60 Schlüsselwörter für Lehrer-Lebensläufe • BUOM

25. März 2021

Personalmanager überprüfen häufig eine große Anzahl von Lebensläufen und verwenden häufig Schlüsselwörter oder Phrasen, um ihren Kandidatenpool zu filtern. Wenn Sie sich für Lehrstellen bewerben, können Sie anhand von Stellenbeschreibungen relevante Schlüsselwörter identifizieren, die Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen möchten. Die Einbeziehung dieser Begriffe kann dazu beitragen, Ihre Qualifikationen als Bildungsfachkraft nachzuweisen und die Aufmerksamkeit von Personalmanagern zu erregen. In diesem Artikel besprechen wir die Bedeutung von Schlüsselwörtern in einem Lebenslauf und stellen eine Liste mit über 50 Schlüsselwörtern bereit, die Sie Ihrem Lehrer-Lebenslauf hinzufügen können, um sich von der Masse abzuheben.

Warum sind Schlüsselwörter im Lebenslauf eines Lehrers wichtig?

Schlüsselwörter für Lebensläufe sind Begriffe, die die Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualitäten beschreiben, die Personalmanager bei Kandidaten suchen. Sie können Schlüsselwörter häufig anhand von Stellenausschreibungen und Beschreibungen identifizieren. Dazu können spezifische Berufsbezeichnungen, Bildungserfahrung und Fähigkeiten im Umgang mit Software oder Unterrichtsstilen gehören. Wenn Sie diese spezifischen Schlüsselwörter und Ausdrücke in Ihren Lehrlebenslauf aufnehmen, können Sie zeigen, dass Sie für die Stelle qualifiziert sind.

Schlüsselwörter unterstützen auch die Auswahlprozesse von Personalmanagern. Einige verwenden eine Software zur Bewerberverfolgung, um die Lebensläufe, die sie erhalten, zu filtern, und die Einbeziehung von Schlüsselwörtern aus der Stellenausschreibung kann Ihnen dabei helfen, durchzukommen. Selbst wenn Personalmanager selbst einen Lebenslauf überprüfen, können diese Schlüsselwörter ihre Aufmerksamkeit erregen und ihnen helfen, zu erkennen, dass Sie die gewünschten Qualifikationen erfüllen.

So verwenden Sie Schlüsselwörter in einem Lehrer-Lebenslauf

Wenn Sie sich für Lehrstellen bewerben, können Sie anhand der folgenden Schritte bestimmen, welche Schlüsselwörter Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen sollten:

1. Identifizieren Sie Ihre vorhandenen Fähigkeiten und Qualifikationen

Denken Sie beim Schreiben eines Lebenslaufs für eine Lehrtätigkeit an Ihre früheren Positionen, die Sie zu einem guten Kandidaten für die Stelle machen. Beispielsweise verfügen Sie möglicherweise über Erfahrung im Unterrichten bestimmter Klassen oder Fächer. Erstellen Sie eine physische oder digitale Liste Ihrer relevanten Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen, die Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen möchten. Sie können auch erwägen, die von jeder Rolle wahrgenommenen Verantwortlichkeiten aufzulisten. Diese Verantwortlichkeiten können Ihnen dabei helfen, relevante Eigenschaften oder Fähigkeiten zu identifizieren, die Sie eingesetzt haben. Mithilfe dieser Liste können Sie später bestimmen, wie Sie Schlüsselwörter in Ihren Lebenslauf aufnehmen.

2. Lesen Sie die Stellenbeschreibung

Wenn Sie eine Stelle gefunden haben, auf die Sie sich bewerben möchten, lesen Sie die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um Schlüsselwörter und Ausdrücke zu identifizieren, die Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen können. Diese Schlüsselwörter repräsentieren typischerweise die Qualitäten, Fähigkeiten und Qualifikationen, nach denen ein Arbeitgeber sucht. Neben der Suche nach Kandidaten mit spezifischer Lehrerfahrung können Arbeitgeber auch bevorzugte Fähigkeiten oder Qualitäten angeben. Beispielsweise suchen sie möglicherweise nach Enthusiasten mit Organisations- oder Kommunikationsfähigkeiten. Sie definieren auch einige typische Verantwortlichkeiten der Rolle, und Sie können alle diese Details als potenzielle Schlüsselwörter verwenden.

Sobald Sie potenzielle Schlüsselwörter identifiziert haben, können Sie diese in der Stellenausschreibung hervorheben oder eine separate Liste erstellen. Der nächste Schritt besteht darin, sie mit Ihren vorhandenen Fähigkeiten und Erfahrungen zu vergleichen, um zu bestimmen, welche Schlüsselwörter Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen sollten. Die Einbeziehung der vom Arbeitgeber verwendeten Schlüsselwörter kann Ihre Eignung für die Stelle belegen und das Interesse des Arbeitgebers wecken.

3. Passen Sie Ihre Qualifikationen an die Wünsche der Arbeitgeber an

Wenn Sie Listen mit Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen sowie Schlüsselwörtern für Stellenausschreibungen erstellt haben, vergleichen Sie die beiden Listen miteinander. Einige Listenelemente können sich genau überlappen. Andernfalls können Sie Möglichkeiten finden, Ihren Eintrag an den in der Stellenbeschreibung genannten Schlüsselwörtern auszurichten. Beispielsweise stellen Sie möglicherweise fest, dass Ihre frühere Tätigkeit als Grundschullehrer die vom Arbeitgeber aufgeführten Aufgaben in der Unterrichtsplanung und Klassenverwaltung umfasste.

Der Vergleich dieser beiden Listen kann Ihnen dabei helfen, Ihre relevanten Qualifikationen zu ermitteln und Schlüsselwörter auszuwählen, die Ihren Lebenslauf bereichern. Auch wenn Ihre bisherigen Erfahrungen nicht ganz den Anforderungen des Arbeitgebers entsprechen, können Sie mit diesen Schlüsselwörtern deren Relevanz für die neue Rolle und die von Ihnen mitgebrachten Fähigkeiten verdeutlichen. Dadurch können Sie Ihre Qualifikationen so beschreiben, dass Sie ein guter Kandidat für die Stelle sind.

4. Verwenden Sie Schlüsselwörter in Ihrem Lebenslauf

Nachdem Sie nun relevante Schlüsselwörter identifiziert haben, können Sie damit beginnen, diese in verschiedenen Abschnitten Ihres Lebenslaufs zu verwenden. Sie können diese Schlüsselwörter häufig verwenden, um frühere Jobs in Ihrem Bereich „Berufserfahrung“ zu beschreiben oder Schlüsselwörter und Ausdrücke in Ihrem Abschnitt „Fähigkeiten“ aufzulisten. Sie können in Ihrem Lebenslauf oder Ihren Lebenslaufzielen besonders wichtige Schlüsselwörter hervorheben. Da sich dieser Abschnitt am Anfang des Dokuments befindet, können Sie potenziellen Arbeitgebern sofort Ihre Qualifikationen nachweisen. Wenn Ihre Schlüsselwörter Zertifizierungen umfassen, können Sie diese Informationen zu Ihren Abschnitten „Ausbildung“ und „Schulung“ hinzufügen.

Fügen Sie nach Möglichkeit Schlüsselwortvariationen ein, damit Ihre Bewerber-Tracking-Software die Begriffe erkennt. Diese Optionen können Begriffe und Abkürzungen wie „Bachelor of Science (BS) in Elementary Education“ enthalten. Ebenso können Sie diese Schlüsselwörter für verschiedene Abschnitte Ihres Lebenslaufs umformulieren. Beispielsweise könnte „Klassenzimmermanagement“ eine Fähigkeit demonstrieren, aber Sie könnten Ihre Aufgaben bei einem früheren Job auch als „Leitung eines Klassenzimmers mit 20 Zweitklässlern“ beschreiben.

5. Passen Sie Ihren Lebenslauf an jede offene Stelle an.

Sie können dieses Verfahren immer dann verwenden, wenn Sie sich auf eine neue Stelle bewerben, und Ihren Lebenslauf anhand spezifischer Schlüsselwörter aus der Veröffentlichung anpassen. Wenn Sie es nützlich finden, können Sie mit der Vorlage beginnen und die Abschnitte mit den relevanten Schlüsselwörtern, die Sie identifiziert haben, überarbeiten. Durch die Bereitstellung eines maßgeschneiderten Lebenslaufs zeigen Sie Arbeitgebern, dass Sie über die Erfahrung und Fähigkeiten verfügen, um die Stelle effektiv auszuführen.

Darüber hinaus kann es Ihr Interesse an einer bestimmten Stelle zeigen, weil Sie sich besondere Mühe gegeben haben, Ihren Lebenslauf entsprechend den Anforderungen des Arbeitgebers zu überarbeiten. Unabhängig davon, ob Arbeitgeber Lebensläufe selbst scannen oder sie über eine Bewerber-Tracking-Software laufen lassen, können diese Schlüsselwörter dazu beitragen, auf sich aufmerksam zu machen. Sie bevorzugen möglicherweise einen Kandidaten, der ihren angegebenen Schlüsselwörtern und Qualifikationen entspricht, einem Kandidaten, der dies nicht tut.

60 Schlüsselwörter, die Sie in den Lebenslauf eines Lehrers aufnehmen sollten

Schlüsselwörter können verschiedene Aspekte Ihrer Lehrqualifikationen darstellen, einschließlich Ihrer beruflichen Qualifikationen und Erfahrungen im Bildungswesen. Sobald Sie relevante Schlüsselwörter für die Stelle identifiziert haben, können Sie diese in verschiedene Abschnitte Ihres Lebenslaufs einfügen. Sie können diese Schlüsselwörter beispielsweise zu den Abschnitten „Beruflicher Lebenslauf“, „Berufserfahrung“ und „Fähigkeiten“ hinzufügen. Die folgende Liste enthält zahlreiche Beispiele für Schlüsselwörter und Ausdrücke, die Sie Ihrem Lehrlebenslauf hinzufügen können:

Erfahrung im Bildungsbereich

Arbeitgeber haben unterschiedliche Anforderungen an die Lehrerfahrung, die sie von Kandidaten erwarten. Sie suchen möglicherweise nach Lehrern mit Erfahrung im Unterrichten bestimmter Fächer oder in der Anwendung bestimmter Unterrichtsstile. Zu ähnlichen Schlüsselwörtern können auch Lehrbescheinigungen oder -lizenzen oder Ihr Bildungsniveau gehören. Sie können diese Schlüsselwörter in Ihren Lebenslauf aufnehmen, beispielsweise in den Abschnitten „Lebenslauf“ oder „Ziele, Berufserfahrung und Fähigkeiten“. Beispielsweise können Sie in Ihrem Lebenslauf die Begriffe „Grundschulpädagogik“, „Klassenzimmerleitung“ und „Eltern-Lehrer“ verwenden:

• „Engagierter Lehrer mit fünf Jahren Erfahrung im Grundschulunterricht. Nachgewiesene Erfahrung bei der Implementierung effektiver Unterrichtsmanagementpraktiken und dem Aufbau starker Eltern-Lehrer-Beziehungen.“

Hier sind einige Beispiele für bildungsbezogene Schlüsselwörter, die Sie gegebenenfalls in Ihren Lebenslauf aufnehmen können:

1. Cooles Tutorial

2. K-12

3. Grundschul- oder Sekundarschulbildung

4. Besondere Bildung

5. Schülerzentriertes Lernen

6. Beteiligung der Eltern

7. Interaktives Training

8. Lehrplanentwicklung

9. Lernen/Lernstile

10. Kooperatives Lernen

11. Differenziertes Lernen

12. Fernunterricht

13. Verhaltensanalyse/-management

14. Stundenplanung

15. Praktisches Training

16. Disziplinarmanagement/Strategien

17. Bildungsbewertung

18. Individualisierter Bildungsplan/Individuelle Bildungspläne (IEP)

19. Lehrmethoden

20. Bildungstechnologie

21. Entwicklungsstufen

22. Studentenvertreter

23. Unterricht im Klassenzimmer

24. Interdisziplinär

Fachliche Fähigkeiten und Qualitäten

Möglicherweise möchten Sie auch allgemeinere berufliche Fähigkeiten und Merkmale einbeziehen, um Ihre Qualifikationen für die Stelle nachzuweisen. Diese Fähigkeiten sollen Ihre Fähigkeit unterstützen, Lehraufgaben und -aufgaben effektiv wahrzunehmen. Auch hier können Sie diese Schlüsselwörter in Ihren Lebenslauf aufnehmen, beispielsweise in den Abschnitten „Berufserfahrung“ und „Fähigkeiten“. Beispielsweise könnten Sie den Begriff „zweisprachig“ im Zielteil Ihres Lebenslaufs wie folgt verwenden:

• „Eine leidenschaftliche zweisprachige Lehrerin sucht nach einer Möglichkeit, den Schülern der Mortimer High School die spanische Sprache und Kultur beizubringen.“

Hier sind einige Beispiele für berufliche Fähigkeiten und Qualitäten, die Sie Ihrem Lebenslauf hinzufügen können:

1. Öffentliches Reden

2. Initiative

3. Ehrlichkeit

4. Führung

5. Flexibilität

6. Ausdauer

7. Organisation

8. Schriftliche und mündliche Kommunikation

9. Zweisprachig

10. Probleme lösen

11. Einschalten/Einschalten

12. Lösen Sie den Konflikt

13. Ziele setzen

14. Analytisches Denken

15. Wachstumsmentalität

16. Zusammenarbeit und Teamarbeit

17. Strategische Planung

18. Kreativität

19. Zeiteinteilung

20. Geduld

Aktionsverben

Aktionsverben Drücken Sie Aktionen aus und verwenden Sie einzigartige und aussagekräftige Schlüsselwörter, um die Aufmerksamkeit von Personalmanagern zu erregen. Die Verwendung beschreibenderer und ausdrucksvollerer Verben kann dabei helfen, Ihre Leistungen zu verdeutlichen und Sie von anderen Kandidaten abzuheben. Wenn Sie Ihre bisherigen Rollen in Ihrem Abschnitt über Berufserfahrung beschreiben, können Sie diese Aktionsverben verwenden, um Ihre Sätze zu beginnen oder Ihre Verantwortlichkeiten zu verdeutlichen. Beispielsweise könnten Sie das Aktionsverb „anpassen“ im Abschnitt „Berufserfahrung“ verwenden, wenn Sie eine Ihrer Aufgaben beschreiben:

• „Anpasste Lehr- und Lernmethoden, um unterschiedlichen Lernstilen und Schülerpräferenzen gerecht zu werden.“

Hier sind einige Beispiele für bildungsbezogene Aktionsverben, die Sie in Ihren Lebenslauf aufnehmen können, um eine starke Wirkung zu erzielen:

1. Trainer

2. Beitragen

3. Ein Lehrer

4. Entwickeln

5. Beraten

6. Führung

7. Zug

8. Analysieren

9. Motivieren

10. Maximieren

11. Entwicklung

12. Koordinierung

13. Kontrolle

14. Zeigen

15. Ermutigen

16. Monitor