Что такое исследовательские интервью? Определение и как с ними обращаться

Если вы только начинаете свою карьеру или переходите в другую область, участие в предварительном собеседовании может быть эффективным подходом к оценке интересующей вас карьеры. Предварительное собеседование позволяет узнать больше об организации или конкретной роли от профессионалов отрасли, а также может дать ценную информацию о культуре компании, ожиданиях сотрудников и требуемой квалификации для работы. Кроме того, исследовательские интервью могут помочь вам определить, является ли карьера, которую вы преследуете, правильным выбором для вас.

В этой статье мы обсудим исследовательские интервью, в том числе почему они важны, как их получить, а также несколько советов, которые помогут вам получить максимальную отдачу от опыта.

Что такое исследовательское интервью?

Исследовательское или информационное собеседование отличается от традиционного собеседования при приеме на работу. Это обсуждение между кандидатом на работу и профессионалом, который работает в организации или на конкретной должности, в которой кандидат заинтересован. На предварительном собеседовании кандидат задает профессиональные вопросы, в которых основное внимание уделяется подробностям о компании, должностным обязанностям в организации, рабочим требованиям и дополнительной информации, которая может помочь кандидату узнать больше о выбранном им карьерном пути.

Исследовательские собеседования дают кандидатам возможность представиться профессионалам отрасли, узнать о конкретных карьерных путях, получить представление о культуре компании и узнать, что нужно для работы на определенной должности. Если вы рассматриваете определенный карьерный путь или переход из одной отрасли в другую, ознакомительное собеседование может быть выгодным способом изучить ваши варианты работы.

Почему исследовательские интервью важны?

Исследовательские интервью важны по целому ряду причин и имеют ряд преимуществ, в том числе:

• Получение более глубоких знаний о компании

• Получение информации о культуре компании

• Расширение вашей профессиональной сети

• Узнать о будущих должностях в компании

• Формирование отношений с другими профессионалами

• Производить хорошее впечатление на работодателей

Получение более глубоких знаний о компании

Одной из наиболее важных причин для участия в предварительном собеседовании является возможность узнать больше об организации. Вы можете использовать это интервью, чтобы задать вопросы, которые предоставят дополнительную информацию о компании, отрасли и интересующем вас карьерном пути. Это может дать вам более глубокое понимание целей, ценностей и положения компании в отрасли.

Получение информации о культуре компании

Исследовательские интервью позволяют вам познакомиться с разными людьми, получить представление о рабочей среде компании и оценить, насколько вы вписываетесь в корпоративную культуру. Вы можете использовать интервью, чтобы узнать о структуре компании, динамике команды и о том, как сотрудники компании взаимодействуют друг с другом. Эти детали могут помочь вам оценить, как бы вы вписались в культуру, если бы получили должность в организации.

Добавление профессиональных контактов в вашу сеть

Во время ознакомительного собеседования у вас, вероятно, будет возможность познакомиться с разными людьми, которые могут стать полезным дополнением к вашей профессиональной сети. Например, у вас может быть возможность обмениваться социальными сетями или личной контактной информацией с профессионалами в организации, в которой вы хотели бы работать. Поддержание связи с профессионалами отрасли — эффективный способ узнать о будущих возможностях трудоустройства.

Узнать о будущих должностях в компании

Используйте свое ознакомительное интервью, чтобы узнать о текущих позициях и будущих ролях, открывающихся в компании. Это может дать вам представление о том, чего компания ожидает от своих сотрудников, чтобы вы могли использовать свой опыт или получить дополнительные полномочия, если они понадобятся вам для продвижения по карьерной лестнице. Возможность получить информацию из первых рук о будущих кадровых потребностях организации может принести пользу вашим карьерным планам.

Выстраивание отношений с другими профессионалами

Когда вы придете на предварительное собеседование, вы, скорее всего, встретите опытных профессионалов, которые наставят вас и научат вас в области карьеры. Построение подобных отношений важно для вашей карьеры, потому что это дает возможности для сотрудничества и обмена идеями. Кроме того, изучение новых подходов у профессионалов, с которыми вы встретитесь на собеседовании, может оказать положительное влияние на развитие ваших навыков.

Производить хорошее впечатление на работодателей

Предварительное собеседование — это прекрасная возможность произвести положительное впечатление на работодателей и других специалистов организации, которую вы посещаете. Вы можете использовать интервью, чтобы попрактиковаться в своих навыках общения, межличностного общения и налаживания контактов. Например, активное выслушивание и взаимодействие с профессионалами, которых вы встречаете, может помочь вам произвести неизгладимое впечатление, что может открыть возможности для карьерного роста в будущем.

Как пройти ознакомительное собеседование

Есть несколько конкретных шагов, которые вы можете предпринять, чтобы получить исследовательское интервью:

1. Подойдите к друзьям и близким знакомым на местах

Свяжитесь со всеми друзьями и знакомыми, которые работают в интересующей вас области. Например, если вы хотите работать в сфере образования, свяжитесь с друзьями, которые работают в школах, общественных центрах или детских учреждениях. Затем вы можете узнать о назначении ознакомительного собеседования с профессионалом, который может предоставить информацию о работе в этой области.

2. Обратитесь к своей профессиональной сети

Сообщите о своих карьерных целях своей профессиональной сети. Например, если вы меняете поля, используйте обновления в социальных сетях, чтобы сообщить своей сети. Затем вы можете напрямую общаться с профессиональными знакомыми в вашей сети, чтобы спросить о возможностях ознакомительного собеседования.

3. Свяжитесь с организацией напрямую

Если вам нужен более прямой подход, вы можете по электронной почте или позвонить в организацию, чтобы запросить предварительное интервью. Когда вы используете этот метод, объясните, почему вам нужно исследовательское интервью и что вы надеетесь получить от него. Компании, как правило, соглашаются с этим типом интервью, потому что это может быть для них эффективным способом найти и приобрести квалифицированный талант.

Советы по посещению предварительных интервью

Готовясь к ознакомительному интервью, прислушайтесь к следующим советам:

• Подготовьтесь так, как будто вы идете на собеседование.

• Исследуйте компанию и интересующую вас вакансию.

• Составьте список вопросов, которые нужно задать во время интервью.

• Принесите дополнительные копии вашего резюме или CV.

• Делайте заметки во время интервью.

Подготовьтесь так, как будто вы идете на собеседование

Несмотря на то, что ознакомительное собеседование отличается от традиционного собеседования при приеме на работу, вы все равно должны подготовиться к нему так, как если бы вы посещали официальное собеседование при приеме на работу. Например, подготовьте вопросы, которые вы хотите задать, профессионально оденьтесь в деловую одежду и отработайте эффективные методы общения, такие как улыбка и поддержание зрительного контакта.

Изучите компанию и интересующую вас вакансию

Найдите информацию о целях и ценностях организации и изучите интересующую вас роль. Таким образом, вы получите представление о том, чем занимается компания, как она работает и как миссия компании связана с вашими карьерными целями. Эта информация расскажет вам больше об организации и поможет определить, хотите ли вы в ней работать.

Составьте список вопросов, которые нужно задать на собеседовании

Когда вы узнаете о компании в ходе своего исследования, составьте список вопросов, которые вы хотели бы задать человеку, с которым вы встречаетесь. Например, вы можете запросить дополнительную информацию о требованиях компании к трудоустройству. Кроме того, задавайте подробные вопросы, которые дадут вам конкретную информацию по различным темам. Например, уточните свой вопрос о требованиях к работе, спросив о конкретных полномочиях, которые вам могут понадобиться, или о любом необходимом обучении, которое вам нужно будет пройти.

Принесите дополнительные копии вашего резюме или CV

Когда вы идете на собеседование, возьмите с собой папку или папку с несколькими копиями вашего резюме или биографических данных (CV). Если у вас есть визитные карточки с вашей профессиональной должностью и контактной информацией, принесите и их. Если менеджер или другой влиятельный специалист запросит у вас информацию, вы будете готовы заранее.

Делайте заметки во время интервью

Вместе с копиями своего резюме и списка вопросов возьмите с собой ручку и бумагу, чтобы делать заметки. Вероятно, во время интервью вы получите много полезной информации. Если вы запишете наиболее важные детали из вашего разговора, вы сможете использовать их в качестве справочного материала при дальнейшей оценке ваших вариантов карьеры.