34 вопроса для интервью для биостатистиков (с примерами ответов)
26 августа 2021 г.
Биостатистика, также известная как биометрия, представляет собой раздел статистики, связанный с использованием статистических методов для ответа на важные вопросы, касающиеся таких областей, как биология, медицина и общественное здравоохранение. Чтобы добиться успеха в этой области, биостатистики должны обладать рядом технических навыков, социальных навыков и сообразительности. Когда вы проходите собеседование на работу в качестве специалиста по биостатистике, вы можете ожидать вопросов, которые проверят ваши знания в этой дисциплине и связанных с ней принципах, инструментах и методах. В этой статье мы поделимся 34 вопросами, с которыми вы можете столкнуться во время собеседования на должность биостатистика, с примерами ответов для избранных.
10 общих вопросов
Общие вопросы обычно касаются вашего происхождения и характеристик. Прямая цель этих вопросов — узнать основные сведения о вас как о человеке и профессионале. Ваши ответы могут помочь интервьюеру определить, насколько хорошо вы подходите к рабочей среде и культуре работодателя. Ниже приведены некоторые общие вопросы, которые интервьюер может задать вам:
Что вас интересует в области биостатистики?
Что вы считаете своей самой большой силой и самой большой слабостью как биостатистика?
Насколько важна конфиденциальность в биостатистике?
Чего вы надеетесь достичь в качестве биостатистика в нашей организации?
С какими отличиями вы ожидаете столкнуться как специалист по биостатистике в корпоративной среде по сравнению с академической?
Как вы сохраняете концентрацию при анализе больших наборов данных?
Каковы ваши общие цели, когда вы начинаете исследование или анализ данных?
Что было самым удивительным в работе, к чему вас не подготовила ваша степень в области биостатистики?
Какое влияние, по вашему мнению, оказывает ваша работа на такие области, как медицина и общественное здравоохранение?
Как вы думаете, какие черты личности идеальны для биостатистика?
10 вопросов об опыте и прошлом
Биостатистики могут работать в различных рабочих средах, в том числе в медицинских учреждениях, государственных учреждениях, исследовательских центрах, учебных заведениях и корпорациях. Обязанности, которые они выполняют, часто зависят от их работодателя и сектора, в котором они работают. Вопросы, касающиеся вашего опыта и биографии, направлены на то, чтобы показать, может ли работа, которую вы выполняли в прошлом, превратиться в способность к работе, которую ожидает от вас нанимающий работодатель. Рассмотрите следующие вопросы, которые помогут вам подготовить ответы на эти вопросы:
Какие стажировки или проекты помогли вам стать биостатистиком?
Насколько важны полевые исследования и фокус-группы для вашей работы?
Какие целевые группы населения и проблемы со здоровьем были вашими основными темами исследований?
Как вы в прошлом поддерживали группы в других отделах, например группы по управлению данными и написанию медицинских текстов?
С какими инструментами визуализации данных вы знакомы?
С какими проблемами вы столкнулись при работе с большими наборами клинических данных?
С какими трудностями вы столкнулись при представлении данных?
Вы когда-нибудь подвергались критике по поводу вашего исследования? Объяснять.
Вы когда-нибудь ошибались в анализе или интерпретации? Если да, то чему вы научились на этом опыте?
Какой исследовательский проект, над которым вы работали, был самым полезным? Объяснять.
10 подробных вопросов
Углубленные вопросы направлены на то, чтобы показать, как вы можете справляться с типичными ситуациями на рабочем месте. Часто подробный вопрос представляет гипотетическую ситуацию и просит вас отреагировать или разработать решение на основе предоставленной информации. Ваши ответы дают интервьюеру понять, что вы способны критически мыслить, решать проблемы и справляться со сложными обстоятельствами. Изучите следующие подробные вопросы, которые помогут вам подготовить эффективные ответы:
Какой тест вы бы использовали для определения независимости двух переменных?
Представьте, что вы могли бы поговорить с самим собой в молодости, когда начинали свою карьеру биостатистика. Какой совет вы бы дали?
Как бы вы донесли свои выводы из данных до аудитории, у которой нет опыта в науке и статистике?
Как бы вы обеспечили точность и достоверность ваших данных и интерпретаций?
Вспомните случай, когда вы сделали плохой анализ на основе ваших данных. Что вы узнали из этого опыта?
Как бы вы разрешили конфликт с членом исследовательской группы?
Представьте, что вы имеете дело с набором данных с отсутствующими данными. Как бы вы противостояли этому вопросу?
При просмотре рукописи вы замечаете существенные ошибки в интерпретации члена команды. Как бы вы подошли и решили эту проблему?
Если бы вам поручили написать грант, насколько комфортно вы бы отнеслись к этому процессу?
С какими типами ошибок данных вы можете столкнуться и как вы будете с ними справляться?
4 вопроса интервью с примерами ответов
Рассмотрите следующие пять вопросов интервью и образцы ответов, чтобы получить более четкое представление о типах ответов, которые вы должны стремиться давать на собеседовании:
1. Почему вы считаете биостатистику важной областью?
Такой вопрос оценивает ваше понимание биостатистики как области карьеры. Биостатистика вносит свой вклад в широкий спектр областей, таких как здравоохранение, фармацевтика, генетика, биология и многое другое. Чтобы обеспечить эффективный ответ, подумайте об общих конечных целях вашей работы, таких как продукты, методы лечения или улучшения, которые она может помочь произвести, и используйте примеры, чтобы прояснить, как они могут быть полезны другим.
Пример: «Одним из наиболее важных аспектов биостатистики является роль, которую она играет в понимании причин болезней и разработке более эффективных методов лечения. Например, есть известное продолжающееся исследование, в котором участвуют тысячи участников, у которых изначально не было симптомов болезнь сердца или инсульт.Биостатистики изучили данные, касающиеся потенциальных причин.В результате теперь мы знаем, что несколько факторов можно использовать для оценки риска сердечно-сосудистых заболеваний у человека, что позволяет проводить раннее лечение, которое спасает жизни людей.
«Есть также применение этой области в исследованиях рака. Биостатистика оказалась ценной для определения влияния факторов образа жизни, таких как диета и питание, на рак. Она также изучает поведение раковых заболеваний, особенно в отношении демографических характеристик. врачей за создание целостных планов лечения, повышающих шансы человека на преодоление болезни».
2. Как вы думаете, какие навыки наиболее ценны для специалиста по биостатистике?
Понимание навыков, необходимых для работы, показывает, что вы знакомы с различными обязанностями, которые выполняют биостатистики, и почему определенные компетенции полезны. Это также может показать интервьюеру, какие характеристики вы цените, и он может посмотреть, совпадают ли ваши ценности с ценностями работодателя. Когда вы отвечаете на этот вопрос, подумайте о навыках, которые вы используете при выполнении своих основных обязанностей, и определите, почему они необходимы для вашей работы.
Пример: «Я думаю, что биостатистикам для достижения успеха необходимы различные навыки, и каждый из них одинаково ценен. Они должны хорошо разбираться в естественных науках, а также в математике, особенно в таких основных разделах, как алгебра, статистика и исчисление. Эти предметные знания необходимы для понимание данных, разработка исследований и испытаний и применение методологий. Также важны социальные навыки, такие как критическое мышление и анализ, которые жизненно важны для обработки, понимания и интерпретации данных, которые мы собираем. Наконец, твердое понимание SAS необходимо, поскольку мы используем это для облегчения сбора данных и создания визуализаций и отчетов».
3. Какой вклад вы внесли в исследовательские группы, с которыми работали?
Этот вопрос позволяет интервьюеру понять, какую ценность вы добавили для предыдущих работодателей и, таким образом, какой вклад вы можете внести в их организацию, если они вас наймут. В своем ответе подчеркните многогранный характер своей роли, не только перечислив свой вклад, но и описав, как ваша деятельность позволяет другим членам команды выполнять свою работу. Если ваш профессиональный опыт ограничен, вы можете ответить на этот вопрос с точки зрения того, как биостатистики в целом поддерживают исследовательские группы.
Пример: «Как специалист по биостатистике, я участвовал в каждом этапе клинического исследования. В начале проекта я несу основную ответственность за разработку исследования, формулировку гипотезы и определение идеального размера выборки. с членами команды, которые пишут грант, потому что они должны включать эти детали, чтобы получить соответствующую сумму финансирования.По мере продвижения проекта я разрабатываю процесс, с помощью которого мы собираем данные, а также методы, с помощью которых мы анализируем и интерпретируем их , После завершения исследования я помогаю с отчетом, обычно объясняя подход к анализу.
4. При просмотре рукописи вы заметили существенные ошибки в интерпретации члена команды. Как бы вы подошли и решили эту проблему?
Цель этого вопроса — оценить вашу способность справиться как с технической проблемой, так и с потенциальным конфликтом. Как биостатистик, вы можете рассчитывать на тесное сотрудничество с другими профессионалами, поэтому важно, чтобы вы продемонстрировали навыки межличностного общения. Эффективный ответ представляет собой решение, которое исправляет ошибки и позволяет избежать напряженности между вами и коллегой. Если можно, приведите пример из собственного опыта.
Пример: «Точность очень важна, потому что она способствует достижению таких важных целей, как разработка новых лекарств и методов лечения. По моему опыту, члены моей команды ценят уведомления об ошибках интерпретации, поскольку они тоже понимают важность этого. , я стараюсь деликатно поднять вопрос, потому что знаю, что другие, как и я, очень гордятся своей работой. Обычно я спрашиваю человека, можем ли мы вместе просмотреть данные. Это, кажется, устраняет последствия критики и вместо этого показывает, что мы помогаем друг другу достичь одной цели».