Что такое возврат? Преимущества программ возвращения к работе

Люди покидают традиционную рабочую силу на определенный период времени по многим причинам. Они могут быть родителем-домоседом, служить в армии, выздоравливать от болезни или взять отпуск, чтобы больше узнать о себе. В конце концов, они могут решить, что готовы вернуться к своей карьере, но могут нуждаться в некотором руководстве при начале новой работы. Вот почему некоторые работодатели предлагают программы возвращения на работу, называемые возвращением.

В этой статье мы объясняем, что такое возврат, и рассказываем о преимуществах, которые он дает как работодателям, так и работникам.

Что такое возврат?

Возвращение – это стажировка для взрослых, которые какое-то время отсутствовали в традиционной рабочей силе. По сути, это программа возвращения к работе, в рамках которой люди могут вернуться к своей карьере без необходимости начинать с самого низа карьерной лестницы.

Большинство возвратов длятся от нескольких недель до нескольких месяцев. В это время человек повторно вводится в свою роль. Работодатель предоставляет им дополнительное обучение и наставничество, чтобы они были в курсе изменений в рабочей силе, которые произошли, пока они отсутствовали. Это дает человеку возможность улучшить свои навыки, чтобы они могли снова эффективно выполнять свою работу.

Важность возвратов

По мере того, как все больше работодателей осознают, что не у всех есть традиционная карьера, они используют программы возвращения к работе, чтобы дать людям больше возможностей добиться успеха при возвращении на работу. Возвраты важны для работодателей, потому что они дают людям шанс вернуться к своей карьере. Возвраты также полезны для компаний, потому что они могут нанимать из большего числа кандидатов с разнообразным опытом.

Привлекая людей с разным образованием и опытом, каждый может открыть для себя новые перспективы. Это может помочь существующим сотрудникам узнать больше о мире за пределами работы и помочь тем, кто участвует в программе, вернуться в рабочую среду.

Преимущества возврата

Компании создали программы возвращения, чтобы помочь людям, которые хотят вернуться в рабочую силу. Если вы ищете способ заново познакомиться со своей карьерой без необходимости перезапуска на начальном уровне, хорошей идеей будет найти компанию, которая предлагает программу возвращения к работе. Завершив программу, вы сможете чувствовать себя готовым и уверенным, когда придет время устроиться на работу на полную ставку.

Вот преимущества возврата:

• Будьте в курсе изменений

• Изучите новые навыки

• Создайте систему поддержки

• Узнайте, что вам нравится

• Переход на полноценную работу

Будьте в курсе изменений

В зависимости от того, как долго вы отсутствовали, многое может измениться на рабочем месте. Некоторые вещи, которые могли измениться, включают технологии, методы и процедуры, общие политики компании, культуру рабочего места и корпоративное общение. Вместо того, чтобы пытаться разобраться во всем этом самостоятельно, найдите программу, в которой наставник проведет вас через многие из этих изменений.

Изучите новые навыки

По мере развития ролей и развития технологий вам может потребоваться освоить новые навыки, чтобы стать квалифицированным кандидатом на желаемую должность. Во время вашего возвращения вы можете изучить новые программы и системы, необходимые для вашей карьеры. Вы также можете обнаружить, что ваши навыки истощились с тех пор, как вы отсутствовали. Возвращение — это прекрасная возможность улучшить эти навыки, чтобы вы были готовы к следующей работе с полной занятостью.

Создайте систему поддержки

Многие компании, которые создают программы возвращения к работе, имеют своего рода компонент наставничества. Ваш наставник может помочь вам со всем, о чем у вас могут возникнуть вопросы или что вы хотели бы улучшить. Кроме того, познакомьтесь с другими сотрудниками компании, чтобы расширить свою группу поддержки. Создавая большую сеть людей в вашей области, у вас будет больше людей, к которым можно обратиться за советом. Некоторые из ваших связей могут даже помочь вам найти работу на полный рабочий день, когда ваше возвращение закончится.

Узнайте, что вам нравится

Отлучившись на некоторое время от работы, вы можете задаться вопросом, какая карьера будет для вас лучше всего на следующем этапе вашей жизни. Может быть, вы хотите вернуться к своей предыдущей карьере или исследовать что-то совершенно другое. В некоторых случаях работа, которую вы когда-то имели, может больше не существовать или выглядеть совсем иначе.

Возвращение — это ни к чему не обязывающий способ попробовать разные вещи без необходимости соглашаться на работу на полный рабочий день. Возможно, вы обнаружите, что у вас есть талант в области, о которой вы раньше и не подозревали.

Некоторые возвраты позволяют людям работать в разных областях компании или чередоваться между разными клиентами. Такая программа позволяет вам увидеть, что подходит именно вам, прежде чем подавать заявку на постоянную работу. Вы даже можете обнаружить, что хотели бы найти другую программу возвращения в совершенно другой области или отрасли.

Переход на полноценную работу

Подобно некоторым стажировкам, компании могут использовать возвращение в качестве испытательного периода, прежде чем нанять человека на постоянную работу. Они могут попросить нескольких человек завершить программу, а затем нанять тех, кто, по их мнению, подойдет компании. В этом случае используйте возвращение, чтобы узнать и доказать, что вы готовы вернуться в рабочую силу.

Когда вы привыкнете к своей работе, начните просить о дополнительных обязанностях. Кроме того, попросите отзыв у руководителя программы, чтобы узнать, что вы делаете хорошо, а что можно улучшить.

Даже если возвращение не приведет к трудоустройству в компании, вы все равно можете использовать его как возможность улучшить свое резюме и получить рекомендации. В конце вашей программы спросите своего менеджера, готовы ли они написать вам рекомендательное письмо, которое вы можете использовать при подаче заявления на постоянную работу.

Компании, которые предлагают возможности возврата

Если вы планируете вернуться к работе после перерыва, знайте, что есть много возможностей подать заявку на возвращение. Десятки работодателей в частном секторе предлагают оплачиваемые должности с возвращением на работувключая:

Программы будут различаться по тому, что они предлагают, но каждая компания предоставляет среду, в которой можно отбросить свои навыки, обновить свое резюме, связаться с профессионалами в вашей сети и снова войти в рабочую силу.

Чтобы найти работу в компании, предлагающей программу возвращения на работу, найдите объявления о вакансиях на сайте Indeed по ключевому слову “возвращение” или настроить оповещение о вакансии.

Обратите внимание, что ни одна из компаний, упомянутых в этой статье, не связана с компанией Indeed.