7 Schritte, um einen Baujob zu finden (mit Tipps) • BUOM

14. April 2022

In der Baubranche gibt es viele potenzielle Optionen für gewerbliche, private und staatliche Bauprojekte, die Auftragnehmer durchführen können. Wenn Sie ein unabhängiger Auftragnehmer oder Projektmanager sind, sind Sie möglicherweise für die Beschaffung und Sicherung von Bauarbeiten verantwortlich, um das Unternehmen bei der Erweiterung seiner Präsenz zu unterstützen. Wenn Sie lernen, wie Sie diese Projekte finden und starten, können Sie Ihre Wachstums- und Expansionsziele in diesem Bereich erreichen.

In diesem Artikel beschreiben wir, warum es wichtig ist zu wissen, wie man einen Job im Baugewerbe findet, schlagen sieben Schritte vor, um einen Job im Baugewerbe zu finden, und geben Tipps, die Ihnen dabei helfen, Ihre Karriere im Baugewerbe mit relevanten neuen Projekten voranzutreiben.

Warum ist es wichtig zu wissen, wie man einen Baujob findet?

Es ist wichtig zu wissen, wie Sie Jobs im Baugewerbe finden, damit Sie Ihr Arbeitsportfolio diversifizieren und Ihre Karriere vorantreiben können. Unabhängig davon, ob Sie ein unabhängiger Auftragnehmer oder Projektmanager sind, kann die Suche nach einem Job Ihnen dabei helfen, ein stabiles Einkommen zu erzielen und Ihr Unternehmen auszubauen. Dies kann besonders hilfreich sein, wenn Sie neu auf dem Gebiet sind oder in anderen Branchen oder Bereichen einsteigen möchten.

Während es für erfahrene Baufachleute möglicherweise einfach ist, Baujobs auf der Grundlage eines zuvor etablierten Rufs zu finden, können Neulinge in diesem Bereich Strategien entwickeln, um potenzielle Jobs zu finden. Auf diese Weise können sie ihren Ruf verbessern und Beziehungen für zukünftige Projekte und Möglichkeiten aufbauen. Indem Sie lernen, wie Sie hochwertige Baujobs finden, können Sie sich auf den Erfolg in Ihrem Bereich vorbereiten.

So finden Sie einen Job im Baugewerbe

Hier sind sieben Schritte, die Sie befolgen können, um Bauaufträge zu finden und darauf zu bieten:

1. Geschäftsziele entwickeln

Bevor Sie mit der Jobsuche im Baugewerbe beginnen, möchten Sie möglicherweise eine Liste der Geschäftsziele erstellen, die Sie mit Ihren neuen Projekten erreichen möchten. Wenn Sie diese Ziele festlegen, können Sie die Anzahl der neuen Projekte bestimmen, die Sie starten möchten, und die Branchen, die Sie abschließen möchten. Sie können auch geografische Einschränkungen für die Arbeit an einem Projekt festlegen oder festlegen, ob Sie Faktoren wie Budget oder Projektumfang bevorzugen. Das Erstellen dieser Ziele kann Ihnen dabei helfen, Arbeiten zu priorisieren, die Ihren Kriterien entsprechen, und so auf die Erreichung Ihrer Geschäftsziele hinzuarbeiten.

2. Bereiten Sie sich auf die Einreichung Ihrer Qualifikationen vor

Sobald Sie Ihre Ziele festgelegt haben, können Sie mit den Vorbereitungen beginnen, um Ihre Qualifikationen für jedes Projekt unter Beweis zu stellen. Es gibt viele Schritte, die Sie unternehmen können, um sich auf jede potenzielle Chance vorzubereiten. Sie können Ihren Lebenslauf aktualisieren oder Details zu früheren Projektbeschreibungen hinzufügen. Sie können auch frühere Kunden kontaktieren und sie bitten, Ihre Dienstleistungen zu bewerten und Feedback zu hinterlassen.

Wenn Sie es noch nicht getan haben, können Sie durch das Anbieten von Uniformen für Projektteammitglieder ein einheitliches professionelles Image schaffen. Sie können auch klare, informative Visitenkarten erstellen und drucken. Sobald Sie Ihre Kontaktinformationen aktualisiert haben, können Sie eine separate E-Mail-Adresse für potenzielle Kunden erstellen, um Ihr Engagement und Ihre Professionalität zu demonstrieren.

3. Machen Sie einen Plan, wenn Angebote eingehen.

Bevor Sie mit der Suche nach einem potenziellen Job beginnen, überlegen Sie, einen Plan für den Umgang mit ernsthaften Anfragen zu entwickeln. Wenn Sie viele Kunden erfolgreich ansprechen, kann es sein, dass Sie mehrere Anfragen nach Projektvoranschlägen und zusätzlichen Informationen gleichzeitig erhalten. Erwägen Sie die Festlegung einer Strategie, um so schnell wie möglich auf diese Anfragen zu reagieren.

Sie könnten beispielsweise einen Tagesplan für die Beantwortung von Anfragen erstellen oder ein Projektteammitglied mit der Kommunikation mit potenziellen Kunden beauftragen. Wenn Sie diesen Plan erstellen, können Sie auch festlegen, wie viel Zeit Sie für die Beantwortung jeder Anfrage haben. Dies kann Ihnen helfen, Ihre Jobsuche zu priorisieren, während Sie andere Aufgaben und Verantwortlichkeiten unter einen Hut bringen.

4. Abonnieren Sie Wettlisten

Um Jobs zu bekommen, können Sie sich für verschiedene Dienste zur Lead-Generierung anmelden. Es gibt mehrere Lead-Websites von Drittanbietern, die Ihnen Informationen zu potenziellen Stellenangeboten bieten können, auf die Sie bieten können. Abhängig von der Art des Bauvorhabens, das Sie abschließen, möchten Sie sich möglicherweise für Gewerbe- oder Wohnimmobilien anmelden. Sie können sich auch für Projektaktualisierungen von lokalen und föderalen Regierungen anmelden.

Einige Lead-Generierungsdienste von Drittanbietern bieten ihre Dienste möglicherweise kostenlos an, andere beinhalten möglicherweise eine monatliche Gebühr. Wenn Sie diese Dienste nützlich finden, können Sie monatliche Budgets erstellen, die eventuelle Gebühren berücksichtigen. Sie können die Kosten im Vergleich zu den Einnahmen betrachten, die Sie durch Projektleitungen erhalten.

5. Vervollständigen Sie Ihre Liste potenzieller Kunden.

Wenn Sie sich für Lead-Generierungsdienste anmelden und Chancen erhalten, können Sie eine Liste potenzieller Kunden erstellen. Sie können auch zu dieser Liste beitragen, indem Sie nach lokalen Unternehmen in relevanten Branchen suchen. Erwägen Sie, Ihr berufliches Netzwerk weiter zu nutzen, um herauszufinden, welche Stellen verfügbar sind. Sie können beispielsweise mit den Subunternehmern des Projekts über andere Projekte sprechen, die sie durchführen, oder über Unternehmen, mit denen sie in der Vergangenheit zusammengearbeitet haben. Ihre Liste kann Kunden enthalten, von denen Sie denken, dass sie gut zu Ihnen passen würden, und ideale Kunden, mit denen Sie in Zukunft zusammenarbeiten möchten, wenn Ihr Unternehmen expandiert.

6. Planen Sie Ihre Besuche

Ein wichtiger Aspekt bei der Jobsuche im Baugewerbe ist der Aufbau enger Beziehungen zu Kunden. Wenn beispielsweise viele Auftragnehmer an Designarbeiten interessiert sind, kann Ihnen eine enge Beziehung zum Kunden dabei helfen, sich von der Masse abzuheben. Um diese Beziehungen auszubauen, können Sie Einzelgespräche mit Kunden vereinbaren, um deren Bedürfnisse und Ihre Qualifikationen zu besprechen. Auch wenn die Planung vieler Besuche eine logistische Herausforderung darstellen kann, kann Ihnen der persönliche Aspekt eines Besuchs dabei helfen, Ihre Fähigkeiten und Professionalität unter Beweis zu stellen.

Wenn Sie viele potenzielle Besuche haben, können Sie einen regelmäßigen Terminplan erstellen, um möglichst viele Kunden zu treffen. Sie können bestimmen, wie viel Zeit und Ressourcen Sie für den Besuch von Kunden aufwenden möchten. Wenn Sie sich mit potenziellen Kunden treffen, denken Sie darüber nach, Ihre Visitenkarten und andere professionelle Materialien mitzubringen, um Ihr Anliegen zu unterstützen.

7. Bitten Sie um Empfehlungen

Ein weiterer Schritt, den Sie unternehmen können, um qualitativ hochwertige Bauarbeiten zu finden, besteht darin, Empfehlungen von anderen Kunden einzuholen. Wenn Sie für frühere Kunden großartige Arbeit geleistet haben, können diese möglicherweise ihre positiven Erfahrungen mit anderen in der Baubranche besprechen. Wenn Sie Projekte abschließen, sollten Sie darüber nachdenken, Ihre Geschäftsziele mit Kunden zu besprechen, um herauszufinden, ob ihnen zusätzliche Möglichkeiten bekannt sind. Indem Sie Ihre Liste zufriedener Kunden erweitern, erhöhen Sie Ihre Chancen, mit denjenigen in Kontakt zu treten, die Arbeit anbieten. Sie können Kunden auch bitten, sich Ihren Namen für jede zukünftige Zusammenarbeit mit ihrer Organisation zu merken.

Tipps für die Jobsuche im Baugewerbe

Hier sind einige Tipps, die Ihnen bei der Suche nach qualitativ hochwertigen Bauarbeiten helfen sollen:

Stellen Sie Ihre Fähigkeiten unter Beweis

Einer der wichtigsten Faktoren bei der Sicherung neuer Arbeitsplätze ist möglicherweise die Qualität der Arbeit, die Sie in früheren Projekten geleistet haben. Erwägen Sie, Ihre bisherige Arbeit durch Erfahrungsberichte, Fallstudien und andere Materialien zu präsentieren, die Sie an potenzielle Kunden verteilen können. Sie können auch eine Standardmethode für die Diskussion Ihrer Arbeit mit neuen Kunden entwickeln, um die Vorteile Ihrer Fähigkeiten und Erfahrungen zu präsentieren.

Eine weitere Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten unter Beweis zu stellen, besteht darin, herauszufinden, was Ihr Projekt von der Konkurrenz unterscheidet. Sie können beispielsweise schneller arbeiten oder repräsentativere Projektteammitglieder haben. Sobald Sie Ihren Differenzierungsfaktor identifiziert haben, sollten Sie darüber nachdenken, ihn potenziellen Kunden mitzuteilen. Dies kann Ihnen helfen, sie davon zu überzeugen, mit Ihnen zusammenzuarbeiten, und sie dazu ermutigen, Ihre Arbeit mit anderen in ihrem beruflichen Netzwerk zu besprechen, was zu neuen potenziellen Arbeitsplätzen führt.

Denken Sie sorgfältig über Ihre Möglichkeiten nach

Ihr Ziel besteht möglicherweise darin, so viele Jobs wie möglich zu finden, um Ihr Unternehmen auszubauen. Dennoch kann es wichtig sein, Ihre Jobaussichten sorgfältig zu prüfen, bevor Sie der Ausführung des Jobs zustimmen. Denken Sie darüber nach, wie viel Arbeit Sie erfolgreich erledigen können. Möglicherweise möchten Sie auch Faktoren berücksichtigen, die bestimmte Jobs möglicherweise weniger rentabel machen. Wenn Sie beispielsweise beruflich zu weit reisen müssen, erwirtschaften Sie möglicherweise keinen Gewinn. Wenn Sie sich außerdem für einen Job entscheiden, der nicht ganz Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen entspricht, fällt es Ihnen möglicherweise schwer, Ihre beste Arbeit zu leisten.

Seien Sie konsequent

Um Stellenangebote zu finden, sollten Sie in Betracht ziehen, in allen Aspekten Ihrer Projektsuche konsistent zu bleiben. Wenn Sie Dienste zur Lead-Generierung nutzen, prüfen Sie täglich, ob es Updates gibt. Wenn Sie mit potenziellen Kunden sprechen, können Sie einen konsistenten Zeitplan entwickeln, um die Kommunikation mit ihnen fortzusetzen, bis das Projekt beginnt. Dies kann Ihr Engagement für Ihren Job zeigen und Ihnen dabei helfen, bei der Jobsuche Prioritäten zu setzen, wenn Sie einen neuen Job annehmen.