10 Karrieren im Golfplatzmanagement

20. Mai 2021

Die Branche des Golfplatzmanagements umfasst mehrere Führungspositionen, die ein erfolgreiches Golferlebnis unterstützen und vielfältige Karrieremöglichkeiten bieten. Die Erkundung der verschiedenen Rollen im Golfplatzmanagement kann Ihnen dabei helfen, die Rolle zu finden, die Sie gerne ausüben möchten. In diesem Artikel werfen wir einen Blick auf das Golfplatzmanagement, bieten Schritte für den Berufseinstieg in der Branche an und listen 10 mögliche Karrierewege auf, die Sie im Golfplatzmanagement einschlagen können.

Was ist Golfplatzmanagement?

Das Golfplatzmanagement ist ein Nischenbereich des Hotelmanagements, der sich auf die geschäftliche Seite des Golfsports konzentriert. Manager dieser Branche sorgen dafür, dass die Kunden zufrieden sind und ihr Kurs reibungslos verläuft. Das Golfplatzmanagement umfasst Marketingbemühungen, Personalwesen und Kundenservice. Fachleute für das Golfplatzmanagement beaufsichtigen häufig alltägliche Abläufe wie die Budgetierung und die Bestellung von Zubehör.

So starten Sie eine Karriere im Golfplatzmanagement

Hier sind einige Schritte, die Sie unternehmen können, um Ihre Karriere im Golfplatzmanagement zu starten:

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1. Holen Sie sich einen Bachelor-Abschluss

Während einige Positionen als Golfplatzmanager Leute mit einem High-School-Abschluss einstellen, kann auch der Erwerb eines Bachelor-Abschlusses hilfreich sein. Dies kann dazu beitragen, Ihre Aufstiegschancen zu erhöhen und Ihr Wissen zu erweitern.

Eine ausgewählte Gruppe von Hochschulen bietet über die Professional Golfers’ Association of America (PGA) Golfmanagement-Abschlüsse an, um Menschen dabei zu helfen, die geschäftlichen Aspekte des Golfspiels kennenzulernen. Zu den Zulassungsvoraussetzungen gehört die Einreichung eines Behindertennachweisformulars, das nachweist, dass die Behinderung 12 oder weniger beträgt. Dieses Programm vermittelt den Schülern technische Fertigkeiten und beinhaltet einen Besuch des Golfplatzes. Die Kurse können folgende Themen abdecken:

Golfschläger-Design
Golfclub
Golfausrüstung
Geschichte des Golfsports
Golfplatz- und Rasenpflege
Urlaubsführer
Reparatur von Golfschlägern
Golfregeln
Golfunterricht

2. Berufserfahrung sammeln

Um in der Golfbranche Fuß zu fassen, können Sie mit einer Einstiegsposition in einem Golfclub oder Golfplatz beginnen. Dies kann Ihnen dabei helfen, Erfahrungen auf dem Golfplatz zu sammeln. Erwägen Sie eine Rolle entweder im Hotelmanagement oder im Management und Betrieb. Wenn Sie sich für eine höhere Position bewerben, möchten Arbeitgeber möglicherweise prüfen, ob Sie bereits Erfahrung in diesen Bereichen haben.

Einstiegspositionen im Golfsport können Ihnen dabei helfen, Soft Skills zu entwickeln, wie z. B. die Kommunikation mit Teammitgliedern, die Sie später in Führungspositionen einsetzen können. Vielleicht möchten Sie auch darüber nachdenken, Berufserfahrung in der Hotel- oder Tourismusbranche zu sammeln, da sich die Verantwortlichkeiten mit dem Golfspiel überschneiden.

3. Holen Sie sich ein Berufszertifikat

Um Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse im Golfplatzmanagement unter Beweis zu stellen, sollten Sie eine professionelle Zertifizierung in Betracht ziehen. Eine Möglichkeit besteht darin, über die United States Golf Managers Association ein zertifizierter Golfclub-Manager zu werden. Die American Club Managers Association bietet außerdem zwei Zertifizierungsoptionen für Manager von Mitgliedsclubs wie Golfplätzen an.

4. Finden Sie eine Führungsposition

Sobald Sie Erfahrung in einer Einstiegsposition gesammelt haben, können Sie mit der Jobsuche für eine Führungsposition beginnen. Sie können dies tun, indem Sie online nach Jobs auf Golfplätzen und Clubs suchen. Erwägen Sie, ehemalige Kollegen zu fragen, ob ihnen offene Stellen bekannt sind, oder diese als Referenzen in Ihrer Bewerbung zu verwenden.

Hier sind 10 Karrieren, die Sie im Golfplatzmanagement verfolgen können:

1. Gebietsmanager

Durchschnittsgehalt im Land: 35.437 $ pro Jahr

Wesentliche Aufgaben: Der Golfplatz-Bodenverwalter sorgt für die ordnungsgemäße Instandhaltung des Golfplatzes und der Außenanlagen wie z. B. der Landschaftsgestaltung. Sie koordinieren sich mit dem Personal, das Landschaftsbauarbeiten durchführt. Golfplatzmanager entwickeln außerdem Verfahren für den Betrieb und die Sicherheit des Golfplatzes.

2. Markenbotschafter

Durchschnittsgehalt im Land: 39.361 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Ein Markenbotschafter vertritt die Organisation und arbeitet daran, den Bekanntheitsgrad der von der Organisation angebotenen Dienstleistungen zu steigern. Markenbotschafter von Golfplätzen demonstrieren den Einsatz ihrer Produkte und nehmen an Marketingveranstaltungen teil, um die Bekanntheit zu steigern. Sie können national oder international reisen, um den Umsatz zu steigern und neue Kunden zu gewinnen.

3. Golftrainer

Durchschnittsgehalt im Land: 43.031 $ pro Jahr

Wesentliche Aufgaben: Der Golftrainer oder Swingtrainer berät Golfspieler. Sie bieten körperliches Training mit praktischen Aktivitäten, die zur Verbesserung spezifischer Fähigkeiten beitragen. Golftrainer helfen auch dabei, ihre Spieler zu motivieren und in Schach zu halten.

4. Einzelhandelverkäufer

Durchschnittsgehalt im Land: 47.725 $ pro Jahr

Wesentliche Aufgaben: Der Golf Shop Retail Manager verwaltet den Ladenbetrieb, um den Umsatz zu maximieren. Sie bearbeiten Kundenbeschwerden und arbeiten daran, ein positives Kundenerlebnis zu schaffen. Zu den weiteren Aufgaben gehören die Verwaltung des Lagerbestands, die Entwicklung von Warenverkaufsstrategien und das Verständnis aktueller Markttrends.

5. Hauptgeschäftsführer

Durchschnittsgehalt im Land: 53.345 $ pro Jahr

Hauptaufgaben: Der General Manager überwacht die Marketing- und Betriebsaktivitäten des Golfclubs oder der Golforganisation. Sie verwalten Mitarbeiter und helfen beim Einstellungs- und Schulungsprozess. Die Geschäftsführer legen außerdem die Mitgliedsbeiträge für den Golfsport fest, kommunizieren mit den Mitgliedern und fördern deren Aktivitäten.

6. Ausrüstungsmanager

Durchschnittsgehalt im Land: 63.895 $ pro Jahr

Wesentliche Aufgaben: Der Ausrüstungsmanager implementiert das vorbeugende Wartungsprogramm für Golfausrüstung. Dazu gehören Verfahren zur Reparatur von Geräten, die Führung von Aufzeichnungen über Teile und Arbeitsaufwand, die für die Wartung von Geräten erforderlich sind, sowie die Bestellung von Ersatzteilen und Verbrauchsmaterialien. Sie unterweisen auch Golfplatzwartungspersonal in der ordnungsgemäßen Reinigung und Wartung der Ausrüstung.

7. Betriebsleiter

Durchschnittsgehalt im Land: 67.125 $ pro Jahr

Wesentliche Aufgaben: Der Range Operations Manager überwacht den Kundenbetrieb auf dem Golfplatz im Einzelhandel und in der Gastronomie. Sie arbeiten während des Einstellungs- und Schulungsprozesses eng mit dem Geschäftsführer des Golfplatzes oder Clubs zusammen. Schulungsstandortmanager koordinieren außerdem Programme mit Organisationen, bestellen Materialien und erheben Gebühren für Aktivitäten.

8. Professioneller Golfer

Durchschnittsgehalt im Land: 77.516 $ pro Jahr

Wesentliche Pflichten: Ein professioneller Golfspieler spielt Golf gegen Geld oder eine andere Vergütung. Sie streben danach, im Vergleich zu ihren Gegnern die wenigsten Schläge pro Loch oder auf dem gesamten Golfplatz zu erzielen. Professionelle Golfer reisen um die Welt, um auf Profi-Touren an großen Golfturnieren teilzunehmen.

9. Superintendent

Durchschnittsgehalt im Land: 82.678 $ pro Jahr

Wesentliche Aufgaben: Der Golfplatz-Superintendent überwacht die Wartung und den Betrieb des Golfplatzes. Sie pflegen das Gras und die Pflanzen auf dem Feld, wenden Pestizide an und stellen sicher, dass das Feld den Umweltvorschriften entspricht. Golfplatzleiter verwalten auch das Personal und prognostizieren die Unternehmensausgaben.

10. Direktor

Durchschnittsgehalt im Land: 88.561 $ pro Jahr

Wesentliche Aufgaben: Der Golfdirektor leitet den Betrieb eines Golfplatzes oder Country Clubs. Dazu gehört die Organisation von Golfturnieren und die Entwicklung von Golfkursen oder anderen damit verbundenen Programmen. Zu den weiteren Aufgabenbereichen gehören die Budgetschätzung, die Einstellung neuer Mitarbeiter, die Qualitätskontrolle von Golfplätzen und das Golfplatzmarketing.

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