12 стратегий поиска работы для достижения ваших целей

22 марта 2021 г.

Приступая к поиску работы, определение четких намерений на ранней стадии процесса поможет вам принимать обоснованные решения на этом пути. Возможно, вы захотите составить множество стратегий поиска работы и использовать различные методы в зависимости от вашей уникальной ситуации. В этой статье мы предлагаем 12 различных стратегий, которые помогут вам найти подходящую работу.

Почему важны стратегии поиска работы

Использование конкретных стратегий может помочь вам организовать поиск и подать заявку на большее количество вакансий, соответствующих вашей квалификации. Вы можете создать сфокусированный процесс, который позволит вам найти роли, которые вас интересуют, повысив вероятность получения работы, которая принесет пользу как вам, так и компании. Ваши стратегии поиска работы могут также помочь вам заметить новые или меняющиеся личные карьерные цели.

12 стратегий поиска работы, которые стоит попробовать

Стратегия поиска работы поможет вам сосредоточиться на работе, наиболее подходящей для вас, с минимальными затратами времени. Следующие 12 советов могут служить руководством:

1. Сохраняйте установку на рост

Вы можете использовать свой поиск как возможность для обучения и профессионального роста. Один из способов максимизировать потенциальную выгоду от обучения в процессе поиска работы — использовать установку на рост для выявления и использования возможностей. Мышление роста — это вера в то, что навыки и личные качества могут быть улучшены со временем и усилиями. Например, если вы столкнетесь с новым для вас вопросом на собеседовании, вы можете позже изучить возможные ответы на этот вопрос и провести мозговой штурм со своими собственными идеями. Таким образом, вы сможете уверенно ответить на вопрос, если столкнетесь с ним снова.

2. Используйте мобильные устройства

Если одной из ваших целей является разумное использование времени при поиске работы, мобильные устройства, такие как сотовые телефоны и планшеты, могут стать одним из ваших самых мощных инструментов. Многие люди обычно носят с собой телефоны, что позволяет легко просматривать доски объявлений о вакансиях и сообщества по поиску работы в социальных сетях, когда появляется возможность.

Чтобы максимизировать потенциальную производительность мобильных устройств при поиске работы, рассмотрите возможность перемещения соответствующих приложений на главный экран вашего устройства. Вы также можете установить будильник, чтобы напоминать вам о поиске вакансий, когда вы обычно занимаетесь другими делами на своем мобильном устройстве. Например, если вы обычно играете в игры на своем телефоне во время поездки на работу, вы можете установить будильник, который будет напоминать вам оставаться на ходу и искать работу в обычное время в пути.

3. Подать заявку на множество разных вакансий

Подача заявок на множество вакансий в разных отраслях может помочь вам установить больше связей с различными менеджерами по найму. Если одной из ваших целей является подача большого количества заявок, держите в файле гибкое сопроводительное письмо, а также несколько резюме в разном формате, чтобы соответствовать соглашениям для разных отраслей. Подготовив гибкие документы, можно ускорить процесс подачи заявки, когда вы найдете вакансию, на которую хотите подать заявку.

4. Используйте ключевые слова

Исследуйте типы работы и роли до и во время поиска работы, чтобы узнать больше о типах карьеры, которые вам доступны. Знание того, как использовать ключевые слова, может облегчить процесс поиска, предоставляя наиболее релевантные результаты поиска. Старайтесь, чтобы условия поиска были достаточно конкретными, чтобы ваши результаты были сфокусированными, и в то же время достаточно широкими, чтобы вы могли получить результаты. Например, вместо поиска по слову «сестринское дело» можно выполнить поиск по фразе «описание работы детской медсестры». Ваши точные условия будут зависеть от информации, которую вы ищете.

5. Эффективная сеть

Установление личных связей может быть одним из ваших приоритетов при поиске работы. Если это верно для вас, нетворкинг может стать эффективной стратегией поиска работы. Нетворкинг означает развитие профессиональных отношений с другими людьми в вашей области, а затем расширение вашего знакомства с другими людьми в их сети. Эффективно используйте сетевые навыки, предлагая помощь, четко общаясь и отслеживая новые связи.

6. Настройте оповещения о вакансиях

Если вашей целью является эффективность, использование оповещений о вакансиях — это один из способов максимизировать доступность вакансий. Инструменты поиска работы, такие как действительно, позволяют подписаться на получение сообщений электронной почты при публикации определенных типов вакансий. Использование оповещений о вакансиях может помочь вам узнать о вакансиях, которые могут вас заинтересовать, просто проверив свою электронную почту.

7. Осваивайте социальные сети

Социальные сети могут стать еще одним способом более эффективного поиска работы. Попробуйте применить исследовательские навыки, полезные при использовании поисковой системы, например, выбрать ключевые слова и применить их к социальным сетям. Например, используя ключевые слова «педиатрическая медсестра» для поиска в социальных сетях и фильтрации по самым последним сообщениям, вы можете получить своевременные локализованные результаты. Вы также можете рассмотреть возможность использования таких конкретных ключевых слов для поиска местных групп объявлений о вакансиях, к которым можно присоединиться.

8. Зарегистрируйтесь в агентствах по трудоустройству

Если одной из ваших целей является заработок во время поиска работы, попробуйте работать в агентстве по временному трудоустройству (иногда называемом агентством по трудоустройству или кадровым агентством). Агентства временного трудоустройства служат посредником между работодателями и кандидатами, как правило, на краткосрочные должности. Временные рабочие места могут иногда превращаться в должности с полной занятостью, и они также могут помочь вам расширить вашу профессиональную сеть.

9. Волонтер

Волонтерство может быть отличным сетевым инструментом, а также поможет заполнить пробелы в вашем резюме, что часто делается во время работы по делу, которое вас интересует.

10. Пересмотрите предыдущих работодателей

Свяжитесь с предыдущими работодателями, чтобы узнать, есть ли у них какие-либо должности, соответствующие вашему текущему набору навыков. Некоторым работодателям нравится повторно нанимать бывших сотрудников, потому что они уже хорошо знакомы с рабочим процессом и культурой. Даже если у вашего предыдущего работодателя нет никаких возможностей, он может предоставить хорошую рекомендацию или рекомендательное письмо.

11. Создайте свой бренд

Персональный брендинг — это одна из стратегий, которая может помочь вам составить оригинальное портфолио и привлечь внимание работодателей и рекрутеров. Точно так же, как товарный бренд передает информацию о товаре или услуге, ваш личный бренд может сообщать о важных навыках, ценностях и характеристиках, которые могут представлять интерес для работодателя. Подумайте о том, чтобы написать заявление о личном бренде и использовать его в материалах заявки и в Интернете.

12. Свяжитесь лично

Если вы хотите получить представление о потенциальной рабочей среде в рамках поиска работы, подумайте о том, чтобы лично связаться с работодателями, физически посетив их место работы. Когда вы идете в бизнес, обратите внимание на детали, которые подтверждают ваши предпочтения в рабочей обстановке. Например, если вас интересует формальная рабочая обстановка, посмотрите, одеты ли сотрудники в деловую одежду. Подумайте о том, чтобы взять с собой соответствующие материалы, такие как резюме, сопроводительное письмо и визитную карточку, чтобы произвести неизгладимое впечатление при встрече с возможным работодателем.