37 Fragen im Vorstellungsgespräch für Kindergärtnerinnen (mit Beispielantworten)

2. März 2021

Vorstellungsgespräche für eine Stelle als Pädagoge sind oft eine einzigartigere Erfahrung als für eine typische Stelle als Lehrer. Interviewer suchen nicht nur nach soliden pädagogischen Fähigkeiten und Erfahrungen, sondern auch nach Kenntnissen über die frühkindliche Entwicklung. Kleine Kinder haben besondere Lernbedürfnisse, auf die Pädagogen eingehen müssen. In diesem Artikel besprechen wir die 37 häufigsten Fragen, die Ihnen im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, zusammen mit einer Liste mit Beispielantworten und Tipps.

Allgemeine Probleme

Diese Fragen stellen Sie dem Interviewer vor und geben ihm Einblick in Ihre Persönlichkeit, Interessen und Ihren Hintergrund:

• Welche Ausbildung hast du?

• Wo sehen Sie sich in fünf Jahren?

• Was sind deine liebsten Kinderbücher?

• Kannst du dich selbst in fünf Wörtern beschreiben?

• Haben Sie Interessen außerhalb des Unterrichts? Was sind Sie?

• Können Sie eine Ihrer Schwächen erklären und wie Sie sie lösen?

• Was ist eine Ihrer größten Stärken?

• Welches Fach unterrichten Sie am liebsten?

• Warum sind Sie Lehrer geworden?

• Was ist dein Lieblingsbuch?

• Was ist dein Lieblingsfilm?

Fragen zu Lehrerfahrung und Ausbildung

Mithilfe dieser Fragen kann der Interviewer Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Ziele einschätzen und feststellen, ob Sie für die Stelle geeignet sind:

• Was hat Sie am meisten daran gereizt, frühkindliche Kinder zu unterrichten?

• Haben Sie schon einmal mit dieser Altersgruppe gearbeitet?

• Was macht Ihnen am Unterrichten dieser Altersgruppe am meisten Spaß?

• Was gefällt Ihnen am Unterrichten dieser Altersgruppe am wenigsten?

• Wie möchten Sie Ihren persönlichen Studienplan gestalten?

• Wie würden Sie Ihren Unterrichtsstil beschreiben?

• Was ist die größte Herausforderung für Kindergärtnerinnen?

• Was war Ihr größter Erfolg beim Unterrichten dieser Altersgruppe?

• Wie motivieren Sie Ihre Schüler zu mehr Aktivität?

• Was macht Ihrer Meinung nach eine gute Kindergärtnerin aus?

Ausführliche Fragen

Diese Fragen ermöglichen es dem Interviewer, tiefer in Ihre Erfahrungen und Ihren gesamten Lehrverlauf einzutauchen:

• Haben Sie bisher nur diese Altersgruppe unterrichtet?

• Haben Sie jemals Lernschwierigkeiten bei Ihren Schülern festgestellt? Wie hast du das gemacht?

• Wie fördern Sie die Kreativität dieser Altersgruppe?

• Was sollte ich sehen, wenn ich an einem Ihrer Kurse teilnehmen würde?

• Wie können Sie den Schülern helfen, die Schwierigkeiten haben, mitzuhalten?

• Beschreiben Sie einen Problemschüler, mit dem Sie zusammengearbeitet haben, und wie Sie ihn erreicht haben.

• Erzählen Sie uns von Ihrer Berufserfahrung im Bildungsbereich.

• Wie gehen Sie mit unterschiedlichen Lernfähigkeitsniveaus um?

• Beschäftigen Sie sich in dieser Altersgruppe häufig mit Kunst und Kunsthandwerk?

• An welchem ​​Punkt würden Sie Eltern in die Behandlung anhaltender Verhaltensprobleme einbeziehen?

• Warum sollten wir Sie einstellen?

Beispiele für Fragen und Antworten im Vorstellungsgespräch

Diese häufig gestellten Fragen im Vorstellungsgespräch enthalten Tipps zu deren Beantwortung sowie Beispielantworten. Der Interviewer beurteilt nicht nur Ihr Wissen, sondern auch Ihre Fähigkeit, klare und ansprechende Antworten zu geben.

Warum arbeitest du gerne mit Kindern?

Bei einer Position wie dieser hört man häufig die Frage, warum Ihnen die Arbeit mit dieser bestimmten Altersgruppe Spaß macht. Dies ist eine interessante Nische, da sich die Bedürfnisse von Kindergartenschülern stark von denen von Grundschülern unterscheiden. Ihre Antwort zeigt, mit welcher Leidenschaft Sie Kinder unterrichten.

Beispiel

„Der Geist eines Kindes in diesem Alter ist so groß und voller Fantasie. Sie sind äußerst wissbegierig und ihrem Lernvermögen sind keine Grenzen gesetzt. Es ist das Funkeln in ihren Augen, das mich antreibt, wenn sie etwas Neues sehen oder erleben. Ich liebe es, Kinder in diesem Alter herauszufordern und ihnen das weite Universum um sie herum vorzustellen.“

Was ist das Schwierigste an der Betreuung eines Kindes?

Es ist oft schwierig, die Aufmerksamkeit dieser Altersgruppe zu behalten. Sie erleben so viele neue und ablenkende Dinge und ein Gespräch mit ihrem Freund ist interessanter als das, was Sie zu sagen haben. Kinder in diesem Alter weisen zudem unterschiedlich ausgeprägte Verhaltensprobleme auf, die das Lernen erschweren. Ihre Antwort auf diese Frage zeigt Ihr allgemeines Verständnis der kindlichen Entwicklung.

Beispiel

„Das Unterrichten dieser Altersgruppe hält mich auf jeden Fall auf Trab und konzentriert. Darüber hinaus stellen viele Pädagogen in diesem Alter Lernschwierigkeiten und Verhaltensprobleme fest. sie nach jeder Lektion. Während andere an der anstehenden Aufgabe arbeiteten, beobachtete ich das Kind genau und gab bei Bedarf Ratschläge. Manche Tage waren frustrierend, aber andere waren so lohnend, als er endlich das Konzept verstand.“

Was macht Sie zu einem geeigneten Kandidaten für diese Institution?

Möglicherweise verfügen Sie über alle für die Stelle erforderlichen Fähigkeiten und Qualifikationen, der Interviewer muss jedoch verstehen, ob Sie gut zu seiner jeweiligen Institution passen. Verschiedene Schulen und andere Bildungseinrichtungen achten bei ihren zukünftigen Lehrern auf unterschiedliche Qualitäten. Wie jedes andere Unternehmen haben sie ein einzigartiges Umfeld oder einen einzigartigen Status Quo und brauchen Menschen, die gut dazu passen. Beweisen Sie bei der Beantwortung dieser Frage, dass Sie ausreichend über die Institution recherchiert haben und deren Ziele und allgemeine Natur verstanden haben.

Beispiel

„Als ich dieses Stellenangebot gefunden habe, habe ich mir sofort Ihre Website angesehen. Bei meiner Recherche wurde deutlich, dass es sich hier um eine sehr zukunftsorientierte Ausbildungsstätte handelt und es sogar einen Therapeuten für Kinder gibt. Ich weiß, dass ich perfekt hierher passe, weil ich viele der gleichen Werte der frühkindlichen Bildung teile, die Sie sowohl auf Ihrer Website als auch vor Ort verkörpern. „Ich bringe viele moderne Ideen mit und nehme diese gerne in Ihren Lehrplan auf.“

Wie beeinflusst die Persönlichkeit den Erfolg in dieser Altersgruppe?

Der Charakter, das Verhalten und die allgemeine Persönlichkeit eines Lehrers haben einen erheblichen Einfluss auf die Qualität der Bildung, die die Schüler erhalten. Ihr Interviewer möchte Ihr Verständnis für diesen tiefgreifenden Effekt sowie Ihre Meinung dazu einschätzen. Beschreiben Sie beim Vorschlagen Ihrer Antwort Ihre Persönlichkeit in der Klasse.

Beispiel

„Die Persönlichkeit des Lehrers beeinflusst definitiv den Lernprozess. Es ist ziemlich schwierig, die Aufmerksamkeit von Kindern zu behalten, und monotones Sprechen verschlimmert dieses Problem nur. Ich gebe lieber vor, eher eine Figur zu sein. Ich vertiefe mich wirklich in das, was ich unterrichte, und versuche, übertrieben zu agieren, um ihre Aufmerksamkeit zu behalten. Wir haben alle mehr Spaß, wenn ich aktiver und engagierter am Unterricht teilnehme. „

Werden Sie in Ihrem Unterricht Technologie einsetzen?

Mit fortschreitender Technologie finden viele Bildungseinrichtungen immer mehr Anwendungen im Klassenzimmer. Der Interviewer möchte Ihre allgemeine Meinung zur Technologie im Klassenzimmer und dazu, wie Sie sie gerne nutzen würden, ansprechen. Bedenken Sie, dass es sich um eine junge Altersgruppe handelt, da deren technische Kenntnisse und Fähigkeiten begrenzt sind.

Beispiel

„Eines der Dinge, die mich an dieser Position wirklich gereizt haben, war, wie zukunftsorientiert die Schule ist, insbesondere im technologischen Aspekt. Es kann oft schwierig sein, kleine Kinder an die Technik heranzuführen, aber sie kommen besser damit zurecht als ich in ihrem Alter. Für sie ist Technologie wie Magie und zieht sie noch stärker in den Unterricht ein.

Früher habe ich ein digitales Whiteboard verwendet, das auf die Wand projiziert wurde, sodass ich zeichnen und schreiben konnte, ohne die Wand zu beschädigen. Den Kindern gefiel es auch, denn sie verlangten immer, dass sie an der Tafel an die Reihe kamen. Wichtig ist auch der Einsatz von Bildungsprogrammen auf Computern. Angesichts der technologischen Richtung, in die sich die Menschheit bewegt, ist es wichtiger denn je, dass wir sie schon in jungen Jahren an das Tippen und allgemeine Computerfunktionen heranführen.“