Was macht ein MDS-Koordinator? (mit Gehaltsangaben) • BUOM

25. März 2022

Wenn Sie an einer Führungsrolle in der Gesundheitsbranche interessiert sind, könnte eine Karriere als MDS-Koordinator das Richtige für Sie sein. MDS-Koordinatoren leiten das Pflegepersonal, beaufsichtigen die Patientenversorgung und arbeiten häufig in Langzeitpflegeeinrichtungen. Die Recherche zu den beruflichen Verantwortlichkeiten und Anforderungen für diese Rolle kann Ihnen bei der Entscheidung helfen, ob Ihnen die Tätigkeit als MDS-Koordinator Spaß macht. In diesem Artikel erklären wir, was ein MDS-Koordinator ist, gehen auf seine beruflichen Verantwortlichkeiten und typischen Anforderungen ein, listen sein Durchschnittsgehalt auf und besprechen seine Arbeitsbedingungen.

Wer ist der MDS-Koordinator?

Ein MDS-Koordinator (Minimum Data Set) ist eine Krankenschwester, die bei der Leitung eines Pflegeteams in einer Gesundheitseinrichtung, beispielsweise einem Krankenhaus, hilft. MDS-Koordinatoren sind ausgebildete Krankenpfleger oder staatlich geprüfte Krankenpfleger, die eine Fortbildung absolvieren, um sich auf diese Führungsrolle vorzubereiten. Der MDS-Koordinator überwacht die Patientenversorgung, indem er Verfahren bewertet, mit Patienten spricht und medizinische Codes aufzeichnet. MDS-Koordinatoren sind häufig auch für die Erstellung medizinischer Kodizes verantwortlich, die es Krankenhäusern und Kliniken ermöglichen, sich mit medizinischen Rechnungsstellern abzustimmen und genaue Aufzeichnungen zu führen.

Was macht ein MDS-Koordinator?

Die Hauptverantwortung des MDS-Koordinators besteht in der Verwaltung der Patientenversorgung. Daher hat er mehrere Aufgaben wahrzunehmen, um zur Bereitstellung einer qualitativ hochwertigen Versorgung beizutragen. Hier sind einige Aufgabenbereiche, die ein MDS-Koordinator wahrnehmen kann:

• Entwicklung von Zielen zur Verbesserung von Behandlungs- und Pflegeplänen

• Bewerten Sie die Pflege, die Langzeitpatienten erhalten

• Befragen Sie neue Patienten, um die Qualität der Pflege zu bewerten, die sie erhalten.

• Treffen Sie sich mit den Betreuern und Familienangehörigen des Patienten, um den Zustand und die Behandlungspläne des Patienten zu besprechen.

• Erfassung von Daten aus Patientenakten

• Genehmigen Sie Anträge von Bewohnern für Langzeitpflegeeinrichtungen

• Überwachung der Krankenversicherung und Zahlungspläne der Patienten

• Treffen, um die Patientenversorgung zu besprechen und neue Strategien umzusetzen

Anforderungen an IBC-Koordinatoren

Es gibt mehrere Voraussetzungen, um MDS-Koordinator zu werden, darunter:

Ausbildung

Um MDS-Koordinator zu werden, benötigen Sie eine Zertifizierung als Licensed Practical Nurse (LPN) oder eine Zertifizierung als Registered Nurse (RN). Sie können dieses Zertifikat erwerben, indem Sie einen Bachelor-Abschluss in Krankenpflege abschließen und eine Prüfung bestehen. Während Sie ein Krankenpflegestudium absolvieren, können Sie etwas über die Patientenversorgung lernen, einschließlich der Durchführung von Behandlungen und bestimmten Pflegeaufgaben. In diesem Programm können Sie auch Spezialgebiete der Medizin studieren, wie zum Beispiel Pädiatrie, Notfallmedizin oder Chirurgie.

Der Erwerb eines Bachelor-Abschlusses in Krankenpflege kann Ihnen auch dabei helfen, sich auf weitere Stellen zu bewerben und so die Erfahrung zu sammeln, die Sie für die Rolle eines MDS-Koordinators benötigen. Einige Arbeitgeber ziehen es vor, RNs mit einem Bachelor-Abschluss gegenüber solchen mit einem Associate-Abschluss einzustellen, daher ist dies eine wichtige Karrierevoraussetzung.

Erfahrung

Bevor Sie sich zum MDS-Koordinator qualifizieren, verlangen die meisten Arbeitgeber mehrjährige Erfahrung in der Krankenpflege, damit Sie lernen können, wie man pflegerische Aufgaben wahrnimmt. Klinische Erfahrung wird Ihnen auch dabei helfen, sich mit den Pflegeabläufen und dem Arbeitsumfeld vertraut zu machen. Einige werden möglicherweise MDS, nachdem sie eine Lizenz erworben und eine praktische Ausbildung speziell für die Arbeit als Koordinator in einer Institution absolviert haben.

Um diese Erfahrung zu sammeln, können Sie beim gleichen Arbeitgeber bleiben und innerhalb der Organisation befördert werden, da dies dazu beitragen kann, die Arbeitsmoral der Mitarbeiter zu verbessern und Vertrauen in Ihren Arbeitgeber aufzubauen. Sie können Ihre Erfahrungen aber auch durch die mehrjährige Tätigkeit bei mehreren Arbeitgebern sammeln, denn so können Sie höhere Gehälter aushandeln und Abwechslung in Ihrer Karriere genießen.

Fähigkeiten

MDS-Koordinatoren benötigen eine Reihe medizinischer Kenntnisse und Managementfähigkeiten. Hier sind einige nützliche Fähigkeiten:

• Kommunikation: MDS-Koordinatoren stellen dem medizinischen Personal Informationen über Patienten zur Verfügung und sammeln diese ein und kommunizieren mit Familienmitgliedern über die Patientenversorgung. Die Fähigkeit, effektiv zu sprechen und zuzuhören, hilft Ihnen, genaue Informationen zu übermitteln und zu empfangen.

• Management: Der MDS-Koordinator verwaltet das Pflegepersonal, überwacht die Patientenversorgung und führt Managementaufgaben wie die Überwachung von Patientenakten aus.

• Medizinische Kenntnisse: Da sie Patientenakten führen, ist es wichtig, die medizinische Terminologie zu kennen. MDS-Koordinatoren benötigen außerdem Kenntnisse über die Verfahren, die sie erlernen, wenn sie Erfahrungen als Krankenpfleger sammeln.

• Organisation. MDS-Koordinatoren benötigen organisatorische Fähigkeiten, um Patientenakten zu verfolgen und die Pflege, die sie erhalten, zu bewerten. Sie verwalten auch Krankenversicherungs- und andere Finanzinformationen.

• Führung: Führungskompetenzen helfen MDS-Koordinatoren bei der Wahrnehmung ihrer Managementaufgaben. Diese Fähigkeiten können ihnen bei der Durchführung von Besprechungen helfen und sicherstellen, dass das Pflegepersonal die Bedürfnisse der Patienten erfüllt und gleichzeitig bei seiner Arbeit unterstützt wird.

Zertifikate

Für einen MDS-Koordinator sind mehrere Zertifizierungen erforderlich, beispielsweise eine Krankenpflegelizenz und eine RAC-CT-Zertifizierung. Sei Zertifizierter Koordinator für die Beurteilung von Bewohnern (RAC-CT) können Sie sieben Kurse der American Association of Nurse Coordination (AANAC) und drei Wahlfächer belegen. Wenn Sie diese Anweisungen befolgen, können Sie die Prüfung ablegen, um zertifiziert zu werden.

Arbeitgeber verlangen außerdem häufig, dass Sie eine spezielle Schulung in MDS 3.0 absolvieren. In dieser Schulung lernen Sie, wie Sie mit dem MDS die Patientenversorgung bewerten. MDS 3.0 ist ein Tool, das bei der Erfassung und Auswertung von Daten im Zusammenhang mit Pflegeabläufen und Patientenversorgung hilft.

Bitte beachten Sie, dass keines der in diesem Artikel genannten Unternehmen mit Indeed verbunden ist.

Wie viel verdienen MDS-Koordinatoren?

Das landesweite Durchschnittsgehalt für MDS-Koordinatoren beträgt 58.352 $ pro Jahr. Je nach Standort und Arbeitgeber kann Ihr Gehalt variieren. Auch Ihre Ausbildung und jahrelange Berufserfahrung können Einfluss darauf haben, wie viel Sie verdienen. MDS-Koordinatoren erhalten in der Regel Leistungen wie Krankenversicherung, bezahlte Freizeit und Vergütung für Zertifizierungen.

Wie ist das Arbeitsumfeld des MDS-Koordinators?

MDS-Koordinatoren arbeiten am häufigsten in Langzeitpflegeeinrichtungen wie Pflegeheimen. Sie betreuen häufig viele Patienten und arbeiten eng mit dem Pflegepersonal und dem Einrichtungspersonal zusammen, um eine qualitativ hochwertige Versorgung der Bewohner zu koordinieren. Für ihre Arbeit sind Reisen selten erforderlich, aber MDS-Koordinatoren müssen möglicherweise an regelmäßigen Besprechungen teilnehmen und diese durchführen, um Patientenversorgungsstrategien zu besprechen und die Ziele des Pflegeplans mit dem Pflegepersonal zu besprechen.

MDS-Koordinatoren arbeiten in der Regel hauptberuflich. Aufgrund der Langzeitpflegebedürfnisse der Patienten können sie lange arbeiten. Da Patienten beispielsweise in Pflegeeinrichtungen übernachten, in denen möglicherweise ein MDS-Koordinator arbeitet, verlangen einige Arbeitgeber möglicherweise Nachtschichten, damit der MDS-Koordinator die Mitarbeiter der zweiten Schicht beaufsichtigen kann.