Entdecken Sie 30 Ingenieurbüros in Chicago • BUOM
18. November 2021
Wenn Sie planen, nach Chicago, IL zu ziehen oder hier nach einem neuen Job zu suchen, sollten Sie vielleicht Designfirmen in Betracht ziehen. Ingenieurbüros bieten eine Vielzahl von Stellen für diejenigen an, die ihre Kreativität in sinnvolle Projekte einbringen möchten. Wenn Sie wissen, welche Arten von Ingenieur-Arbeitgebern es in einer Stadt gibt, können Sie anhand Ihrer Interessen und Ziele ermitteln, welcher Arbeitgeber am besten für Sie geeignet ist. In diesem Artikel listen wir 30 Ingenieurunternehmen in Chicago auf, besprechen, für welche Positionen sie Mitarbeiter einstellen, erläutern ihre Unternehmensgeschichte und heben die Mitarbeitervorteile hervor.
10 Ingenieurbüros in Chicago
Hier ist eine Liste von 10 Ingenieurbüros in Chicago:
1. Gannett Fleming Inc.
Größe: 1.001–5.000 Mitarbeiter
Beschreibung: Gannett Fleming ist ein weltweit tätiges, diversifiziertes Ingenieurplanungs-, Design- und Baumanagementunternehmen. Das 1915 gegründete Unternehmen strebt danach, ein Innovator zu sein und erstklassigen Service zu bieten. Heute verfügt Gannett Fleming über 60 Niederlassungen auf der ganzen Welt. In Chicago sucht Gannett Fleming für verschiedene Positionen, darunter auch für ansässige Eisenbahningenieure. Gannett Fleming bietet seinen Mitarbeitern die folgenden Vorteile:
Interne und externe Schulungsprogramme
Lebensversicherung
Kranken-, Zahn- und Sehversicherung
Rückerstattung der Studiengebühren
401(k)-Ersparnisse
2. Patrick Engineering
Größe: 201–500 Mitarbeiter
Beschreibung: Patrick Engineering ist ein nationales Ingenieur-, Design-, Management-, Bau- und Technologieunternehmen. Das 1979 gegründete Unternehmen hat in allen 50 Bundesstaaten Arbeiten in den unterschiedlichsten Branchen durchgeführt. Zu den Positionen, die Patrick Engineering einstellt, gehören Qualitätsinspektoren, Junior-Remanufacturing-Koordinatoren, Junior-Betriebsingenieure und Rohrleitungskoordinatoren. Patrick Engineering bietet seinen Mitarbeitern folgende Vorteile:
Zufälliger Geschäftstag
Berufsunfähigkeitsversicherung
Lebensversicherung
Kranken-, Zahn- und Sehversicherung
Bezahlter Urlaub
Vergütung für die Mitgliedschaft in einer Fachgesellschaft
Sommerstunden
Rückerstattung der Studiengebühren
401(k)-Ersparnisse mit Arbeitgeber-Match
3. Milhouse Engineering and Construction Inc.
Größe: 201–500 Mitarbeiter
Beschreibung: Milhouse Engineering and Construction Inc. ist ein in Chicago ansässiges Ingenieurbüro, das Dienstleistungen für eine Vielzahl von Branchen anbietet. Das 2001 gegründete Unternehmen strebt danach, das beste Ingenieurbüro des Landes zu sein und erfolgreiche Projekte umzusetzen. Milhouse stellt Anlagenkoordinatoren, Marketingkoordinatoren, Vertriebsingenieure, Buchhalter für Abrechnungsprojekte, Transportingenieure und Straßenentwässerungsingenieure ein. Zu den Vorteilen, die Milhouse-Mitarbeiter erhalten, gehören:
Berufsunfähigkeitsversicherung
Schulungs- und Entwicklungsprogramm für Mitarbeiter
Empfehlungsprogramm für Mitarbeiter
Lebensversicherung
Kranken-, Zahn- und Sehversicherung
Bezahlter Urlaub
Bezahlter Elternurlaub
Bezahlter Urlaub
Reisevorteilsprogramm
Wellness-Programm
401(k)-Ersparnisse
4. Collins Engineering Inc.
Größe: 201–500 Mitarbeiter
Beschreibung: Collins Engineers Inc. ist ein Unternehmen, das Dienstleistungen im Bereich des Hoch- und Tiefbaus erbringt. Das 1979 gegründete Unternehmen bietet außergewöhnliche Ingenieurdienstleistungen für die Straßenplanung, den Tiefbau, das Verkehrsbaumanagement und andere damit verbundene Projekte. Collins Engineers beschäftigt Koordinatoren für Marketingvorschläge, Leiter von Umfrageteams, Einsteigeringenieure und Personalkoordinatoren. Das Unternehmen bietet auch Praktika für Bachelor- oder Masterstudenten an, die einen verwandten Abschluss anstreben, beispielsweise im Personalwesen oder in der Kommunikation. Nachfolgend sind einige der Vorteile aufgeführt, die Mitarbeiter von Collins Engineers erhalten:
Berufsunfähigkeitsversicherung
Angestelltenassistenzprogramm
Bonus für Mitarbeiterempfehlung
Flexible Ausgabenkonten
Gesundheitssparkonto
Lebensversicherung
Kranken-, Zahn- und Sehversicherung
Bezahlter Urlaub
Parkentschädigung
Rückerstattung der Studiengebühren
Wellness-Programm
401(k)-Ersparnisse mit Arbeitgeber-Match
5. Bloom Company LLC
Größe: 51–200 Mitarbeiter
Beschreibung: Bloom Company LLC ist ein Unternehmen, das Ingenieur-, Kunst- und Baumanagementdienstleistungen anbietet. Gründer Matthew Tharaniel gründete das Unternehmen 1998, nachdem er beim Entwurf eines Architekten für die Stadt Milwaukee mitgewirkt hatte. Bloom-Unternehmen beschäftigen Designer, Zugbrücken-Praxisleiter, Bauprojektmanager und interne Architekten. Zu den Vorteilen, die Mitarbeiter von Bloom Companies erhalten, gehören:
Cafeteria und kostenloses Essen
Hilfe in der Bildung
Internationaler Umzug
Arbeitstraining
Krankenversicherung
Teamausflüge
6. Globetrotters Engineering Corporation
Größe: 51–200 Mitarbeiter
Beschreibung: Globetrotters Engineering Corporation (GEC) ist ein Full-Service-Ingenieurberatungsunternehmen, das erfolgreiche Projekte für Kunden liefert. Das 1974 gegründete Unternehmen nahm seinen Betrieb in Chicago auf und expandierte später um weitere Büros in Milwaukee und Washington. DC GEC besteht aus einem Team von Designern, Planern, Konstrukteuren und Managern, die dabei helfen, integrierte Lösungen für die Herausforderungen der Designtechnologie bereitzustellen. Zu den Vorteilen, die GEC-Mitarbeiter erhalten, gehören:
Trainingsmöglichkeiten
Krankenversicherung
Bezahlter Urlaub
401(k)-Ersparnisse
7. Primera Engineering LLC
Größe: 51–200 Mitarbeiter
Beschreibung: Primera Engineers LTD ist ein von Frauen geführtes Full-Service-Ingenieur- und Beratungsunternehmen. Das 1987 gegründete Unternehmen ist auf Bau, Transport und Versorgung spezialisiert. Primera Engineers stellt Associate Designer, Projektkoordinatoren, Business-Analysten, Auszubildende im Bauingenieurwesen, Spezialisten für Talentakquise und stellvertretende Marketingkoordinatoren ein. Im Folgenden sind einige der Vorteile aufgeführt, die Vollzeit-Primera-Ingenieure erhalten:
Vergütung für zusätzliche Ausbildung
Inklusives Arbeitsumfeld
Zuschüsse für Fitnessstudios und Transport
401(k)-Ersparnisse mit Arbeitgeber-Match
8. GmbH „HBK Engineering“
Größe: 11–50 Mitarbeiter
Beschreibung: HBC Engineering LLC ist ein voll lizenziertes Ingenieur- und Designunternehmen. Seit 1998 bietet das Unternehmen Umwelt-, Bau-, Elektro-, Struktur-, Genehmigungs-, Bauunterstützungs- und Tiefbaudienstleistungen an. Interessenten, die an einer Arbeit bei HBK interessiert sind, können Talentscouts, Vermessungstechniker, Ortungsingenieure, Designer, Veranstaltungskoordinatoren und professionelle Vermessungsingenieure werden. Das Unternehmen bietet auch Praktika für Studenten und Absolventen an. HBK bietet seinen Mitarbeitern folgende Leistungen:
Firmenwagen
Flexibler Arbeitsplan
Krankenversicherung
9. Ericsson Engineering Associates Ltd.
Größe: 11–50 Mitarbeiter
Beschreibung: Eriksson Engineering Associates (EEA) Ltd. ist ein führendes Bauunternehmen im Mittleren Westen. Das 1995 gegründete Unternehmen ist bestrebt, die besten langfristigen Lösungen anzubieten und die Fristen seiner Kunden einzuhalten. Zu den von der EUA bereitgestellten Dienstleistungen gehören Standortauswahl, Standortentwicklung, Versorgungsplanung, Wasserressourcen und Genehmigungen. Das Unternehmen verfügt über Niederlassungen in Chicago, Grayslake und Milwaukee. In Chicago stellt EUA Verkehrsingenieure, Bauingenieure, leitende Bauingenieure und Praktikanten im Bauingenieurwesen ein.
10. SKL Engineering LLC
Größe: Weniger als 10 Mitarbeiter
Beschreibung: CKL Engineers LLC ist ein professionelles Beratungsunternehmen für Bauingenieurwesen, das sich auf nachhaltiges Transportdesign spezialisiert hat. Seit 2009 konzentriert sich das Unternehmen auf den Land- und Wasserschutz, indem es Erosionsschutz und nachhaltige Designpraktiken in seine Projekte integriert. CKL stellt Mitarbeiter für eine Vielzahl von Ingenieurpositionen ein, darunter Marketingkoordinatoren, Außendienstingenieure, Projektingenieure und Bauingenieure. Zu den Vorteilen, die CKL-Mitarbeiter erhalten, gehören:
Wettbewerbsfähige Bezahlung
Führungschancen
Lern- und Entwicklungsressourcen
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