Definition und Beispiele • BUOM

19. August 2021

Sie können im Laufe Ihrer Karriere allgemeine Arbeitsfähigkeiten in einer Vielzahl manueller Tätigkeiten einsetzen. Die Entwicklung dieser Fähigkeiten kann Ihnen dabei helfen, Aufgaben auszuführen, die Heben, Senken, Ziehen, Schieben und andere körperliche Aktivitäten umfassen. Das Erlernen dieser Fähigkeiten kann Ihnen dabei helfen, Ihre Fähigkeit weiterzuentwickeln, sie anzuwenden und sie bei Bewerbungen hervorzuheben. In diesem Artikel definieren wir gängige berufliche Fähigkeiten, geben Beispiele dafür, erklären, wie man sie verbessern kann und zeigen, wie man sie im Bewerbungsprozess hervorhebt.

Was sind allgemeine Arbeitsfähigkeiten?

Unter allgemeinen Arbeitsfähigkeiten versteht man ein breites Spektrum an Fähigkeiten, die bei alltäglichen Tätigkeiten eingesetzt werden, bei denen es sich um körperliche Tätigkeiten wie Baugewerbe, Fertigung und Hauswirtschaft handelt. Diese Fähigkeiten helfen Handwerkern bei der Durchführung von Aufgaben wie Reinigung, Umzug und Landschaftsbau. Zu den allgemeinen Arbeitskompetenzen können auch Soft Skills wie Teamarbeit und Organisation gehören.

Beispiele für allgemeine Arbeitsfähigkeiten

Allgemeine Arbeitnehmer können bei der Ausübung ihrer Arbeit auf ein breites Spektrum körperlicher oder geistiger Fähigkeiten zurückgreifen. Hier sind einige Beispiele für allgemeine berufliche Fähigkeiten:

Instrumenteller Betrieb

Viele allgemeine Arbeiten erfordern den Einsatz von Werkzeugen wie Hämmern, Bohrern, Handsägen und Tackern. Beispielsweise könnte ein Handwerker beim Abriss einen Hammer verwenden, um Nägel aus Holzbrettern zu entfernen. Wenn Handwerker wissen, wie sie mit Werkzeugen richtig umgehen, können sie bei der Arbeit an Projekten dafür sorgen, dass sie effizient und sicher eingesetzt werden.

Entladen und Laden

Handwerker sind oft erfahren im Entladen und Laden von Materialien aus Lastkraftwagen, Gebäuden und anderen Umzäunungen. Beim Entladen sind möglicherweise geeignete Hebetechniken und -verfahren erforderlich, um Gegenstände mit zwei oder mehr Personen anzuheben. Beim Laden kann es erforderlich sein, dass Handwerker die Gegenstände in einer bestimmten Reihenfolge anordnen und aus gestapelten Materialien stabile Strukturen schaffen. Beispielsweise könnte ein Handwerker Reifen in einem Kastenwagen stapeln, um sicherzustellen, dass die Reifen sicher transportiert werden.

Den Anweisungen folgen

Für allgemeine Arbeitnehmer ist es außerdem hilfreich zu wissen, wie sie detaillierte Anweisungen befolgen müssen, wenn sie Aufgaben für Arbeitgeber ausführen. Diese Fähigkeit, sich mündliche und schriftliche Anweisungen zu merken, kann bei der Ausführung längerer Aufgaben hilfreich sein. Beispielsweise muss ein Handwerker möglicherweise eine Liste von Aufgaben lesen, die an einem Arbeitstag erledigt werden müssen, und in der Lage sein, diese Aufgaben in einer bestimmten Reihenfolge auszuführen.

Gabelstaplerbetrieb

Für Handwerker besteht die Bedienung eines Gabelstaplers darin, einen Gabelstapler zu fahren und gleichzeitig mehrere andere Knöpfe und Hebel zum Heben schwerer Gegenstände zu verwenden. Beispielsweise könnte ein Handwerker einen Gabelstapler verwenden, um eine Palette mit Reifen anzuheben, damit andere Teammitglieder sie leichter in einen Umzugswagen laden können. Für den Betrieb eines Gabelstaplers ist häufig eine Zertifizierung erforderlich, beispielsweise eine Zertifizierung der Occupational Safety and Health Administration (OSHA).

Schneeräumung

Bei der Schneeräumung wird der Schnee mit einer Schaufel von Außenflächen entfernt. Beispielsweise könnte ein Arbeitgeber einen Handwerker bitten, den gesamten Schnee vom Gehweg vor einem Einzelhandelsgeschäft zu entfernen. Körperliche Ausdauer und Kraft sind wichtig, um diese Fähigkeit konsequent auszuführen.

Abriss

Beim Abbruch werden Werkzeuge zum Abbruch von Bauwerken wie Wohnhäusern und Gewerbegebäuden eingesetzt. Beispielsweise könnte ein Handwerker während eines Umbauprojekts einen Vorschlaghammer verwenden, um eine Wand in einem Wohngebäude einzureißen. Diese Fähigkeit erfordert möglicherweise Kenntnisse über Sicherheitsverfahren, um sicherzustellen, dass Strukturen stabil bleiben.

Müll entfernen

Handwerker können während der Restaurierung Schutt von Baustellen und Häusern entfernen. Beispielsweise könnte ein Handwerker Trockenbau- und Glasfaserstücke von einer Abbruchstelle zu einem Müllcontainer transportieren. Zu den Trümmern können schwere Gegenstände wie Beton sowie Gegenstände mit scharfen Kanten wie Glas gehören.

Kommunikation

Kommunikation ist auch eine wichtige Fähigkeit für allgemeine Arbeitnehmer, die möglicherweise mit ihren Teammitgliedern und Managern kommunizieren müssen, um gemeinsame Aufgaben zu erledigen. Beispielsweise muss ein Handwerker möglicherweise die Bemühungen eines Teams koordinieren, wenn er das Entladen eines Lastwagens plant. Klares und professionelles Sprechen ist ein wichtiger Bestandteil dieser Fähigkeit.

Materialidentifikation

Arbeitgeber können allgemeine Arbeitnehmer auffordern, bestimmte Materialien anzugeben, wenn sie an Positionen arbeiten, an denen Metalle, Holz, Kunststoffe oder Verbundwerkstoffe beteiligt sind. Diese Fähigkeit erfordert Kenntnisse über das Aussehen vieler Arten von Materialien. Beispielsweise muss ein Handwerker möglicherweise einen Müllhaufen nach einer bestimmten Metallart durchsuchen, damit sein Arbeitgeber es recyceln kann.

So verbessern Sie allgemeine Arbeitsfähigkeiten

Sie können diese Schritte befolgen, um Ihre allgemeinen Arbeitsfähigkeiten zu verbessern:

1. Suchen Sie nach einer Schulung

Viele Arbeitgeber bieten Schulungen für Arbeitnehmer an, die als allgemeine Hilfskräfte arbeiten. Diese Schulung kann zusätzliche Kenntnisse über unternehmensspezifische Abläufe vermitteln oder Zertifizierungen vermitteln, die Sie bei der Arbeit für andere Arbeitgeber nutzen können. Beispielsweise kann ein Arbeitgeber eine Palettenschulung anbieten, die Ihnen die Verwendung von Paletten für sein Unternehmen und zukünftige Arbeitgeber bescheinigt.

2. Finden Sie einen Mentor

Die Suche nach einem Mentor in Ihrer Branche kann Ihnen die Möglichkeit geben, durch Schulungen allgemeine berufliche Fähigkeiten zu entwickeln. Sie können Ihre Fähigkeiten verbessern, indem Sie einem Mentor bei der Ausführung allgemeiner Aufgaben zuschauen und Feedback zu den Aufgaben erhalten. Sie könnten sich beispielsweise von einem Zimmermannsmeister beraten lassen, um Ihre Fähigkeiten im Bauwesen weiterzuentwickeln.

3. Lesen Sie die Handbücher

Die Vorteile können Ihnen dabei helfen, grundlegende und fortgeschrittene Kenntnisse über viele gängige berufliche Fähigkeiten zu entwickeln. Richtlinien können Verfahren zum Einsatz dieser Fertigkeiten und Strategien zur Aufrechterhaltung der Sicherheit bei der Ausübung dieser Fertigkeiten umfassen. Beispielsweise möchten Sie möglicherweise die Bedienungsanleitung Ihrer Tischkreissäge lesen, um sicherzustellen, dass Sie sie sicher und effektiv bedienen können.

4. Holen Sie Feedback ein

Wenn Sie um Feedback zu Aufgaben bitten, können Sie Fähigkeiten identifizieren, die Sie verbessern können. Erwägen Sie, Manager, Teammitglieder und Kunden um Feedback zu Ihrer Arbeit zu bitten. Beispielsweise kann ein Teammitglied wertvolles Feedback geben, indem es erklärt, dass Sie eine Tischkreissäge sicherer und effizienter bedienen können, wenn Sie sie auf einer stabilen Oberfläche befestigen.

Allgemeine Arbeitsfähigkeiten am Arbeitsplatz

Hier finden Sie eine Liste mit Tipps zum Einsatz allgemeiner Arbeitsfähigkeiten am Arbeitsplatz:

• Nutzen Sie eine umfassende Planung. Wenn Sie Aktivitäten planen, bevor Sie sie durchführen, können Sie Ihre Fähigkeiten effizienter, sicherer und effektiver einsetzen. Sie können Aktivitäten alleine oder mit Teammitgliedern planen, sodass jedes Mitglied effektiv zusammenarbeiten kann, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

• Aufrechterhaltung der körperlichen Fitness. Wenn Sie körperlich fit bleiben, können Sie körperliche Aufgaben gemäß den Standards Ihres Arbeitgebers erfüllen und während Ihrer Arbeitsschicht produktiv bleiben. Dehnübungen, Gewichtheben und Aerobic-Übungen können Ihnen dabei helfen, in Form zu bleiben.

• Fragen stellen. Indem Sie Fragen stellen, bevor Sie allgemeine Arbeitsaufgaben ausführen, können Sie Ihre Verantwortlichkeiten besser verstehen, Ihre Effizienz verbessern und die Sicherheit Ihres Teams gewährleisten. Sie können einem Manager oder Teammitglied, das sich mit den Aufgaben auskennt, Fragen stellen, um Verantwortlichkeiten oder Sicherheitsverfahren zu klären.

So ermitteln Sie allgemeine Arbeitsfähigkeiten

Hier sind einige Möglichkeiten, allgemeine berufliche Fähigkeiten bei der Jobsuche hervorzuheben:

Allgemeine Arbeitsfähigkeiten in einem Lebenslauf

Um diese Fähigkeiten in Ihrem Lebenslauf hervorzuheben, können Sie Ihre Erfahrungen anhand allgemeiner beruflicher Fähigkeiten in Abschnitten wie Berufserfahrung und Ausbildung beschreiben. Im Abschnitt „Berufserfahrung“ können Sie beispielsweise beschreiben, wie effektiv Sie in einer früheren Position Elektrowerkzeuge zur Erledigung allgemeiner Arbeitsaufgaben eingesetzt haben. In Ihrem Lebenslauf können Sie bestimmte Fähigkeiten hervorheben, die Sie im Laufe Ihrer Karriere erworben haben, beispielsweise das achtjährige Fahren von Gabelstaplern. Sie können Ihre allgemeinen beruflichen Fähigkeiten auch im Abschnitt „Fähigkeiten“ Ihres Lebenslaufs auflisten.

Allgemeine Arbeitsfähigkeiten in einem Anschreiben

In Ihrem Anschreiben können Sie die Informationen aus Ihrem Lebenslauf durch Beispiele ergänzen, die Ihre spezifischen Fähigkeiten veranschaulichen. Sie könnten beispielsweise einige allgemeine berufliche Fähigkeiten auflisten, in denen Sie über die meiste Erfahrung verfügen oder an deren Weiterentwicklung Sie interessiert sind. Sie können auch beschreiben, wie diese Fähigkeiten Sie auf bestimmte Stellen vorbereitet haben.

Allgemeine Arbeitsfähigkeiten während eines Vorstellungsgesprächs

In einem Vorstellungsgespräch können Sie Ihren Kenntnisstand in bestimmten allgemeinen beruflichen Fähigkeiten beschreiben, wenn Arbeitgeber Sie um Angaben zu Ihrer Berufserfahrung bitten. Darüber hinaus können Sie bei der Beantwortung von Interviewfragen Beschreibungen und Beispiele Ihrer Fähigkeiten hinzufügen. Wenn der Interviewer Sie beispielsweise auffordert, eine Zeit zu beschreiben, in der Sie in einem Team gearbeitet haben, könnten Sie eine Zeit beschreiben, in der Sie und Ihr Team mehrere mit schweren Gütern gefüllte Lastwagen ent- und beladen haben.