15 gemeinsame Gewohnheiten innovativer Ingenieure • BUOM

19. August 2021

Innovation ist eine Schlüsselkompetenz, die Ingenieure aller Art beherrschen müssen, da sie ihnen hilft, ihre Fähigkeiten zu verbessern und sich in ihrem Fachgebiet hervorzuheben. Innovative Ingenieure finden oft mehr Karrieremöglichkeiten und fühlen sich möglicherweise an ihrem Arbeitsplatz glücklicher. Wenn Sie in der Maschinenbaubranche arbeiten, ist es wichtig zu verstehen, welche Praktiken ein innovativer Ingenieur anwendet. In diesem Artikel besprechen wir, was es bedeutet, ein innovativer Ingenieur zu sein, und besprechen eine Liste mit 15 Gewohnheiten innovativer Ingenieure sowie Tipps, die Ihnen bei der Entwicklung dieser Fähigkeit helfen.

Was bedeutet es, ein innovativer Ingenieur zu sein?

Innovative Ingenieure sind Fachleute, die technische und geschäftliche Probleme mit kreativen Lösungen lösen können. Diese Fachkräfte können in allen technischen Bereichen wie Software und Informationstechnologie (IT), Bauwesen, Maschinenbau und Umwelt arbeiten. Innovative Ingenieure sind oft autark und werden an ihrem Arbeitsplatz führend.

15 Gewohnheiten innovativer Ingenieure

Hier sind einige Gewohnheiten, die innovative Ingenieure häufig an den Tag legen:

1. Machen Sie sich Notizen

Die Gewohnheit, sich Notizen zu machen, hilft innovativen Ingenieuren, ihre Ideen zu ordnen und neue Dinge zu lernen. Erwägen Sie, sich während Besprechungen Notizen zu machen und Details Ihrer neuen Ideen in einem Notizblock zu notieren. Dadurch können Sie später am Arbeitstag, wenn Sie mehr Zeit haben, zu Ihren Gedanken zurückkehren oder sich mit einem bestimmten Konzept befassen. In Problemlösungssituationen kann das Anfertigen von Notizen dabei helfen, sich an wichtige Details zu erinnern und die verschiedenen Ursachen eines Problems zu erforschen, was Ihnen dabei helfen kann, eine Lösung zu finden.

2. Entspannung

Um die Kreativität anzuregen und arbeitsbedingten Stress zu bewältigen, machen innovative Ingenieure oft Pausen, um sich zu entspannen und ihren Interessen nachzugehen. Dies kann Ihnen helfen, neue Ideen zu entwickeln oder sich Zeit zu nehmen, Stress abzubauen. Wenn Sie bei der Arbeit sind, sollten Sie eine kurze Pause einlegen und einen Spaziergang nach draußen machen. Dies kann Ihnen helfen, sich wieder zu konzentrieren und Stress- und Angstgefühle bei der Arbeit zu reduzieren. Da viele Unternehmen bezahlte Freistellung anbieten, können Sie diese auch nutzen und Ihren persönlichen Tag nutzen.

3. Probieren Sie neue Dinge aus

Um effizientere Wege zur Erledigung alltäglicher Abläufe und Arbeitsaufgaben zu finden, ist es für Ingenieure oft hilfreich, neue Dinge auszuprobieren. Dies kann die Verwendung unterschiedlicher Software zum Erstellen von Plänen oder Produkten, die Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten oder die Neuorganisation Ihres Arbeitsplatzes umfassen. Risikofreudige Ingenieure können häufig innovative Methoden finden, die zum beruflichen Aufstieg führen können.

4. Arbeiten Sie gut im Team

Teamarbeit ist eine wichtige Fähigkeit, die viele Berufstätige beherrschen müssen, aber sie ist besonders nützlich für Ingenieure. Denn die Beratung mit anderen Fachleuten und Kollegen hilft Ihnen, Ihre Erfahrungen mit anderen zu teilen und etwas Neues zu lernen. Eine gute Zusammenarbeit mit anderen kann oft zu einer erfolgreichen Zusammenarbeit und innovativen Arbeitsweisen führen. Erwägen Sie ein Brainstorming mit Kollegen, wenn Sie nach neuen Ideen suchen oder versuchen, ein Problem zu lösen, um diese Fähigkeit zu entwickeln. Es ist auch eine höfliche und professionelle Angewohnheit, Kollegen Ihre Hilfe anzubieten, die diese möglicherweise benötigen.

5. Neugier

Neugier kann zu neuen Ideen und Best Practices führen. Diese Angewohnheit kann innovativen Ingenieuren helfen, neue Konzepte zu erforschen und neue Lösungen für Probleme zu finden. Neugier am Arbeitsplatz bedeutet oft, neue Themen zu erforschen oder herauszufinden, wie bestimmte Systeme funktionieren, was besonders für Ingenieure wichtig ist. Neugier kann zu Karrierewachstum und Innovation führen.

6. Selbstbestätigung

Sich durchzusetzen bedeutet, Vertrauen in seine Ideen und Erfahrungen zu haben. Dies kann zu natürlichen Führungsqualitäten und erfolgreichen Projekten führen. Wenn Sie beispielsweise in einer Gruppe arbeiten und sich Ihrer Methoden zur Lösung eines bestimmten Problems sicher sind, kann die Kommunikation mit Ihren Teammitgliedern Ihnen dabei helfen, Ihre Ideen zu teilen. Um zu lernen, sich durchzusetzen, versuchen Sie, Ihre Kommunikationsfähigkeiten zu entwickeln und Ihren Fähigkeiten zu vertrauen.

7. Emotionserkennung

Emotionale Intelligenz ist für Berufstätige eine sehr wertvolle Eigenschaft, insbesondere wenn sie Führungspositionen am Arbeitsplatz bekleiden möchten. Ein Ingenieur, der die Angewohnheit hat, seine eigenen Emotionen zu erkennen, kann dafür sorgen, dass er gesunde Arbeitsgewohnheiten beibehält und bei Bedarf eine Pause einlegt. Das Erkennen der Emotionen anderer kann dazu beitragen, das Teamerlebnis zu verbessern. Diese Gewohnheit ist der erste Schritt zur Entwicklung emotionaler Intelligenzfähigkeiten und kann Ihnen auch dabei helfen, Ihre Emotionen zu regulieren und zu verwalten.

8. Risikobereitschaft

Innovative Ingenieure gehen Risiken ein, um effizientere und effektivere Wege zu finden, Dinge zu erledigen. Dazu kann gehören, einen neuen Ansatz auszuprobieren oder Ideen vorzustellen. Versuchen Sie, Fähigkeiten zum kritischen Denken zu entwickeln, die Ihnen helfen, Risiken besser zu analysieren. Dies kann Ihnen helfen, bessere Entscheidungen zu treffen und die möglichen Folgen von Risiken abzuwägen. Auch wenn Sie möglicherweise nicht immer erfolgreich Risiken eingehen können, kann Ihnen die Offenheit für solche Entscheidungen dabei helfen, mehr Selbstvertrauen in Ihre Arbeit zu gewinnen und innovativere Methoden zu finden.

9. Schwierige Arbeit erledigen

Innovative Ingenieure sind oft bereit, an anspruchsvollen Projekten zu arbeiten, was ihnen dabei helfen kann, ihre Fähigkeiten zu erweitern. Diese Fachkräfte können sich ehrenamtlich für komplexere Projekte engagieren oder bei der Arbeit mehr Verantwortung übernehmen. Diese Angewohnheit kann Chancen für den beruflichen Aufstieg eröffnen, da Selbstherausforderung dabei helfen kann, Fähigkeiten zu entwickeln und sich auf Führungspositionen vorzubereiten.

10. Brainstorming

Beim Brainstorming geht es darum, Ideen auszutauschen und verschiedene Lösungen für ein Problem zu erwägen. Innovative Ingenieure führen Brainstormings durch, sowohl alleine als auch mit anderen. Dies kann Ihnen helfen, das bestmögliche Ergebnis für die Lösung von Problemen zu finden und ermöglicht es Ihnen, Ideen Ihrer Teammitglieder zu berücksichtigen.

11. Hören Sie auf Ratschläge

Innovative Ingenieure hören auf den Rat ihrer Mentoren, Vorgesetzten und Kollegen. Diese Fachleute können sich auch von anderen Fachleuten beraten lassen, indem sie Branchenkonferenzen besuchen und Forschungsarbeiten durchführen. Dies kann Ingenieuren dabei helfen, neue Arbeitsweisen auszuprobieren und bessere Karriereentscheidungen zu treffen. Beispielsweise kann ein Fachmann weitere Zertifizierungen erhalten, nachdem ein Kollege die Vorteile erwähnt hat. Durch die Inanspruchnahme von Ratschlägen können Sie auch konstruktive Kritik annehmen und Ihre Arbeitsgewohnheiten entsprechend anpassen.

12. Strategien entwickeln

Ingenieure entwickeln Strategien, die ihnen helfen, ihre Ziele zu erreichen und Arbeitsaufgaben zu erledigen. Dies kann die Erstellung detaillierter Projektpläne oder die Erstellung eines wöchentlichen Arbeitsplans umfassen. Innovative Ingenieure nutzen ihre Zeit, ihr kritisches Denken und ihre Projektmanagementfähigkeiten, um erfolgreiche Arbeitsstrategien zu entwickeln. Um diese Gewohnheit besser zu erlernen, sollten Sie darüber nachdenken, die oben genannten Fähigkeiten zu entwickeln und weitere Organisationstechniken am Arbeitsplatz anzuwenden.

13. Kreativität

Obwohl es sich hierbei um einen MINT-Bereich handelt, benötigen Ingenieure häufig ausgeprägte kreative Fähigkeiten. Denn viele Ingenieure entwickeln neue Systeme und Produkte. Um Ihrer Kreativität Ausdruck zu verleihen, sollten Sie Spaß außerhalb der Arbeit als kreative Möglichkeit in Betracht ziehen. Manche Berufstätige nutzen die Natur, um sich zu inspirieren, oder nutzen die Kunst, um kreativ zu bleiben. Diese Angewohnheit kann Ihnen helfen, Stress abzubauen und andere Fähigkeiten zu entwickeln, beispielsweise die Fähigkeit, Probleme zu lösen. Kreativität hilft Ingenieuren oft dabei, frische Ideen und neue Lösungsansätze für Probleme zu finden.

14. Ziele setzen

Durch das Setzen von Zielen können Ingenieure ihre Karriereentwicklung messen und sicherstellen. Diese Angewohnheit hilft Berufstätigen auch dabei, neue Fähigkeiten zu erwerben, während sie sich selbst herausfordern, um ihre Ziele zu erreichen. Wenn Sie daran interessiert sind, sich Ziele zu setzen, fragen Sie Ihren Vorgesetzten nach Ideen. Es ist auch hilfreich, persönliche Karriereentwicklungsziele anzugeben, z. B. das Ausprobieren eines neuen Designprogramms oder die Teilnahme an einem Projekt.

15. Liebe zum Detail

Die Liebe zum Detail kann Ingenieuren dabei helfen, die Ursachen von Problemen zu finden und Ideen für neue Designs zu gewinnen. Diese Angewohnheit kann Ingenieuren auch dabei helfen, einfallsreicher und proaktiver zu werden, da sie Probleme eher antizipieren oder bemerken, bevor sie sich zu größeren Problemen entwickeln. Detailorientierte Ingenieure können auch dazu beitragen, die Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen, indem sie auf ihre Bedürfnisse achten und sich an sie anpassen.

Tipps, wie Sie ein innovativer Ingenieur werden

Beachten Sie die folgenden Tipps, die Ihnen dabei helfen, ein innovativer Ingenieur zu werden:

Bewerten Sie Ihre Stärken und Schwächen

Führen Sie eine SWOT-Analyse (Stärken, Schwächen, Chancen und Risiken) durch. Dies kann Ihnen helfen, sich selbst besser zu verstehen und realistische Ziele zu setzen. Wenn Sie Ihre eigene Arbeitsleistung und Leistung bewerten, denken Sie darüber nach, auch Ihre Kollegen oder Vorgesetzten um deren Feedback zu bitten.

Entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten

Nachdem Sie Ihre Leistung analysiert und Ihre Ziele festgelegt haben, überlegen Sie, welche Fähigkeiten Sie entwickeln sollten. Dabei kann es sich um Fähigkeiten handeln, über die Sie noch nicht verfügen, oder um die Entwicklung bereits vorhandener Fähigkeiten. Erwägen Sie die Anmeldung zu Workshops oder die Teilnahme an Übungen zum Kompetenzaufbau, um dieses Ziel zu erreichen. Es kann auch hilfreich sein, sich bei der Arbeit mehr Herausforderungen zu stellen, was Ihnen dabei helfen kann, neue Fähigkeiten am Arbeitsplatz zu erlernen.

Finden Sie einen Mentor

Ein Mentor kann Ihnen dabei helfen, mehr Fähigkeiten zu erwerben und eine persönliche Beratung für Ihre Karriere zu erhalten. Erwägen Sie, einen älteren Kollegen oder Ihren Vorgesetzten um Rat zu fragen. Diese Fachleute können Ihnen wahrscheinlich Karrieretipps und ehrliches Feedback zu Ihrer Arbeit geben. Dieses Feedback können Sie dann nutzen, um sich zu verbessern. Mentoren können Ihnen auch dabei helfen, Ideen zu entwickeln und Probleme zu besprechen, die Sie nicht lösen können.

Führen Sie Experimente mit geringem Risiko durch

Versuchen Sie, risikoarme Möglichkeiten zu finden, die es Ihnen ermöglichen, mit neuen Methoden und Ideen zu experimentieren. Diese Vorgehensweise kann Ihnen dabei helfen, sich wohler zu fühlen und Risiken einzugehen. Diese Experimente werden Ihnen helfen, mehr Fähigkeiten zu erwerben und innovative Techniken zu implementieren, die Ihnen helfen werden, sich als Ingenieur hervorzuheben.