Was ist eine Kinderkrankenschwester? (mit häufig gestellten Fragen) • BUOM

Veröffentlicht am 29. März 2021

Eine Kinderkrankenschwester ist eine medizinische Fachkraft, die bei der frühen Pflege und Entbindung von Babys hilft. Diese Spezialisten, manchmal auch Neugeborenenkrankenschwestern genannt, arbeiten in Krankenhäusern. Wenn Sie sich für die Arbeit im medizinischen Bereich interessieren und gut mit Babys umgehen können, sollten Sie über eine Karriere als Kinderkrankenschwester nachdenken. In diesem Artikel untersuchen wir die Karriere einer Kinderkrankenschwester, beleuchten die Unterschiede zwischen diesen Krankenschwestern und Krankenschwestern auf der neonatologischen Intensivstation und beantworten häufig gestellte Fragen zur Karriere.

Was ist eine Kinderkrankenschwester?

Eine Kinderkrankenschwester ist eine Fachkraft, die im Gesundheitswesen arbeitet, normalerweise in Krankenhäusern, und sich um Neugeborene kümmert. Diese ausgebildeten Krankenschwestern kümmern sich auch persönlich um die Eltern des Neugeborenen. Zu ihren Hauptaufgaben können gehören:

• Verabreichung von Medikamenten und Verfahren an Säuglinge

• Säuglingspflege, einschließlich Windelwechseln, Füttern und Betreuung von Säuglingen, wenn ihre Eltern nicht in der Lage sind

• Unterstützung von Ärzten bei Untersuchungen, Behandlungsplänen und Operationen

• Arbeiten Sie mit Ärzten zusammen, um Behandlungspläne zu erstellen

• Pflege von Patientenakten

• Eltern beibringen, wie sie ihr Baby außerhalb des Krankenhauses pflegen können, einschließlich frischgebackener Eltern, wie sie ihr Baby füttern und wickeln können.

Was ist eine Intensivkrankenschwester?

Eine Krankenschwester auf der Neugeborenen-Intensivstation (NICU) ist eine ausgebildete Krankenschwester, die bei der Pflege von Frühgeborenen, Kranken oder Neugeborenen mit niedrigem Geburtsgewicht hilft. Zu ihren Hauptaufgaben können gehören:

• Überwachung der Vitalfunktionen und des Zustands von Säuglingen

• Betreuung von Säuglingen, einschließlich Windelwechsel, Halten, Füttern und Bereitstellung anderer emotionaler Unterstützung

• Eltern über den Zustand ihrer Babys informieren

• Pflege genauer Patientenakten

• Umsetzung von Pflegeplänen

• Unterstützung von Ärzten bei Eingriffen, Untersuchungen und Operationen

Wie unterscheidet sich eine Intensivkrankenschwester von einer Intensivkrankenschwester?

Obwohl Kindergärtner und Intensivpfleger ähnliche Kernaufgaben haben und im gleichen Bereich arbeiten, handelt es sich nicht um denselben Beruf. Hier ist eine Liste der Hauptunterschiede zwischen ihnen:

Zustand des Patienten

Neugeborene werden von Krankenschwestern auf der neonatologischen Intensivstation und im Vorschulalter behandelt. Kinderkrankenschwestern kümmern sich jedoch um Kinder, die relativ gesund sind oder nicht lebensbedrohliche Krankheiten haben. Zu diesen Problemen können Essstörungen oder Gelbsucht gehören.

Krankenschwestern auf der neonatologischen Intensivstation kümmern sich um schwerkranke Säuglinge. Hierbei handelt es sich häufig um Babys, die mit niedrigem Geburtsgewicht, Frühgeborenen oder mit Vorerkrankungen geboren wurden.

Arbeitsumfeld

Auch wenn Kindergärtner und Intensivpfleger im gleichen Gesundheitsbereich arbeiten, gibt es erhebliche Unterschiede zwischen ihren Arbeitsumgebungen. Obwohl beide normalerweise in der Kinderstation des Krankenhauses arbeiten, arbeiten Kinderkrankenschwestern in der Kinderstube oder besuchen das Zimmer der Eltern des Säuglings, um sich um das Baby zu kümmern. Krankenschwestern auf der neonatologischen Intensivstation arbeiten auf der Säuglingsintensivstation. Dies ist normalerweise eine dynamischere und komplexere Umgebung.

Darüber hinaus können Kinderkrankenschwestern in Privatpraxen und sogar bei ihren Patienten zu Hause arbeiten. Krankenschwestern auf der Intensivstation arbeiten normalerweise nur in Krankenhäusern.

Ausbildung und Erfahrung

Da ihre Patienten oft schwer erkrankt sind, müssen Pflegekräfte auf der Intensivstation in der Regel eine Hochschulausbildung und Berufserfahrung haben. Während für beide ein Bachelor-Abschluss erforderlich ist, müssen Hochschulabsolventen in der Regel zusätzliche Erfahrung in der Säuglingspflege und Neugeborenenmedizin sammeln, bevor sie sich einen Job als Krankenschwester auf der Neugeborenen-Intensivstation sichern können.

Anforderungen an die Krankenpflegeausbildung

Die meisten Kinderkrankenschwestern erwerben einen Bachelor-Abschluss in Krankenpflege und werden anschließend als examinierte Krankenpfleger zertifiziert. Ein Berufstätiger kann jedoch auch über einen Associate-Studiengang eine RN-Lizenz erwerben.

Unabhängig davon, ob Sie sich für eine vier- oder zweijährige Ausbildung entscheiden, kann es hilfreich sein, zusätzliche Zertifizierungen in der Neugeborenenpflege zu erwerben. Dadurch können Sie Erfahrungen sammeln und sich einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen.

Wie viel verdienen Kindergärtnerinnen?

Die Gehälter von Nannys können von ihrem Standort, ihren Qualifikationen und ihrer Erfahrung abhängen. Das durchschnittliche Gehalt für Krankenschwestern beträgt 1044 $ pro Woche.

Kindergärtnerinnen, die für Privatkunden arbeiten, haben möglicherweise ein höheres Verdienstpotenzial, aber Krankenpfleger, die in Kindergärten von Krankenhäusern arbeiten, müssen ihre Kunden nicht aufsuchen.

Wie sind die Berufsaussichten für Kinderkrankenschwestern?

Das US Bureau of Labor Statistics prognostiziert Steigerung um 7 % wird in den nächsten neun Jahren zu einem Beschäftigungswachstum für Krankenpfleger führen. Dieses stetige Wachstum könnte zu mehr offenen Stellen für Kinderkrankenschwestern führen.

Häufig gestellte Fragen zum Thema Kindergärten

Wenn Sie sich für eine Karriere als Kinderkrankenschwester interessieren, kann es hilfreich sein, einige andere Aspekte des Jobs zu berücksichtigen. Hier finden Sie Antworten auf einige häufig gestellte Fragen zu diesem Beruf:

Welche Fähigkeiten braucht man als Kinderkrankenschwester?

Kinderkrankenschwestern sind hochqualifizierte Fachkräfte und weisen gemeinsame Merkmale auf, die ihnen zum Erfolg in ihrer Karriere verhelfen können. Hier ist eine Liste einiger Fähigkeiten, die Sie möglicherweise benötigen, um Krankenschwester zu werden:

• Kommunikation: Kinderkrankenschwestern fungieren häufig als Vermittler zwischen dem Arzt und der Familie des Patienten. Starke Kommunikationsfähigkeiten können Pflegekräften dabei helfen, Fragen der Familie zu beantworten und dem Arzt ihre Bedenken genau mitzuteilen.

• Überwachung: Diese Fachkräfte müssen das Wohlbefinden und den Zustand ihrer Patienten überwachen. Beobachtungsfähigkeiten können Pflegekräften dabei helfen, wichtige Veränderungen in der Gesundheit des Säuglings zu erkennen. Dies kann besonders hilfreich sein, da sich Kinder sehr schnell entwickeln.

• Multitasking. Die Fähigkeit zum Multitasking hilft diesen Fachkräften, ihre tägliche Arbeitsbelastung zu bewältigen. Kinderkrankenschwestern betreuen pro Schicht mehrere Patienten und finden auch Zeit für Papierkram und andere Verwaltungsaufgaben.

• Geduld: Da sie mit Säuglingen und besorgten Eltern arbeiten, können Kindergärtnerinnen von ihrer Geduld profitieren. Diese Eigenschaft kann diesen Fachleuten helfen, konzentriert und freundlich zu bleiben.

• Klinische Fähigkeiten. Da es sich bei Krankenschwestern um medizinisches Fachpersonal handelt, benötigen sie fortgeschrittene Kenntnisse der Medizin und medizinischer Verfahren.

• Technologie: Diese Fähigkeit hilft Pflegekräften, medizinische Instrumente wie Inkubatoren zu bedienen und zu verstehen, und kann ihnen auch die Computerkenntnisse vermitteln, die sie für Aufgaben wie das Ausfüllen von Unterlagen benötigen.

• Zwischenmenschliche Beziehungen: Pflegekräfte nutzen zwischenmenschliche Fähigkeiten, um sich in ihre Patienten und deren Familien hineinzuversetzen und eine Beziehung zu ihnen aufzubauen.

Welche Karrieremöglichkeiten gibt es für Pflegekräfte?

Da für Kindergärtnerinnen keine Zertifizierung in der Neugeborenenpflege erforderlich ist, können Fachkräfte eine Zertifizierung erwerben, um sich von ihren Kollegen abzuheben und möglicherweise befördert zu werden. Kinderkrankenschwestern können auch einen Master-Abschluss in Krankenpflege erwerben, um eine Ausbildung zum Krankenpfleger zu machen. Dies kann Ihre Verdienstmöglichkeiten erhöhen und ist eine wichtige Aufgabe unter Krankenpflegern.

Wie viele Stunden arbeiten Kinderkrankenschwestern?

Kinderkrankenschwestern können sowohl Tag- als auch Nachtschichten arbeiten. Kindergärtnerinnen arbeiten in der Regel in 8- oder 12-Stunden-Schichten und arbeiten mindestens 40 Stunden pro Woche, manchmal mit zusätzlichen Überstunden.

Einige Krankenhäuser verwenden möglicherweise einen Zeitplan, bei dem Kinderkrankenschwestern eine bestimmte Anzahl aufeinanderfolgender Tage arbeiten und dann die gleiche Anzahl freier Tage haben. Beispielsweise könnte eine Krankenschwester montags, dienstags und mittwochs in drei 12-Stunden-Schichten arbeiten und dann donnerstags, freitags und samstags frei haben. Der Arbeitsplan einer Kinderkrankenschwester hängt jedoch in der Regel von ihrem Arbeitgeber ab.