14 советов по поиску работы, чтобы получить желаемую работу
Видео по теме: 5 советов по поиску работы на Indeed
Успешный поиск работы требует использования определенных методов, чтобы убедиться, что вы выделяетесь среди потенциальных работодателей. Используйте эти советы, чтобы добиться успеха на конкурентном рынке и получить желаемую работу.
Создайте резюме на Действительно
Советы по поиску работы, чтобы сфокусировать поиск
Поиск работы включает в себя больше, чем поиск открытых вакансий и отправку резюме работодателям. Вы также должны убедиться, что вы хорошо подходите для работы, можете привлечь внимание менеджера по найму и хорошо подготовлены к ответам на вопросы интервью. Вот 14 советов, которые вы можете использовать, чтобы повысить свои шансы найти желаемую работу:
Программы для Windows, мобильные приложения, игры - ВСЁ БЕСПЛАТНО, в нашем закрытом телеграмм канале - Подписывайтесь:)
Знайте свои карьерные цели.
Планируйте заранее.
Получите резюме и помощь в сопроводительном письме.
Используйте все ресурсы для поиска работы.
Настройте свое резюме.
Исследовательские компании.
Применяйте с уверенностью.
Запланируйте информационные интервью.
Добейтесь успеха на своей нынешней работе.
Сеть регулярно.
Приведите примеры своих навыков.
Готовьтесь к интервью.
Следовать за.
Расширьте свои навыки.
1. Знайте свои карьерные цели.
Во-первых, определите, какой тип карьеры вы хотите. Это особенно важно для людей, которые впервые приходят на работу или меняют профессию. Получите рекомендации от семьи, профессоров, карьерного тренера или бывших коллег. Убедитесь, что у вас есть четкая и реалистичная цель, определите, как вы планируете ее достичь, и отметьте, что дает вам право на эту карьеру. Эти шаги могут помочь вам сузить поиск работы до должностей, которыми вы увлечены, и помочь вам продвинуться в профессиональном плане.
2. Планируйте заранее.
Организуйте себя и свое расписание для более эффективного поиска работы. Определите, сколько часов в день или какие дни недели вы будете посвящать поиску работы или налаживанию контактов. Убедитесь, что ваше резюме и сопроводительное письмо актуальны. Если вам нужна помощь в их создании, найдите шаблоны или образцы онлайн. Подготовьте список из двух-трех рекомендаций и их контактную информацию, чтобы предоставить работодателям.
Создайте или обновите свой профиль на веб-сайтах профессиональных сетей и создайте электронную таблицу, чтобы отметить вакансии, на которые вы подали заявку, и интервью, которые вы получили. Вы также можете настроить профессиональную учетную запись электронной почты, чтобы ваши сообщения о поиске работы были отделены и организованы от ваших личных. Выполнение этих шагов до начала поиска работы может ускорить и упростить процесс.
3. Получите резюме и помощь в сопроводительном письме.
Попросите друга, члена семьи, коллегу, консультанта по вопросам карьеры или другого специалиста проверить ваше резюме и сопроводительное письмо на наличие ошибок, а также дать совет. Некоторые соискатели даже предпочитают работать с профессиональным сервисом или ресурсом по написанию резюме, чтобы сэкономить время и улучшить свое резюме и сопроводительное письмо.
4. Используйте все ресурсы для поиска работы.
Вместо того, чтобы ограничивать себя ручным онлайн-поиском, воспользуйтесь всеми вариантами поиска работы. Это может включать личное обращение к компаниям или менеджерам по найму, посещение ярмарок вакансий, поиск в социальных сетях или использование службы консультирования по вопросам карьеры. Используйте системы поиска вакансий, чтобы найти вакансии на досках объявлений, веб-сайтах компаний, профессиональных ассоциациях и т. д. Подпишитесь на ежедневные или еженедельные оповещения о вакансиях по электронной почте.
5. Настройте свое резюме.
Адаптируйте свое резюме к каждой вакансии, на которую вы претендуете. Изучите описание работы, чтобы определить, почему вы отлично подходите. Затем добавьте свои навыки, опыт и измеримые достижения, которые имеют отношение к этой должности. Менеджеры по найму, которые просматривают множество резюме, должны иметь возможность прочитать ваше и быстро понять, что у вас есть навыки для этой должности.
Чтобы упростить этот шаг, подготовьте шаблоны резюме и сопроводительного письма, которые можно настроить. Сохраняйте ключевые разделы, такие как ваше образование и контактная информация, без изменений, но персонализируйте свои способности или прошлые рабочие обязанности, чтобы они соответствовали должности, на которую вы претендуете.
6. Исследовательские компании.
Когда вы найдете списки вакансий, которые вас интересуют, изучите компании по найму, прежде чем подавать заявку. Это может предоставить вам информацию об их корпоративной культуре, льготах и диапазоне заработной платы, продуктах и услугах и рабочей среде. Ваше исследование покажет вам, хотите ли вы или имеете квалификацию для работы в этой компании. Это также дает вам ценную информацию, на которую вы можете сослаться в сопроводительном письме или интервью.
7. Подавайте заявку с уверенностью.
Подайте заявку на интересующие вас вакансии, даже если вы соответствуете только некоторым из их требований. В зависимости от должности работодатели могут нанимать мотивированных людей, которые быстро учатся и обучают их навыкам на рабочем месте. Если вы соответствуете части требований к работе, но считаете, что все еще можете добиться успеха в этой роли, подайте заявку. Включите в свое резюме примеры вашей трудовой этики и способности осваивать новые навыки. Подчеркните, насколько ваши цели совпадают с целями компании.
8. Запланируйте информационные интервью.
Информационные интервью — это неформальные беседы с профессионалами в отрасли или компании, в которой вы, возможно, хотели бы работать. Узнайте, подходите ли вы для работы, запросив информационные интервью с кем-то, кто работает в интересующей вас области. Ищите потенциальных тем для интервью на сайтах профессиональных сетей или членских организациях.
Связанный: Информационные вопросы интервью
9. Добейтесь успеха на своей текущей работе.
Если вы в настоящее время работаете и ищете лучшую или другую карьеру, продолжайте выполнять свою текущую работу с позитивом и приверженностью. Поддерживайте хорошие отношения со своими коллегами и менеджерами, пока вы работаете с ними. Ваше профессиональное отношение и усилия могут привести к рекомендациям по работе или возможностям в будущем.
10. Регулярно общайтесь.
Взаимодействуйте с людьми и развивайте профессиональные контакты как онлайн, так и лично. Начинайте разговоры с людьми на семинарах, общественных мероприятиях или встречах. Сообщите им, что вы ищете работу или хотите работать в определенной отрасли. У них могут быть связи или советы, которые помогут вам в поиске работы. Вы также можете обнаружить незарегистрированные вакансии, или люди могут порекомендовать вас для будущих возможностей.
11. Приведите примеры своих навыков.
Люди склонны запоминать увлекательные истории и примеры вместо списков фактов. Планируйте заранее, определяя личный опыт или достижения, которые подчеркивают навыки, необходимые для определенной работы. Добавьте их в сопроводительное письмо и используйте во время деловых контактов или собеседований. Используйте метод STAR — ситуацию, задачу, действие и результат — чтобы эффективно рассказать свою историю.
12. Готовьтесь к интервью.
Изучите распространенные вопросы для собеседования, придумайте ответы на них и попрактикуйтесь в этих ответах, прежде чем вас пригласят на собеседование. Попросите друга или знакомого специалиста провести с вами пробное интервью. Если вы хорошо подготовились, вы будете чувствовать себя более уверенно и комфортно, когда пойдете на следующее собеседование.
13. Последующие действия.
Сразу после собеседования отправьте менеджеру по найму благодарственное письмо. Если вы не получили от них ответа в течение недели, позвоните им или напишите письмо по электронной почте. При этом покажите свое волнение и интерес к работе. Пока вы ждете ответа, продолжайте искать и откликаться на интересующие вас вакансии.
14. Расширьте свои навыки.
Если вы только начинаете работать или начинаете новую карьеру, вам может потребоваться дополнительная подготовка или опыт, чтобы получить работу. Подумайте о том, чтобы пройти стажировку или стать волонтером в организации в нужной вам отрасли при приеме на работу. Используйте эти возможности, чтобы расширить свою сеть контактов или перейти на штатную должность. Вы также можете пройти онлайн-курсы или посетить семинары, чтобы развить определенные навыки или изучить технологии и процессы, относящиеся к вашей отрасли. Обновляйте свое резюме по мере приобретения опыта или достижений.