So werden Sie in 7 Schritten ein TSA-Agent (plus zu entwickelnde Fähigkeiten) • BUOM

11. November 2021

Die Tourismusbranche ist auf das Fachwissen vieler Fachleute angewiesen, um ordnungsgemäß zu funktionieren. Dazu gehören Transportfachleute, Reisebüroangestellte, Hotelangestellte und ähnliche Fachkräfte. Eine besondere Art von Transportfachleuten sind diejenigen, die sich auf Sicherheit spezialisiert haben, wie zum Beispiel TSA-Agenten. In diesem Artikel erklären wir, was ein TSA-Agent ist und was er tut, erklären Ihnen, wie Sie ein TSA-Agent werden, listen die wichtigen Fähigkeiten auf, die diese Agenten entwickeln müssen, und besprechen die Gehälter, Karriereaussichten und Arbeitsbedingungen für diese Agenten Profis.

Was ist ein TSA-Agent?

Ein Agent der Transportation Security Administration (TSA) überwacht die Sicherheit der Passagiere während ihrer Reise. Sie sind für die Überprüfung von Passagieren, Gepäck und Fracht auf Sicherheitsrisiken verantwortlich. Sie setzen die Reisevorschriften durch und stellen sicher, dass alle Reisenden und ihr Gepäck diese Vorschriften einhalten.

Was macht ein TSA-Agent?

Während die spezifischen Verantwortlichkeiten variieren können, können einige allgemeine Verantwortlichkeiten eines TSA-Agenten Folgendes umfassen:

• Beantworten Sie die Fragen der Reisenden und geben Sie ihnen Empfehlungen

• Arbeiten Sie mit anderen Strafverfolgungsbeamten zusammen, um die Ermittlungen abzuschließen.

• Sorgen Sie für die Sicherheit aller Reisenden und Gebiete

• Werten Sie Screening-Bilder aus, um Auffälligkeiten zu finden

• Identifizieren Sie gefährliche Gegenstände in Taschen oder bei Passagieren

• Verwalten und leiten Sie Reisemassen um, um die Effizienz zu steigern

• Überwachen Sie Reisende auf potenzielle Bedrohungen

• Bedienen Sie bildgebende Geräte und elektronische Erkennungsgeräte

• Suchen Sie bei Bedarf nach Reisenden

• Führen Sie zusätzliche Tests an Gegenständen durch, um das Vorhandensein gefährlicher Materialien zu bestätigen.

So werden Sie TSA-Agent

Hier sind die Schritte, die Sie befolgen müssen, um TSA-Agent zu werden:

1. Beenden Sie Ihre Ausbildung

Um ein TSA-Agent zu werden, müssen Sie mindestens einen High-School-Abschluss oder einen GED erwerben. Obwohl dies keine Voraussetzung ist, können Sie auch einen Hochschulabschluss in Betracht ziehen. Ein Associate- oder Bachelor-Abschluss kann Ihnen helfen, sich besser auf Ihre Rolle vorzubereiten und sich von anderen Bewerbern abzuheben. Erwägen Sie einen Abschluss in folgenden Bereichen:

• Strafrechtspflege

• Kriminologie

• Politikwissenschaft

• Soziologie

2. Sammeln Sie relevante Erfahrungen

Nutzen Sie die Gelegenheit, relevante Erfahrungen zu sammeln, die Sie auf diese Rolle vorbereiten können. Beispielsweise kann Ihnen die Arbeit als Sicherheitsbeamter dabei helfen, wichtige Fähigkeiten zu entwickeln. Darüber hinaus kann die Arbeit bei der TSA eine sinnvolle Karriereoption für Personen sein, die über Erfahrung im Militär oder in der Strafverfolgung verfügen.

3. Jobsuche

Beginnen Sie mit der Jobsuche bei der TSA. Gängige Beispiele dafür, wo man suchen sollte, wären die Websites der US-Regierung und die TSA-Website. Sehen Sie sich offene Stellen an und erfahren Sie mehr über die Anforderungen für jede Position.

4. Anforderungen erfüllen

Die Arbeit bei der TSA bringt bestimmte Anforderungen mit sich. Die Organisation verlangt von Mitarbeitern, dass sie mindestens 18 Jahre alt sind, US-Staatsbürger sind, einen High-School-Abschluss haben und über gute Englischkenntnisse verfügen. Im weiteren Verlauf des Bewerbungsprozesses müssen Sie möglicherweise auch Tests absolvieren, wie zum Beispiel:

• Überprüfung

• Farbsehen

• Bonitätsprüfung

• Strafkontrolle

• Drogentest

• Hören

• Gelenkbeweglichkeit

• Medizinische Beurteilung

• Fähigkeit, Röntgenbilder zu interpretieren

5. Nehmen Sie am Vorstellungsgespräch teil

Wenn Sie sich auf eine Stelle bewerben, kann die TSA Sie zu einem Vorstellungsgespräch einladen. Dabei kann es sich um ein persönliches Vorstellungsgespräch oder ein Telefoninterview handeln. Während des Vorstellungsgesprächs stellt Ihnen der Personalchef möglicherweise Fragen zu Ihren berufsbezogenen Kompetenzen, Ihrer bisherigen Berufserfahrung, Ihren Fähigkeiten und ähnlichen Themen.

6. Vollständige Ausbildung

Bei der Bewerbung um eine Stelle ist es wichtig, eine Ausbildung zu absolvieren. Dies kann etwa 120 Stunden Unterricht, Online-Schulung und Schulung am Arbeitsplatz sowie die Teilnahme an zusätzlichen Tests umfassen. Durch die Schulung können Sie Themen erlernen wie:

• Biometrie

• Scanner für Flaschenflüssigkeiten

• Durchleuchtung des aufgegebenen Gepäcks

• Sprengstoffdetektions- oder -verfolgungssysteme

• Betrieb von Sprenggeräten

• Bildgebende Technologie

• Einzelvorführungen

• Papierlose Bordkarten

• Eigentumssuche

• Bedrohungsbildprojektion

• Röntgenchirurgie

7. Behalten Sie die Zertifizierung bei

Sobald Sie TSA-Agent werden, ist es wichtig, die Zertifizierungen beizubehalten, die Sie während Ihrer Ausbildung erworben haben. Dies kann fortlaufende Schulungen mit entsprechenden jährlichen Tests umfassen und möglicherweise auch eine Bewertung durch Dritte erfordern. Auffrischungskurse können Ihnen helfen, die neuesten Sicherheitsprotokolle zu erlernen und einen lohnenden Job zu finden.

TSA-Agentenfähigkeiten

Zu den wichtigen Fähigkeiten, die TSA-Agenten entwickeln müssen, gehören:

• Anpassungsfähigkeit: Für TSA-Agenten ist es wichtig, schnell auf Bedrohungen reagieren zu können. Ihre Anpassungsfähigkeit hilft ihnen, ihr Handeln an sich ändernde Bedürfnisse anzupassen und so Reisende bestmöglich zu schützen.

• Kundendienst: Ein Großteil der Arbeit eines TSA-Agenten erfordert, dass er direkt mit der Öffentlichkeit zu tun hat. Es ist wichtig, dass sie über ausgezeichnete Kundendienstfähigkeiten verfügen, um mit Reisenden zu sprechen und ihnen zu helfen.

• Beobachtung: Beobachtung und außergewöhnliche Liebe zum Detail helfen TSA-Agenten dabei, die Überprüfungen gründlich zu überprüfen, um mögliche Anlass zur Sorge zu identifizieren. Diese Fähigkeit kann TSA-Agenten auch dabei helfen, verdächtiges Verhalten zu erkennen.

• Schneller Lerner: TSA-Agenten profitieren oft von der Fähigkeit, schnell zu lernen. Beispielsweise führt die TSA regelmäßig neue Technologien ein oder aktualisiert ihre Richtlinien. Daher ist es hilfreich, wenn diese Informationen schnell gespeichert werden können.

• Funktioniert gut unter Stress: TSA-Agenten arbeiten oft unter stressigen und hektischen Bedingungen. Es ist von entscheidender Bedeutung, dass sie wissen, wie mit Gefahrstoffen umzugehen ist und potenzielle Bedrohungen deeskalieren können.

Gehalt und Jobaussichten des TSA-Agenten

Entsprechend US-Büro für Arbeitsstatistik (BLS) beträgt das landesweite Durchschnittsgehalt für Transportsicherheitsinspektoren oder TSA-Agenten 44.920 US-Dollar pro Jahr. Es ist jedoch wichtig zu bedenken, dass die genauen Gehälter variieren können. Beispielsweise können Standort, Erfahrung und Qualifikationen Einfluss darauf haben, wie viel Sie verdienen.

Die BLS berichtet, dass es in den Vereinigten Staaten etwa 46.850 Transportprüfer gibt. Obwohl er keine Informationen über Karriereaussichten speziell für TSA-Agenten hat, BLS bietet Informationen zu Berufsaussichten für Sicherheitskräfte und Beamte der Glücksspielaufsicht. Er prognostiziert, dass die Beschäftigung dieser Fachkräfte von 2020 bis 2030 um 15 % steigen könnte. Die BLS erwartet diesen Anstieg der Beschäftigung, wenn Fachkräfte aus dem Erwerbsleben ausscheiden, beispielsweise in den Ruhestand gehen oder andere Karrieremöglichkeiten suchen.

Arbeitsumgebung für TSA-Agenten

TSA-Agenten sind dafür verantwortlich, die Sicherheit von Reisenden in verschiedenen Situationen zu gewährleisten. Sie arbeiten hauptsächlich auf Flughäfen. Sie können jedoch auch in Bahnhöfen, U-Bahnen und anderen Verkehrsbereichen und Kontrollpunkten eingesetzt werden.

Da Menschen das ganze Jahr über und zu jeder Tageszeit reisen, können TSA-Agenten unterschiedliche Arbeitszeiten haben. Sie können zu jeder Tageszeit arbeiten, auch in Nachtschichten, und können auch Überstunden oder Überstunden zu Spitzenzeiten leisten. Sie können auch an Wochenenden und Feiertagen arbeiten.