11 лучших вакансий для получения степени магистра в области управления здравоохранением
1 апреля 2021 г.
Магистр управления здравоохранением – это ученая степень, которая готовит специалистов для управления больницами и другими медицинскими учреждениями. Если вас интересует деловая сторона медицинских услуг и вам нравится помогать другим, вы можете получить степень и сделать карьеру в области управления здравоохранением.
В этой статье мы опишем типы должностей, на которые может претендовать магистр в области управления здравоохранением.
Почему важна степень магистра в области управления здравоохранением?
Работа для человека со степенью магистра в области управления здравоохранением имеет решающее значение для обеспечения бесперебойной работы медицинских учреждений. Организации и учреждения, которые зависят от профессионалов с этой степенью в управлении своими людьми и операциями, включают:
Больницы
Частные практики
Специализированные клиники
Дома престарелых
Клиники психического здоровья
Реабилитационные центры
Фармацевтические компании
Агентства общественного здравоохранения
Медицинские страховые компании
Степень магистра в области управления здравоохранением готовит вас к тому, чтобы стать лидером в постоянно меняющейся отрасли здравоохранения. Это также может сделать вас желанным для работодателей, которые ищут сотрудников управленческого уровня с навыками и знаниями, характерными для медицинской области. Вакансии в сфере здравоохранения пользуются большим спросом и, как правило, хорошо оплачиваются.
Магистр карьеры в области управления здравоохранением
Вот 11 рабочих мест, которые вы можете получить со степенью магистра в области управления здравоохранением:
1. Супервайзер медицинской документации
Средняя заработная плата по стране: $15.00 в час
Основные обязанности: Супервайзеры медицинских карт работают в отделе документации клиники для управления и отслеживания медицинских карт и данных пациентов, как в электронной, так и в физической форме. Они несут ответственность за организацию, актуальность и безопасность этой личной информации. Руководители медицинской документации должны быть знакомы с системами хранения данных, а также программами страхования и выставления счетов.
Они могут руководить командой медицинских работников, кодировщиков, техников и секретарей, ответственных за точный ввод данных и соблюдение конкретных рекомендаций по обеспечению конфиденциальности пациентов. В обязанности инспектора медицинской документации входит обеспечение соблюдения правил и обеспечение соблюдения сотрудниками надлежащих процедур. В обязанности контролера медицинской документации также входит осведомленность о новых технологиях сбора данных и требованиях к страхованию.
Средняя заработная плата по стране: 63 693 доллара в год
Основные обязанности: менеджеры практики или клиники обычно контролируют повседневную деятельность в частной практике или специализированной клинике, а не в больнице или крупной организации здравоохранения. Они участвуют во всех аспектах бизнеса, включая выставление счетов, составление бюджета, бизнес-планирование, оценку производительности сотрудников, наем и увольнение, разрешение конфликтов, планирование, внедрение политик на рабочем месте, обучение персонала, управление запасами и многое другое. Они должны иметь исключительное лидерство и навыки общения управлять всем персоналом, от административных сотрудников до врачей и медсестер.
Средняя заработная плата по стране: 71 610 долларов в год
Основные обязанности: администраторы больниц наблюдают за повседневной работой целых больниц. Они составляют бюджеты, устанавливают расценки на услуги, создают и поддерживают политики и следят за тем, чтобы персонал обеспечивал наилучший уход за своими пациентами. Они также участвуют в связях с общественностью, оценке персонала и общении между отделами. В крупных учреждениях администраторы больниц могут быть частью административной группы. Эти специалисты несут ответственность за то, чтобы быть в курсе полисов медицинского страхования, новых технологий, последних исследований и правил здравоохранения.
4. Менеджер по управлению медицинской информацией
Средняя заработная плата по стране: 74 267 долларов в год
Основные обязанности: Менеджеры по медицинской информации специализируются на информационных технологиях в больницах, домах престарелых, государственных учреждениях, исследовательских организациях и т. д. Они разрабатывают и поддерживают цифровые медицинские записи и информационные системы организации. Они должны разбираться в новейших технологиях сбора и хранения данных и нести ответственность за организацию и безопасность информации о пациентах. Они часто учат персонал больницы, как использовать эти системы медицинской документации и контролировать их работу.
Средняя заработная плата по стране: 82 232 доллара в год
Основные обязанности: Клинические директора контролируют ежедневные услуги в клиниках или практиках, уделяя больше внимания уходу за пациентами, чем бизнес-стратегиям. Они участвуют в найме, оценке и обучении медицинского персонала, а также в составлении графиков работы. В зависимости от размера больницы или клиники они могут контролировать деятельность всей организации или только одного отделения. Они поощряют сотрудников работать для достижения общих целей и помогают создать благоприятную рабочую атмосферу.
6. Консультант по здравоохранению
Средняя заработная плата по стране: 82 665 долларов в год
Основные обязанности: Консультанты по здравоохранению работают с компаниями, связанными со здоровьем, чтобы улучшить их прибыль и организацию. Компании могут нанять их на неполный рабочий день для реорганизации отдела или нанять их на полный рабочий день, чтобы постоянно повышать эффективность. Консультанты по здравоохранению изучают и оценивают персонал, финансовую информацию и политики, чтобы найти способы сэкономить деньги или улучшить рабочий процесс. Они создают отчет о своих выводах и работают с руководством компании над внесением предлагаемых изменений.
Средняя заработная плата по стране: 88 638 долларов в год
Основные обязанности: Директора по реабилитации курируют специальные учреждения или отделения в больницах, которые предоставляют услуги по реабилитации психических, физических, профессиональных или наркозависимых. Они управляют персоналом, оценивают производительность, удерживают операции в рамках бюджета, создают эффективные рабочие процессы и следят за тем, чтобы отдел соблюдал государственные и национальные требования. Директора по реабилитации должны иметь опыт и знания в сфере реабилитации и уметь эффективно общаться с пациентами и их семьями, а также с медицинским персоналом и администраторами больниц.
Средняя заработная плата по стране: 90 422 доллара в год
Основные обязанности: Директора по сестринскому делу наблюдают за сестринским персоналом в больницах и других медицинских учреждениях. Медсестры, которые хотят занимать руководящие должности, могут получить степень магистра в области управления здравоохранением, чтобы подготовиться к этой должности. Они разрабатывают и пересматривают политику ухода за пациентами, а также выполняют административные задачи, такие как составление бюджета и ведение медицинских карт. Директора по сестринскому делу несут ответственность за поддержание высокого уровня ухода за пациентами и принятие решений в сложных случаях. Они работают с самыми разными людьми, от врачей и администраторов больниц до пациентов и их семей.
9. Администратор дома престарелых**
Средняя заработная плата по стране: 94 413 долларов в год
Основные обязанности: администраторы домов престарелых или учреждений длительного ухода контролируют весь персонал и уход за пациентами в таких учреждениях, как центры престарелых. Они следят за тем, чтобы учреждение работало бесперебойно и приносило прибыль, а также предоставляли своим жителям высококачественный уход и при необходимости решали чрезвычайные ситуации. Они понимают уникальные требования, правила и законы, связанные с долгосрочным уходом. Администраторы домов престарелых также помогают продвигать свои объекты в сообществе и помогают выполнять долгосрочные бизнес-цели.
Средняя заработная плата по стране: 111 649 долларов в год
Основные обязанности: Главный исполнительный директор (CEO) — одна из самых высоких должностей в организации здравоохранения. Они работают с советом директоров, другими руководителями и менеджерами, чтобы убедиться, что каждый отдел работает эффективно. Они устанавливают и реализуют политику и цели для долгосрочного успеха. Руководители также несут ответственность за создание положительного корпоративная культуранайм квалифицированного персонала, обеспечение соответствия больниц и клиник государственным и законодательным требованиям, надзор за финансами и поддержание отношений с общественностью и СМИ.
Средняя заработная плата по стране: 120 930 долларов в год
Основные обязанности: главные операционные директора (COO) в больницах и других организациях здравоохранения тесно сотрудничают с генеральными директорами для управления повседневными операциями. Они помогают обеспечить бесперебойную, эффективную и прибыльную работу объекта. Они также создают стратегические бизнес-планы для компании и разрабатывают политику и программы на предприятии. Главные операционные директора часто работают с руководителями отделов, чтобы найти способы сократить расходы, сделать рабочие процессы более эффективными или предложить новые услуги. Они также могут работать с врачами, чтобы улучшать отношения, контролировать работу и решать проблемы.