Unterschiede, Karriere, Vor- und Nachteile • BUOM

Monica J. O’Rourke

5. Oktober 2021

Monica O’Rourke ist eine professionelle freiberufliche Autorin und Redakteurin, die seit über einem Jahrzehnt etablierten und aufstrebenden Autoren dabei hilft, ihre Fähigkeiten zu verbessern.

Wenn Sie über eine Karriere im medizinischen Bereich nachdenken, kann Ihnen das Kennenlernen der Unterschiede zwischen einem RN und einem BSN bei der Entscheidung helfen, welcher Karriereweg für Sie am besten geeignet ist. Angehörige der Gesundheitsberufe mit einem Registered Nurse (RN)-Zertifikat oder einem Bachelor of Science in Nursing (BSN) verfügen im Allgemeinen über die gleichen Qualifikationen, sie können sich jedoch durch mehrere Faktoren unterscheiden. Das Verständnis der Unterschiede zwischen diesen Pfaden kann Ihnen beim Betreten des Feldes hilfreich sein. In diesem Artikel erläutern wir die Unterschiede zwischen ihnen, ihre Karrieremöglichkeiten und gehen auf die Vor- und Nachteile der einzelnen Unternehmen ein.

Was ist RN?

Eine examinierte Krankenschwester ist eine medizinische Fachkraft, die im Bereich der Krankenpflege tätig ist. Ein RN verwaltet die Patientenversorgung in mehreren Gesundheitseinrichtungen und verfügt häufig über einen Associate-Abschluss, kann aber auch einen Bachelor-Abschluss in Krankenpflege erwerben. Abhängig von ihrer Ausbildung arbeiten Krankenschwestern häufig in Pflegeberufen. Zu den Fachgebieten, in denen ein RN tätig sein kann, gehören möglicherweise Bereiche wie Kardiologie, Schulkrankenpflege, Neonatologie, Hebammenpflege und Infektionsschutzkrankenschwester. Ein RN verfügt oft über die grundlegenden Fähigkeiten, um klinische Versorgung bereitzustellen.

Was ist BSN?

Ein BSN ist eine Krankenschwester, die einen Bachelor of Science in Krankenpflege erworben hat. Ein BSN absolviert in der Regel ein vierjähriges Studium, allgemeinbildende Kurse und einen Kernlehrplan für Krankenpflege. Obwohl es möglich ist, sich nur mit einem Associate-Abschluss in Krankenpflege (ADN) als Krankenpfleger zertifizieren zu lassen, verlangen Gesundheitsdienstleister, einschließlich Krankenhäuser, häufig, dass Krankenpfleger einen Bachelor-Abschluss haben.

Jemand mit einem BSN hat möglicherweise Aufstiegschancen gegenüber Bewerbern, die nur über einen Associate-Abschluss oder ein Zertifikat verfügen, und er kann sich möglicherweise an einer Graduiertenschule einschreiben, um einen Master of Science in Nursing (MSN) oder einen Doktortitel in Krankenpflege zu erwerben. Krankenpflege. ein Krankenpflegekandidat könnte sich wünschen. Personen mit einem BSN haben Anspruch auf Führungspositionen wie Pflegedirektor oder Gesundheitsmanager.

Karriereoptionen für RN und BSN

Abhängig von dem Spezialgebiet, das ein RN in Betracht zieht, können die Karrieremöglichkeiten vielfältig sein. Zu den Berufswahlmöglichkeiten gehören beispielsweise unter anderem Kreuzfahrtkrankenschwester, Brandkrankenschwester, Hebammenschwester, pädiatrische Endokrinologiekrankenschwester, Krankenpfleger, Anästhesist, Anästhesist, Notaufnahmekrankenschwester und Dermatologiekrankenschwester. Ein BSN kann viele der gleichen Karrieremöglichkeiten haben wie ein RN. Zu den weiteren Rollen, für die sie sich qualifizieren könnten, gehören unter anderem Clinical Research Nurse, Case Management Nurse, Clinical Nurse Specialist oder Nurse Educator. Bevor Sie Ihre Auswahl eingrenzen, bedenken Sie, dass jedes Fachgebiet oft seine eigenen Kriterien hat, einschließlich Ausbildung und Erfahrung auf diesem Gebiet.

Typische RN-Jobaufgaben

RNs arbeiten häufig eng mit Gesundheitsdienstleistern zusammen, um ihren Patienten eine qualitativ hochwertige Versorgung zu bieten. Zu den Verantwortlichkeiten können gehören:

• Durchführung von Routineuntersuchungen, Prüfungen und Prüfungen

• Verabreichung von Medikamenten

• Aufzeichnung der Vitalfunktionen des Patienten

• Einsatz von Diagnose- und Behandlungsgeräten

• Pflege von Patientenakten

• Beurteilung der Symptome des Patienten

• Zusammenarbeit mit anderem medizinischen Personal und Überwachung der Patientenversorgung

• Patientenaufklärung im Gesundheitswesen

Typische Aufgaben bei BSN

RNs mit einem BSN-Abschluss erfüllen oft die gleichen beruflichen Aufgaben wie RNs. Sie können Bereiche wie Onkologie oder Pädiatrie wählen. Registrierte Krankenpfleger mit einem BSN können die folgenden beruflichen Aufgaben übernehmen:

• Pflege von Krankenakten

• Verschreiben Sie Medikamente

• Arbeiten Sie eng mit Ärzten zusammen

• Betreuung der Verletzten oder Behinderten

• Informieren Sie Patienten über ihre Krankheiten und Behandlungspläne

• Führungsaufgaben

• Qualitätskontrolle

• Infektionsmanagement

RN gegen BSN

Um als RN zu praktizieren, müssen alle potenziellen Krankenpfleger, einschließlich ADNs und BSNs, eine staatliche Zulassungsprüfung ablegen und sich den erforderlichen praktischen Prüfungen unterziehen. Es gibt mehrere Gründe für die Wahl zwischen dem RN- oder BSN-Karriereweg, darunter Fähigkeiten und Qualifikationen, Gehälter und Bezahlung, Zertifizierungen, Lehrplan und Berufsaussichten. Hier sind einige Unterschiede zwischen diesen Pflegeberufen zu beachten:

Fähigkeiten und Qualifikationen

Während Krankenschwestern häufig für die Arbeit im Gesundheitswesen qualifiziert sind, wird ein BSN höchstwahrscheinlich eine Management- oder Aufsichtsfunktion innehaben. BSN-Absolventen haben häufig Fähigkeiten in den Bereichen Führung und Kommunikation, Problemlösung und kritisches Denken entwickelt und studieren häufig Bereiche der medizinischen Theorie und Forschung.

Gehalt und Bezahlung

RNs mit einem BSN verdienen im Durchschnitt oft mehr als RNs mit nur einem Associate-Abschluss. Den Gehaltsdaten von Indeed zufolge verdienen ausgebildete Krankenpfleger im nationalen Durchschnitt ein Gehalt von 78.904 $ pro Jahr. Diese Informationen können je nach Erfahrung, Ausbildung und Standort variieren.

Zertifikate

Sowohl RNs als auch BSNs absolvieren die NCLEX-RN, eine landesweit anerkannte Prüfung zur Krankenpflegelizenz. Krankenpfleger mit einem BSN haben möglicherweise mehr Möglichkeiten, spezielle Zertifizierungen zu erhalten, beispielsweise für die Pflegeverwaltung oder für spezielle Pflegeeinheiten, die einen Bachelor-Abschluss oder einen höheren Abschluss erfordern. In einigen Fachgebieten, wie z. B. Kinderkrankenpflege oder Altenpflege, kann ein Krankenpfleger möglicherweise weiterhin eine Zertifizierung erhalten.

Lehrplan

Der BSN-Lehrplan umfasst alle Kurse des RN-Lehrplans, einschließlich Kurse wie Krankenpflege, Biologie, Chemie, Ernährung, Physiologie und Anatomie. Beide Programme enthalten Schulungskriterien in diesem Bereich, wie z. B. die Verabreichung von Medikamenten, die Aktualisierung von Patientenakten, die Einführung von Infusionen und die Überwachung von Patientensymptomen. Fächer wie Notfallmedizin, Anatomie, Mikrobiologie, Ernährung und Diätetik, Chemie, Psychologie und Physiologie werden häufig im Lehrplan des BSN-Programms gelehrt, der Kurs kann jedoch je nach Schule variieren.

Berufsaussichten

RNs und BSNs sehen möglicherweise Unterschiede in ihren Karrierechancen. Krankenschwestern und BSNs beginnen ihre Karriere in der Regel mit ähnlichen Joboptionen und Kernaufgaben, aber die langfristigen Karrieremöglichkeiten können für Krankenpfleger, die einen BSN erwerben, vielfältiger sein. US-Büro für Arbeit und Statistik Schätzungen zufolge wird die Beschäftigung aller Krankenpfleger von 2020 bis 2030 um 9 % steigen, was über dem Durchschnitt aller Berufe liegt. Das Büro geht auch davon aus, dass das Beschäftigungswachstum in ambulanten Zentren noch größer sein wird.

Vor- und Nachteile eines RN

Die Arbeit als examinierte Krankenschwester kann Vor- und Nachteile haben, darunter:

Profis

Einige Vorteile, die ein RN genießen kann, können sein:

• Arbeitsplatzsicherheit aufgrund erheblichen Pflegekräftemangels

• Bedeutende Gehälter, Sozialleistungen und Pensionspläne

• Aufstiegsmöglichkeiten

• Wählen Sie aus mehreren Pflegespezialitäten

• Persönliche Zufriedenheit als hochqualifizierter Fachmann

• Arbeit mit verschiedenen Patientengruppen

Minuspunkte

Es können auch Nachteile auftreten wie:

• Ansteckungsgefahr durch erkrankte Patienten

• Wir sind jeden Tag mit Stresssituationen konfrontiert

• Umgang mit Körperflüssigkeiten

• Arbeiten in Lang- oder Nachtschichten

• Unterschätzt werden

• Militante Patienten

• Umgang mit dem Tod eines Patienten

Vor- und Nachteile der Arbeit in einem BSN

Bedenken Sie diese Vor- und Nachteile der Arbeit als BSN:

Profis

Zu den Vorteilen, die dieser registrierte Krankenpflegeabschluss zu bieten hat, gehören:

• Erhöhte Verdienstmöglichkeiten

• Möglichkeit der Verkürzung der Arbeitswochen

• Berufschancen

• Hochwertige Patientenversorgung durch fortgeschrittene Pflegeausbildung

• Die Menschen vertrauen Krankenschwestern

• Viele Spezialitäten und Subspezialitäten

• Vielfalt im Arbeitsalltag

• Helfen Sie, Leben zu retten

Minuspunkte

Zu den Problemen, die Sie überwinden können, gehören:

• Mehr Verantwortung

• Umgang mit Körperflüssigkeiten

• Fähigkeit zur Nacht- oder 12- bis 18-Stunden-Schichtarbeit.

• Unterschätzung oder Respektlosigkeit durch Ärzte oder Patienten

• Kosten für den Erhalt einer BSN

• Stress

• Beweis für den Verlust