10 проблем, влияющих на карьерные цели, и советы по их преодолению

9 декабря 2021 г.

Многие профессионалы ставят перед собой карьерные цели, например должности, которые они хотят занимать, или проекты, которые они надеются завершить. Понимание некоторых потенциальных проблем, которые могут повлиять на ваши карьерные цели, может помочь вам заранее найти способы свести к минимуму или устранить эти препятствия, чтобы помочь вам достичь своих целей. Если вы работаете над достижением каких-то целей в своей карьере, вы можете узнать, как успешно преодолевать потенциальные трудности. В этой статье мы перечисляем 10 проблем, влияющих на карьерные цели, даем советы по их преодолению и предлагаем примеры решений этих проблем.

10 проблем, которые влияют на карьерные цели

Знание некоторых распространенных проблем в карьере может помочь вам спланировать эти потенциальные препятствия, чтобы вы могли продолжать двигаться к своим целям. Вот 10 проблем, которые могут повлиять на ваши карьерные цели, и способы их эффективного решения:

1. Отсутствие квалификации

Отсутствие необходимой квалификации для должности, например требований к образованию или навыков, является распространенной проблемой, с которой многие профессионалы могут столкнуться в своей карьере. Если вам не хватает необходимой квалификации для работы, которую вы хотите, есть способы, которыми вы можете работать, чтобы соответствовать требованиям. Изучите критерии должности, чтобы понять образование и навыки, необходимые для этой должности. Найдите курсы, которые вы можете пройти, или сертификаты, которые вы можете получить, связанные с должностью. Выделите это обучение в своем резюме, чтобы показать работодателям вашу приверженность расширению набора навыков.

Программы для Windows, мобильные приложения, игры - ВСЁ БЕСПЛАТНО, в нашем закрытом телеграмм канале - Подписывайтесь:)

2. Недостаточно опыта

Многие вакансии требуют от кандидатов наличия соответствующего опыта для этой должности. Если у вас мало или совсем нет опыта, может быть сложно показать работодателям, что вы обладаете необходимой квалификацией для работы. При подаче заявления на работу с меньшим опытом, чем требуется, адаптируйте свое резюме, чтобы отразить ваши передаваемые навыки, такие как общение. Покажите работодателям, как опыт, полученный вами на другой работе или в другой отрасли, соотносится с новой должностью. Если вы хотите набраться опыта перед подачей заявки, завершите несколько побочных проектов самостоятельно. Например, вы можете завести блог, чтобы продемонстрировать свои навыки для должности копирайтера.

3. Неуверенность в себе

Если вам не хватает веры в свои способности, это может помешать вашему карьерному росту. Например, некоторые профессионалы могут сосредоточиться на навыках, которых им не хватает для достижения своих целей, а не на навыках, которые у них уже есть. Если вы сомневаетесь в своей карьере, найдите время, чтобы определить свои сильные стороны и подумать, как вы можете использовать их для достижения своих целей. Придумайте мантру, которую вы сможете повторять про себя, когда вам не хватает уверенности, например: «У меня много ценных навыков». Сосредоточение внимания на своих уникальных навыках может помочь вам почувствовать себя способным продолжать работать над достижением ваших целей.

4. Изменения в отрасли

Изменения в вашей отрасли или должности могут повлиять на ваши профессиональные цели. Например, если ваша отрасль становится все более зависимой от технологий, вам может быть трудно продвигаться по карьерной лестнице, если у вас ограниченные технические навыки. На протяжении всей вашей карьеры полезно оставаться гибким и продолжать учиться адаптироваться к изменениям, которые могут произойти. Читайте книги и статьи о вашей отрасли, чтобы быть в курсе новых тенденций. Добровольно принимайте новые вызовы на работе, чтобы развивать или улучшать свои навыки. Воспринимайте изменения как возможности для вашего профессионального роста.

5. Вопросы после продвижения

Повышение по службе может быть полезным, но некоторые профессионалы также могут не знать, как добиться успеха на новой должности. После повышения у вас могут возникнуть вопросы о том, как руководить командой, или вы можете испытывать неуверенность в отношении следующего шага в своей карьере. Если у вас есть вопросы после повышения, полезно найти наставника, который может дать совет. Свяжитесь с кем-то, кто уже занимал вашу новую должность, и спросите, как они справились с переходом. Они также могут дать рекомендации о вашем карьерном пути, чтобы помочь вам спланировать следующую цель.

6. Время

Время может показаться ограничивающим фактором, когда вы работаете над достижением своих карьерных целей, особенно если вы надеетесь перейти к новой карьере. Когда вы работаете на другой работе, может быть трудно найти время для своих целей. Стремитесь к своим целям, планируя ежедневные или еженедельные встречи для их достижения. Запишите эти встречи в планировщик или цифровой календарь в качестве визуального напоминания себе. В это время сосредоточьтесь на задачах, которые вы можете выполнить, чтобы продвинуться к своим целям. Когда вы делаете свои цели приоритетными, у вас больше шансов их достичь.

7. Страх

Страх часто может помешать профессионалам работать над достижением своих карьерных целей. Например, они могут бояться менять профессию или опасаться повышения по службе. Когда вы боитесь своих карьерных целей, полезно проанализировать свои страхи, чтобы определить, почему они у вас возникают. Как только вы поймете причину своего страха, вы сможете составить план управления этой эмоцией. Например, если вы нервничаете из-за просьб о повышении, составьте список значительных проектов, которые вы завершили, и примеры случаев, когда вы просили о дополнительных обязанностях, чтобы помочь вам подготовить свою презентацию.

8. Финансовые обязательства

Могут быть финансовые обязательства, такие как платежи по ипотеке, арендная плата или счета, которые мешают профессионалам достичь своих карьерных целей. Например, они могут воздерживаться от выполнения работы, которая соответствует их интересам, потому что она оплачивается меньше, чем их текущая работа. Когда деньги становятся проблемой для карьеры, полезно составить финансовый план, который поможет вам сбалансировать свои цели и финансовые обязательства. Ставьте перед собой финансовые цели, например, погасите студенческие кредиты, прежде чем подавать заявление на новую работу. Финансовый план может помочь вам почувствовать себя готовым к достижению карьерных целей.

9. Неуверенность в целях

Некоторые профессионалы могут столкнуться с проблемами в своей карьере, потому что они не уверены в целях, которые хотят поставить перед собой. Они могут быть не уверены в том, какая работа соответствует их увлечениям, или какие варианты карьеры могут быть у них в зависимости от их навыков и опыта. Если вы не уверены в своих собственных карьерных целях, проведите небольшое исследование, которое поможет вам узнать о различных профессиях и отраслях, которые вам нравятся. Например, если у вас есть навыки бухгалтерского учета и желание работать из дома, вы можете изучить некоторые компании, которые нанимают бухгалтеров для удаленной работы.

10. Выгорание

Выгорание возникает, когда профессионалы испытывают стресс, связанный с работой. Это может привести к тому, что они разочаруются в своей карьере или потеряют мотивацию для достижения своих профессиональных целей. Если вы испытываете выгорание, оцените факторы, которые могут его вызвать. Например, если вы испытываете выгорание из-за того, что начали новую смену на работе, знайте, что вам может потребоваться время, чтобы выработать новый распорядок дня. Если вы считаете, что вашему выгоранию способствуют более глубокие факторы, такие как неудовлетворенность своей отраслью, начните думать о соответствующих навыках и опыте, которые вы можете привнести в другую работу.

Советы по преодолению трудностей, влияющих на карьерные цели

Вот несколько советов, которые помогут вам преодолеть препятствия на пути к карьерным целям:

Иметь карьерный план

Создание карьерного плана может помочь вам определить профессиональные цели, которых вы хотите достичь, и разработать план их достижения. При разработке карьерного плана полезно определить любые потенциальные проблемы, которые могут повлиять на ваши цели. Знание потенциальных проблем в вашей карьере может помочь вам определить способы минимизировать эти препятствия. Например, если ваша цель — продвинуться на более высокую должность в вашей компании, но у вас ограниченный опыт руководства, вы можете пройти онлайн-курс, который поможет вам развить эти навыки.

Собрать информацию

Изучение ваших карьерных целей может помочь вам понять путь, по которому вы можете их достичь. Посещайте ярмарки вакансий или вакансий, чтобы узнать о различных вакансиях, которые могут вас заинтересовать. Читайте книги или статьи, чтобы ознакомиться с отраслью, в которой вы хотите работать, или работой, которую вы хотите получить. Присоединяйтесь к группе или профессиональной ассоциации, чтобы расширить свою сеть контактов и поговорить с другими профессионалами об их собственном карьерном пути. Сбор этой информации поможет вам чувствовать себя уверенно в своих карьерных целях и успешно справляться с потенциальными трудностями.

Адаптироваться к изменениям

Гибкость к изменениям может помочь вам продолжать работать над достижением ваших профессиональных целей. На протяжении всей вашей карьеры ваши приоритеты могут меняться, и вы можете ставить перед собой новые профессиональные цели. В других случаях изменения могут быть вне вашего контроля, например, компания ограничивает возможности карьерного роста. Адаптация к этим изменениям может помочь вам оценить свои цели и найти новые способы их достижения. Например, если в вашей отрасли наблюдается снижение роста занятости, вы можете изучить другие отрасли, в которых вы можете использовать свои передаваемые навыки.

Примеры проблем, влияющих на карьерные цели

Вот два примера проблем, которые могут повлиять на карьерные цели, с возможными решениями, которые помогут вам ориентироваться в собственном карьерном пути:

Пример 1

У Даниэллы есть цель стать лицензированной практической медсестрой, но она не может участвовать в программе, чтобы получить сертификат до следующего года. Она решает провести год, приобретая соответствующие навыки, которые помогут ей добиться успеха в будущей карьере. Даниэлла обращается в несколько медицинских клиник и устраивается на работу медицинским регистратором. В течение следующего года ей становится комфортно общаться с пациентами и обращаться с медицинскими записями. Она также изучает некоторые медицинские термины. Когда Даниэлла начинает программу медсестер, эти навыки помогают ей на многих занятиях.

Пример 2

Деррик — бухгалтер, который хочет начать новую карьеру веб-разработчика. Хотя у Деррика есть много технических навыков самоучки, он решает получить профессиональную сертификацию в области веб-дизайна, чтобы выделить ее в своем резюме. Он также вступает в профессиональную ассоциацию, чтобы расширить свою профессиональную сеть и продолжить обучение новым навыкам. Через шесть месяцев Деррик начинает подавать заявки на работу веб-разработчиком. Персонализировав свое резюме, указав свою сертификацию и членство в ассоциации, он может найти должность начального уровня и перейти к новой карьере.

Похожие записи

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *