, einschließlich Zahn- und Sehversicherung.

  • Mitarbeiterbeteiligung

  • Bezahlter Urlaub und Krankheitsurlaub

  • Altersversorgung

  • Mitarbeiterrabatte auf Brauereilebensmittel

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4. Fred Meyer

Größe: mehr als 10.000 Mitarbeiter

Branche: Einzelhandel

Beschreibung: Fred Meyer wurde 1922 gegründet und ist ein Einzelhandelsunternehmen, dessen Produkte Lebensmittel, Haushaltswaren und Kleidung umfassen. Das Geschäft verfügt außerdem über eine Apotheke und eine Elektronikabteilung. Obwohl Fred Meyer seinen Hauptsitz in Oregon hat, verfügt Fred Meyer über mehr als 100 Standorte in vier anderen nördlichen Bundesstaaten. Mitarbeiter können in einer Apotheke als Sachbearbeiter und Techniker arbeiten oder Kunden beim Besuch verschiedener Abteilungen im Geschäft unterstützen, beispielsweise Lebensmittel und Möbel.

(Offene Stellen anzeigen)(https://buom.ru/cmp/Fred-Meyer/jobs)

5. Hayden Holmes

Größe: 201-500 Mitarbeiter

Branche: Baugewerbe

Beschreibung: Hayden Homes wurde 1989 gegründet und baut Häuser zum Wohle der örtlichen Gemeinden. Neben Oregon bietet Hayden Homes auch Baudienstleistungen für Einwohner von Idaho und Washington an. Mitarbeiter können im Projektmanagement und im Baumanagement tätig sein. Ein Unternehmen verfügt möglicherweise auch über Abteilungen, die sich mit Personalmanagement, Marketing und Kundenservice befassen. Zusätzlich zur Vollzeitbeschäftigung bietet Hayden Homes ein Praktikumsprogramm an.

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6. Helena von Troja

Größe: 1001-5000 Mitarbeiter

Branche: Fertigung

Beschreibung: Helen of Troy wurde 1968 gegründet und arbeitet mit Marken zusammen, um wirksame Produkte herzustellen und zu vermarkten. Seine Kooperationen richten sich an Verbraucher, die sich für Kosmetika und Haushaltsartikel interessieren. Neben den USA verfügt das Unternehmen über weitere Niederlassungen auf mehreren Kontinenten weltweit. Fachleute können Teilzeit-, Vollzeit- und Saisonpositionen in Bereichen wie Marketing, Produktentwicklung und Lieferkettenmanagement übernehmen. Beispiele für Leistungen an Arbeitnehmer von Helen of Troy sind:

  • Aktienoptionen

  • Aktivität in sozialen Gruppen

  • Möglichkeiten zur Fernarbeit

  • Teilnahme an Produkttests

  • Mitarbeiterrabatte auf Produkte

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7. Wald Schwab

Größe: 5.001–10.000 Mitarbeiter

Branche: Einzelhandel

Beschreibung: Les Schwab wurde 1952 gegründet und ist ein Einzelhändler für Automobile, Reifen, Bremsen und Batterien. Das Unternehmen bietet auch Reifenreparatur- und Achsvermessungsdienste an. Obwohl sich der Hauptsitz in Bend befindet, gibt es in den Vereinigten Staaten mehrere Geschäfte. Mitarbeiter können als Verkäufer arbeiten und Kunden direkt bedienen. Zu den operativen Positionen gehören die Produktverarbeitung und der Vertrieb. Im Unternehmensbereich können Fachkräfte in den Bereichen Personalwesen, Marketing und Informationstechnologie tätig werden. Zu den Vorteilen, die Les Schwab bieten kann, gehören:

  • Trainingsprogramme

  • Bezahlte Urlaubstage

  • Bezahlter Urlaub

  • Krankenversicherung, einschließlich Seh- und Zahnversicherung

  • Lebensversicherung

  • Invalidenversicherung

  • Altersversorgung

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8. Mountain Bachelor Inc.

Größe: 501-1000 Mitarbeiter

Branche: Hotellerie

Beschreibung: Mt Bachelor Inc. Resort wurde 1958 gegründet. Bietet Skifahren, Snowboarden und Mountainbiken. Sie können auch Schlitten fahren, Tubing fahren oder in mehreren der hoteleigenen Restaurants essen. Profis arbeiten oft im Winter, wenn das Resort geöffnet ist. Vorteile der Arbeit in Mt. Bachelor kann wie folgt sein:

  • Kostenloser Skiunterricht

  • Vollständiger Saisonpass

  • Ermäßigte Lebensmittel

  • Ermäßigte Einzelhandelsartikel

  • Bezahlter Krankheitsurlaub

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9. SCHREIBEN

Größe: 501-1000 Mitarbeiter

Branche: NAVIS wurde 1987 gegründet und bietet CRM-Software für die Hotelbranche. Die Funktionen des Programms ermöglichen es Hotel- und Resortmanagern, Strategien zu entwickeln, um Gäste von einer Reservierung zu überzeugen. Mitarbeiter, die bei NAVIS technische Funktionen ausüben, können sich auf Design, Produktentwicklung und Qualitätssicherung spezialisieren. Fachleute können auch in den Kundendienst-, Marketing- und Finanzabteilungen eines Unternehmens arbeiten. Zu den Leistungen für Vollzeitbeschäftigte können gehören:

  • Krankenversicherung

  • Zahnversicherung

  • Altersversorgung

  • Trainingsmöglichkeiten

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10. Oregon State University

Größe: 5.001–10.000 Mitarbeiter

Branche: Bildung

Beschreibung: Die 1868 gegründete Oregon State University ist eine Einrichtung, die Bachelor- und Masterabschlüsse anbietet. Einige Mitarbeiter tragen als Assistenzprofessoren und Fakultätsstipendiaten zur studentischen Lehre bei. Andere versuchen möglicherweise, die Einschreibung von Studenten zu gewinnen und aufrechtzuerhalten, was beispielsweise Rollen wie Zulassungsberater und Kommunikationsspezialisten umfassen kann. Fachkräfte sind auch an der Instandhaltung von Universitätsgebäuden sowie an der Verwaltung und Wartung von Speiseeinrichtungen und Ressourcenzentren auf dem Campus beteiligt. Elemente, die in den Leistungspaketen der Universität enthalten sein können:

  • Krankenversicherung, einschließlich Seh- und Zahnversicherung

  • Lebensversicherung

  • Invalidenversicherung

  • Altersversorgung

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11. PacificSource

Größe: 51-200 Mitarbeiter

Branche: Gesundheitswesen

Beschreibung: PacificSource wurde 1933 gegründet und ist eine Organisation, die Einzelpersonen, Familien und Arbeitgebern Kranken- und Zahnversicherungspläne anbietet. Mit der mobilen App können Benutzer ihren Versicherungsschutz verfolgen und Ärzte in ihrer Region identifizieren, darunter Oregon, Idaho, Washington und Montana. Die Mitarbeiter von PacificSource übernehmen Verwaltungsaufgaben, bieten direkten Kundenservice und stehen in Kontakt mit Gesundheitsdienstleistern. Innerhalb der Abteilungen können zusätzliche Rollen vorhanden sein, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, Personalwesen, Kommunikation, Vertrieb und Produktentwicklung. Hier ist eine Liste der Mitarbeitervorteile, die PacificSource zu bieten hat:

  • Krankenversicherung, einschließlich Zahn- und Sehversicherung

  • Optionen für Remote-Arbeit

  • Bezahlter Urlaub

  • Möglichkeiten für Freiwilligenarbeit

  • Ermäßigte Mitgliedschaften im Fitnessstudio

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12. St. Charles Gesundheitssystem

Größe: 1001-5000 Mitarbeiter

Branche: Gesundheitswesen

Beschreibung: Das 1918 gegründete St. Charles Health System ist eine gemeinnützige Organisation, die vier Krankenhäuser in verschiedenen Städten in Oregon betreibt. Der Hauptsitz befindet sich in Bend. Krankenschwestern arbeiten im St. Das Charles Health System kann sich auf Bereiche wie chirurgische Versorgung, Notaufnahme sowie Dienstleistungen für Frauen und Kinder spezialisieren. Weitere Gesundheitsdienstleister können Ergotherapeuten, Logopäden und Ärzte sein. Die Organisation kann auch Jugendliche über 16 Jahren einstellen, um in der Gastronomie zu arbeiten. Das Sozialpaket für Vollzeitbeschäftigte kann Folgendes umfassen:

  • Krankenversicherung, einschließlich Seh- und Zahnversicherung

  • Lebensversicherung

  • Unfallversicherung

  • Versicherung gegen schwere Krankheiten

  • Altersversorgung

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13. Sunriver Resort

Größe: 201-500 Mitarbeiter

Branche: Hotellerie

Beschreibung: Das 1965 gegründete Sunriver Resort ist ein Resort, Veranstaltungsort für Hochzeiten und Teambuilding. Das Resort bietet Wellnessangebote, mehrere Restaurants und eine Reihe von Freizeitaktivitäten wie Schwimmen, Kajakfahren und Snowboarden. Managementpositionen innerhalb eines Unternehmens können die Bereiche Technik, Personalwesen und Konferenzdienste beaufsichtigen. Berufstätige in Einstiegspositionen können als Kellner, Küchenchefs und Restaurant-Gastgeber arbeiten. Zu den allgemeinen Vorteilen, die Sunriver Resort in Stellenangeboten einschließen kann, gehören:

  • Altersversorgung

  • Bezahlter Urlaub

  • Kostenloses Golfen

  • Kostenloser Fahrradverleih

  • Ermäßigte Lebensmittel und Waren

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14. Ziel

Größe: mehr als 10.000 Mitarbeiter

Branche: Einzelhandel

Beschreibung: Target wurde 1962 gegründet und ist ein Einzelhändler für Waren wie Lebensmittel, Kleidung und Accessoires, Elektronik und Heimdekoration. Neben Oregon gibt es mehrere eigene Büros in anderen Bundesstaaten im ganzen Land. Mitarbeiter, die in Geschäften arbeiten, interagieren direkt mit Kunden und präsentieren Produkte. Einige sind häufig in Führungspositionen tätig, um die Verkaufsleistung der Geschäfte und die Bewertungen der Kundendienstzufriedenheit zu überwachen. Es gibt auch Unternehmensmitarbeiter, die in Bereichen wie Produktmanagement, Marketing und Verwaltung tätig sind. Zu den Leistungspaketen, die Target anbieten kann, gehören:

  • Mitarbeiterrabatt auf Zielbestand

  • Pensionspläne

  • Ferientage

  • Schutz vor Identitätsdiebstahl

  • Frühzeitiger Zugang zur Entschädigung

  • Lebensversicherung

  • Invalidenversicherung

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15. US-Forstdienst

Größe: 30.000 Mitarbeiter

Branche: Regierung und öffentliche Verwaltung

Beschreibung: Der 1905 gegründete US Forest Service ist eine Regierungsbehörde, die Wälder und Grasland im ganzen Land schützt. Seine Aufgabe ist es, die natürliche Umwelt vor Schäden zu schützen und das Land für Outdoor-Aktivitäten geeignet zu machen. Hier ist eine Liste der Vorteile, die der Forstdienst bieten kann:

  • Optionen für Remote-Arbeit

  • Flexibler Arbeitsplan

  • Altersversorgung

  • Bezahlter Urlaub

  • Lebensversicherung

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